1、全面负责温泉部的经营管理。

2、建立健全温泉的组织管理体系，使之合理化、精简化、高效化。

3、指导培训工作，培养人才，提高服务质量和员工素质。

4、参与制定温泉资源战略规划，为重大温泉决策提供建议和信息支持。

5、负责温泉事业部各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作。

补充说明：

1、年龄30-48岁，男女不限，旅游、酒店管理或相关专业大专以上学历，具有3年以上同岗位工作经验。

2、熟悉酒店温泉各服务标准及管理流程，具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力。

3、受过现代温泉旅游管理技术和管理能力开发等方面的培训。

Administration 行政

 Assist to ensure that the RB&E activities are aligned with the respective Corporate Strategy, and that the Hotel Actions have been implemented where appropriate.

协助确保餐饮部活动符合各自的公司战略，并在适当情况下实施酒店行动。

 Oversee the preparation and update of individual Departmental Operations Manuals.

...

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。

补充说明：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、3年以上酒店宴会销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

任职要求：

1.具有较强的表达能力和沟通能力（有一定销售意识）；

2精通各类办公软件；

3.工作细致、有责任心、有耐心，能承受较大的工作压力；

4.具有开拓创新和团队合作精神；

5.具有旅行社旅游销售经验优先。

1、负责公司乡村基地旅游项目活动策划、营销及品牌塑造推广；

2、负责公司基地旅游项目的宣传策划、招商方案的设计撰写和整合包装；

3、全面负责基地旅游项目的销售与合作，场内运营管理经验；

4、具备团队合作精神、有团队管理经验，具备优秀的沟通能力、公关能力及商务谈判能力，有较丰富的旅游资源，熟悉乡村旅游销售及管理，熟悉旅游运作流程；

5、领导安排的其他工作；

6、旅游、农场认养电话营销、解说、合同签订。

任职要求：

1、女性，年龄25-40岁，专科及以上学历，市场营销、旅游、媒体、广告、工商管理等相关专业；

2、乡村旅游项目运营负责岗位5年以上经营管理经验者优先；

3、能够独立完成策划、招商工作，...

岗位职责：

1.负责营地现场的统筹管理：制定并完成各项经营计划指标。

2.负责团队组建及管理：人员计划、人员培训、人员管理。

3.负责现场打造管理：场景打造、氛围营造、活化运营。

4.负责现场经营管理：日常工作安排、客户接待、客户满意度。

5.负责线上OTA平台的对接、运营管理工作。

6.负责营销工作策划及开展：线上平台线下活动的执行及引流。

任职要求：

1.五年以上工作经验，具备运营管理方面的专业知识和丰富经验。

2.3年以上文旅或酒店管理工作经验者优先;有营地运营策划执行、品牌管理经验者优先。

3.热爱生活，喜欢旅行，有良好的审美能力。

4.月休4天，包吃包住，常...

岗位职责

1、 确定旅游公司发展规划及具体行动计划，制定年度季度月度工作目标并努力达成业绩和利润目标;

2、 全面负责旅游公司的管理体系建设，确保公司各项工作安全、高效、良性运转;

3、 主持旅游公司全体业务技能学习，按照管理体系文件的要求，组织制定并执行所属各部门的各项管理制度，组织对所属职工进行考核;

4、 按月上报资产负债表、损盈表、现金流量表等财务报销，完成集团下达的各项经济指标及其他各项工作任务;

5、 负责协调所属部门和社会各行各业的关系，不断拓宽业务关系网; 

任职要求：

1、旅游管理、市场营销相关专业本科以上学历，年龄 28-40 岁;

...

工作内容：1.根据市场需求和客户反馈，负责设计和包装各类旅游线路，包括国内、国际以及特色主题线路，以提供丰富多样的旅游选择。2.研究本地周边游市场，了解热门旅游景点和网红打卡地点，设计具有吸引力和创意的线路方案，以满足年轻用户的需求。3.沟通谈判协调各地旅游资源，拿到旅游资源相关优惠价格，帮助平台上架旅游产品。4.与运营团队紧密合作，深入了解目标用户需求和市场竞争情况，通过数据分析和市场调研，制定有效的营销策略和推广活动，提升旅游产品的知名度和销售额。任职要求：1.本科及以上学历，旅游管理、市场营销或相关专业背景优先考虑。2.至少3年以上旅游产品设计或相关工作经验，熟悉旅游线路设计和打包及市场...

1、负责携程OTA平台的旅游产品的定制与推广；2、根据最新的市场情况，掌握旅游产品相关的合适资源，确保旅游产品线路和价格优势；3、根据区域特性和淡旺季等因素，适时调整产品方案；4、与携程平台对接，及时提供完善的产品线路及目标产品数量；5、对产品进行精包装规划（文案类，不含美工）、成本核算及定价并进行结构化产品录入；6、协助公司采购资源（三峡*，重庆湖北地接）进行资源整理；7、带领团队完成业务指标。要求：1.熟悉携程的运营；2.有旅游销售或者操作等相关行业经验优先考虑；3.有一定的文案基础；优秀者优先考虑4.沟通能力良好，责任心强，学习力和抗压力较强。工作时间：09:00-18:00，双休，法定...

年龄25-48岁，形象气质佳，有3年以上餐饮销售经验，有良好的销售技巧和服务意识！懂线上营销者优先！

长白班，朝九晚六

不限经验，做过销售优先，大学生优先，宝妈优先，缺米优先（女性，30岁内）

一、工作内容：

1、通过直播的方式介绍工厂岗位，为需要找工作的求职者提供就业机会

2、口齿伶俐，条理清楚，具备较强的沟通能力及临场表现能力

3、活泼开朗，思维变通，口才好

4、学习能力强，有赚钱欲望

5、稳定开播、努力学习

二、薪资：基本工资+全勤+绩效奖金+岗位津贴+职务津贴+通迅津贴+环境津贴+生日津贴+年资金+孝感金+招聘提成；综合工资8000-10000不等，能力多大待遇多高；

三、福利：包吃，五险一金，每月生日会，带薪年假

四、工作地点 : 1号线微电园地铁站

五、工作时间：...

岗位职责：

1、负责会所日常管理工作；

2、组织制定年度经营目标、年度经营计划以及年度预算，落实经营管理计划和方案，保证经营目标实现；

3、根据经营目标，组织制定酒店组织机构，人员编制，岗位职责；

4、建立健全会所各项管理制度；

5、负责会所安全管理职责。

任职要求：

1、专科及以上学历，有相关工作经验；

2、具备良好的统筹、组织、创新及团队管理能力，具备较强的市场敏感度。

行政

协助制定、保持及更新详细的部门营运手册。营运手册要包括部门的政策及程序，部门的工作程序及标准。确保每年的更新要准确反映任何改变。

协助准备餐饮部的年度业务计划，确保部门目标中全面阐述了酒店的生意目标及员工的需要。

与餐饮部总监密切配合，协助准备及定期更新餐饮部的部门预算，确保达到经营目标及有效地控制成本。

营运管理

确保根据经营理念对部门进行高效地管理，根据标准提供有礼的、专业的、高效并且富有弹性的服务。

在部门内凡事亲历亲为，特别是在工作繁忙期间。

能够工作得富有弹性，能够适应餐饮部不同部门和酒店安排的其它部门工作。

根据部门营运手册中的服务标准确保正确的营运标准。

分派下属的工...

岗位职责：

1、根据总经理下达的销售任务和指标，开展和实施酒店日常销售工作；

2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施；

3、与各销售渠道的沟通，及时处理合作中的各类问题；

4、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本；

5、全面负责应收账款的核对和催缴工作；

6、全面掌握酒店销售政策和制度，按要求执行；

7、定期与总经理沟通，就酒店的经营现状进行分析，并按照分析结果制定新的销售计划；

任职要求：

1、大专及以上学历，有从事酒店销售的工作经历；

2、具备酒店营销、酒店管理知识的储备；

3、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的...

岗位职责：

1、了解酒店的服务项目、内容和时间；

2、熟悉了解酒店的房态、房型房价及其他产品知识；

3、熟悉了解酒店会议及用餐标准；

4、熟悉了解酒店的折扣及其他政策；

5、维护维系各单位客户，及时满足客户需求，增强客户满意度。

任职要求：

1、年龄28-40岁

2、有酒店销售行业经验优先；

3、热爱销售，性格开朗大方，有良好的沟通能力和抗压能力；

1、负责开展与酒店客房、会议、餐饮客户的良好关系，以确保和增加酒店销售指标完成；

2、建立系统的销售活动计划以更有效的开展客户，从而确保酒店销售额的最大化；

3、对所有客户要求在24小时内予以回复；

4、对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作；

5、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。

补充说明：

1、有酒店工作2年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识；

2、善于与人交际，有亲和力，待人热情、友善，有礼貌，性格外向、机警灵活、工作勤奋

3、具外表端庄大方，身体健康、干净整洁；

4、熟悉酒店各个部门的运作程序，沟通协调能力强。

18-40男女不限大

工作轻松，收入纯度高

吃住免费，免费提供床上用品，工作服免费环游长江三峡等景点，劳逸结合每年2-3个月带薪休假❇转正五险一金 福利待遇：底薪3000+绩效工资+迎宾激励+奖励，综合4000-8000元/月

⌚上班时间：每天10小时左右

1、负责向各大旅行社门市提供行程路线信息并接受咨询及报价并达成成交；

2、负责旅行社门市客户渠道开户及维护；

3、协助部门经历完成公司旅游线路产品开发设计；

4、市场信息寄竞争对手信息的收集、整理、分析等；

5、渠道市场完善，公司分配客户，快速开展业务工作；

任职要求：

1、热爱旅游行业想在旅游行业发展，

2、工作积极、诚实守信、认真细致、责任心强、勤劳肯干、有团队合作精神和团队组织能力；

3、有旅游行业从业经验特别是有地接操作者优先考虑；

岗位职责：

1、负责文化旅游、文商旅融合、乡村振兴、城市更新等类型的项目策划，制定策划方案；

2、研究和分析旅游市场动态，根据目的地资源及游客画像，研发旅游产品；

3、能准确定义产品，包括产品的愿景、目标市场、受众群体、产品特色优先级等；

4、负责旅游产品体系的搭建与优化，并根据市场及竞争对手情况采取针对性策略，使产品保持竞争力；

5、负责旅游产品的项目管理流程规划，制定项目计划，根据计划跟踪产品推进的情况和后期反馈。

任职要求：

1、本科及以上学历，有旅行定制师、旅游产品经理相关工作经验；

2、熟悉文化旅游行业，擅长产品研发和项目策划，能独当一面完成策划方案；

3、具有很强...