2、 负责项目所需人员选拔、招聘工作；

3、 负责项目岗位定编、人员规划、职位描述、根据情况编订组织架构及岗位职责；

4、 负责项目内人力资源的成本预算与控制；

5、 负责组织人员绩效制定及评估工作，并进行相应的评估分析，提出合理化建议；

6、 负责人员考勤、薪资的统计和核算。 

 7、  社保办理对接。

8、   员工关系维护。

9、   机械行业优先。

岗位职责：

1.负责公司招聘流程的管理，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、录用通知等；

2.负责员工入职手续办理，包括劳动合同签订、员工档案建立及相关证件的办理；

3.管理和维护员工档案，确保员工信息的完整性和准确性；

4.负责员工薪酬福利的管理，包括薪资核算、社保办理、福利发放等；

5.负责员工关系管理，处理员工劳动纠纷，维护员工权益；

6.组织和实施员工培训及员工发展计划；

7.负责员工考勤管理，确保考勤数据的准确性；

8.负责员工离职手续办理，办理解除或终止劳动合同相关手续；

参与公司制度、政策的制定和完善，确保符合相关法律法规...

1）负责重庆本地中小学、幼儿园春游秋市场的渠道开发；

2）代理旅行社的开发及维护工作；

3）负责重庆本地的大学生市场渠道开发；校园社团、渠道代理商等校园销售网络建立；

4）负责开发企事业团队客户及维护工作；

5）对销售业务活动的过程和结果进行监督和管理，确保销售目标，市场占有率和利润率的达成；

6）执行和配合市场部的各项市场推广计划；

7）完成领导交办的其它相关工作事宜。

任职要求：

1、本科以上学历，旅游行业销售相关工作经验1年以上者优先。

2、有广泛的旅行社及行业资源者优先。

3、沟通能力优秀，工作责任感强。

4、具有优秀的分析能力，善于主动挖掘市场商机。

5、有责任心，有团队...

1、负责全盘账务处理，包括收入、成本费用、往来款项等相关单据的账务处理及核对，进行公司支出及成本费等财务核算，对公司经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

2、监管现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票，及时完成月度结账工作，出具月度财务报表等会计本职工作;

3、配合总经办争取政府项目补贴、高新技术企业等负责年度内部项目费用的归集等，相关税收优惠文件的收集整理等;

4、负责各项税务工作，包括发票开具、进项发票认证、日常税务申报，税收优惠备案办理等税务事项，接受税务、审计等部门的检查、监督，及时、准确提供所需的各项资料，与各方保持良好...

2、有视频、图片编辑经验，能用PS、剪影等工具软件。

3、有文案的编辑能力。

4、能找到工厂的独特市场推广信息。

5、每周做3期推广视频，按流量考核。

6、对公司的网络和网站的维护。

2、 负责对接公司内部传达的日常工作事项

3、 负责门店内部人员团队管理和绩效考核

4、 负责门店员工的招聘和人事管理

任职资格：

1、熟悉电脑操作，具备基础的表格，邮件，办公软件使用

2、熟悉通讯售后服务行业货手机销售行业，具备一定从业经验

3、熟悉团队内部管理，具备带领5-10人的团队管理经验

职责描述

特别说明：本岗位以全职为主。部分人员可兼职，提成比例高，按单及时结算。

1、 负责公司业务相关工程设计市场拓展及商务关系维护；

2、 收集化工项目信息，跟踪项目进展，负责商务谈判，合同签订，货款回笼，项目实施执行跟踪，客户关系维护；

3. 负责本公司所涉及行业的现状及发展趋势的调研、分析、总结，对公司项目进行初步规划...

2、英语六级以上，口语流利；

3、持有C照，驾驶熟练；

4、总经理直接师带徒，能接受制造业淡旺季工作强度及出差，敢于得罪人，工作主动性强，理解能力好，能自己做好工作安排和统筹；

5、逻辑思维能力强，写作能力好；

6、毕业两年内或应届生均可投递。

2、开发、整合符合本公司定位的优质供应商及后期的合作维护；

3、负责样品的初步审核及与运营的沟通确认；

4、负责新品大货的第一次订购、优化价格和物流并跟踪到货入库；

5、在ERP系统制定采购订单及审核到货入库单据，针对异常需及时进行修改；

6、按照财务要求协助开具月度采购发票；

7、核对供应商月度往来账务及个人账务；

8、跟踪了解大类商品原材料的市场价格动向，及时进行商品价格优化；

9、完成上级交办的临时性任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，有采购跟单工作经验者优先；【欢迎应届毕业生】

2、有较强的沟通能力，熟悉电脑办公软件操作，熟悉相关采购常识；

...

1、具体负责销售政策设计；

2、负责线上线下销售渠道搭建及维护；

3、客源销售产品设计及投放；

4、销售团队管理工作等。

岗位要求：

1、3年以上同岗（景区销售渠道）实操经验；

2、精通景区文旅客源销售工作；

3、精通客源销售产品设计工作。

性别：女性优先

工作经验：1年以上销售运营经验

知识要求：专科及本科以上，具一定的法律知识

能力要求：语言表达能力好；沟通能力强；较好的英语听、说、读、写能力、思维逻辑能力清晰

其它要求：能承受较大的工作压力；有地区运营销售网络和销售关系优先

工作内容    重要性     具体工作      占用时间%

1 1、抖音、微信朋友圈群发信息或运营号直播（每日工作报告） 25%

2 每天收取客户信息不少于2条，并填写每日行程（每日20点前提交报表） 30%

3 对运营号里面的客户进行回访、了解最近有无项目（及时写出工作日报告） 15%

4 建立客户资料卡及客户档案，完成相关运营...

1、与客户建立良好的互动关系，辨识、发现客户需求，构建客户粘性；

2、达成管辖片区的相关业务指标（收费率、满意度、增值创收等）；

3、在保证基础业务品质的同时，实现增值创收；

4、协调资源，确保客户的问题得以及时高效的解决；

5、打造良好的社区生活体验；

岗位要求：

1、本科及以上学历（学信网可查），形象气质佳；

2、不限行业，物业、酒店、教育、服务等经验优先；

3、解决问题的能力、客服意识、资源协调能力、抗压

1、制定人力资源体系，处理人力资源问题；

2、负责公司人力、行政培训等相关工作；

3、负责招聘、人员调动、绩效审核工作；

4、负责薪酬管理，考勤管理，及各种人事报表；

5、负责员工日常HR日常工作：入离职手续办理、劳动合同签订、薪酬计算等；

6、负责企业文化宣传及领导交办其他工作。

岗位要求：

1、人力资源专业本科以上学历

2、熟悉人力资源六大模块，对招聘、培训、劳动关系等擅长

3、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和亲和力

4、熟悉国家相关劳动人事法规、政策

5、人事行政工作3年以上

2、及时做好财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；

5、月底组织盘存工作，保证公司账实相符

6、领导安排的其它工作

补充说明：

从事过食品行业成本会计者优先，熟悉国家税收法律法规，会计，财税专业，有良好的职业道德

1、负责专升本数学课程的授课，优质教学。

2、负责相关讲义及授课内容的研发更新，考试趋势及命题趋势研究。

3、依据现有标准教材，根据学生的能力与需求,准备教学计划和课前备案。

4、带班授课语言生动幽默，功底扎实，知识点讲解通俗易懂，保证学员出勤率、吸收率和通过率;

5、维护师生关系，服务意识强，与学员做好互动，及时回答学生提出的问题，耐心辅导;

6、保质保量按时完成上级领导交办的临时工作。

【岗位要求】

1、持有数学教师资格证书，相关专业毕业，本科及以上学历;

2、可进行线下、线上教学，有1-3年授课经验者优先考虑;

3、积极乐观且稳定的心态，良好的学习能力，抗压力及责任心;

4...

2. 身体健康，乐于奉献，勇于挑战，工作积极主动，有较强的语言沟通能力、组织管理能力及团队合作意识，有现代教育理念和创新精神；

3. 具有全日制本科及以上学历，思想政治教育、政治相关专业；

4.有良好的政治、道德素养；取得相应学科高中教师资格证；能胜任普通高中政治课教学，有高中教学经验者优先；

5.具体薪资面议。