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汇博招聘 重庆金融/银行/保险招聘 重庆保险招聘 重庆其他(保险)招聘

团险渠道 ¥6~10K/月 (4-6K/月) 渝中区-解放碑 经验≥1年 昨天

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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冠亚保销

团险渠道

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 1年及以上
  • 其他(保险)
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 5人

五险一金 双休 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
承保服务支持方面:

1、团险渠道队伍沟通解释答疑;

2、团单的询价处理;

3、团单的契调陪检处理理赔支持服务方面;

4、渠道理赔的受理 5、理赔协调的处理

工程保险专员 ¥15~45K/月 (1.5-3K/月) 渝北区-人和 经验≥1年 前天

月薪:¥15~45K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-3K/月

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浙江恒瑞工程咨询服务有限公司

工程保险专员

  • (底薪:1.5-3K/月+提成) ¥15~45K/月
  • 渝北区-人和
  • 1年及以上
  • 其他(保险)
  • 建筑工程
  • 不限
  • 40以下
  • 5人

双休 五险 带薪年假 年度旅游 生日礼金 节日礼金 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、快速熟悉公司业务,向客户宣传介绍公司的产品和服务。

2、联络和拜访客户,与客户建立良好的关系。

3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户关系。

4、客户信息资料的收集、整合、分析与维护。

任职条件:

1、具有一定的销售经验或热爱销售事业者优先。

2、流利的语言表达能力以及沟通协调能力。

3、性格开朗,热爱工作,善于表现和沟通,有团队精神。

4、25-40岁,有车。

薪资待遇:

底薪+业绩提成(上不封顶)+五险

其他福利:

享受国家规定的节假日、双休、带薪年假、节日礼金、生日礼金、专业培训、定期团建、年度旅游

信贷专员++周末双休+带... ¥9~18K/月 (1.5-3K/月) 渝中区-解放碑 经验不限 01/11

月薪:¥9~18K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-3K/月

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阳光信保

信贷专员++周末双休+带薪年假+月薪过万(非电销)

  • (底薪:1.5-3K/月+提成) ¥9~18K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 不限(可接受应届生)
  • 其他(保险)
  • 保险
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 5人

五险一金 双休 带薪年假 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 定期体检 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1.通过渠道、同业、电话销售、市场拓展,基础展业等多种方式寻找贷款意向客户,开发新客户,维护老客户(专业的培训,师徒制有人带)

2.开发获客渠道,维护渠道关系,促成更多客户介绍

3.解决客户在贷款方面的疑虑,贷前审核、贷中服务、贷后维护

4.宣传公司贷款产品,按揭房抵押房,保单,按揭车全款车,车抵贷,房抵贷,企业贷,产品丰富,经过市场检验,很有优势!

5.我们只做贷款,不卖保险,明星产品优势大,提成高,放款快。

任职要求:

1.专科以上学历,21-35周岁

2.做事踏实认真,吃苦耐劳,坚持与好学是成功的关键

3.有房地产,信用卡,贷款等相关销售经验者优先录取

4.积极正向,有一定...

财险重庆-意健险部-助理... ¥10~15K/月 渝中区-解放碑 经验≥5年 20/12/30

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太平财产保险

财险重庆-意健险部-助理经理(主持工作)

  • ¥10~15K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 5年及以上
  • 其他(保险)
  • 保险
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
工作职责:

工作职责:

1.制定并实施公司意健险业务的发展规划、年度业务推动方案;

2.落实总部意健险承保指引,负责承保业务的上报、处理、审核、跟踪工作;

3.参与重大项目、重要业务的展业、谈判,为渠道部门提供技术指导和支持;

4.研究意健险产品创新/组合需求,形成需求方案、开发方案;

5.负责意健险专业人员队伍建设与培训。


任职资格:

1、全日制本科及以上学历,保险、金融、医学等相关专业;

2、有同业财产险类相关管理工作经验;

3、年龄40周岁以下,认同太平企业文化。

财险重庆-机构负责人 ¥10~15K/月 渝中区-解放碑 经验≥5年 20/12/30

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太平财产保险

财险重庆-机构负责人

  • ¥10~15K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 5年及以上
  • 其他(保险)
  • 保险
  • 本科
  • 年龄不限
  • 2人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 通讯补助 餐补 打车报销 定期体检

岗位职责:
1.制定支公司发展规划和工作计划;

2.指导和监督任务目标的达成,并落实完成分公司下达的年度业务预算;

3.负责支公司队伍建设,引队增员,包括人员激励,培训,招聘及发展等;

4.掌握当地财险市场及同业发展状况和趋势推动业务发展;

5.其他管理内控工作;

6.工作地点:主城、区县(如万州)能根据诗句请款调配。

任职资格:

 1.40周岁以下,全日制本科以上学历;

2.保险行业从业经验丰富,熟悉当地保险市场,在当地有良好的人脉关系和相当规模的保费资源和团队资源。

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