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全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
全部 煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 招聘主管/经理

厂区招聘经理,9-15k... ¥8~15K/月 江北区-江北周边 经验≥3年 15:02

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互通源人力

厂区招聘经理,9-15k+提成

  • ¥8~15K/月
  • 江北区-江北周边
  • 3年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 交通补助 通讯补助 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、制定、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;

2、依据公司经营发展,分析人力资源需求状况,协调、统计各部门的人员招聘需求,组织制定招聘计划并实施; 

3、组织拟定招聘实施行动方案,并参与实施招聘活动;

4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;

5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;

6、制定招聘预算并控制执行;

7、分析、评估招聘效果;

8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求:

1、专科及以上学历;

2、至少3年以上人力行业工作经验;

3、具有自己的人力资源人脉平台;

4、具备较强的沟通协调能力,企图心、进取心及抗压能力;

...

厂区招聘主管,8-12k... ¥8~12K/月 江北区-江北周边 经验≥2年 15:02

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互通源人力

厂区招聘主管,8-12k+提成

  • ¥8~12K/月
  • 江北区-江北周边
  • 2年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 交通补助 通讯补助 专业培训 带薪年假 年底双薪

岗位职责:
岗位职责:

1、负责根据公司人力资源规划与部门用人需求,发布招聘广告、进行简历筛选与候选人面试预约、评估候选人并提供面试报告;

2、参与公司招聘规划和人员编制预算,建立并维护人才储备库;

3、负责拟定公司招聘方案,管理、开发、维护招聘渠道;

4、监督执行招聘工作,满足公司各部门的用人需求,对公司员工配置、梯队搭建等系统性工作提出建设性意见;

5、优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率,完成招聘任务。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、2年以上人力资源岗位的工作经历;

3、熟悉网络、现场招聘渠道,熟悉招聘流程,熟知人力资源管理的相关工具;

4、良好的沟通表达能力,积极的学习态度,细心勤快...

招聘专员/主管 ¥5~10K/月 江北区-红旗河沟 经验≥5年 今天

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海帆科技

招聘专员/主管

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 5年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 带薪年假 生日礼金 节日礼金 专业培训 岗位晋升

岗位职责:
岗位职责:

1、主要负责公司为各岗位的招聘工作,为公司发展提供团队搭建支持

2、重点任务为销售团队和研发团队的招聘

3、在确保招聘工作成效的前提下做好其他人力资源六大板块工作以及公司行政工作

4、领导安排的其他工作。

岗位要求:

1、人力资源管理、行政管理或企业管理相关专业毕业;

2、3年以上人事工作经验;

3、熟悉员工招聘、入职、考勤、保险、培训等流程;

4、有组织策划公司行政制度编制实施、人力资源六大模块经验;

5、了解劳动、社保、工商等政府单位办事流程及法律法规;

6、熟悉各类人才甄选之渠道及具备甄选能力者。

7、认同公司企业文化,有责任心和全局观念。

工作时间:9:00-12:00...

招聘主管/经理 ¥8~15K/月 江北区-江北周边 经验≥3年 前天

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互通源人力

招聘主管/经理

  • ¥8~15K/月
  • 江北区-江北周边
  • 3年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、协助领导建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

2、维护及开拓招聘渠道(线上、线下);

3、指导团队员工利用各种招聘渠道开展招聘工作,完成公司月/季/年度招聘任务;

4、定期分解招聘目标,监督员工的招聘数据,对基本招聘数据做分析,帮助员工提升招聘业绩;

5、定期汇总、更新和上报招聘数据、渠道数据、招聘成本等信息,为领导决策提供数据支撑;

6、协助领导建立和完善培训及绩效考核机制,定期对员工进行业务技能和专业知识的培训;

7、完成上级领导安排的其它临时性工作事宜等。

任职要求:

1、男女不限,年龄35岁以下,大专及以上学历;

2、三年及以上招聘工作与团队管理经验;

3、熟练使用O...

HRBP ¥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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汇博招聘

HRBP

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • HRBP
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 32以下
  • 1人

五险 带薪年假 周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1、分析所负责团队人员需求,负责达成招聘目标;

2、组织开展人员培训、人才梯队建设工作;

3、跟踪业务部门相关绩效数据,关注能效指标,提供合理化建议,制定有效落地方案;

4、开展员工关系活动,助力团队氛围提升。

5、赋能业务,为业务健康持续展提供有效支撑。

任职要求:

1、人力资源六大板块均涉及与熟悉、熟悉劳动合同法条款;

2、在招聘技巧、工作方案撰写、课件制作、制度撰写、劳动争议处理有较高的熟练度;

3、具备业务思维,理解能力强,善于影响他人,抗压,较好的学习力。

观音桥招聘主管五险一金双... ¥5~10K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 本月

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统略人力

观音桥招聘主管五险一金双休

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休

岗位职责:
工作职责:

1、承接甲方招聘需求,完成各招聘项目的统筹管理,通过线上等渠道实施招聘;

2、为候选人匹配合适的职位,解答候选人在过程中遇到的问题,为候选人安排面试、跟进入职;

3、完善招聘技巧和岗位画像,完成每月既定的交付任务,挑战招聘指标,以结果输出为导向;

4、进行团队招募、组建;

5、进行人员培养,做好人才梯队管理;

6、管理团队,带领团队达成交付任务。

任职资格:

1、1年以上乙方招聘团队管理经验,熟悉蓝领招聘市场优先考虑;

2、正直,沟通力强;

3、有强目标感,执行力,抗压性;

4、善于思考,能解决问题。

招聘主管/经理 ¥8~10K/月 江北区 经验≥5年 今天

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东知法律咨询

招聘主管/经理

  • ¥8~10K/月
  • 江北区
  • 5年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 法律服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 零食下午茶

岗位职责:
工作职责:1.招聘全生命周期管理:根据公司的政策和招聘策略,制定相应的招聘计划;2.建优化招聘流程、提升招聘效率,维护、开拓并持续优化新的招聘渠道;3.负责总部、分公司招聘岗位,在招聘需求的沟通、人员面试把控、Offer沟通谈判等技能的培育,对招聘结果负责;4.人才库建设:建立所负责部门的人才储备库,研究行业动态,收集行业信息,为部门的用人提供人力资源专业性的指导意见;5.各类招聘报表数据的输出,过程追踪的数据化产出;6.其他:其他招聘或人力中心项目型工作协同推进。任职要求:1.人力资源相关专业(统招专科)以上学历,5年以上工作经验,有猎头工作经验优先;2.优秀的沟通表达能力,高情商,较强的抗...

招聘主管/专员 ¥6~8K/月 江北区 经验≥5年 前天

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东知法律咨询

招聘主管/专员

  • ¥6~8K/月
  • 江北区
  • 5年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 法律服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 零食下午茶

岗位职责:
工作职责:1.招聘全生命周期管理:根据公司的政策和招聘策略,制定相应的招聘计划;2.建优化招聘流程、提升招聘效率,维护、开拓并持续优化新的招聘渠道;3.负责总部、分公司招聘岗位,在招聘需求的沟通、人员面试把控、Offer沟通谈判等技能的培育,对招聘结果负责;4.人才库建设:建立所负责部门的人才储备库,研究行业动态,收集行业信息,为部门的用人提供人力资源专业性的指导意见;5.各类招聘报表数据的输出,过程追踪的数据化产出;6.其他:其他招聘或人力中心项目型工作协同推进。任职要求:1.人力资源相关专业(统招专科)以上学历,5年以上工作经验,有猎头工作经验优先;2.优秀的沟通表达能力,高情商,较强的抗...

办公室上班+周末双休 ¥5~9K/月 江北区 经验不限 前天

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旭讯(重庆)信息科技有限公司

办公室上班+周末双休

  • ¥5~9K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 招聘主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
招聘职位:项目助理室内上班,不外出;维护客户,收集、整理、分析、归档时间:早九晚六+周末双休,节假日正常放假 学历不限相关福利: 1、周末双休,享受国家法定节假日及团队旅游;2、写字楼办公,拥有轻松、舒适、靓丽的工作环境;3、培训:公司免费提供岗前培训,并提供培训补贴;4、公司每年组织带薪集体旅游,不定期提供在职成长性的各项培训;5、定期组织团队活动、团队聚餐,生日福利及节日福利。

3500无责底薪+电话意... ¥4~8K/月 (4-6K/月) 江北区-华新街 经验不限 今天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆好猎多企业管理服务

3500无责底薪+电话意向筛选专员

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 江北区-华新街
  • 不限(可接受应届生)
  • HRBP
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 专业不限
  • 10人
岗位职责:
岗位职责:

1.根据上级下发的信息,寻访企业客户,做好客户需求分类。

2.整理客户需求资源,做好数据筛选,协助后端促进客户合作。

3.协助上级,整理意向客户成交情况。

4.保持积极的工作状态,日常工作中注意自身言谈举止,树立并维护公司良好形象。

任职要求:

1.学历、经验不限,希望你积极向上,能够给团队带来活力.

2.有良好的语言表达能力、沟通能力及协作能力.

3.为人正直,踏实肯干,有良好的合作意识和团队精神.

4.遵守国家法律法规和公司的规章制度.

福利待遇:

1.底薪+绩效奖励+月度奖励+年度奖励+五险;

2.入职带薪培训,资深leader一对一带;

3.节日福利+生日福利+下午茶+不定...

招聘专员+双休+五险一金 ¥4.5~6.5K/月 江北区-江北城 经验≥1年 15:09 急招

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友脉人力资源

招聘专员+双休+五险一金

  • ¥4.5~6.5K/月
  • 江北区-江北城
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 26以下
  • 2人

五险一金 周末双休

岗位职责:
招聘专员

综合薪资4500-6500,底薪3500+绩效+提成+年终奖

1、1年以上人力资源相关经验或者销售经验。专科及以上学历,

2、人力资源管理等相关专业优先;

3、双休、五险一金、餐补、全勤、交通补贴、各类节假日福利等。

主要工作内容:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。

招聘专员 ¥5~10K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 13:01 急招

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渝搏人力资源管理

招聘专员

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 2人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 定期团建 季度/年度奖金 一年四次调薪

岗位职责:
一、工作内容

1、通过各种方式(包括但不限于招聘软件、抖音/快手/小红书、社招等)收集筛选匹配求职者,通过微信/电话等方式进行面试邀约;

2、安排求职者面试、入职等工作,保持良好沟通,确保入职员工的稳定性;

3、自行拓展有效招聘渠道从而获取更多的意向求职者资料,保证交付目标的达成;

二、任职资格

1、1年以上招聘相关工作,有同行业经验优先考虑

2、每三个月提供一次调薪机会,底薪最高可达5000元

3、福利待遇:节假日福利、员工聚餐、带薪培训

4、工作认真负责,善于与人沟通,目标感强,有挣钱欲望

工作时间:9:15--18:00,周末双休

工作地:重庆江北观音桥

人事专员 ¥4~6K/月 江北区-红旗河沟 经验≥1年 20:03

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新轩原企业管理

人事专员

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 教育培训
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、有1年及以上同岗位工作经验优先;

2、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心;

3、会开车,善于人际交往。

人力资源主管 ¥5~8K/月 江北区-大石坝 经验≥2年 19:58

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盘升商贸

人力资源主管

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-大石坝
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 大专
  • 42以下
  • 2人

五险 绩效奖金 周末单休

岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

8、完成上级交代的其他事宜。

任职要求:

1、大专及以上的学历;女性

2、2年以上人力资源工作经验...

人资主管 ¥5~7K/月 江北区-铁山坪 经验不限 19:42

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祖棋实业

人资主管

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-铁山坪
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 家电/数码
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 生日礼金 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责员工入离转调流程管理和优化,并监督执行;

2、带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理,做好劳动用工风险管控;

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取,并输出岗位说明书;

4、薪酬数据汇总统计及分析,协助人事总监制定主管及以下岗位薪酬方案,并参与整体薪酬方案设计;

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析,绩效评估组织与跟踪,参与绩效体系建设并推进执行;

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行;

7、与招聘团队做好配合,定期或不定期带领团队进行员工访谈,提出公司制度和流程优化等改进建议,降低员工离职率,提升人效;

8、组织公司各种会议及公司各类团建活动

9、了解国家政策变化,...

人事专员 ¥6~10K/月 (6-10K/月) 江北区-石马河 经验不限 19:19

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:6-10K/月

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抖上加传媒

人事专员

  • (底薪:6-10K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 江北区-石马河
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 50以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金

岗位职责:
薪资福利:

1、底薪6000+绩效奖金+年底双薪

2、带薪年假,带薪病假及法定节假期

3、早十晚六

任职要求: 

1、年龄18~30岁,女性

2、半年以上相关工作经验,文秘、行政管理相关专业优先考虑

3、熟悉公文写作格式,熟练运用办公软件

4、工作认真仔细、责任心强、为人正直

岗位职责: 

1、负责公司各类电脑文档的编号,打印、排版和归档

2、报表的收编及整理,以便更好的贯彻和落实工作

3、日常招聘工作

人力资源专员 ¥3~4K/月 江北区-江北城 经验不限 19:05

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太平人寿保险

人力资源专员 [实习]

  • ¥3~4K/月
  • 江北区-江北城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 5人
岗位职责:
一、岗位职责:

1.根据需求及计划,实施招聘工作:

2.发布招聘信息、筛选简历、面试邀约、薪资谈判、offer发放并追踪人才及时到岗。

3.建立人才库,储备优秀人才

4.开发优化招聘渠道,确保招聘渠道的有效性和及时性

5.统计招聘数据并进行分析

6.做好面试结果记录,建立员工面试档案。

二、任职资格:

1.大专及以上学历,有2年以上招聘工作经验优先

2.具备猎头经验优先

3.精通各种面试方法于技巧,熟悉招聘流程

4.具备良好的表达和沟通能力,行动力执行力强

5.有较强的抗压力和适应能力

6.工作认真负责,积极主动,服从上级领导安排

行政人事专员 ¥3~5K/月 江北区-其他 经验不限 18:17

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旭佳机电

行政人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 江北区-其他
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 3人

五险 年度旅游 生日礼金

岗位职责:
1、积极认真完成部门经理安排的各项工作;

2、负责行政人事部文件保管、整理、传达,负责公司财产和物品的登记、领用、保管工作;

3、负责日常行政办公事务,日常业务运营追踪、跟进;

4、根据公司制度进行员工关系管理工作,包括入离职办理、异动办理,及时办理社保增减,整理员工考勤;

5、推进绩效考核。

补充说明:

1、大学专科学历,有会计经验优先

2、熟悉办公软件运用。

3、工作态度认真负责,有良好的服务意识。

4、形象气质佳

招聘专员 ¥4~8K/月 (3-4K/月) 江北区-华新街 经验≥1年 18:08

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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渝搏服务外包

招聘专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 江北区-华新街
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险

岗位职责:
一、工作内容


1、通过各种方式(包括但不限于招聘软件、抖音/快手/小红书、社招等)收集筛选匹配求职者,通过微信/电话等方式进行面试邀约;


2、安排求职者面试、入职等工作,保持良好沟通,确保入职员工的稳定性;


3、自行拓展有效招聘渠道从而获取更多的意向求职者资料,保证交付目标的达成;


二、任职资格


1、1年以上招聘相关工作,有同行业经验优先考虑


2、每三个月提供一次调薪机会,底薪最高可达5000元


3、福利待遇:节假日福利、员工聚餐、带薪培训


4、工作认真负责,善于与人沟通,目标感强,有挣钱欲望


工作时间:9:15--18:00,周末双休

...

人事客服早九晚六4k起 ¥3~6K/月 江北区-寸滩 经验不限 16:59

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嘉聘企业管理

人事客服早九晚六4k起

  • ¥3~6K/月
  • 江北区-寸滩
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 30以下
  • 10人
岗位职责:
本公司内部招聘人事!

一,工作内容:

1..耐心的通过求职平台,或者加上联系方式给求职者讲解工作。

2..对求职人员的简历进行联系, 邀约到公司面试,

3..有专业的面试人员进行面试,不用外出

4..在办公室坐着上班,

公司优势;

1,有人全程教,(包教会)公司提供资源,现在就是最大的旺季,

2,一人一台电脑一个办公桌,同事之间氛围好,办公室90,00后年轻人居多,

3,办公室坐着上班接受应届毕业生,有无经验均可

二、薪资待遇

1、底薪3000+提成,月综合5000-12000元/月,上不封顶!

2,现在就是旺季,只要够踏实,稳定每月收入6000+

3、有相关从事经验者,待遇面谈(薪酬更高)

...

人事专员 ¥5~7K/月 江北区-观音桥 经验不限 13:22

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橼木星樾网络科技

人事专员

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 包工作餐 专业培训 带薪年假 绩效奖金 一年两次调薪机会

岗位职责:

岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、完成领导临时交办的其他任务。

薪资待遇:

招满40人 5000工资

周末双休 外加五险 

上班时间9点半-4点半

急招人事专员 ¥5~8K/月 江北区-观音桥 经验不限 16:31

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橼木星樾网络科技

急招人事专员

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 2人
岗位职责:
人事专员,双休,薪资5000.上班时间:9:30-16:30,转正买五险

只要2名。

岗位职责:

1、根据用人部门需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务;

5、员工的培训支持、跟踪;    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策,及时办理...

人事专员 ¥6~7K/月 (3-4K/月) 江北区 经验不限 16:24

月薪:¥6~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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重庆高桑璐商贸有限公司

人事专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~7K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、根据用人部门需求,协助落实人力资源招聘计划,开展具体的招聘业务工作,为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才,完成简历筛选和初面;

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析,提高招聘效率;

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

4、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务;

5、员工的培训支持、跟踪;    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策,及时办理公司人员异动;

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  

任职要求:...

招聘专员 ¥6~8K/月 (2-3K/月) 江北区 经验不限 16:24

月薪:¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪:2-3K/月

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重庆高桑璐商贸有限公司

招聘专员

  • (底薪:2-3K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 江北区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。

任职要求:

1、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。


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