报名时间：2024.03.20~2024.03.26
导语
为进一步优化人才队伍结构、合理配置人力资源，根据当前中心发展规划，决定面向社会招聘非编工作人员。
招聘详情
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。
二、招聘范围和基本要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家的法律、法令和法规，具有良好的社会公德，热爱卫生事业；
3.具有较强的服务意识，时间观念、耐心和责任心、良好的团队合作精神；
4.在现场报名开始前，根据招聘要求，应取得所报考专业要求的毕业证、资格证书；
5.符合招聘岗位所要求的学历条件、专业条件和其他条件；
6.有相关工作经验者或男性优先；
（二）以下人员不属于招聘范围
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；现役军人；在读的非应届毕业生；曾被合川区精神卫生中心解聘的或未被续聘的人员；曾经从合川区精神卫生中心自动离（辞）职的人员；曾经在合川区精神卫生中心试用不合格的人员；具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。
（三）学历要求
考生凭已取得的毕业证（学位）证书报考，在境内（外）高校毕业的考生，须在资格审查时提交学历（学位）证书或教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证。
（四）年龄计算
本简章所要求的年龄计算截止时间为报名截止当天，如“35岁以下”，指未满36周岁。
三、招聘岗位、名额及相关条件
本次面向社会公开招聘非编人员10名，具体招聘岗位及人数见附件。
四、报名及资格审查
（一）报名方式
采取现场报名。报名者须持本人身份证、资格证、毕业（学位）证等原件及复印件各1份（验原件，收复印件）、近期1寸免冠彩色照片1张。
（二）资格审查
采取现场审核的方式进行资格审查，资格审查贯穿整个报名、考试、考核始终，审查不合格的取消考试资格和考试、考核成绩。
五、考试及考核
经初审合格者进入考试，考试分为笔试和结构化面试。
（一）笔试
笔试采取闭卷的方式进行，分值100分。考试内容以报考岗位相关的专业理论知识为主。考试时间：2024年3月28日上午9:30-11:30（如有变化电话通知），考试地点：合川区精神卫生中心（三庙院区）四楼。
（二）面试
采取结构化面试，综合考察考生的自我认知、沟通协调、应急处理、综合分析等方面的能力，分值100分。面试时间：2024年3月30日上午9:30-12:00（如有变化电话通知）；面试地点：合川区精神卫生中心（城区院区）五楼。
（三）考试总成绩的计算
考试总成绩以笔试、面试成绩之和计算，满分100分，计算公示：总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。笔试成绩、面试成绩及总成绩均按四舍五入保留两位小数。笔试、面试成绩当场公布。
六、体检及考察
考生总成绩前10名进入体检。体检合格者按有关要求进行考察。考察不合格出现空缺时，按考生总成绩从高分到低分依次递补。
七、公示
对体检及考察合格的人员，在重庆市合川区精神卫生中心院内公示5个工作日。
八、聘用及待遇
经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，按照有关规定和程序办理聘用手续。聘用人员按规定实行试用期，试用期满，经考核合格者，予以正式聘用；试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史，且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格。
九、其他事项
1.考生在招聘期间须保持报名时所提供通讯的全天候畅通，如因考生原因未获知相关信息，或考生通讯不畅未接收到相关考试信息而影响招聘的，责任由考生承担。
2.本简章由重庆市合川区精神卫生中心负责解释。
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