重庆9号线观音桥地铁站附近人力资源专员/助理招聘（3年及以上经验）最新信息

1负责公司招聘、培训、员工入职离职等工作的综合管理。2负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理。3做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况。4上述人事工作联络以及有关疑难的解答工作。5完成各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果。6、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；7、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作8、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；9、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；薪资待遇：初级3000+500元，中级3500+500元，高...

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环境主管重庆-两江新区大专

重庆市渝北区径学艺术培训有限公... 101-500人 | | 人力资源服务

人力行政专员￥4~5K/月江北区经验≥3年前天

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人力行政专员

薪资待遇：￥4~5K/月
工作地点：江北区
工作经验：3年及以上

职位类别：人力资源专员/助理
所属行业：人力资源服务
学历要求：不限
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

岗位职责：

1、3年以上人事行政板块工作经验，本科及以上学历；2、具有良好的沟通能力、抗压能力、协调能力以及团队意识，执行力强、结果导向；3、熟练操作Excel，Word等办公软件，熟练使用表格函数。岗位职责：1、社保管理：负责公司员工社保增减办理，月度社保缴费明细计算。2、档案管理：负责公司内部员工档案的建立与管理，系统人事档案管理；3、劳动关系：员工入离转调手续流程办理；4、行政管理：会议管理，办公用品管理，物资采购管理，活动策划执行等。5、人力协助：协助领导处理人力行政部其他日常事务。薪酬结构：底薪+月度绩效+招聘提成，月度综合薪酬 4K-5K

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