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互联网/游戏/软件
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餐饮/旅游/酒店/生活服务
全部 餐饮 酒店/旅游/度假村 娱乐/休闲 美容/美发 婚庆/摄影 家政/维修 其他生活服务
教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务
医药/医疗
全部 医疗/整容机构 制药及生物 医疗设备/器械 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/会展 影视/演艺/艺术 报刊杂志 出版印刷
能源/化工/环保
全部 煤/石油/天然气 电气/电力/水利 环保/新能源 矿产/采掘/冶炼 造纸/化工/原材料
进出口/物流/其他行业
全部 进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 重庆招聘 重庆人力资源管理招聘

人力资源管理 ¥4~8K/月 13薪 潼南区 经验≥2年

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中防德邦防水技术

人力资源管理

  • ¥4~8K/月 13薪
  • 潼南区
  • 2年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 建筑工程; 建材
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 餐补 节日礼金 高温补贴 结婚/生育礼品 全年13薪 早九晚六

岗位职责:
1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,   

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

9...

人力资源管理 ¥6~8.5K/月 涪陵区-白涛 经验≥3年

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鹏凯化工

人力资源管理

  • ¥6~8.5K/月
  • 涪陵区-白涛
  • 3年及以上
  • 人力资源专员
  • 造纸/化工/原材料
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 双休 带薪年假 白班 免费班车 年度旅游 定期体检 生日礼金

岗位职责:
1、全日制大专及以上学历,人力资源管理或企业管理相关专业;

2、三年以上人力资源管理工作经验,对人力资源管理各个职能模块工作均有较深入的认识,能熟练使用计算机办公软件;

3、熟悉国家及地区劳动合同法、社会保障的相关法律法规及政策;

4、工作认真细致,有极强的责任心,有团队合作精神,能主动高效的完成本职工作;

5、持有人力资源管理师资格证优先。

人力资源管理 ¥4~5K/月 江北区-寸滩 经验≥2年

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金隅冀东重庆混凝土

人力资源管理

  • ¥4~5K/月
  • 江北区-寸滩
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 建材
  • 本科
  • 45以下
  • 人力资源管理
  • 1人

五险一金 双休 包住 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
1.负责制定区域人力资源规划,完善并推动各项人力资源管理制度;

2.负责制定年度人员需求计划,组织开展岗位管理、员工招聘和人员配置工作;

3.负责完成各部门、各站部门职责、岗位说明书的修订及完善;

4.负责制定区域年度培训计划,并对计划落实情况进行监督、执行、反馈,及时评估培训效果;

5.组织开展薪酬福利管理工作,修订和完善员工薪酬、绩效考核等管理办法,协调督促员工绩效考核结果在岗位调整、薪酬分配等方面的运用;

6.组织开展公司员工的测评、考核工作,为领导决策提供依据;

7.负责办理员工五险一金,管理员工入职、离职、调动、合同签订等涉及劳动关系的各项工作,规避劳动用工法律风险;

...

人力资源管理 ¥2.5~4K/月 渝北区-双龙湖 经验不限

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重庆多只鱼商务信息咨询有限公司

人力资源管理

  • ¥2.5~4K/月
  • 渝北区-双龙湖
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员
  • 投资理财咨询
  • 不限
  • 30以下
  • 人力资源管理
  • 2人
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

人力资源管理主管 ¥5~8K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥5年

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神驰机电

人力资源管理主管

  • ¥5~8K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 5年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 免费班车 白班 工作餐

岗位职责:
1、负责事业部招聘渠道建立、计时人员管控及计时人员招聘、选拔、考评、调动、任用资格管理;

2、负责、推动事业部人力资源、行政后勤基础工作进行指导、检查、考核;

3、负责制定及完善行政、人事管理制度及流程;

4、负责指导及推进事业部员工培训、后备干部培养、人才梯队建设工作;

5、负责实施事业部员工绩效考核及绩效考核数据收集及反馈分析;

6、负责劳动合同的签订和管理工作,代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼;

补充说明:
1、从事人力资源管理5年以上,有一定英语基础者;

2、有招聘、任职资格、培训、人才梯队建设、员工劳动关系处理、绩效考核等经验者优先。

人力资源管理+培训 ¥5~8K/月 渝北区-两路 经验≥2年

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迦乐地产营销策划

人力资源管理+培训

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 房产经纪/中介
  • 本科
  • 35以下
  • 2人

双休 五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 节日礼金 定期团建

岗位职责:
1.人事主管培训岗位职责:

1.负责公司人事管理工作;

2.负责公司人力资源与教育工作. 

3.负责编写公司人力资源培训教育发展规划,

4.指导各部门和下属企业制定多层次的培训4.负责合理安排培训资源,对公司培训讲师进行合理分工

要求2年以上工作经验(房地产)

周末双休 法定日正常休假

上班时间:9.10-6.10

人力资源管理顾问 ¥6~12K/月 九龙坡区 经验≥1年

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安安企业管理

人力资源管理顾问

  • ¥6~12K/月
  • 九龙坡区
  • 1年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 教育培训
  • 大专
  • 30以下
  • 2人

绩效奖金 打车报销 定期团建 生育补贴 专业培训 五险一金

岗位职责:
安安咨询集团是国内首家专注为企业提供“劳动法与员工关系”培训和咨询落地的权威机构,在企业管理咨询细分领域处于领先的位置。安安总部位于重庆市,通过扎根西部10年,目前进入全国市场发展阶段,开始逐步在广东、浙江、江苏、山东等省市建立分支机构。安安创立安安法务和安安企服两大品牌,200多名专业团队,30多位全职行业领域专家顾问,通过课程、咨询、服务三种形式将领先的人力资源管理服务导入企业,评为中国人力资源行业引领品牌,课程学员逾30000人次,深度有效服务5000+家企业。

岗位职责:

1.对企业进行用工风险的调研并出具系统化的调研报告,建立劳动法风险管控系统;

2.管理和优化企业员工关系管理,规范...

人力资源管理 ¥3~8K/月 (3-3K/月) 九龙坡区-渝州路 经验不限

月薪:¥3~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-3K/月

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重庆星空教育信息咨询服务有限公...

人力资源管理

  • (底薪:3-3K/月+提成) ¥3~8K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 不限
  • 人事助理
  • 教育培训
  • 不限
  • 年龄不限
  • 999人

五险一金 绩效奖金 定期团建 不加班 早九晚六 单休 试用期买社保

岗位职责:
岗位职责

1、 全面负责公司内部的人才招聘工作;

2、 负责招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;

3、 发布职位需求信息,做好公司形象宣传;

4、 搜集简历,对简历进行分类、筛选,对筛选合格的求职者进行电话邀约前来面试;

5、 组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;

6、 对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;

7、 做好初试、复试、终试、入职等相关流程跟踪登记;

8、 熟悉公司人力资源管理制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。

岗位要求:

1. 熟悉HR理论与实操,熟悉国家劳动法规及相关规定。

2. 熟悉企业的...

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招聘专员 ¥5~8K/月 (3-4K/月) 渝北区-冉家坝 经验≥2年

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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重庆睿晟健康管理有限公司

招聘专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

双休 五险 不加班 早九晚六 试用期买社保

岗位职责:
薪酬福利:

底薪+绩效+提成

提成:可高达500--800/人,小白轻松完成任务,高提成工作轻松

综合工资轻松过万元

1、早九晚六、周末双休、节假日正常放、转正之后购买五险。

2、薪资:固定底薪+浮动底薪+高提成+奖金,上不封顶(初创、招人提成多招多得)

3、13薪

4、透明晋升(人事专员--人事主管--人事经理--人事总监)

5、国外游,国内团建,

岗位职责:

1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待面试。

2、公司内部员工档案的建立与管理。

3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。

4、配合上级做好人事方面的工作。

任职资格:

1、中专及以上学历;

2、1年以上相关经验。

3、能吃...

人事专员(可转管理) ¥4~6K/月 渝北区-花卉园 经验≥1年

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重庆睿晟健康管理有限公司

人事专员(可转管理

  • ¥4~6K/月
  • 渝北区-花卉园
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 28以下
  • 5人
岗位职责:
招聘要求:

(初创公司,大量管理岗位空缺,优秀者可以在短期2-3个月内提升管理岗位。)

1:室内上班,为公司招揽人才18-30岁,男女不限;

2:中专以上文凭,有一年及以上人事相关工作经验,以招聘过客服,销售,电话销售的岗位工作者优先;

3:性格开朗,有良好的沟通能力,能熟练运用电脑,服从管理,有团队协作意识,执行力强,能吃苦耐劳,承压力强,勇于挑战高薪;

4:招聘人数:5人。

二、主要职责:

1:负责各招聘端口日常招聘信息的管理与发布,在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。

2:收集简历,对简历进行分类和筛选,用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3.对发布的招聘信...

人事专员/人事助理(可转... ¥4~6K/月 两江新区 经验≥1年

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重庆睿晟健康管理有限公司

人事专员/人事助理(可转管理)

  • ¥4~6K/月
  • 两江新区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 28以下
  • 5人

五险 白班 定期团建 早九晚六

岗位职责:
岗位职责


(初创公司,大量管理岗位空缺,优秀者可以在短期2-3个月内提升管理岗位。)


1:室内上班,为公司招揽人才,18-30岁,男女不限;


2:中专以上文凭,有一年及以上人事相关工作经验,以招聘过客服,销售,电话销售的岗位工作者优先;


3:性格开朗,有良好的沟通能力,能熟练运用电脑,服从管理,有团队协作意识,执行力强,能吃苦耐劳,承压力强,勇于挑战高薪;


4:招聘人数:5人。


二、主要职责:


1:负责各招聘端口日常招聘信息的管理与发布,在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。


2:收集简历,对简历进行分类和筛选,用电话或者其它聊天...

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薪酬绩效管理 ¥7~14K/月 13薪 江津区-双福 经验≥3年

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润通工业股份

薪酬绩效管理

  • ¥7~14K/月 13薪
  • 江津区-双福
  • 3年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险一金 包吃住 免费班车 定期体检 节日礼金 定期团建 专业培训 年终奖

岗位职责:
1、薪酬管理:

①完善集团薪酬福利体系及相关管理制度。

②负责各分子公司生产工时审核、考勤审核、薪酬审核,完成集团整体薪酬数据汇总与报表分析。

③协助财务部持续优化薪酬税收筹划建设,从HR的角度提出合理化的方案和建议,并协助实施。

④定期完成人力成本分析报告,发现问题,为企业决策与调整提供专业支持。

⑤薪酬满意程度调查,并做出分析报告。

⑥配合实施行业薪酬的调研与分析,为公司的薪酬激励政策优化提供决策支持。

2、绩效管理:

①在人力资源总裁/部长的指导下,根据公司战略及目标,设计、制定并持续优化公司整体绩效方案与体系(包括指标体系、运作体系、考核制度与流程等),确保有效实施。

...

薪酬福利专员 ¥5~7.5K/月 13薪 江津区-双福 经验≥2年

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润通工业股份

薪酬福利专员

  • ¥5~7.5K/月 13薪
  • 江津区-双福
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 38以下
  • 2人

包吃住 年底双薪 免费班车 定期体检 节日礼金 定期团建 专业培训 入职五险一金

岗位职责:
1、 负责考勤管理相关制度与流程,并组织宣导与落地实施;

2、 负责管理与优化考勤、加班及休假系统;

3、 负责维护系统中员工考勤、加班、休假数据,并及时核查与处理考勤异常;

4、 负责核算与按时提报员工考勤、加班及休假数据,制定统计分析报表;

5、 负责核算与按时完成员工薪酬数据,制定统计分析报表;

6、 负责汇总公司奖惩信息,核算与按时提报员工奖惩数据;

7、 负责建档管理考勤数据与资料;

任职资格: 

1、 大专及以上学历,人力资源/企业管理/财务等相关专业;

2、一年以上大型制造业考勤/薪酬工作经验,具备制造行业同等工作经验人员优先;

3、 具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力,较强...

HR人事管理专员 ¥4~8K/月 渝北区-两路 经验≥2年

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重庆金石智诚科技有限公司

HR人事管理专员

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-两路
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 进出口
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:

1、根据公司现有编制及业务发展需求,协调统计各部门的招聘需求,编制人员招聘计划;

2、人才库建立及招聘渠道完善

3、负责人员的招募、甄选、面试等工作

4、负责员工入、离职手续办理

5、做好公司文化建设和绩效考核工作

6、负责主导公司培训工作计划、开展执行及汇报

7、完成领导交办的其他工作

任职资格:

1、有制造产业的招聘经验,年龄20-35岁,大专及以上学历

2、能熟练操作各种办公软件

3、人力资源专业优先、熟悉人力资源各大板块

4、亲和力强,性格开朗,沟通表达能力好,善于维护人际关系

5、责任心强,抗压力强,能够承受一定的工作压力

6、有较强的团队协作意识

待遇:

1、开放的晋升...

管理顾问 ¥8~16K/月 九龙坡区-二郎 经验≥2年

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安安企业管理

管理顾问

  • ¥8~16K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 2年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 教育培训
  • 本科
  • 30以下
  • 2人

公积金 带薪年假 绩效奖金 打车报销 定期体检 定期团建 专业培训 不加班

岗位职责:
岗位职责:

1.协助配合营销为客户提供咨询,与客户进行洽谈和沟通,深度了解客户需求与客户达成合作;

2.对客户企业进行调研诊断,并根据客户需求,为客户量身设计定制相应解决方案,并指导解决方案的落地;

3.为客户建立和优化人力资源管理相关制度、流程和表单,起草、审核修订合同、协议等文书,预防和规避各项用工风险;

4.以电话、微信、邮件、预约上门等方式为客户提供人力资源日常管理中的法律问题的咨询,指导客户管理劳动关系,防范劳资纠纷;

5.为客户提供突发应急事件处理和劳动争议问题的处理与协调,协助客户处理各种争议纠纷、仲裁、诉讼等;

6.完成指定的劳动法律法规研究及应用项目工作任务。

岗位要求:

1...

人力资源顾问 ¥8~10K/月 (5-6K/月) 九龙坡区-二郎 经验≥2年

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-6K/月

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安安企业管理

人力资源顾问

  • (底薪:5-6K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 教育培训
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 打车报销 定期体检 定期团建 专业培训 不加班

岗位职责:
1.负责组织公司本部和各分支机构人员的招聘工

 作。招聘渠道开发,招聘广告、职位信息更新发

 布,简历搜索筛选,面试邀约,面试组织,录用

 通知,入职安排等。

2.负责求职人员信息审核,初试筛选,招聘费用

 控制,招聘效果分析,按时完成招聘任务。

3.负责新进人员的入职引导,入职培训,员工的

关怀等。

4.对入职新员工进行培训。

5.勤奋认真,良好的语言表达能力和沟通能力

亲和力强,性格开朗。

6.适应出差。

薪资结构:底薪+奖金+提成+福利+补贴

实习期岗位平均综合收入4k-6k

转正岗位平均综合收入5k-1w

招聘主管 ¥6~9K/月 (5-7K/月) 九龙坡区-二郎 经验≥2年

月薪:¥6~9K/月(底薪+提成)
底薪:5-7K/月

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安安企业管理

招聘主管

  • (底薪:5-7K/月+提成) ¥6~9K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 2年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 教育培训
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 打车报销 定期体检 定期团建 专业培训 不加班

岗位职责:
有一定经验,能尽快上手,尽快适应公司要求
还有3条相关职位 收起相关职位 ↑

综合管理部副部长 ¥6~10K/月 九龙坡区-西彭 经验≥3年

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华世丹

综合管理部副部长

  • ¥6~10K/月
  • 九龙坡区-西彭
  • 3年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 机械/机电/重工; 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 包住 生育补贴 节日礼金 定期体检 免费班车

岗位职责:
1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行协助制定公司行政、人力资源整体战略规划及相关的政策和制度;

2、协助负责部门相关体系的搭建及运行;负责行政、人事、法务、信息化、外联相关具体事务全面统筹管理;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说...

人事管理员 ¥3~4K/月 渝北区-人和 经验≥2年

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一心堂

人事管理

  • ¥3~4K/月
  • 渝北区-人和
  • 2年及以上
  • 人力资源专员
  • 医药经销
  • 本科
  • 30以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 定期体检 年底分红

岗位职责:
岗位职责:

1、招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

2、人事周报表/月报表制作;

3、协助人员信息录入与档案管理;

4、负责五险一金相关事宜;

5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

补充说明:
一、人力资源相关专业;

二、二年以上人力资源管理工作经验;

三、诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏锐、善于沟通;

综合管理部经理 ¥5~8K/月 巴南区-龙洲湾新区 经验≥3年

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车谷汽车

综合管理部经理

  • ¥5~8K/月
  • 巴南区-龙洲湾新区
  • 3年及以上
  • 人力资源经理/主管; 行政主管/经理
  • 汽车销售
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险

岗位职责:
1.根据公司的业务发展规划,为公司各项业务的正常、有序开展提供人力资源保障,包括人员招聘、培训、绩效、薪酬、职业生涯规划、员工关系管理;

2.企业文化建设;

3.行政后勤保障等各项职能工作;

4.协助总经理进行部门内部协调和外联工作;

5.对公司重大方针、决策的执行情况和标准化运营体系进行督查;

6.整理、分析内部行政和人力资源管理数据,组织收集、分析行业动态信息,为公司经营决策提供数据和信息支持;

7.政府扶持项目信息收集和申报;

8.上级领导安排的其他工作。

补充说明:
1、人力资源类、行政管理类相关专业;

2、熟悉行政、人力资源的理论及实务;

3、具备较强的文字处理能力,擅长公文、方案写作;

4、具有...

人力资源顾问 ¥5~6K/月 (3-4K/月) 南岸区-南坪 经验不限

月薪:¥5~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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博耘企业

人力资源顾问

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥5~6K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 企业管理咨询师
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 5人

双休 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 打车报销 生日礼金

岗位职责:
岗位要求:

1、负责搜集新客户资料并进行沟通,开发新客户

2、通过电话、互联网与客户进行有效沟通,了解客户需求

3、根据客户需求,邀约客户面谈,促成合作

4、定期与老客户进行沟通,建立良好的长期合作关系

任职资格:

1、22岁---32岁,学历不限,经验不限;

2、口齿伶俐、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

3、具备较强的学习能力和适应能力

工作时间:朝九晚六、周末双休,国家节假日正常放假

公司福利:

1、转正即提供五险

2、按规定时间上下班

3、各种节日福利,生日福利,

4、公司为大家提供免费国内外旅游

5、公司提供学习平台,与大...

招聘主管+人事管理+保险... ¥5~8K/月 沙坪坝区-虎溪 经验≥2年

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廊桥一梦房地产

招聘主管+人事管理+保险+经验者优先

  • ¥5~8K/月
  • 沙坪坝区-虎溪
  • 2年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 房产经纪/中介
  • 大专
  • 38以下
  • 2人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 白班

岗位职责:
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动;

2、参与公司招聘规划和人员编制预算;

3、负责拟定公司招聘方案;

4、监督执行招聘工作,满足公司各部门的用人需求;

5、负责招聘渠道的建立、开发及评估;

6、优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率。

人力资源专员+主管+提成... ¥5~7K/月 (2-3K/月) 沙坪坝区-虎溪 经验≥2年

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:2-3K/月

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廊桥一梦房地产

人力资源专员+主管+提成+有经验优先

  • (底薪:2-3K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 沙坪坝区-虎溪
  • 2年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 房产经纪/中介
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 2人

五险 带薪年假 绩效奖金 白班 年度旅游 生日礼金 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责:
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、推行公司各类规章制度的实施;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、负责管理人力资源相关文件和档案。

综合管理部副部长 ¥8~10K/月 长寿区-晏家 经验≥6年

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化工研究院

综合管理部副部长

  • ¥8~10K/月
  • 长寿区-晏家
  • 6年及以上
  • 人力资源经理/主管
  • 煤/石油/天然气
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 交通补助 绩效奖金 餐补 定期体检 节日礼金 高温补贴

岗位职责:
1.岗位职责

(1)全面负责综合管理部日常工作。

(2)负责制订公司党建工作、群团工作、文件管理、人力资源管理、行政后勤管理等相关制度,并组织实施。

(3)按照公司年度费用预算,严格控制公司各项行政费用支出。

(4)组织、协调、安排公司的后勤工作,包括办公环境、安全保卫、工作餐、环境及卫生、员工宿舍等。

(5)负责办公设备及用品的管理工作,并对企业行政性固定资产进行登记、造册。

(6)负责组织公司重要工作报告、领导讲话等文稿的起草;负责对外接待、会务安排,做好对内对外协调和督查督办工作。

(7)负责公司档案管理工作。

(8)负责印章、证件日常管理工作。

(9)负责监督公司车辆的调配工作,减少行...

人事管理(国际城) ¥4.5~5.3K/月 江北区-华新街 经验≥1年

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恒大集团

人事管理(国际城)

  • ¥4.5~5.3K/月
  • 江北区-华新街
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

带薪年假 白班 生育补贴 工作餐 五险一金

岗位职责:
岗位描述

1、负责每月导入排班表,员工考勤流程审批及核算,协助人事行政部完成社保公积金相关资料提交,并完成开户、缴纳、人员增减、社保相关政策性补贴的申报;

2、负责按照用人部门用人需求,及时发布招聘信息,搜集筛选简历,组织面试及人员录用;

3、负责物业服务中心人员入职、SAP系统信息维护及离职手续办理,劳动合同的签订与续签,员工学历证件鉴定,组织员工转正管理,内部调动手续办理及交接、档案管理等;

4、负责根据物业服务中心发展阶段及岗位需求,提报定岗定编明细以及业务口交办的统计报表;

5、负责制定物业服务中心年度培训计划,并组织各部门开展实施。


任职要求:

1、统招本科及以上,...

工人管理员 ¥5~8K/月 13薪 铜梁区-东城 经验≥1年

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会通科技

工人管理

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 铜梁区-东城
  • 1年及以上
  • 人力资源专员
  • 造纸/化工/原材料
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 年底双薪 生育补贴 节日礼金 定期体检 生日礼金 生活补贴

岗位职责:
1.协助人力资源部进行操作类人员的招聘工作;

2.负责生产体系人员的技能提升培训工作,包括方案制定及执行;

3.负责生产体系的文化建设工作,传播正能量;

4.配合财务部门的降本提效工作(生产体系);

5.负责生产体系员工关系的处理,包括但不限于入离职办理、工伤处理、劳动纠纷处理等;

6.其余涉及生产体系的后勤类事务的处理;


"人力资源管理"相关职位: 人力资源专员 人力资源经理/主管
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