根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，以劳务派遣方式面向社会公开聘用驾驶员1名。

  一、招聘岗位和人数

  市林业局局机关驾驶员1名，限男性。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1.居住在重庆市主城区内，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德、社会公德、家庭美德、爱岗敬业，事业心和责任感强;

  2.年龄40岁以下(1982年4月30日以后出生);

  3.高中以上文化程度;

  4.持有C1及以上等级驾照，10年以上实际驾驶经验(提供相关佐证材料)，且近五年内无负主要责任的一般及以上交通事故;

  5.具有正常履行职责的身体条件。

  (二)不得报考条件

  1.受过刑事处罚或治安管理处罚的;

  2.涉嫌违纪违法犯罪尚未查清或正处于涉及司法案件调查、审理之中的;

  3.具有个人不良信用记录的;

  4.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  5.本人、家庭成员或近亲属被判处刑罚、参与非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

  6.与原用工单位存在劳动纠纷的;

  7.其他不符合聘用条件或法律、法规规定的其他情形。

  (三)具备以下条件的，在同等条件下优先录取

  1.中共正式党员;

  2.优秀退役军人(提供立功受奖佐证材料);

  3.具备B1及以上等级驾照;

  4.曾从事过国家机关、企事业单位驾驶员工作岗位的人员。

  三、岗位要求

  1.自觉遵守用工单位各项规章制度，服从工作安排;

  2.具有较强的责任感，组织、纪律、保密意识强;

  3.爱岗敬业，诚实守信，举止文明，礼貌待人。

  四、招聘程序与资格审查

  (一)报名

  本次报名采取线上报名。

  1.报名时间：2022年5月5日至2022年5月7日;

  2.报名方式：报名方式需登录后查看。

  3.报名要求：

  (1)应聘人员须如实填写报名信息，凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格;

  (2)应聘人员填写的报名表格可在本简章的附件中下载，表格均需用A4纸打印;

  (3)报名需提交的材料：《报名登记表》(详见附件1)、近五年内无负主要责任的一般及以上交通事故证明、10年以上实际驾驶经验佐证材料、无违法犯罪记录证明、有效期内的第二代居民身份证、驾驶证、学历(学位)证书等证件及近期一寸彩色免冠照片2张。面试前，须提交有关证件原件及复印件1份，经审核后留下复印件，原件当场退还本人。

  4.资格审核

  资格审核工作贯穿招考全过程，线上报名后进行资格初审，报名材料被接收并在领取准考证前未被告知不符合报考条件的应聘人员即视为报名成功。应聘人员线上成功投递报名材料后，应随时保持联系手机畅通，因所留手机号码有误或联系不畅而造成的后果，由应聘人员自负。

  5.准考证领取

  (1)应聘人员凭有效第二代居民身份证原件领取准考证，也可以委托他人代领，但须提交委托书，并提供委托人和被委托人有效第二代居民身份证原件作查验。准考证和居民身份证作为参加面试和体检等环节的凭证;

  (2)准考证领取时间：2022年5月11日15时;

  (3)准考证领取地点：重庆市林业局办公楼415室(重庆市渝北区新牌坊三路366号);

  (4)面试的具体时间、地点以准考证上的信息为准。

  (二)面试

  本次面试主要从工作态度、特殊情况应变能力、沟通能力、汽车驾驶常识等方面进行评定，满分为100分。

  (三)体检

  按面试成绩从高到低的顺序，以1：1的比例确定体检人员名单。参加体检人员集中到指定医院体检，体检人员应按时参加体检，否则视为放弃资格。体检标准参照公务员招录体检标准执行，体检时间另行通知。

  (四)政审

  体检合格人员提供中国人民银行出具的个人信用记录，户籍所在地或常住地社区、派出所对体检合格人员本人受过刑事处罚或治安管理处罚，家庭成员或近亲属被判处刑罚、参与非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的情况进行审查并在《重庆市林业局局机关驾驶人员政审表》(详见附件2)加盖公章后，送重庆市林业局办公室;对与原用工单位存在劳动纠纷的情况由重庆市林业局办公室函询市人社部门审查。

  (五)办理录用手续

  根据面试成绩、体检、政审结果，确定拟录用人员，并按规定与第三方劳务派遣公司依法签订《劳动合同》，由第三方劳务派遣公司派遣至市林业局工作。

  (六)人员递补

  体检不合格或者体检对象放弃、经考察不合格或者考察对象放弃聘用导致拟招岗位出现空缺的，可按成绩由高分到低分依次递补。

  五、薪酬待遇

  (一)试用期二个月，试用期工资全额发放，试用期满且考核合格的，正式聘用，试用期考核不合格的，取消聘用资格;

  (二)试用期满经考核合格的，签订劳动合同。工资待遇约5000元/月，购买五险一金，另按规定享受带薪年休假、年度健康体检、职工食堂、岗位培训等福利待遇。

  六、纪律监督

  (一)凡在规定时间内，未领取有关通知，未按有关规定参加考试、体检、政审、报到的，均视为自动放弃招录资格。

  (二)报名者要对所提供的材料的真实性负责，凡发现弄虚作假，一律取消录用资格。