岗位职责：

1、根据公司经营战略制订招商部的工作计划和相关政策、整体拓展战略和拓展计划；

2、有过往实战招商经验，独立负责招商业务的拓展；

3、带领团队完成招商目标任务。；

4、负责招商团队的知识与技能培训，本部门的日常管理工作及部门员工的指导、培训、评估及管理;合理有效控制本部门费用开支，控制招商成本；

5、熟悉各渠道招商推广，精通招商数据的统计和分析、编制招商统计报表和分析报告；档案；

6、完成上级领导交办的各项工作。

职位要求:

1.大专以上学历，3年以上团队管理及招商经验

2.具有优秀的沟通技巧和组织能力,能调动员工积极性,激励员工创造更好的业绩

3.具有良好的...

岗位职责：

1、负责业务招商部整体工作的统筹和部署；

2、负责制订各阶段招商计划，布置和安排本部各项工作有计划开展；

3、负责开展本部门员工业务的培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工的素质；

4、负责制定、分解招商指标，并监督检查完成情况；

5、带领团队根据公司提供的意向客户资源，通过电话、微信向客户介绍企业品牌优势，及加盟政策、合作模式、开店咨询等；

6、负责配合年度招商任务目标的达成，招商渠道的配合开拓和加盟客户的维护管理；

7、负责组织和考核招商部门员工，督导完成各项共工作指标，增强部门员工凝聚力；

8、制定招商计划、人员编制等招商文件的完成，具体招商项目...

岗位职责：

1、负责部门招商工作的整体管理与协调；

2、进行招商市场调研，研讨并确定招商定位，合理规划业态及组合；

3、根据项目发展的整体目标，制订招商策略及系统的招商政策，计划方案等并对招商工作进行统筹管理、协调和推进并按时间节点完成招商任务；

4、制定招商部门职能规范、岗位职责、工作标准、工作计划、建立和健全各项招商管理制度、运作规范和流程，并组织贯彻实施，协调、指导、监督、审核各项合同；

5、与客户保持融洽的合作关系；

6、负责指导、监督、检查本部门各项工作及本部门员工的工作完成情况；

7、组织部门内员工业务培训，提升员工专业水平；

8、督促部门内员工工作计划执行，完成部门工作任务指标；...

工作职责：

1、负责集团连锁经营门店的运营统筹管理工作；

2、负责集团连锁经营门店的月度/半年度/年度销售业绩、任务指标的达成；

3、所有门店的活动策划方案拟定及活动落地执行管理；

4、新开门店（品牌旗舰店）的开业筹备及活动策划到落地执行，确保门店按时开业；

5、提升门店日常客流量、成交量，解决售后问题并提升服务质量与口碑；

6、负责门店员工的工作技能培训和销售技能培训（含培训PPT制作、培训讲解、培训考核等）、人员管理、人才培养等；

7、负责集团业务发展的的精确定位、业务开发、业务拓展工作；

8、负责集团珠宝品牌的精准定位、打造、宣传工作，含品牌形象、品牌LOGO、陈列、灯光...

岗位职责：

1、负责公司所辖市场、商业日常招商管理工作；

2、按项目招商工作管理要求，负责对相关商户进行招商谈判及合同洽谈等工作；

3、负责对业态调整提出合理化的建议和实施方案；

4、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解；

5、分析市场动态，撰写分析报告；

6、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；

7、根据营销计划，定期进行渠道动态调整；

8、负责下属人员日常工作及业务的管理、督促、检查、落实；

9、完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1、大专以上学历； 

2、具5年以上商业地产项目招商管理经验，有独立与客户谈判的能力，能组建、培训及带领团队开展招商工作；

3、熟悉重...

1 负责收集管理区域的旅游资源；

2 负责制定并完成区域旅游线路的设计、行程的编写、报价的计算工作；

3 完成销售签单后的团队确认工作；

4 监督接待计划的实施和协助处理旅游团在途中遇到的各种问题；

5 保证所确认的团队质量负责；

6 负责市场部项目的推广与执行；

7 负责销售团队的管理及业务、新人等培训工作。

待遇可面议

补充说明：

1、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

3、有责任心，能承受较大的工作压力;能接受每月出差任务安排；

4、熟悉重庆环境、路线；

5、形象气质佳，谈吐自然，举止大方;

...

不加班不加班不加班

公司自主研发全域通获客软件（无需拓客公司提供，不是电销，市场需求量大）

【我们需要你】

1、我们销售的产品：全渠道获客SaaS软件；帮中小企业的销售团队获取客户流量资源、提升销售效率；

2、公司提供精准客户资源，需要你通过微信联系客户（如有必要可语音电话沟通）、远程演示，洽谈、跟进和转化成交；

3、签单方式：全国、海外，线上成交客户！

4.公司全是90.00后的新鲜血液，办公氛围超好，无压力不拘束，不加班

 【我们希望你】

1、中专及以上学历，1~3年销售经验以上（学习能力强可宽松）；

2、良好的产品演示能力、逻辑思维能力、商务洽谈能力和学习产品的能力；

3、从事过销售岗位...

岗位职责：

1、根据项目总体规划，主动挖掘目标客户，进行各种招商谈判，完成招商任务；

2、负责对潜在客户开展咨询、跟踪、洽谈与签约工作；

3、负责其他城市招商工作和开发客户，完成每月领导下达的招商任务；

4、邀约客户，讲解招商政策，促成合作；

5、负责客户资料的搜集与整理； 

6、负责定期回访客户，并及时反映客户问题；

任职要求：

1、大专及以上学历（优秀者可放宽要求），专业不限，有一定的销售工作经验，有电销、招商经验的优先考虑；

2、熟悉招商洽谈及步骤流程工作，具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力；

3、 具有抗压能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧；

4、具有良好的市场洞察力、市场分析...

岗位职责： 

1、负责团队的培训和业绩；

2、负责团队业绩方面的数据追踪、营销方案的数据追踪等； 

3、负责整个区各活动；业绩激励方案；

4、全年的目标与制定及完成； 

5、领导交待的其他事宜。 

任职要求： 

1、处理问题综合能力强，有较强的逻辑思维能力，有良好的沟通协作精神；

2、具有较强的责任心、抗压力和服务意识； 

3、对金融行业感兴趣，认同平安企业文化。 

4、有团队管理，市场营销管理经验优先考虑 

薪资待遇： 

5000-8000底薪＋10-13%提成

朝九晚六 周末双休 法定节假日带薪休息

硬性要求：必须是做过金融贷款行业的团队经理！！！

岗位职责：

1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度；

2、主持周会，例会；

3、每日确认各销售当日业绩；

4、销售现场日常管理工作；

5、根据公司规定，定期对业务员进行考核，组织员工培训；

6：协助本组销售代表与客户谈判，签订协议；

7：完成上级领导交办的工作任务。

主要负责线下非散客的渠道拓展

1、针对企事业单位、异业合作、幼儿园、培训机构行客群拓展

2、景区各卡种的年卡进行销售引导

3、配合部门完成月度销售额

岗位要求:

1、有2年以上销售行业经验或市场营销相关专业的应届生

2、男女不限、20-35岁之间

3、热爱销售行业的、社牛性格

一、岗位职责：负责重庆市区域医院外科业务的拓展和维护，具体工作内容有：

1、负责公司原有市场维护，完成销售任务指标；

2、负责公司品牌推广和产品推荐，完成阶段性开发客户量及销售任务指标；

3、负责维护客户关系，做好市场相关各项业务事宜；

4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；

5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件。

二、任职要求：

1、大专及以上学历，23-36岁；有医疗器械、耗材销售经验或者有一定客户渠道者优先；

2、熟悉医院工作流程，热爱客户开发、产品推广、关系维系等工作；

3、业务知识学习能力强，积极主动，责任心强，吃苦耐劳，有团队合作意识；...

我公司为通讯连锁行业，旗下多个小米专卖店、华为专卖店、电信营业厅

1、在公司领导下，根据公司下达的区域销售目标制定计划及实施方案，并将指标分解到各区域厅店，确保厅店了解自己的业绩任务指标；

2、积极开展调研，掌握信息，提出相应的营销策略建议，制定有效措施促成公司下达的区域销售目标；

3、积极改进本区域营销工作方法，提高工作效率，及时了解各店的经营情况和营业状况，制定相应的管理方案，定期听取各厅店店长述职并做评定；

4、及时传达上级的各项指示精神，负责检查各项规章制度的执行情况，指导、监督、检查下级的各项工作；

5、 按规定程序做好与其他部门的联络协调工作；

6、 做好团队人员的招聘及培训工作，...

工作职责

一、KPI达成

    1、日常业绩目标的健康达成

    2、费用在年度预算目标内的精准运用；

    3、落实专案的执行

    4、执行通路精耕政策，聚焦渠道开发

    5、重点品项的分布与生动化布建，排面占优,打击竞品，提升市占

二、管理

    1、主持晨/夕/月会，并完成月会报告

    2、客户拜访与客户维护

    3、实时掌握辖区竞品动向，因应市场变化， 调整行销策略,应对竞争

    4、依辖区内竞品动向及市场变化，调整行销策略,采取行动积极应对

    5、确保业务团队落实拜访,提高成交率,提升铺货率

任职要求

1、25-35岁，大...

一、公司介绍

惠耳听力是一家专业从事助听器研发、生产、验配与服务的高新技术企业，多年来为众多听障用户提供了优质的产品与服务，公司通过国际医疗器械质量管理体系认证。并在浙江、上海、广东、江苏、山东、湖北、河南、湖南、江西、安徽、四川、陕西、福建、天津、重庆等省、直辖市开设了1300余家专业的听力连锁服务机构(截止到2022年8月)，2000余名专业的服务人员(截止到截止到2023年12月)为广大听障用户提供真诚的优质服务。

二、招聘岗位和待遇

储备干部/管理培训生。招应届生和实习生

(主要负责门店销售管理、助听器验配、区域销售渠道拓展等)试用期底薪5000，转正后底薪5000+提奖。五险一金。...

工作位置大坪，北滨路北岸江山就近安排

1、负责门店后期选片业绩达成

2、负责部门员工管理

3、负责后期选片压单，协助销售完成业绩

岗位要求:

1、高中/中专以上学历，专业不限；

2、具备较强的沟通表达能力和协调能力，思维灵活；

3、具有同行业工作经验1年以上优先考虑。

福利：五险，提供住宿，定期体检，年终红包，年假。

岗位职责：

1、根据公司提供意向客户资源（都是咨询过我们项目的客户）通过电话、微信向客户介绍企业品牌优势，及加盟政策、合作模式、开店咨询等；

2、直接线上成交或邀约意向客户到公司总部进行实地考察谈单；

3、整理和保存所有加盟资料，后期跟进和维护客户。

任职要求：

1、男女不限，普通话标准，沟通表达能力佳，有招商、销售经验优先；

2、热爱销售行业，愿意突破自我，挑战高新；

3、有较好的团队精神，能承受一定的工作压力，性格开朗，思维明确。

福利待遇：

1、薪资：我们不谈理想，只谈钱！招募愿意挑战高薪的销售精英；

2、社保：按照国家规定进行相应缴纳；带薪年假、婚假、产假等；大小周休、全勤奖。

3、晋...

岗位职责：

1、了解团队的需求并引领团队学习和创新零售工作模式； 

2、喜欢销售工作，并能够独立策划和执行，按规定完成各团队销售目标； 

3、熟悉商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营运工作； 

4、做好所负责区域的人员招聘管理培训工作； 

5、完成上级领导交办的其他任务;

任职要求：

1、高中及以上学历，有零售或快消行业工作经验，其中1年以上管理经验优先；

2、对零售行业充满热情，良好的商业敏锐度和市场洞察力；

3、心态开放，良好的团队合作意识，能够快速学习和适应变化；

4、具备良好的的个人抱负和抗压能力。

岗位职责

1、获得环保、水利、智慧中心等相关业务信息、报送备案资料等；外联对象为环保局、水务局、开发区、其它职能部门、相关企业等相关人员。

2、跟进相关业务（工程）业主、进行合作谈判及合同签订；

3、负责通过客户反馈了解对公需求提出合理建议；

任职资格

1、相关专业的从业经验、与职能部门有良好的关系者优先。

2、思维敏捷，***、口齿伶俐。。

3、具有良好的沟通、执行和协调能力，团队意识较强，优良的敬业精神；

4、有工作的热情、很好的开拓精神,能吃苦耐劳，适应出差（重庆、四川）。

5、有C1及以上驾照优先。

薪资等：

公司统一配专车。专员：底薪3500+岗位补贴+提成+工龄+奖金，每年保底...

薪酬福利：25—80％高提成（行业最高佣金、不同于传统房产经纪薪水标准，且开单相对来说比较容易，开单即可实现收入过万）公司购买五险（带薪培训周末双休）。

2.丰富的员工活动：定期团建活动+员工旅游＋定期组织专项培训快速提高员工的业务技能。

3、法拍房价格优势突出，产品竞争力大，成交 率高于传统房产。

4、团队年轻有活力，工作氛围好。

工作内容:

1、在售房的网络平台发布公司提供的房源信息。

2、负责解答网络平台客户的疑难问题，提供专业的法拍咨询服务。

3、无需电话营销，有意向的客户会通过房源发布的专业网络平台向顾问进行咨询，将有意向的客户邀约到公司签约即可，无需东奔西跑带客户看房，由于法拍房远...