2. 根据市场需要，开发新客戶，挖掘客户潜在需求，负责与客户商务条款的制定、项目解决方案、商务洽谈、项目标书的制作和编写、签订销售合同、收款和合同正常如期履行；

3. 收集和整理客户反馈，及时向产品开发团队提出改善建议；

4. 具有组织与训练，销售团队管理能力；

任职要求：

1. 本科及以上学历，专业不限；

2. 3年以上软件销售经验，具备大客户销售经验；

3. 具备一定的需求分析、方案设计、PPT制作能力；

4. 思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性；

5. 有管理咨询、客户管理、项目...

2. 根据市场需要，开发新客戶，挖掘客户潜在需求，负责与客户商务条款的制定、项目解决方案、商务洽谈、项目标书的制作和编写、签订销售合同、收款和合同正常如期履行；

3. 收集和整理客户反馈，及时向产品开发团队提出改善建议；

4. 具有组织与训练，销售团队管理能力；

任职要求：

1. 本科及以上学历，专业不限；

2. 3年以上软件销售经验，具备大客户销售经验；

3. 具备一定的需求分析、方案设计、PPT制作能力；

4. 思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性；

5. 有管理咨询、餐饮商超行业销...

2.进行3D建模，模型的贴图绘制、材质选择、上色渲染等；

3.完成动画制作、特效设计、编辑生成等后期处理。

面试请携带设计文件。

基本任职要求：

1.本科及以上学历，设计相关专业；

2.熟练使用三维软件，效果图出图精，能独立、快捷完成设计工作；

3.具备一定的艺术鉴赏和审美能力，以及丰富的空间想象力。

 无培训费用

1.安排邀约客户，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，参加答谢宴等等；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可接应届生

2.大专学历及以上(无经验也可以带)

3.有团队合作精神

4.遵守公司各项规章制度

5.有相关工作经验的优先录取

福利说明

薪资说明：底薪+提成

激励培养：周末双休、朝九晚五、白班、定期团建、专业培训、绩效奖金、季度/年度奖金、人才奖励奖

岗位职责

工作职责:

1、按时参加早夕会，会报和培训等活动

2、安排工作人员对新老客户的售后服务，提醒客户缴纳续期保费等

3、推荐适合的人才加盟公司

4、按照公司周经营要求，拟订工作计划，进行客户售后服务的活动量管理

5、对属员进行辅导，面谈，训练等

6、负责团队的日常管理，指定团队阶段方案等

7、积极参与星级导师工程，参加公司培训班授课

8、严格遵守诚信合规，主动防范非法集资，履行反洗钱法律义务

9、遵守公司的有关规章制度，完成公...

   “优＋计划”是平安人寿核心人才培养计划，旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊，通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系，助力优秀人才投身可延续传承的终身事业，未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家”

【职责】：

1、依托集团“综合金融＋医疗健康”的战略布局，致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者，为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案。

2、组建代理人团队，引领、培养、管理团队成员。

3、推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标。

【职业亮点】：
...

       主要负责给学员提供大专，本科，成考，自考，国开，专本套读/连读等学历咨询服务，助其完成线上报名学历提升即可。学员资源公司会免费提供，

二、岗位要求：

    1、年龄20岁--35岁左右，性别不限，有学历提升、资格证相关工作经验者优先考虑，有做过教育K12和电销经验相关工作经验也可;

    2、具备良好的沟通能力和客户服务意识；

    3、性格外向、执行力强，想赚钱；

三、作 息 时 间：

    上班时间：早上10:00-下午19:00   一天工作7小时 ，不加班。法定节假日正常休，错过上下班及等电梯的高峰期哦。

四、薪资待遇：

      无责底薪30...

1、招聘要求：

      男女不限，专业不限，年龄20岁--35岁左右，有电销方面的工作经验都可;

2、工作内容：

     主要就是通过电脑外呼联系有学历提升需求的学员，微信向其提供学历相关的详细服务咨询，帮助其完成学历在线报名。

电+网销的模式，资源单位免费提供。

3、上班时间：早10 晚 7 。 10点才上班哦，可以睡个懒觉哦，晚7点下班，不加班哦，法定节假日正常休。

4、薪资：无责3000-60...

1、招聘要求：

    性别不限，专业不限，20-35岁，性格外向，有一定的沟通能力和表达能力，性格外向，自信，善于交谈，

    有做过教育学历提升和资格证书销售工作经验者优先考虑；有做过电销工作经验都可以。

    2024年想努力赚钱，破釜沉舟且能接受办公室上班爱学习积极主动上进的伙伴也可以。

2、工作内容：

    主要联系有学历提升需求的学员，向其提供学历相关的服务咨询并帮助其完成学历报名即可。成考，自考...

1、人群：21-55周岁

2、驾龄：具有3年及以上驾驶经历

3、驾照：至少有A1、A2、A3、B1、B2、 C1、C2的一种

4、无犯罪记录：无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等记录

5、违章记录：近3个记分周期无记满12分记录；申请之日前一年内无驾驶机动车发生5次以上道路交通安全违法行为，从事过巡游车服务的，未被列入出租汽车严重违法信息库

6、户籍：户籍及居住时长符合当地网约车资格证报考要求

7、其他：报名条件符合当地政府驾驶网络预约出租车相关规定，部分平台要求先取得：网络预约出租汽车驾驶员证

公司招聘司机，综合工资8000-10000，多劳多得，公司提供车辆。

一、工作内容

1、公司直营平台，不用自己抢单或者找单。公司24小时派单，不限制区域，不限制时长和公里数。

2、纯上班模式，不用买车，公司配车。车子不用每天归还，由司机个人保管车辆，可公用可私用，开合规营运车辆，车辆享受派单倾向，优先派单。公司专业团队负责车辆维修、保养、保险、道路救援等。

二、职位要求

1.有C1及以上驾照三年以上。

2.驾龄满三年，没有一次性扣过12分，没有酒驾等严重违法记录。

3.年满21周岁以上、59周岁以下。

三、工作时间

可以自行安排时间，工作时间没有限制。

有意向...

1.负责客户人员接送，日常开车送达到目的地

2.为乘客提供出行及相关服务

3.保持车辆和客用品的整洁

4.根据实际情况灵活满足客户需求

岗位要求

1.拥有CI驾照，驾龄3年以上，男女不限

2.3年内无扣满12分犯罪等不良记录

3.上班在线8-10小时，月休4天

薪资待遇

保底5200+提成+奖励，综合薪资8000-12000

工作地点主城九区，时间自由

不租车不买车，无车辆租金，纯招驾驶员师傅，完成流水任务超出部分100%提成

1、有医院放射科工作经验，放射科医师有执业医师及以上职称。

2、熟悉CT  NR  DR等设备的操作，能独立准确出据检查报告；

3、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。

需要有丰富的医疗销售行业经验，并有独立开发市场的能力，演讲能力较强，并有带过团队经验，能够指导团队销售工作

补充说明：

1、专科及以上学历，医学专业优先，1年以上相关工作经验

2、工作认真踏实，能承受一定的工作压力

3、品行端正、身体健康、富有敬业精神

4、具有良好的沟通能力和文字表达能力

5、有责任心，团队合作精神强

6、打字速度不低于50字/分钟

相类似岗位工作经验1年以上

薪资待遇：工资试用期3个月4500-6000元，转正5000-6500元。

包吃住，有工作餐，宿舍4-6人间。

因每天咨询的人数过多，前来应聘的请在聊天页面点击

与我交换微信，请勿相信街边拉人的，不要给他们联系方式，避免受骗

欢迎24小时在线咨询，职位招聘1-100人!

岗位要求：

年龄22-35岁，限男性，身高175+，五官端正，形象气质佳。

（退役军人优先）

高中学历以上

相类似岗位工作经验1年以上

上班两班倒

面试合格后需要体检

薪资待遇：工资试用期3个月4500-6000元，转正5000-6500元

福利待遇：包吃住，有工作餐，宿舍4-6人间

每月15号发工资，招商银行（公司统一办理）

因每天咨询的人数过多，前来应聘的请在聊天页面点击

与我交换微信，请勿相信街边拉人的，不要给他们联系方式，避免受骗

欢迎24小时在线咨询，职位招聘1-100人!

保安招聘

♻♻岗位要求：

︎年龄22-35岁，限男性，身高175+，五官端正，形象气质佳。

（退役军人优先）

︎ 高中学历以上

︎ 相类似岗位工作经验1年以上

︎ 上班两班倒

︎

♻♻面试合格后需要体检

需要去派出所打无犯罪证明

薪资待遇：工资试用期3个月4500-6000元，转正5000-6500元

福利待遇：包吃住，有工作餐，宿舍4-6人间

因每天咨询的人数过多，前来应聘的请在聊天页面点击

与我交换微信，请勿相信街边拉人的，不要给他们联系方式，避免受骗

欢迎24小时在线咨询，职位招聘1-100人!

岗位职责：主要通过线上招聘平台，发布招聘信息，邀约求职者面试

工作时间：8:30-18:00，

工资结构：

招聘专员：综合底薪+提成+入职奖金+个人奖金++全勤奖+工龄奖+年终奖

          无责底薪，根据入职人数上浮，上不封顶，提成根据稳岗比例上浮，阶梯性。业绩一般者综合工资4000-5000，业绩稍微好一点的5000-7000，业绩突出的7000-10000+

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福利待遇：

吃：公司提供微波炉，中午可以带饭

暂时没有住宿

五险；购买五险一...

2.招聘岗位:喷涂工

3.上班时间:  7:30—19:30，19:30—7:30，两班倒

公司福利：包吃住、购买五险、免费交通车，报销体检费用

4.招聘优势:包工作餐  住宿免费 ，交通车，站班/坐班可选，转正购买社保

年龄要求：20-45岁（20-23岁需提供非学生证明）男女不限

工资：首月底薪+计件工资多劳多得  综合5500-8000元

工作时间：分拣员 上班8-11个小时左右，上班下午4点到凌晨2点半

pc  上班早上8/9点到下午6/7点

吃住：提供食堂 住宿

招聘岗位：生产操作工，外包装工，分拣工、搬运工，质量检测员等岗位，工作简单易学

招聘要求：年龄16—40岁，身体健康，能接受两班倒，工期1个月以上，可以选择长期任职，福利待遇更丰厚 。

薪资待遇：薪资待遇：长期工保底200/天+计件，每日纯收入平均240-360元/天，计时工22-28元/小时，根据岗位分配，每月8号发放工资。

食宿：免费吃住，公司统一提供住宿，花园式公寓，生活娱乐设施一应俱全，免费工作餐，食堂干净整洁，人均3菜1汤。

员工福利：转正购买五险一金，享受节日礼金，带薪休假。

 ...

1负责各店铺的日常营运督导；

2、下达各店铺指标，并协助完成;

3、分析营业状况，市场动态，及时总结数据，反馈信息；

4、监督店铺人员日常工作情况，处理店面在销售方面遇到的问题；

5、及时发现门店产品质量问题并现场指正解决，保证门店人员按照工艺标准执行；

6、统计、分析相关数据，及时调整，帮助店铺的营业提升；

了、与营销相关业务部门建立良好的沟通合作关系，领导委派的其他工作。

岗位要求：

1、统招大专以上学历，2年以上餐饮行业工作经验；

2、从事过店长、督导、运营管理等相关工作，且具备较强的业务理解力；

3、具备较强的风险意识与洞察力；

4、具备较强的沟通能力、合作意识；

5、具备...

1、统筹负责营销部门全盘管理，制定部门年度经营、运营、发展目标，进行目标任务分解，并达成目标；

2、负责营销部门团队建设，培养人才梯队，对团队成员进行指导、激励、培养，打造执行力强，销售业绩好，价值观正的铁军队伍；

3、定期分析市场经营环境，并建立营销数据表盘，及时调整营销策略和计划，推进营销计划及销售目标落地。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄55岁以下，特别优秀可放宽要求；

2、有丰富的团队管理经验，能带队打仗，也能躬身入局，能够培养出高凝聚力团队；

3、心智成熟，抗压能力强，优秀的沟通协调以及人际交往能力。