一、福利待遇

  （一）薪酬：有竞争力的薪酬；

  （二）福利：六险两金、生日关怀、节日慰问、带薪年假、工作餐；

  （三）健康关怀：年度健康体检；

  （四）培训：丰富多彩的入职培训、线上线下培训；

  （五）职业通道：广阔的发展平台、公平的晋升机会、畅通的晋升通道。

  二、招聘要求

  （一）全日制本科及以上学历，报到时需取得国家认可的毕业证、学位证，境外高校归国留学生需取得国家教育部出具的学历（学位）认证。

  （二）硕士年龄在28岁及以下（1996年1月1日以后出生的），本科年龄在25岁及以下（1999年1月1日以后出生的）。

  （三）诚实守信，身心健康，形象气质佳，具有较强的事业心、责任感和团队合作精神，有良好的学习能力、沟通能力、文字综合能力，无违规违纪等不良记录。

  （四）在校期间有相关社会活动经验、有相关金融机构实习经历者优先。

  （五）同等条件下，本地或愿意在区县发展的人员优先。

  （六）不属于我行员工招录回避对象。

  三、招聘流程

  简历投递→简历筛选→初试、复试→体检→签约。

  四、注意事项

  （一）每人只可选择一个岗位，请勿重复投递，简历接收截止时间为2024年4月14日；

  （二）招聘各环节，我行会通过短信、邮件、电话等方式与您联系，请您在简历中写明您稳定的联系方式，并保持您联系方式的畅通；

  （三）请确保您所提交简历的真实性，一旦发现信息虚假者，将取消应聘资格；

  （四）我行无任何指定考试辅导书，不举办不委托任何机构举办笔试、面试辅导培训我行在招聘的任何环节均不会以任何形式收取费用，提醒各位应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。