1.大专及以上学历，形象气质佳，反应灵活，沟通能力良好；

2.办公软件熟练；

3.负责总经办来访客户的接待，接听电话，协助餐厅安排总经理及客户的用餐；

4.完成上级交给的其他事物性工作。

1、负责市场开拓和客户的维护，确保公司业务持续开展。

2、组织物流项目的市场调研，专项物流方案的起草、修改，经批准后做好与客户的洽谈和实施。

3、整合设计、营销、广告、服务等资源，制定策划方案。

4、项目的运营和管理，随时到物流现场监督接卸转运情况，及时与现场相关单位人员沟通解决出现的问题。

5、负责物流成本的预算分析，每月汇总分析物流成本情况，协助财务部做好成本核算工作。

6、管理、指导和监督考核下属人员的工作，加强员工学习和培训，提高下属人员的综合素质。

较强的营销能力、公关协调能力和人脉网络，有较强团队管理能力。

补充说明：

1、男女不限，年龄45岁以下，大专以上文化程度。

2、物流企业...

公司直招送餐员，重庆片区可就近分配站点！本公司承诺不收取任何押金。无车可提供租车！

有意向可以留下联系方式或者投简历，看到消息会尽快联系！！！

【任职要求】

1、年龄18－45周岁，男女不限，能吃苦耐劳，身体健康，，可接收应届生毕业生。

2、无犯罪记录、无征信问题。

3、会使用智能手机、会骑电瓶车或者摩托车。

【工作时间】

8：00-02:00分三个班次，每个班次8-10小时，上班时间可协调，每月休假3-4天。（注：两个送餐高峰期（10:00-14:00；17:00-19:00）是必须在岗，其它时间可自主安排吃饭、体息等）工作时间。

【工作内容】

1、从手机APP上获取订单信息，按照订单详情从...

送餐员、外卖员、配送骑手。本招聘站点直招，直接来站点面试（非三方中介）不用去办公大楼或者招聘中心

工作内容：

1、通过APP接收公司派单接单。

2、按照要求操作到商家取餐，送到顾客位置；

3、负责区域内的快餐的及时送达，配送3公里范围内，

3、工作简单易学、不熟悉路线有智能导航、有师傅带。

薪资待遇：

1、送餐单价5-8元，送一次可以带3-10单，平均月1000单左右（看自己勤奋度）

2、公司配置劳保用品（安全头盔、衣服、餐箱、电动车辆），提供商业保险

3、综合工资5000---10000元/月（工资多少自己定）、次月发放工资、当月可以预支工资。

上班时间：

10:00-21:00（中间2:0...

岗位职责：

1、协助销售主管完成公司车辆销售相关工作，并向销售主管汇报；

2、负责车辆和增值业务的销售，完成主管下达的销售任务；

3、开发新客户，并对潜在客户和基盘客户进行有效管理；

4、负责协助顾客办理新车上牌；

5、确保公司客户满意度SSI、明访、管理明访得分达到公司满意度惩处制度规定标准；

6、负责收集、反馈市场相关信息；

7、通过新媒体（抖音、小红书、朋友圈、今日头条、西瓜视频等）拓客促销量

任职要求：

1、有良好的形象和气质，很强的沟通能力和协调能力，有出色的表达能力和说服力； 

2、具备良好的客户服务意识及业务拓展能力；

3、有上进心、具狼性、有强烈的赚钱...

岗位职责:

1、负责汽车品牌的日常运营；

2、参与汽车品牌的视频拍摄和直播；

3、负责直播数据的汇总与分析；

4、负责线索留档及跟踪；

5、其他新媒体运营工作。

岗位要求:

1、形象气质佳，表达能力及镜头感强；

2、会开车，有驾照；

3、学习能力强，沟通能力强，执行力佳；

4、有主播从业经验的有限；

5、公司有定向培训。

岗位职责：1、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程； 2、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜； 3、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续； 4、维护客户关系，寻找潜在顾客；5、耐心解答来电客户的询问，正确完成的记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈； 6、为客户提供试乘试驾； 7、展厅及厂区商品车辆的保洁、移位；任职要求：1、有驾驶证优先，能熟练驾驶车辆； 2、有较强的表达和沟通能力，有良好的工作态度和服务意识，热爱汽车销售3、有一定的谈判能力； 4、有汽车专业知识或汽车销售经验者优先。

1、主要整理库房的产品摆放和清点产品的数量，确保产品入库货物的摆放做到合理、整齐。

2、配合配货完成订单的打包工作

3、做事细心，能吃苦耐劳，积极乐观，有较强的责任心。

4、    日常物资（退货、物料等）的验收、入库、上架、补货

5、    负责库内货品和环境的6S维护工作

6、    货品及物料的盘点（货品一般每月一次；物料每周盘一次）

岗位职责：

1、主要整理库房的产品摆放和清点产品的数量，确保产品入库货物的摆放做到合理、整齐。

2、按照订单进行配货，打包，配合快递员进行发货。

3、做事细心，能吃苦耐劳，积极乐观，有较强的责任心。仓库管理员

4、    日常物资（退货、物料等）的验收、入库、上架、补货

5、    负责库内货品和环境的6S维护工作

6、    货品及物料的盘点（货品一般每月一次；物料每周盘一次）

7、    配合配货完成订单的打包工作

任职资格：

1、身体健康，性格温和有耐心，做事勤快麻利，有团队合作意识。

2、熟悉淘宝等网店打包发货流程者优先,产品比较轻便。

3、能长期稳定工作，能适应工作时间调休安排的。

...

1、按照仓库包装标准及客户订单要求对客户订单进行检查，配货.打包.发货；

2、负责对每个订单的打包.张贴快递单等工作；

3、身体健康，能长期稳定工作，能适应工作时间调休安排的。

4、要求善于沟通.工作细致.吃苦耐劳.手脚麻利.做事不拖拉.能够有很好的工作效率及工作状态。

司机招募:

1.直招司机

2.公司提供车辆!

3.每天可结算运费，每天到手300元以上(真实可靠、绝无虚假、可现场调查) ;

4.不需自己搬运，点对点送到指定目的地为准。

5.跟车学习;培训上岗;

6.开自动挡仓栏小货车。

7.计费:5公里55－65元，超出按3.8.－4.5元每公里。

职位要求: 23-59周岁; C1C2驾证以上;无一次性扣12记录

注:本公司不收取任何保证金及押金!公司直招

岗位职责

1、组织安全文件的编写，安全教育及安全文件的管理；

2、负责危险源辨识、环境因素识别、风险评估、隐患排查及监测等；

3、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核；

任职资格：

1、大专及以上学历。

2、年龄35-45岁，熟练使用办公软件；

3、吃苦耐劳，积极乐观，具有良好的团队协作能力及沟通能力，工作认真负责。

岗位职责：  1、基础岗位招聘工作、岗位发布、简历筛选、面试邀约。

2、有增减社保的工作经验。

3、负责考勤、档案、合同、工资等基础人事管理。

4、入离职管理及相关流程手续办理，员工信息维护操作。

5、完成领导安排的其他工作事宜。

6、职业道德良好，踏实稳重，工作细心，执行力和责任心强，有较强的沟通协调能力，具备劳动风险防范意识和团队协作精神。

3、年龄28-35岁，人力资源或相关专业，大专及以上学历，3年以上人力资源工作经验。1、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 2、熟练使用办公软件和办公自动化设备。  岗位要求： 1、1年以上行政主管工作经验...

1、高中及以上学历，3年以上料房管理工作经验；

2、熟悉配料、碎料工作；熟悉常用塑料特性；熟悉注塑工艺流程；熟悉出入仓工作流程；

​3、有较好的组织、沟通和协调能力。

会电脑，接待，结算，操作二级维护，客户回访

1、协助部门领导做好市场项目活动的实施计划及流程；

2、分析市场，开辟新的市场业务，协助部门领导进行合作谈判；

3、收集市场信息及行业动态等进行收集、分析；

4、做好客户的客情维护，保持良好的合作氛围； 

5、完成市场项目相关统计分析或进度报表。 

 补充说明：

1、市场销售推广等相关工作经验2年以上，有物流行业相关工作经验者优先；

2、有市场分析推广、商务谈判相关工作经验；

3、性格大方开朗，沟通协调能力较强，善于与客户打交道；

4、持C2驾照，熟练驾驶小车。

5、一经录用，享受“五险一金、双休、带薪年休等福利待遇。

工作地点：重庆市涪陵区中惠上上城大门口7号商业楼负1-8

1、起草拟写和落实公司工作计划、总结，并以此进行检查、考核和奖惩，开展年度总结评比和表彰工作。

2、参与起草、修订公司综合管理各项规章制度、绩效考核，各部门职责权限划分，岗位职责制、薪酬方案等的制订，协助领导做好公司治理的相关工作。

3、在董事长领导下，负责公司人力资源管理工作，协助领导对公司中层管理人员和部门主管、办事处主任进行考察、选拔和审核，报总经理、董事长聘免。

4、负责筹办公司股东会、董事会、总经理办公会、员工大会及其他综合性会议，整理、完善会议纪要，督办会议议定事项的落实。

5、组织起草和审核以公司名义发出的行政公文，负责处理外来文件资料并按规定呈报、传阅、催办。

6、公司各类合同...

1、协助部门经理制定市场总体的工作计划，并推进实施，实现市场发展目标；

2、研究行业竞争环境，把握市场动态，了解政府发布的相关行业政策新闻，为公司决策提供依据；

3、进行公司市场调研与分析，相关数据统计和分析，设计与实施具体市场方案；

4、建立维护与公司市场活动相关的公共关系，制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；

5、对公司潜在的新兴市场机会进行研究，结合公司实际市场运营，洞察并报告新的商业机会；

6、建立完善市场部工作流程以及制度规范，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

补充说明：

1、市场管理工作经验3年以上，有物流行业相关工作经验者优先。

2、有丰富的市场策划、推广、销售...

（1）负责电气技术设计，完成电气各项技术资料的设计和计算，做好对外技术沟通和图纸审查工作。 （2）负责公司在建船舶的电气技术支持与服务，技术问题沟通协调、技术协议签订、修改通知下发、完工资料绘制等工作。 （3）参与公司各类管理体系在本部门的正常运行。 （4）完成公司领导交办的其他工作任务。 应聘条件： （1）45岁以下，本科及以上学历，船舶电气工程类专业。 （2）具备相关工作经验7年及以上，中级职称及以上优先。 （3）熟练掌握使用CAD、办公软件等。 （4）具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、应变能力及团队合作精神；工作积极、责任心强。

（1）负责轮机技术设计，完成轮机各项技术资料的设计和计算，做好对外技术沟通和图纸审查工作。 （2）负责公司在建船舶的轮机技术支持与服务，技术问题沟通协调、技术协议签订、修改通知下发、完工资料绘制等工作。 （3）参与公司各类管理体系在本部门的正常运行。 （4）完成公司领导交办的其他工作任务。 应聘条件： （1）45岁以下，本科及以上学历，船舶轮机工程类专业。 （2）具备相关工作经验7年及以上，中级职称及以上优先。 （3）熟练掌握使用CAD、办公软件等。 （4）具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、应变能力及团队合作精神；工作积极、责任心强。

1、岗位职责： （1）在部长或项目经理领导下，负责该项目部船舶电气安装技术指导和管理工作。 （2）加强与船体、焊接、轮机主管的协调沟通，确保每道工序有条不紊地进行。（3）加强与物资部门的联系，认真核对电气安装所需材料名称、型号、规格、数量，准确掌握船舶电气设施设备到货时间，确保电气施工的正常进行。 （4）做好电气劳务施工队的招标工作，劳务费资金支付管理。 （5）负责对电气施工单位的技术指导、安全生产、成本控制和质量把关。 （6）严格执行“三级”检验制度，督促施工单位按照规定及时做好自检、互检和报检工作。 （7）认真做好船舶收尾和售后服务工作。 （8）配合质检部门、船东、船检做好电气系统的交验工...

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。工作时间：

工作内容:①催化剂技术研发，包括汽油车催化剂、柴油车催化剂、CNG催化剂的开发等；②方案分析设计能力，能有效分析整车或发动机排放数据；③较强的设备操作能力，熟悉催化剂表征、小样评价测试、台架测试、整车排放测试流程及设备，熟知催化剂标定匹配过程；④领导交代的其他工作； 任职要求：①语言表达能力强，逻辑思维清晰；②动手能力强，具有团队协作精神；③具有一定的质量管理体系知识，熟悉质量管理体系内容，比如TATF16949标准等；④本科及以上文化程度，化工研发、化学工程与工艺、应用化学等相关专业；⑤具有汽车零部件行业工作经验； 职位福利：带薪年假、节日福利、五险、高温假