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汇博招聘 合川招聘 房地产/建筑/物业/装饰 物业

弱电维修工 ¥5~6K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 10:12

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重庆朝天骏博商业管理

弱电维修工

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 综合维修工
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 提供餐补 免费包住 补充医疗保险 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 交通补助

岗位职责:
机电一体化、电子技术专业中专及以上的学历,男女不限,有20万小区的智能化设备维修维护经验或10万方以上商业中心智能化系统维修维护经验,要求熟悉BA楼宇自控系统、电视监控系统、门禁系统,消防报警系统的运行与维修

物业项目经理(福利待遇好... ¥10~20K/月 渝北区-两路 经验≥3年 今天

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助友创美物业管理

物业项目经理(福利待遇好)

  • ¥10~20K/月
  • 渝北区-两路
  • 3年及以上
  • 物业项目经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

双休 五险 包工作餐 交通补助 通讯补助 提供餐补 定期体检 生日礼金

岗位职责:
职位描述:

1、负责该项目的客服、保安、保洁、工程、绿化板块的所有安全以及具体事务性工作;

2、负责该项目的资金计划的申报、审核与执行;                             

3、负责该项目的客服、保安、保洁、工程、绿化板块的年度、月度工作计划申报以及按照工作计划执行;                                                      

4、负责该项目客服、保安、保洁、工程、绿化各板块的工作按照公司的作业指导书执行以及定期组织培训各板块的作业指导书;                                   

5、负责该项目...

项目经理 (四川攀枝花上... ¥10~15K/月 渝北区-两路 经验≥3年 今天

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助友创美物业管理

项目经理 (四川攀枝花上班)

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-两路
  • 3年及以上
  • 物业项目经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 48以下
  • 3人

五险 包工作餐 交通补助 节日礼金 定期培训 年终奖 定期体检

岗位职责:
职位描述:

1、负责管理项目物业范围内工程、设备维护、消防、安保、清洁、绿化等工作;

2、全面负责所管辖项目各项经营、管理、服务、安全目标的达成;

3、负责所管辖项目的预算开支的合理支配;

4、负责所管辖项目的经营回款工作,并对所管辖项目内的公司财产安全负责;

5、负责椐据公司要求进行考核和奖惩,完成公司制定的管理目标,进行物业队伍的培训与建设;

6、负责节能降耗,合理利用资源以及对业主装修进行监督与指导;

7、负责管辖的项目客户关系的改善和提升,具备独立的解决和协调能力,重视业主意见和建议;

8、负责所管辖项目员工劳动的签定及每月考勤审核、工资核算;

9、负责定期完成公司市场调查的组织、实施...

工程主管 ¥4.5~6K/月 渝北区-两路 经验≥2年 今天

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助友创美物业管理

工程主管

  • ¥4.5~6K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 综合维修工
  • 物业/商业中心
  • 中技/中专
  • 50以下
  • 2人

五险 包工作餐 交通补助 专业培训 定期体检 定期培训

岗位职责:
职位描述:

1、负责物业服务合同中的项目公共区域、办公区域设备日常检查及维修工作,紧急情况处理等相关工作;

2、负责完成各机房的电气设备及照明线路用具的巡视、检查、保养、维修;

3、负责协调、配合项目上其他部门的工作;

4、负责主持部门例会,对工程资金计划、月度工作计划、年度工作计划的制作以及按计划实施完成;                                                      5、负责组织部门工程人员进行专业技术培训、作业指导书培训、会议以及文化活动;

5、负责制订、部署工程部的工作计划,督导部门员工做好各项工作。           

6、负责按照作业指...

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五险一金急聘物业工程主管 ¥4~6K/月 渝北区-渝北周边 经验≥1年 今天

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靖立物业

五险一金急聘物业工程主管

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 1年及以上
  • 物业工程主管
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 52以下
  • 1人

五险一金 周末双休 提供餐补 交通补助 通讯补助 生日礼金 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:


1、负责辖区内设备运行维修管理服务工作,建立完整的设备技术档案和维修档案。


2、负责辖区内各项工程的设计、技改及大/中/小修的预算,施工管理。


3、负责辖区内装修审查、监管,设备设施接管的验收。


4、制定辖区分管范围内房屋、机电设备、设施的维护保养计划并组织实施。


5、处理分管工作责任范围内的突发事件以及顾客投诉。


6、制定相关培训计划,定期对相关人员进行基本素质、业务技能、服务意识的培训。


7、制度每周、每月、每季度、每年各设备设施维护及保养相关计划。


8、自觉遵守公司的有关规章制度,服从上级安排。




任职资格:


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