重庆宏广机电设备
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职要求:
1、本科及以上的学历,27-35岁,男女不限;
2、5年以上人力资源工作经验优先考虑...
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九龙坡区员工关系工资
平均月薪:¥4948
薪资区间:2000-12000元/月
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学历要求分析
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经验要求分析
九龙坡区员工关系需要什么经验?
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