1.具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系能力；

3.及时处理以及适当反馈客户问题；

4.分析客户需求总结市场行业特征及规律，为客户提供专业的方案；

5.完成领导临时交办的其他任务。

任职资格：

1、性别不限，年龄18--32岁，学历高中及以上，金融、经济、财务、市场营销等专业，有销售经验优先考虑；

2、具备良好的职业道德习惯；

3、有责任心，能承受较大的工作压力。

4、有团队协作精神，善于挑战。

薪酬待遇：

底薪3000-4000包含300全勤，提成12%-25%；综合薪资8k-15k；

公司福利：

1.公司提供丰富的优质资源，让你赢得高薪

2.每...

1.具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系额能力；

2.及时处理以及适当反馈客户问题；

3.分析客户需求总结市场行业特征及规律，为客户提供专业的方案；

4.完成领导临时交办的其他任务。

任职资格：

1、性别不限，年龄18--32岁，学历高中及以上，金融、经济、财务、市场营销等专业，有销售经验优先考虑；

2、具备良好的职业道德习惯；

3、有责任心，能承受较大的工作压力。

4、有团队协作精神，善于挑战。

薪酬待遇：

试用期（3000+补助+提成10%-25%（试用期1-3个月），综合月薪8000-10000，高则无上限；

公司福利：

1.公司提供丰富的优质资源，让你...

1.具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系能力；

3.及时处理以及适当反馈客户问题；

4.分析客户需求总结市场行业特征及规律，为客户提供专业的方案；

5.完成领导临时交办的其他任务。

任职资格：

1、性别不限，年龄18--32岁，学历高中及以上，金融、经济、财务、市场营销等专业，有销售经验优先考虑；

2、具备良好的职业道德习惯；

3、有责任心，能承受较大的工作压力。

4、有团队协作精神，善于挑战。

薪酬待遇：

底薪4000-5000包含300全勤，提成12%-15%；综合薪资8k-15k；

公司福利：

1.公司提供丰富的优质资源，让你赢得高薪

2.每...

2.公司配车，提供吃住！！！！有无经验均可，新手

入职有熟手带，上手超快，无需担心

3.会使用智能手机(会看手机导航)、(送餐范围3

公里内）

【薪资福利】

综合薪资福利：提成＋早晚补贴＋兩补奖励＋年

终跑单奖 单均：4.5-12 元/单

8000-12000，薪资上不封顶，只要你肯吃苦每个月最低领8000元。

（上不封顶）

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责完成销售过程并达成销售款项的收取。

补充说明：

1、有强烈的成功欲望；

2、能吃苦耐劳，需要自己跑项目；

3、有较强的学习能力；

4、有建材销售经验优先。

5、能适应短期出差；

2、乐观开朗，主动积极

3、招揽顾客、接待点餐

4、传菜收银

5、收桌清洁

6、开铺打烊

2、技能要求：具有专业技能，掌握按摩技能和精油、等相关知识，并能够根据客人的不同需求和身体状况，为客人提供合适的SPA服务。

有无工作经验均可，公司免费培训带补助。

3. 形象气质：具有良好的职业形象，要求:18-30岁之间、 形象好，气质佳，五官端正，

身高160cm—178cm。

4. 身体健康状况：技师应该具备健康的身体条件，能够适应长时间站立和工作时间较长的要求，同时也应该具备良好的身体素质和耐力。身体健康，无犯罪记录，无吸毒史。

7、沟通能力，职业素养：具有良好的沟通能力、职业素养和服务意识。能够与其他员工进行有效的沟通和协作，并能够与客人进行有效的...

1.限女性，身高158cm以上，年龄18~30岁，优秀者可适当放宽；

2.有无经验均可；

3.可接受排班。

福利待遇

1.工作时间：十个小时，月休4天；

2.薪资结构：有责底薪➕项目提成、充值提成、订房业绩提成和采耳提成；综合工资范围在7000-15000元；

3.购买五险；团建聚餐，包吃包住。

1、负责会所日常管理工作；

2、组织制定年度经营目标、年度经营计划以及年度预算，落实经营管理计划和方案，保证经营目标实现；

3、根据经营目标，组织制定酒店组织机构，人员编制，岗位职责；

4、建立健全会所各项管理制度；

5、负责会所安全管理职责。

任职要求：

1、专科及以上学历，有相关工作经验；

2、具备良好的统筹、组织、创新及团队管理能力，具备较强的市场敏感度。

2、制定完善前厅工作制度和程序；

3、指导监督前厅区域的正常工作；

4、协调与客人的关系，保证接待规格和服务质量；

5、督导本部门员工按照接待规程做好客房预订、前厅接待等各项工作；

6、确保餐厅的火警，卫生及安全程序的实施；

7、加强后厨部门的关系沟通，共同提高服务质量；

8、提交各项经营报表；为年预算和战略计划做准备，并为管理层提供市场信息；

9、制定部门培训计划，做好员工培训的组织落实，定期对前厅管理人员做好业务评估，实施奖罚制度。

上班地点重庆主城区  空港广场 龙头寺  南滨路 花卉园 歇台子可以就近安排

1、负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；

2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；

5、负责按照订餐单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施；

6、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人，妥善处理客人投诉，搞好对客关系；

7、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；

8、做好餐厅安全和防火工作。

任职要求：

1、年龄30岁以下，高中及以上学历，形象气质佳，男女不限；

2、同岗位2年以上工作经验，大型餐厅工作经验背景优先考虑；

3、踏...

2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准

3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标；

4 负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用；

5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效，及时报修和提出更新添置意见；

6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。

7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求，会同厨师长定期分析菜单；

8 督导贵宾、宴会服务，接待重要客人，深入现场，确保优质服务；

9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质。

1、完成个人销售目标，提高酒店入住率；

2、负责酒店线下的市场开拓，开发协议客户，实现签约合作；

3、拓展协议客户，拜访大客户，建立合作群体并维护关系；

4、负责区域内提升品牌知名度，扩大市场覆盖。

任职要求：

1、中专及以上学历，具有良好销售思维，沟通流利；

2、具备陌拜（现场）销售经验；

3、工作热情，积极主动，具备良好的自我驱动力。

薪资待遇：

1、底薪+业绩提成+年终完成任务；

1、按程序清扫客房，保持区域公共卫生的清洁；

2、按标准补充各种客用品和巾类，满足客人各种合理的需求,做好退房的查房工作；

3、正确处理客人遗留的物品,为客人提供洗衣服务；

4、做好安全防火工作,确保工作区域内的客人及财产的安全；

5、负责检查房间内各种设备是否工作正常；

6、做好钟点房的清洁工作；

7、整理工作间、布草间、准备工作车,并对当日布草进行盘点与登记。

任职要求：

1、年龄55岁以下，有相关工作经验；

2、需要提供健康证；

3、身体健康，吃苦耐劳。

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 

3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，

4、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥。

【工作职责】

准时安全把餐送到客户手上，配送区域是方圆3公里内

温馨提示：公司提供车辆、吃住，装备，入职电瓶车免费使用【面试通过当天可办理入职】

【公司承诺】

不收取任何手续费用、工资按时

年龄18-55周岁，男女不限、吃苦耐劳、有无经验均可、会骑电动车（不会可免费教会）

1、有无经验均可（我们只看你是否有愿意）公司配备电动车，有师傅带

2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，够狠你就来）

3、有良好的服务意识、综合素质（有快递行业经验者更加合适）

4、能吃苦耐劳、熟悉区域地形、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）...