1、统筹负责营销部门全盘管理，制定部门年度经营、运营、发展目标，进行目标任务分解，并达成目标；

2、负责营销部门团队建设，培养人才梯队，对团队成员进行指导、激励、培养，打造执行力强，销售业绩好，价值观正的铁军队伍；

3、定期分析市场经营环境，并建立营销数据表盘，及时调整营销策略和计划，推进营销计划及销售目标落地。

任职要求：

1、中专／中技及以上学历，年龄55岁以下，特别优秀可放宽要求；

2、1年以上营销高层管理经验，管理销售团队人数2人以上，销售领域优先；

3、有丰富的团队管理经验，能带队打仗，也能躬身入局，能够培养出高凝聚力团队；

4、心智成熟，抗压能力强，优秀的沟通协调以及...

一、工作内容

接受银行的委托，处理银行信用卡逾期案件，以电话形式与逾期账户进行沟通和交流，让逾期账户了解目前面临的处境和法律后果，敦促其履行责任和义务，合法、合规地为客户解决还款过程中遇到的问题。

二、薪资待遇

1、薪资构成：无责底薪+高额提成+现金奖励+全勤奖+加班费+激励，人均月工资7k以上。试用期保底薪资4k,若试用期常规薪酬超过4k，则按照试用期常规薪酬进行发放，否则按照就高原则发放 。若入职当月离职人员，则按照常规薪酬计算。

2、办公环境：公司位于九龙坡谢家湾华润大厦，交通便利，有多条公交线路，地铁2号线和环线步行几分...

1、与企业老板或企业内训负责人进行沟通、销售，挖掘客户需求，找寻意向客户；

2、开拓市场、制定培训方案、洽谈培训合同、为客户提供培训服务；

3、做好大客户资源的收集、整理、归档工作，实现大客户信息资源的开发利用；

4、负责大客户的业务推广、业务宣传等工作。

任职要求：

1、专科及以上学历；

2、2年以相关工作经验，具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

3、具备较强的抗压能力。

2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。

任职资格:

1、25-45周岁，大专及以上学历;

2、身体健康、形象气质俱佳;

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业;

4、有良好的沟通及团队协作能力;

5、有过创业经历者优先，从事过销售金融教育财务工作者优先。

此岗位为代理人

1.工作职能：负责银行活，定期理财，信托，贷款，信用卡，银行卡储蓄等银行咨询和办理业务。同时根据客户需求，利用集团其他20项综合金融业务为客户办理。

1.收入构成：收入无上限，底薪7000-20000+贷款及其他18项综合金融业务佣金+业绩津贴奖金+季度奖金+*各地免费旅游奖励。

3.工作时间：每天8：30-10：30早会时间，学习18项综合金融业务专业知识及销售，管理等方面技能，其他时间自由展业，周末及法定节假日休息。

4.展业方式：业务好做，公司提供平台，方法及资源，手机即可开展业务，帮客户办理业务赚钱！

4.公司背景：中国平安金融科技集团，总资产6.3万亿，*500强第14位，*福布斯...

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可接应届生

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