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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 高级管理 合伙人/联合创始人

联合创始人(省级合伙人) ¥30~60K/月 江北区 经验≥1年 前天

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闪查科技(重庆)有限公司

联合创始人(省级合伙人)

  • ¥30~60K/月
  • 江北区
  • 1年及以上
  • 合伙人/联合创始人
  • 软件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
公司专注汽车金融(银行系车抵加融资租赁)业务近10年,股东自有典当、小贷、融资租赁牌照。现孵化打造了市场领先的专业助贷工具—闪查平台,其包括大数据精准查询、协议支付划扣、车辆事故理赔查询、多家财险合作的借款人意外险一键出单等功能,在重庆及成都已经斩获一定市场份额并呈稳步增长的态势!现面向全国招募省级业务推广*。 *要求:年龄25—45岁,大专以上学历,三年以上车贷、信贷、POS支付等相关行业从业经验,一年以上团队管理经验。有*网推,地推、私域营销经验尤佳。诚邀“心里有梦,脚下有路”的优秀人才加盟一起*,达标*公司将赠送原始股份加分项有以下行业经验:互联网金融·租赁/拍卖/典当/担保·其他金融业

创业经理 ¥14~15K/月 南岸区 经验≥3年 前天

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重庆启航法律咨询有限公司

创业经理

  • ¥14~15K/月
  • 南岸区
  • 3年及以上
  • 合伙人/联合创始人
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一 个人贷不良蓝海行业。全国寻找月收入不低于2万,年收入不低于50万的**二岗位职责1:开发信用卡,信用贷,网贷负债客户(我们身边60的人群都有负债者)2:为符合条件的信贷负债人申请做债务减免,最高可4折结清上岸。(10万债务只需4万结清)3:熟悉银保监会26号文件及1191号文件总结:疫情三年,太多人负债缠身。我们利用国家政策和信息差,借助平台和商业模式优势,用4折结清负债这一政策红利。快速占领市场,快速赚钱。三 任职资格1有销售经验,带过团队。2有过电商,懂自媒体运营的更好3有过*,*经历4不满足底薪,赚取高薪强烈欲望的5寻找事业平台,愿意挑战高收入

副总裁/副总经理/VP ¥15~20K/月 渝北区-汽博中心 经验≥10年 今天 急招

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华恩实业

副总裁/副总经理/VP

  • ¥15~20K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 装修装饰
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 定期体检 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司战略与经营目标,全面统筹项目的各项管理工作,负责公司工程项目的技术、质量、进度、成本控制与安全文明施工的监督、指导工作; 

2、具有全面管理公司的能力,可负责公司的整体运作,有一定的管理方式方法,能激发下属干部潜能,促进团队协作,创造地区利润,拓展本地市场。

3、根据公司战略目标,拟定项目经营计划并组织分解实施,并根据市场变化及需求,统筹管理工程项目、公司运营等各职能部门的工作;

4、熟悉相关建筑及金融政策及行业政策的变化,并及时出具分析报告,提出应对措施。

任职要求:

1、年龄35至45之间,本科以上学历,建筑工程、企业管理等相关专业;

2、10年以上建筑行业项目管理...

高级合伙人 ¥50~80K/月 万州区 经验不限 前天

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万州区池边林商贸经营部

高级合伙人

  • ¥50~80K/月
  • 万州区
  • 不限
  • 合伙人/联合创始人
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:通过线上线下的各种渠道寻找符合公司收单要求的债务人,我们提供咨询服务,筛选符合条件的债务人,协助他们处理自己的信用类不良贷款,客户群体广泛。工作时间:自由安排工作地点:不限制,提供办公场所业务优势:二点五折就即可处理名下债务,完全处理,资产管理公司渠道,非市面协商业务类。没有概率之分。

市场联合创始人 ¥35~40K/月 南岸区 经验≥3年 前天

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中业晟信用管理(重庆)有限公司

市场联合创始人

  • ¥35~40K/月
  • 南岸区
  • 3年及以上
  • 合伙人/联合创始人
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
诚聘联合*,从事市场前端运营渠道招商工作。以往有过招商,金融,法务行业管理经验人员优先。公司提供*,零成本*,多种合作模式可选。极具市场竞争力的产品,独家运营体系,广阔的不良行业市场,强大有力的支持和帮助,优秀平台协助您开创事业。岗位职责:1:负责公司代理渠道招商。2:产品推广,扩大市场规模和市场影响力。3:负责招商团队打造和管理。4:培训活动的组织,筹备服务等。5:线下沙龙的邀请,组织和开展。6:线上业务的宣传,活动和策划。待遇和机会:1:极具竞争力的薪酬体系,综合月收入40k-60k。2:公司规模化管理和运营,配备先进的运营体系和学习体系。3:独家产品,独立运营体系极具市场竞争力和发展力,...

4S店总经理 ¥10~20K/月 巴南区-其他 经验≥3年 01:32

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重庆都成实业发展有限公司

4S店总经理

  • ¥10~20K/月
  • 巴南区-其他
  • 3年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 汽车销售
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、在董事会领导下,全面负责4S店的日常管理工作。

2、完成公司制定的各项经营目标,全面掌握厂方的商务政策和售后服务能力,努力提高市场竞争力。根据集团公司和厂方的要求,制定发展战略、经营管理目标,经公司确认后,组织实施。

3、负责与厂方和政策部门、集团公司其他部门建立、维护、巩固良好业务关系。

4、负责把握市场,确立经营策略、组织经营活动、评估经营效果,全面掌握并用足用好厂方的商务政策,开发和管理二级网店,提高销售和售后服务能力,提升客户满意度、市场份额和经营效益,完成销售和售后服务指标。

5、对广告业务与促销活动及时进行评估,对市场发展趋向及时进行研究与分析,无公司外经营活动和任...

副总经理(非电力技术行业... ¥20~30K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥8年 今天

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骏远电力工程

副总经理(非电力技术行业勿扰)

  • ¥20~30K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 8年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 建筑工程
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

双休 五险 通讯补助 周末双休

岗位职责:
1、协助总经理制定公司发展战略、经营计划、市场拓展及运营计划;

2、拟定招标合同。

 3、分管工程运营管理工作,对项目的施工安全、工程质量、工程进度负责

4、有较强识图能力,认真研究设计基础资料,领会设计意图,掌握设计标准,做好所负责部分的方案设计,解决有关技术问题。

5、负责对内与对外的所有沟通和协调工作;

6、会同公司相关部门进行工程项目的阶段验收、竣工验收,及时提出整改建议。

7、依据工程要求参与项目前期组织规划,组织工程实施过程中制订工程进度计划,材料需求计划和资金需求计划,并监督检查计划的执行。

补充说明:

1、限工程类相关专业,具有电气图纸设计经验,熟练使用CAD等办公软件 

2、...

广告公司总经理 ¥10~20K/月 渝北区-其他 经验≥6年 今天

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恒傲酒业

广告公司总经理

  • ¥10~20K/月
  • 渝北区-其他
  • 6年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

周末双休

岗位职责:
1.负责广告公司曰常事务管理。

2.制定广告公司发展战略。

3.制定广告公司企业管理条例。

4.完成集团公司下达的年产值任务。

公司副总 ¥10~20K/月 13薪 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 今天

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重庆醇主国际酒业贸易

公司副总

  • ¥10~20K/月 13薪
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假

岗位职责:
1.组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划,分解到各部门并组织实施。

2.负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施。

3.提出公司组织机构设置方案

4.提出公司经营理念,主导企业文化建设的基本方向,创造良好的工作环境、生活环境,培养员工归属感,提升企业的向心力、凝聚小、战斗力。

5.其它事关公司全局的工作。

质量技术副总 ¥15~18K/月 沙坪坝区-凤凰 经验≥5年 今天

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华海机械

质量技术副总

  • ¥15~18K/月
  • 沙坪坝区-凤凰
  • 5年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 39以下
  • 1人

五险 包工作餐 提供食堂 免费包住 免费班车 定期体检 工龄工资 定期培训

岗位职责:
1、全面负责公司技术部、品质部的日常管理工作;

2、全面负责新品开发各项工作进度了解及跟进; 

3、全面负责TS16949体系的运行,不定期对各部门进行培训;

4、负责公司与客户之间的技术交流,及时处理质量问题;

5、负责公司内部持续改进工作;


6、机械制造类专业全日制本科或以上学历;

7、冲压、焊接工艺技术管理岗位5年以上工作经验;

8、有汽配行业工作经验者优先;

总经理 ¥13~16K/月 九龙坡区-走马 经验≥4年 昨天

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重庆巨硕混凝土

总经理

  • ¥13~16K/月
  • 九龙坡区-走马
  • 4年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 建筑工程
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

包三餐 免费包住 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、全面负责搅拌站的经营管理;

2、建立、健全公司的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;

3、围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定公司的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;

4、审核和上报公司年度财经预算,向各部门下达年度工作指标; 

5、加强搅拌站维修保养工作和搅拌站的消防、安全管理工作;

6、负责做好公司项目与各界人士的公共关系,树立公司形象;

7、决定公司机构设置、员工编制及重要人事变革;

8、指导培训工作,培养人才,提高整个公司的生产质量和员工素质。 

任职要求:

1、年龄48岁以下,任职过国企央企高管职业,岗位经验4年以上;

2、责任心强,管理执行能力强。

战略总监 ¥12~18K/月 江北区-华新街 经验≥8年 今天

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满惠网科技

战略总监

  • ¥12~18K/月
  • 江北区-华新街
  • 8年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 带薪年假 节日礼金 定期体检 生日礼金 定期团建 工龄工资 周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1、负责集团公司和所属业务板块各项目的战略规划制定及布置实施,跟进并回顾项目进展情况,组织协调集团资源,调整长期战略方向和短期业务发展重点;

2、收集研究行业、政策法规、市场动态等,并研究、制定、实施发展战略与规划;

3、根据公司整体战略发展目标,积极寻找优质、可控的合作项目,参与公司各类合作项目的论证、总体规划、方案策划、沟通谈判、协调实施过程,提供专业的意见,供决策参考;

4、定期组织汇报战略项目进展状况,及时分析和预测集团业务及各战略项目的运营状况;

5、根据公司的实际需要,组织制定公司人力资源战略、规划并推行实施,并进行实施成效分析,不断规范、调整、优化组织及人力结构、权责...

副总 ¥10~20K/月 江津区-双福 经验≥5年 今天

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众联齿轮

副总

  • ¥10~20K/月
  • 江津区-双福
  • 5年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 收费宿舍 工龄工资 弹性工作 白班 定期团建 专业培训 绩效奖金

岗位职责:
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 

2、协助企业总经理制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各职能部门落实执行; 

3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展; 

4、协助总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理,并执行各项规程、工作指令; 

5、检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门工作; 

6、有齿轮行业生产、销售、物资采购、技术质量部门管理经验。

7、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

补充说明:

自考本科学历忽扰

酒店副总经理 ¥18~22K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 今天

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东衡格澜维酒店

酒店副总经理

  • ¥18~22K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、制定公司发展战略,销售战略,组织完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;

2、分解销售任务指标,领导和控制市场销售工作的方向和进度;

3、组织开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;

4、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;

5、主持公司重大营销合同的谈判及签订工作;

6、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。


岗位要求:

1、同级别酒店的销售总监及以上岗位三年以上工作经验;

2、优秀的领导力以及团队管理能力;

3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;

4、逻辑性强和良好的语言表...

研究院(科技型)运营管理... ¥10~20K/月 (5-8K/月) 渝中区-其他 经验≥8年 今天

月薪:¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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重庆鼎盛无际网络科技

研究院(科技型)运营管理岗

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 渝中区-其他
  • 8年及以上
  • 办事处/分公司负责人
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

五险一金 绩效奖金 定期体检 年底分红 定期团建 周末双休 周末双休

岗位职责:
1、项目开发:对接政府、高校、科研院所、科创企业、科创团队等,深度挖掘、拓展、维护相关科技成果或企业技术资源,从技术先进性、成熟度、市场需求等维度对成果、技术进行分析评价,为科技成果转移转化、产学研合作储备优质资源;

2、需求对接:深度拓展、维护各类客户资源,发掘、诊断客户需求,整合内外部资源,筹划开展各类路演、推介、洽谈等活动,精准匹配客户需求,促成供需双方达成合作;

3、平台合作:对接国内外各类科技创新平台、产业孵化平台、行业龙头企业等,筹划、实施共性技术平台、新型研发机构合作共建,联合开展科技成果转化、孵化、产业化;

4、项目申报:及时了解行业动态及政策,搜集行业信息及政策扶持等信息,挖...

景区酒店副总(重庆南川) ¥16~32K/月 南川区 经验≥4年 昨天

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兴茂集团

景区酒店副总(重庆南川)

  • ¥16~32K/月
  • 南川区
  • 4年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 房产开发
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 交通补助 通讯补助 节日礼金 8:30-17:30

岗位职责:
1、男,35-50岁,本科及以上学历,市场营销、经营管理、酒店专业,从事景区酒店相关综合度假景区管理工作10年以上

2、具备良好的职业道德及职业素养,务实谦逊、守信重诺;高度的工作热情及企业忠诚感,时刻将企业利益最高原则摆在首要位置。

3、工作思路清晰,极强的工作计划制定与执行能力,能自觉的调动下属,提高工作质量与效率。善于学习,能及时吸取并掌握专业发展的最新趋势,注意规避风险,并应用在工作改善及专案革新方面。

4、精通岗位职责、工作流程、运行体系,并能够根据工作需要选择最合理的方法为公司争取最大效益,圆满或超额完成公司战略目标。

5、良好的沟通及社交能力,善于与外界建立合作关系;提高酒店社会...

总裁/总经理/CEO ¥20~30K/月 渝北区-回兴 经验≥5年 今天

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永联达涂装

总裁/总经理/CEO

  • ¥20~30K/月
  • 渝北区-回兴
  • 5年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 建筑工程
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 零食下午茶 定期团建 专业培训 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持公司的经营管理工作,执行董事会决议,并努力达成经营目标;

2、负责组织制定公司经营的中长期计划,经过董事会批准后组织实施;

3、建立以成本和利润为中心点的企业管控机制;

4、负责对公司年度计划内的经营、投资、改造、新项目等重大事项进行决策,并监督实施;

5、抓好公司的营运管理和团队建设及公司文化建设;

6、代表公司参与外部谈判,并在授权范围内签订相关文件。


任职要求:

1、有克己奉公、敬业拼搏、开拓创新等较高的职业素养和人格魅力;

2、有丰富的实践经验和前瞻性的企业管理知识,有5年以上中大房地产企业运营管理、项目管理经验。

3、男性优先,40岁以...

副总经理(J10631) ¥15~25K/月 13薪 北碚区-蔡家岗 经验≥5年 今天

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神驰机电

副总经理(J10631)

  • ¥15~25K/月 13薪
  • 北碚区-蔡家岗
  • 5年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:

1、根据事业部发展战略与规划,配合上级做好经营机构管理和业务拓展工作;

2、在总经理领导下全面负责事业部管理工作;

3、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 

4、协助总经理对事业部运作与各职能部门进行管理、协调内外部各部门关系;

5、跟踪事业部经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案。  


任职资格:

1、大专及以上学历,工科专业;

2、具有5年以上制造业管理经验,具有3年以上总助副总经理岗位经验优先;

3、具有较强的经营决...

总经理(新能源) ¥10~15K/月 渝北区-悦来 经验≥8年 昨天

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重庆朗蕴园林工程

总经理(新能源)

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-悦来
  • 8年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 建筑工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
主持公司的全面工作,对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责;制定公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标。

二、领导公司各职能部门编制、制定公司发展规划及实施细则与具体工作方案。

三、根据建筑市场的竞争法则,建立统一、高效的组织管理体系;提高行政效率,促进项目部执行效率

四、建立企业激励机制,弘扬企业文化,为员工搭建施展才能的平台;

五、对全体员工进行考核工作,对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核。六、建立系统、完善的质量管理体系,引导员工树立工程质量精品意识等

生产副总经理 ¥15~25K/月 13薪 江津区-珞璜 经验≥6年 昨天

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三峡电缆

生产副总经理

  • ¥15~25K/月 13薪
  • 江津区-珞璜
  • 6年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 电气/电力/水利
  • 本科
  • 50以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 绩效奖金 免费班车 定期体检 节日礼金 生育补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司发展战略及规划,编制年度经营预算,制定经营规划;

2、带领团队成员达到经营目标和管理目标;

3、负责生产部流程及制度建立、规范和实施;

4、负责生产部的组织管理、人员配置、设备配置、安全环保、生产计划、质控管理和储运管理等;

5、负责生产部对外沟通等。 

任职要求:

1、本科以上学历,6年以上管理经验,有制造业工厂、电线电缆厂管理经验者优先;

2、有电线电缆成产经历,对工厂事物熟悉。

3、综合薪资15000-25000。


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