岗位职责：

1、负责本团队的业绩交付和BD客户开发和维护，带领团队完成年度业绩目标；

2.、根据客户的招聘，收集和发掘市场的相关信息，协助顾问寻找合适的候选人，完成客户委托中高级岗位人才的招聘，为客户提供高效的猎头招聘服务；

3.、带领团队按客户的要求，进行职位分析，确定目标公司，目标人群，通过各种渠道搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

4、帮助顾问解决候选人的筛选、面试、谈薪、离职、录用、入职前、中、后的跟踪等过程遇到的问题；

5、协助顾问完成其他相关工作。

岗位要求：

1、 本科及以上学历，5年及以上猎头经验，带过团队及开发和管理过优质项目；

2、有魄力、领导力，优秀的协调能力和出色...

职位描述:

1、负责猎头项目的具体推进执行，带领团队完成年度业绩指标；

2、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

3、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

4、保持与维护客户和候选人良好的关系；

5、管理线上猎头团队，负责项目的对接和人员管理。

职位要求:

1、专科及以上学历，3年以上猎头行业经验，且有带过项目和团队的经验；

2、优秀的团队管理能力，沟通技巧和人际交往能力；

3、良好的心里素质，有较好的抗压能力。

职位描述

1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；

2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。

任职资格

1、专科以上学历; 有猎头、招聘等方面经验优先；

2、良好的表达沟通能力和职业道德观，学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力；

3、优良的沟通能力，对人的敏锐洞察力和...

（1）能独立完成产业规划、项目策划和概规方案，具有独立汇报能力。

（2）负责所承担项目的全过程管理，具有工程全过程咨询经验者优先。

（3）性格开朗、善于沟通、思维敏捷、富有创意，具有较强的文字功底、组织协调能力及审美能力。

工作内容：

1、负责从事法律合同的撰写和审核等工作；

2、处理内部或外部有关法律事务；

3、负责起草或审核公司相关的法律文件；

4、为其他部门提供法律支持；

5、负责当事人咨询，对当事人的法律问题进行解答；

6、对意向当事人的跟进，约访，来访，接待；

7、针对当事人所遇到的法律问题，提供相应的解决方案。

任职要求：

1、本科及以上学历，法学或经济法等相关专业，有律师执业证；

2、能够承担一定的工作压力，适应能力强；

3、具有踏实细致的工作作风，良好的沟通能力和团队合作精神；

4、思维严谨、做事认真、能承受较强的工作压力。

岗位职责

1、通过网络平台接受客户中高端职位招聘

2、根据招聘信息在公司招聘平台搜索寻合适的候选人确认其面试意向并推荐给客户方

3、根据客户要求，安排应聘人面试。确保客户方邀约面试的候选人顺利到场完成面试（公司有自己的招聘平台，不需要员工自己寻找客户）

任职资格

1、大专及以上学历，应届生也可；

2、良好的表达沟通能力；良好的职业道德观，学习能力和独立性强；

3、对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神；

4、稳定性，认同企业文化和发展。

薪资待遇：底薪3000+提成25%-40%，综合薪资5000-8000以上

工作时间：朝九晚六，午休一个半小时（正常工作时间）...

岗位职责：能快速高效得学习行业知识及主流公司情况，了解各岗位工作内容和评估标准；

独立或同资深顾问一起根据客户要求，制定寻访目标和计划，进行候选人推荐；

了解和分析行业发展趋势，捕捉市场动态，寻找和挖掘业务信息，必要时为客户提供一定的招聘咨询或专业建议；

通过线上/线下等多种方式访寻候选人，与候选人进行深入的沟通，针对候选人情况匹配合适职位并进行专业推荐和后续面试管理；

完成对潜在候选人的甄选和评估，协调客户面试和薪酬谈判，提供候选人入职前、中、后的跟踪服务，给予客户和候选人相应的招聘和发展建议;

进行客户关系维护和业务拓展，建立相关领域的优质人才库

任职要求：1年以上同岗位经验，薪资可面议，...

岗位职责

1、通过网络平台接受客户中高端职位招聘

2、根据招聘信息在公司招聘平台搜索寻合适的候选人确认其面试意向并推荐给客户方

3、根据客户要求，安排应聘人面试。确保客户方邀约面试的候选人顺利到场完成面试（公司有自己的招聘平台，不需要员工自己寻找客户）

任职资格

1、大专及以上学历，应届生也可；

2、良好的表达沟通能力；良好的职业道德观，学习能力和独立性强；

3、对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神；

4、稳定性，认同企业文化和发展；

薪资待遇：薪资待遇：底薪+绩效+高额提成+年终奖

综合薪资：5000元—8000元以上

工作时间：朝九晚六，午休一个半小时（...

岗位职责：

－独立负责客户招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，必要时为客户提供一定的咨询或引导；

- 通过各种渠道访寻候选人或者指导研究员完成初步的访寻工作；

- 面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人；

- 协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；

- 协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人背景调查；

- 候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议；

- 与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。

任职要求：

- 本科以上学历，3年以上...

职位描述

1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；

2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。

任职资格

1、专科以上学历; 有猎头、招聘等方面经验优先；

2、良好的表达沟通...

岗位职责：

－独立负责客户招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，必要时为客户提供一定的咨询或引导；

- 通过各种渠道访寻候选人或者指导研究员完成初步的访寻工作；

- 面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人；

- 协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；

- 协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人背景调查；

- 候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议；

- 与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。

任职要求：

- 本科以上学历，3年以上...

岗位职责1、提供韩语口译、笔译服务，负责商务会议、内部管理会议的翻译；2、负责制造技术部内部相关文件、资料的书面翻译，保证翻译质量；3、接受领导分配的翻译任务；4、翻译资料的整理收集、知识管理；5、完成部门内开展的会议与交流的翻译工作。岗位要求1、本科及以上学历，韩语类相关专业；2、韩语、英语听说能力良好，可作为工作语言；3、工作认真细致、思维敏捷，责任心强。职能类别：韩语/朝鲜语翻译关键字：翻译韩语行政助理英语听说

1.熟悉了解国家社会心理健康服务相关政策和心理健康发展方向。

2、良好的洞察力和社会心理健康服务市场开拓意识和能力，参与项目相关的市场营销、商务及其他活动。

3、负责政府、企事业单位、学校等社会心理健康服务项目整体策划，深入理解客户需求并制定相应定制化的服务方案，组织协调专业人员服务落地，确保项目实施的及时、高效、优质。

4、负责社会心理健康服务项目的进程节奏把控、质量把控、风险防控，定期对社心工作情况进行阶段性总结与汇报，组织客户管理层召开工作沟通会议。

5、负责客户关系的管理，与客户维护良好的合作关系，及时响应并妥善处理客户的各项需求。

职位福利：绩效奖金、加班补助、包吃、带薪年假、定期...

1、具有国家二级、三级心理咨询师及相关资格，具有正确的世界观、人生观和良好的思想道德品行及健全的人格特征。2、热爱心理咨询工作，有较强的事业心和工作责任感，有爱心有奉献精神和协作精神。3、遵守心理咨询职业道德和工作原则。4、擅长抑郁焦虑睡眠问题、青少年心理问题、婚姻情感问题等，认同以客户需求为中心的整合式心理治疗。5、有良好的客户服务意识，能适应灵活的工作时间（包括周末）。

1、应用心理学相关专业或社会工作专业毕业，热爱社会工作、有爱心、协调沟通能力强。

2、有心理咨询师或社会工作师证，并有实践工作经验者优先。

3、有心理健康服务及社会工作服务项目工作经验，了解项目运作流程、实施计划和方案，并能组织开展相关的各项服务工作。

岗位职责：

1) 与猎头顾问合作，参与招聘职位分析以明确搜寻的方向和目标；

2) 搜寻候选人，并且建立初步潜力候选人名单，整理推荐报告；

3) 协助猎头顾问进行候选人的面试、背景调查、上岗跟踪等工作；

4) 团队下属KPI管理以及数据统计。

任职要求：

1、本科及以上学历，两年猎头经验（有三年猎头经验或者有带过团队可放宽学历至大专）；

2、往年猎头业绩指标必须超过13W，业绩更高者薪资可一人一议；

3、具备优秀的沟通能力，思维缜密，关注细节；

4、成熟稳重，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感；

5、勤奋踏实，善于学习。

1、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

2、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

3、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

4、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

7、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

8、指导监督下属人员工作。

PM--猎头项目对接专员

岗位职责：

1.协助开发新项目，对接客户初期需求，分析并选择合适的招聘模式，由公司提供可行的招聘解决方案，协助平台完成签约；

2.项目访谈，对服务客户进行初期职位访谈，深入沟通并分析企业招聘要求，制定准确有效的人物画像；

3.项目执行，与公司内部猎头顾问配合，根据客户要求筛选符合的简历推荐给客户；

4.项目跟进，针对推荐简历后的客户进行反馈跟进，及时将信息传递给客户或者内部猎头顾问；

5.项目后期，辅助安排候选人进行面试，谈薪，协助发 offer ，持续跟进人选情况，给客户提供完整的 rpo 或猎头服务。

6.项目复盘，项目执行完成之后的案例总结，提炼项...

岗位职责：

1、快速寻访候选人，收集、分类、整理人才简历等信息资料；

2、通过沟通渠道对人才进行初步筛选、面试评估；

3、整理推荐报告，向客户推荐；

4、沟通协调人选与客户面试安排，跟进并及时反馈；

5、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等；

6、收集招聘相关信息和数据，学习行业相关知识。

任职资格：

1、大学本科及以上学历，优秀人才可放宽学历要求；

2、具有猎头顾问、企业咨询、人员招聘、市场调研、营销顾问等工作经验优先；

3、性格外向，具备较强的责任心、执行力、抗压能力，学习及沟通能力强。

福利：

六险一金、行业高薪、年底双薪、优秀补贴、住房津...

岗位职责：

1、快速寻访候选人，收集、分类、整理人才简历等信息资料；

2、通过沟通渠道对人才进行初步筛选、面试评估；

3、整理推荐报告，向客户推荐；

4、沟通协调人选与客户面试安排，跟进并及时反馈；

5、候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等；

6、收集招聘相关信息和数据，学习行业相关知识。

任职资格：

1、大学本科及以上学历，优秀人才可放宽学历要求；

2、具有猎头顾问、企业咨询、人员招聘、市场调研、营销顾问等工作经验优先；

3、性格外向，具备较强的责任心、执行力、抗压能力，学习及沟通能力强。

福利：

六险一金、行业高薪、年底双薪、优秀补贴、住房津贴、周末双休、福利假期、定期团建...

岗位职责

1、快速寻访候选人，收集、分类、整理人才简历等信息资料；

2、通过电话沟通等渠道对人才进行初步筛选、面试评估；

3、整理推荐报告，向客户推荐；

4、沟通协调人选与客户面试安排，跟进并及时反馈；

5、候选人背景调查、薪酬谈判、offer跟进、入职跟进等；

6、收集招聘相关信息和数据，学习行业相关知识。

任职资格

1、本科及以上学历，优秀者可放宽学历至大专；

2、具有企业咨询、人员招聘、市场调研、客服、销售等社会实践工作的优先；

3、从事过猎头行业，或有人力资源服务行业工作者优先考虑；

4、性格外向，综合素质佳，学习及沟通能力强，普通话标准；

5、能够承受较大的工作压力，具有高度的责任...