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医药/医疗
全部 医疗/整容机构 制药及生物 医疗设备/器械 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/会展 影视/演艺/艺术 报刊杂志 出版印刷
能源/化工/环保
全部 煤/石油/天然气 电气/电力/水利 环保/新能源 矿产/采掘/冶炼 造纸/化工/原材料
进出口/物流/其他行业
全部 进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 重庆招聘 装饰装修 室内设计主管

主任设计师(高奖励) ¥5~10K/月 (3.6-5K/月) 巴南区-花溪 经验≥4年
月薪: ¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪: 3.6-5K/月

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百饰集

主任设计师(高奖励)

  • (底薪:3.6-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 巴南区-花溪
  • 4年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人

带薪年假 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 白班

岗位职责:
1、遵守公司管理制度,贯彻执行公司经理安排的各项工作任务;

2、代表公司与客户报价、签订装修协议、合同,家装设计、制图、工程材料预算、对在施工地进行施工指导、验收交底工作;

3、对每个客户、业主认真负责,赖心沟通、及时将客户信息记录存档,并跟踪回访,最大限度提升签单率,服务好每一位客户;

4、协助市场部员工对客户进行工艺讲解,及客户服务中心处理好客户投诉和售后;

5、负责办公室日常事务,参与公司的高端设计、完成公司交待的其它工作;

6、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AUTO CAD、MS OFFICE、SKETCHUP、PHOTOSHOP等软件,能够独立完成施工图。

7、具有一定的沟通、协调...

别墅装饰首席设计师 ¥15~30K/月 渝北区-人和 经验≥8年

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尚层装饰

别墅装饰首席设计师

  • ¥15~30K/月
  • 渝北区-人和
  • 8年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 不限
  • 45以下
  • 6人

五险 带薪年假 年底双薪 生育补贴 节日礼金 定期体检 年度旅游

岗位职责:
1、接待业主,并充分了解其需求; 

2、带领、指导助理设计师完成房屋勘查及测量工作; 

3、根据客户需求,认真完成方案设计、施工图设计及软装饰设计; 

4、认真完成业主的材料选样及确认事项; 

5、认真做好工程预算的释疑工作; 

6、配合工程部、材料部完成设计、工程交底及变更; 

7、配合完成后期软装配置; 

8、配合公司市场部及客户服务部对客户进行全过程跟踪服务。

补充说明:
1、30岁以上,特别优秀者可放宽至28岁; 

2、室内设计、装饰、环艺相关专业大专以上学历; 

3、8年以上室内设计从业经历,有高档别墅与大空间现场施工管理经验,富有创意的成功案例; 

4、熟悉施工工艺流程及室内设计规范,熟悉工程材...

设计管理部经理 ¥8~10K/月 渝北区-人和 经验≥10年

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尚层装饰

设计管理部经理

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-人和
  • 10年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 年底双薪 年度旅游 定期体检 定期团建 生育补贴

岗位职责:
岗位职责:

1.指导项目各阶段的设计工作、设计进度、设计质量的控制管理工作,指导各阶段的设计成果评审;

2.全面负责公司创意、设计的评判和指导工作,配合公司整体的营销策略以达到预期的效果;

3.优秀的管理能力,推动各设计部门执行相关流程和制度;

任职资格:

1.大专及以上学历,室内设计专业;

2.有负责过大宅设计管理的项目经验;

3.10年以上相关行业经验,5年以上管理经验;

4.年龄30-40之间,设计院工作过优先考虑;

设计经理/主管 ¥5~10K/月 渝北区-其他 经验≥3年

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乐勋装饰设计

设计经理/主管

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 通讯补助 绩效奖金 零食下午茶 定期团建 早九晚六 单休

岗位职责:
具体工资面议!!

1、贯彻执行公司各类制度;

2、贯彻执行公司及总监安排的工作任务;

3、根据公司计划、预算,严格控制分部费用支出;

4、负责下属各部门的工作,协调市场部与设计部之间的工作联系;

5、制定分部门工作计划及工作目标;

6、负责开拓市场、扩大业务;

7、对部门业绩负责;

8、对分公司员工进行业务培训和工作指导;

9、对设计和预算进行审核;

10、协助处理客户对设计、材料、施工等方面的投诉,协调客户、设计师、工程经理、项目经理

的关系;

装饰施工图深化设计主管 ¥8~10K/月 (4-6K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥2年

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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云柏设计

装饰施工图深化设计主管

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 2年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

交通补助 年底双薪 打车报销 节日礼金 定期团建 专业培训 年底分红 单休

岗位职责:
1.根据方案设计成果或概念设计成果完成后续方案深化与施工图设计


2.负责与甲方进行方案沟通交底,对各类项目有较好的理解与认识,有较好的审美。 


3.负责与甲方各阶段的沟通与确认,负责设计管理,往来函件的编写,参加各类技术会议,负责与图审公司对接修改事宜。


补充说明

1.室內設計專業及高中以上學歷; 


2.具有三年以上具有酒店、会所、办公室、样板房等工装项目的施工图深化设计工作经历


3.熟练操作AutoCAD 等相关软件


4.熟练施工图制图规范及施工工艺,并且掌握材料性能、用途、尺寸; 


5.独立完成施工图设计,且快速与质量同步的熟练绘制平面、立面、剖...

软装设计师组长/双休/高... ¥30~40K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥6年

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马栋装饰

软装设计师组长/双休/高薪

  • ¥30~40K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 6年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

双休 五险 带薪年假 生日礼金 节日礼金 零食下午茶 定期团建 季度奖金

岗位职责:
1.对所接到的项目进行梳理及分配工作。

例:接到项目一天之内召开项目启动会,分享项目原始资料,分析项目概况,交代设计原则与亮点(组员在此期间可提出相应想法进行讨论),整理时间节点,需分配到该项目的其她软装设计人员参加,若该项目是与硬装团队配合完成需参与过该项目的硬装负责人参加补充意见等。

2.把控方案制作的效果。

例:根据项目大小及重要程度来进行人员选择分配,重点项目需组长亲自带队或个人完成。在方案制作过程前组长需对该项目发放统一方案及清单模板,方案制作过程中组长需对所指派人员的方案清单定时进行监督管理,以免最后阶段发生大面积更改。

3.项目投标汇报。

例:若该项目需要汇报,组长需提前2天协同...

设计经理/主管 ¥5~10K/月 (4.5-6K/月) 巴南区-花溪 经验≥5年

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:4.5-6K/月

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百饰集

设计经理/主管

  • (底薪:4.5-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 巴南区-花溪
  • 5年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 白班

岗位职责:
1、负责设计部项目的组织实施,制定项目设计计划及设计任务书,分配执行;

2、对设计工作进行技术管理,对设计文件深度、设计图纸质量及设计规范的执行作最终审定;

3、指导设计师进行设计工作;

4、参与项目管理,高端设计、保证设计图纸的规范性和实际的符合性;

5、负责施工现场的设计变更、洽商工作,及时跟踪设计与施工的过程,保证设计要求与施工质量的和谐、统一;

6、负责团队的建设管理和设计人员培养。为公司良性发展提建设性意见,并落实到实处!

补充说明:
1,25岁以上,本科以上学历,室内设计,环境艺术设计专业;

2,具有5年以上工装设计工作经验,其中有2年以上设计主管,设计部经理等相关管理经验

3,有较强的设计能力...

主任设计师(高奖励) ¥5~10K/月 (3.6-5K/月) 巴南区-花溪 经验≥4年

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:3.6-5K/月

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百饰集

主任设计师(高奖励)

  • (底薪:3.6-5K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 巴南区-花溪
  • 4年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人

带薪年假 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 白班

岗位职责:
1、遵守公司管理制度,贯彻执行公司经理安排的各项工作任务;

2、代表公司与客户报价、签订装修协议、合同,家装设计、制图、工程材料预算、对在施工地进行施工指导、验收交底工作;

3、对每个客户、业主认真负责,赖心沟通、及时将客户信息记录存档,并跟踪回访,最大限度提升签单率,服务好每一位客户;

4、协助市场部员工对客户进行工艺讲解,及客户服务中心处理好客户投诉和售后;

5、负责办公室日常事务,参与公司的高端设计、完成公司交待的其它工作;

6、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AUTO CAD、MS OFFICE、SKETCHUP、PHOTOSHOP等软件,能够独立完成施工图。

7、具有一定的沟通、协调...

全案设计师 ¥7~15K/月 (4.5-4.5K/月) 巴南区-李家沱 经验≥2年

月薪:¥7~15K/月(底薪+提成)
底薪:4.5-4.5K/月

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四希巢家居用品

全案设计师

  • (底薪:4.5-4.5K/月+提成) ¥7~15K/月
  • 巴南区-李家沱
  • 2年及以上
  • 室内设计主管
  • 家居/家具
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 白班

岗位职责:
1. 3年以上全屋整木定制经验者优先,或具有装饰公司工作经验3年以上。

2、可熟练操作酷家乐制作效果图,配合3D、 CAD 、 PS 等软件按照要求出全景图效果图,并负责后期修改。

3、沟通表达能力强,具备优秀的谈判能力和提案能力,以及工地问题处理。

4、敬业精神强,良好的团队精神,严谨的工作态度。

设计部经理 ¥20~40K/月 (5-10K/月) 渝北区-龙溪 经验≥2年

月薪:¥20~40K/月(底薪+提成)
底薪:5-10K/月

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重庆铭鎏装饰工程有限公司

设计部经理

  • (底薪:5-10K/月+提成) ¥20~40K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 2年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

包住 交通补助 通讯补助 绩效奖金 餐补 租房补贴 工龄工资

岗位职责:
1、整装行业3年以上同等职位

2、稳定设计师队伍2—3名以上

3、执行力强,有出色的独立谈单成交能力

4、协助团队成交能力强,时间观念强‘

5、工作地点,重庆、贵州、区县分公司,包住宿

6、有一定设计功底,熟悉家装设计流程,严格制图标准,熟悉酷家乐制图软件

7、良好的沟通协调能力

8、敢于挑战高薪

补充说明:
1、整装公司工作经验

2、快速招募设计师渠道

3、会驾驶,有车优先

4、公司业务单子稳定,可先支持部分老定金转合同

5、合同额度基本都在12万—15万以上,户型100平米以上

6、疫情过后最好的装修市场,每天到客量10组以上

整装设计部经理 ¥13~18K/月 (6-8K/月) 南岸区-南坪 经验≥5年

月薪:¥13~18K/月(底薪+提成)
底薪:6-8K/月

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维享家装饰

整装设计部经理

  • (底薪:6-8K/月+提成) ¥13~18K/月
  • 南岸区-南坪
  • 5年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 不限
  • 50以下
  • 2人

五险 带薪年假 节日礼金 白班 生日派对 带薪休假 团建旅游 培训学习

岗位职责:
1、负责设计部工作的组织实施,工作分配及规则制定;完成产值任务。

2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案。

3、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。

4、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念。

室内装饰设计师 ¥3~5K/月 南岸区-南坪 经验不限

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昊琦广告

室内装饰设计师

  • ¥3~5K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限
  • 室内设计主管
  • 广告/会展
  • 不限
  • 年龄不限
  • 10人

五险

岗位职责:
1、 参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;

2、 负责装修施工质量管理、招投标管理;

3、 参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;

4、 参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;

5、 负责对项目进行跟踪和监督;

6、 设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;

7、 负责案例,技术及资源的整理;

8、 配合项目经理制定工作进度。

设计主管 ¥10~15K/月 江北区-五里店 经验≥5年

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国际艺术

设计主管

  • ¥10~15K/月
  • 江北区-五里店
  • 5年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险 餐补 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1.主持设计部的日常管理工作;

2.负责公司各项目方案设计、施工图深化设计、竣工图设计统筹管理工作,并审核设计出图;

3.根据项目需要进行设计人员的规划调配,并对设计成果进行审核确认;

4.认真贯彻执行国家相关规范、标准,建立健全公司设计类管理标准和细则,形成规范化、标准化技术管理文件;

5.根据工程需要及时完善部门管理架构,对缺编人员及时招聘,并统筹安排部门人员的学习、培养工作;

6.及时协调处理设计过程中出现的各种问题,协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作。


任职要求:

1.设计类相关专业,大学本科及以上学历;

2. 5年以上资深室内设计工作经验,设计...

图纸深化 ¥5~10K/月 大渡口区-春晖路 经验≥2年

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赛德纳文化传媒

图纸深化

  • ¥5~10K/月
  • 大渡口区-春晖路
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 室内设计主管
  • 广告/会展
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 2人

五险 包住 带薪年假 节日礼金 生日礼金

岗位职责:
岗位职责:

 1、具有良好的沟通、理解能力,对装饰装修工程(熟练绘制大样、节点、详图等),并能准确把握设计理念配合设计师完成全套施工图深化设计。

 2、配合方案深化设计师进行项目的施工图绘制工作; 3、协助设计师和项目经理解决施工中的各项技术问题; 4、熟悉各种施工工艺和规范,能参与项目施工现场的配合与交涉;5、完成上级领导交办的其它工作。

任职资格: 

建筑学及设计相关专业大专以上学历,二年以上的装饰装修图纸深化经验; 2、懂得项目跟踪和施工协调方面相关事项 3、熟知各类现场制图规范,熟悉现场施工流程及工艺,能够熟练对现有图纸进行深化; 4、需熟练操作Autocad、photoshop等绘图...

设计部经理 ¥10~15K/月 渝北区 经验≥3年

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紫苹果国际设计

设计部经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、完成直营公司设计部全年产值任务;2、全年任务参与制定并进行分解到设计部全员,根据产值任务及公司要求进行团队组建;3、设计部团队氛围打造,打造具有相对竞品更优秀的设计团队;4、完成总经理和集团总部设计中心安排的其它工作。补充说明1、大专以上学历,具有装修装饰、心理学、市场营销、企业管理等方面的专业知识,销售行业或装饰行业工作经验优先;2、身高160cm以上,形象气质佳,有较强亲和力,普通话标准;3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通协调能力强;晋升空间:直营公司副总经理,总经理、集团设计总监:1、有竞争力的薪酬:底薪+ 高额提成 (综合薪酬十万左右)2、有保障的福利:...

设计主管 ¥8~10K/月 江北区-北滨路 经验≥3年

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民贤餐饮

设计主管

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-北滨路
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 餐饮
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

双休 包吃 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 弹性工作 白班

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司日常海报设计制作;

2、广告平面设计、制作及其它图文处理;

3、企业宣传画册、资料的设计、制作与创新;

4、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成。

补充说明:
岗位要求:

1、3年以上平面设计工作经验,热爱设计;

2、能独立完成设计任务,能完成提案文件制作; 

3、对设计材料、印刷工艺有一定了解; 

4、精通各种平面设计应用软件;

5、有独到的思维、新颖的创意,有高级审美能力、有美术基础和手绘功底者优先。

设计经理/主管 ¥6~12K/月 渝北区-鸳鸯 经验≥3年

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宏韵装饰工程

设计经理/主管

  • ¥6~12K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 本科
  • 年龄不限
  • 2人
岗位职责:
1、贯彻执行公司各类制度;

2、贯彻执行公司及总监安排的工作任务;

3、根据公司计划、预算,严格控制分部费用支出;

4、负责下属各部门的工作,协调市场部与设计部之间的工作联系;

5、制定分部门工作计划及工作目标;

6、负责开拓市场、扩大业务;

7、对部门业绩负责;

8、对分公司员工进行业务培训和工作指导;

9、对设计和预算进行审核;

10、协助处理客户对设计、材料、施工等方面的投诉,协调客户、设计师、工程经理、项目经理的关系;

设计部经理(急聘) ¥10~30K/月 (3-5K/月) 渝北区-龙头寺 经验≥2年

月薪:¥10~30K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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乐之家装饰

设计部经理(急聘)

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥10~30K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 2年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

五险 生日礼金 节日礼金 早九晚六

岗位职责:
1、 定期校核并更新设计执行计划,确保所有活动符合设计执行计划;

2、 确保项目设计符合项目规范、标准和项目特殊规定;

3、 准备和校核项目设计执行计划和相关的项目文件;

4、 定期检查设计管理团队成员的绩效;准备和批准内外各种项目报告;

5、 负责合作设计资源的管理和公司相关部门的协调运作;

设计主管 ¥10~15K/月 (8-10K/月) 渝北区-龙溪 经验≥3年

月薪:¥10~15K/月(底薪+提成)
底薪:8-10K/月

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永亨

设计主管

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥10~15K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 家居/家具; 文体办公用品
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险 绩效奖金 定期体检 生日礼金 年底分红 月提成 年终奖励 健康奖

岗位职责:
1、本科以上学历,能熟练使用办公软件与设计软件,熟悉家具的销售领域

2、具备家具领域深化设计3年以上工作经验,有影响力的成功案例。

3、具备设计概念PPT制作并能熟练讲述整个方案的能力。

4、具备较强的客户沟通与客户需求洞察能力,满足公司售前客户服务的需求。

5、具备设计理念策划、与设计元素运用、设计色彩的搭配能力。

6、具备较强责任心,奉献精神、团队合作能力。

7、具有装修、家具、等领域的工作经验、

8、具备效果图、三维图、PS、CAD、酷家乐、三维家、3D等软件运用能力。

整装设计部经理 ¥13~20K/月 南岸区-南坪 经验≥5年

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俏业家装饰

整装设计部经理

  • ¥13~20K/月
  • 南岸区-南坪
  • 5年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 白班 定期培训 员工活动室 年中假

岗位职责:
工作内容:

1、负责设计部工作的组织实施,工作分配及规则制定;完成产值任务。

2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案。

3、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的创意能力及创意效率。

4、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念。

软装部主管 ¥8~15K/月 (3-6K/月) 江北区-观音桥 经验≥5年

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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十二分装饰工程设计

软装部主管

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 5年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

双休 五险 生育补贴 节日礼金 年度旅游 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、整体把控部门设计方案的主题、风格、色彩、排版、产品选择、控制整个流程的时间节点及方案汇报;

2、对各项软装产品有深入的了解,能够把控各产品的合适尺寸及数量的准确性;

3、具有丰富的现场协调经验,能独立处理好所有现场的问题并具备优异的沟通及社交能力;

4、负责部门项目的进度、品质及成本的管控;负责参与项目的汇报,协调保持本部门各客户良好的合作关系;

5、负责部门各项管理工作,包括但不限于:项目执行计划、绩效考核、制度架构的优化;有效的计划安排、有情的激励团结部门员工完成任务业绩;

6、负责部门的培训学习计划及考核;

7、熟悉国内外行业流行趋势,给予团队充分的技术支持;

8、理解贯...

设计主管 ¥15~20K/月 南岸区-其他 经验≥3年

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吾宅然美装饰建材

设计主管

  • ¥15~20K/月
  • 南岸区-其他
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人

带薪年假 年底双薪 白班 年度旅游 打车报销 生日礼金 节日礼金 零食下午茶

岗位职责:
【你的工作】

1、根据公司发展目标制定本部门任务目标,带领设计团队完成销售目标;

2、负责客户更进、回访、邀约、谈单等,以及对设计师方案讲解演练等工作;

3、负责客户信息及销售数据整理,协助售后部更进客户投诉及售后问题处理,做好客情维护;

4、负责团队设计师管理,打造组内标杆人物完成人才梯队建设;

5、认可公司企业文化及管理理念,严格遵守公司的各项规章制度;

6、完成上级领导安排的其他事务

【我们需要】

1、熟悉设计软件、办公软件;

2、善于客户谈判,沟通能力、抗压能力强;

3、能够管理、协调部门所有工作,有独立解决现场各类突发事件的能力;

4、2年以上店面销售,设计工作工作经验,1年以上同行...

设计主管 ¥15~20K/月 南岸区-其他 经验≥3年

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吾宅然美装饰建材

设计主管

  • ¥15~20K/月
  • 南岸区-其他
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人

带薪年假 年底双薪 白班 年度旅游 打车报销 生日礼金 节日礼金 零食下午茶

岗位职责:
【你的工作】

1、根据公司发展目标制定本部门任务目标,带领设计团队完成销售目标;

2、负责客户更进、回访、邀约、谈单等,以及对设计师方案讲解演练等工作;

3、负责客户信息及销售数据整理,协助售后部更进客户投诉及售后问题处理,做好客情维护;

4、负责团队设计师管理,打造组内标杆人物完成人才梯队建设;

5、认可公司企业文化及管理理念,严格遵守公司的各项规章制度;

6、完成上级领导安排的其他事务

【我们需要】

1、熟悉设计软件、办公软件;

2、善于客户谈判,沟通能力、抗压能力强;

3、能够管理、协调部门所有工作,有独立解决现场各类突发事件的能力;

4、2年以上店面销售,设计工作工作经验,1年以上同行...

设计师主管 ¥15~20K/月 南岸区-其他 经验≥2年

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吾宅然美装饰建材

设计师主管

  • ¥15~20K/月
  • 南岸区-其他
  • 2年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人

带薪年假 年底双薪 白班 年度旅游 打车报销 生日礼金 节日礼金 零食下午茶

岗位职责:
【您需要完成的工作】:

1、根据公司发展目标制定本部门任务目标,带领设计团队完成销售目标;

2、负责客户更进、回访、邀约、谈单等,以及对设计师方案讲解演练等工作;

3、负责客户信息及销售数据整理,协助售后部更进客户投诉及售后问题处理,做好客情维护;

4、负责团队设计师管理,打造组内标杆人物完成人才梯队建设;

5、认可公司企业文化及管理理念,严格遵守公司的各项规章制度;

6、完成上级领导安排的其他事务

【您必须具备的能力】:

1、熟悉设计软件、办公软件;

2、善于客户谈判,沟通能力、抗压能力强;

3、能够管理、协调部门所有工作,有独立解决现场各类突发事件的能力;

4、2年以上店面销售,设计工作...

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设计经理 ¥15~30K/月 (6-10K/月) 渝北区-冉家坝 经验≥3年

月薪:¥15~30K/月(底薪+提成)
底薪:6-10K/月

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科本未来(重庆)装饰设计工程有...

设计经理

  • (底薪:6-10K/月+提成) ¥15~30K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 3年及以上
  • 室内设计主管
  • 装修装饰
  • 大专
  • 30以下
  • 5人

五险 绩效奖金 年度旅游 定期体检 早九晚六 单休

岗位职责:
岗位职责

1.负责团队的建设以及管理;

2.部门员工不定期进行设计、图纸预算、客户沟通能力等相关的培训;

3.根据部门员工的实际情况进行合理的派单;

4.前期搜集各种的户型并进行初步方案设计;

5.根据客户需求提供合理化的建议设计方案;

6.负责客户方案交流、修改、促成签单

以及工程交底、现场跟踪及后期维护;

7.协助部门设计师谈客户,促进成交。


任职要求


1、设计专业,有家装签单设计师工作经验3年以上;有设计部门管理经验1年以上;

2、熟练的客户沟通能力,客户维护能力和谈判能力,具有处理问题的实战能力等。


薪资待遇

底薪按能力面谈+高额提成


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