工作内容：

一、前期工作（薪资4000-5000）

1.下各业态的基层工作，熟悉各个岗位工作内容根据工作能力（学习1-3个月）；

2.负责领导接送、客户招待接送；

2.学习运营部门的基础工作（勤务对接、票据结算等）

3.配合出勤，学习及熟悉项目运行运营及人员管理等，了解行业市场；

4.完成领导安排的工作，配合部门工作。

二、储备项目经理工作（薪资根据业务管理能力面议）

1.熟悉业务板块后，逐步跟进项目部安保工作，任职项目经理逐步独立带队安保项目；

三、任职条件

1.年龄：20-30岁，身高：175cm以上，持c1以上驾照（有多年驾驶经...

2，服从管理，听从安排。

3,组织观念强，团队意识高.

1、负责工作区域的秩序维护队的日常管理工作，维护的合法权益不受到非法侵害；

2、维护物业小区治安，车库管理安全，加强防火防盗工作；

3、及时发现并预防有任何可能导致安全隐患的问题，对出现的安全隐患应及时采取有效措施控制事态发展，并及时向上级或职能部门汇报；

4、定期和不定期检查秩序维护队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例；

5、对秩序维护队员进行岗前培训、技能培训；

6、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：

1、年龄45岁以下，身高170以上；

2、具备3年以上同行业工作经验；

3、退伍军人优先。