猎头顾问
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猎头顾问
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人力资源服务
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岗位职责:
岗位职责:1.根据客户的招聘,收集和发掘市场的相关信息,协助顾问寻找合适的候选人2.完善候选人信息,进而辅助搭建,管理和维护公司人才数据库3.协助顾问进行相关候选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选,通过电话或邮件形式建立联系5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况,为长期搜寻工作做好积累6.协助顾问完成其他相关工作职位要求:1.对人力资源咨询行业充满热情与好奇心,抗压能力强,对个人职业规划有清晰方向2.大专及以上学历,管理类与商科专业优先3.具有逻辑思维,沟通能力与理解能力良好,有长期学习与积累的意识,自我驱动力较强4.Office软件与工具应用...
招聘顾问(双休)
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电话销售
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人力资源服务
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岗位职责:
需要30岁以下,大专以上,最好是计算机、it专业的。1、协助顾问收集目标行业的客户信息,分析研究客户的要求,为客户提供有价值的服务;2、根据客户提供的职位,寻访适合该职位的候选人;3、协助顾问联络候选人,安排候选人面试;4、协助顾问进行市场拓展,了解客户需求,达成委托招聘协议,维护良好的客户关系;5、与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取并准确、有效的信息,并传递双方信息反馈;6、协助顾问完成业绩指标,有效执行顾问的工作安排;7、按照要求完成相关的候选人报告。