1、配合领导制定营运策略，并根据所辖区域实际情况制定区域规划与商业布局给领导意见和建议；

2、制定销售目标与销售拓展计划、活动推广计划，对销售运营方向进行管控、分解，阶段性跟进及修正年度销售运营目标；

3、收集掌握市场行业动态和竞争对手、消费者状况、销售运营情况的各项信息，进行有效分析，并从营销的角度分析，给出提出有效解决方案；

5、负责所辖店面人才团队搭建及管理，组织开展员工培训、考核评价等团队管理举措，以满足公司业务需要。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄低于45岁；

2、从事团队管理岗位，城市或区域市场营销或品牌家居连锁店管理工作3年以上相关经验；

3、零售运营能力强，...

1、接受患者的咨询，为患者提供专业化指导意见；

2、开展每天的巡查巡视；

3、认真执行各项规章制度，指导科室开展工作，杜绝差错事故；

4、有良好的职业道德和良好的团队精神。

任职资格：

1、本科以上学历，具有相应的职业资格证书，从事临床工作5--8年以上，副主任医师管理优先；

2、具有丰富临床工作经验，丰富患者沟通及疾病初步诊断经验；

3、亲和力强，有较强的服务意识，工作积极主动，尽职尽责。

需要具备体检或医疗销售经验，且性格外向，善于与人主动交流，语言交际能力较强，适应出差

1、有医院放射科工作经验，放射科医师有执业医师及以上职称。

2、熟悉CT  NR  DR等设备的操作，能独立准确出据检查报告；

3、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。

岗位职责 ：

 1、通知学生上课及调转时间，新开课与家长沟通；

2、完成所在学生的消耗业绩，及时了解学员续报、续费情况；

3、跟进学员后续服务的协调与管理，客户来访接待、回访、停课；

4、负责监督教师教学质量并反馈班级组,监督教师、学生考勤并反馈给相关部门； 

5、与学生及家长保持良好的沟通,提高教学服务满意度,减少投诉和退费。

补充说明：

任职资格：

 1、性格外向，沟通能强，协调能力强，有良好的人际沟通能力；

2、工作积极主动，认真负责，细心耐心，有较强的责任心；

3、有处理应急事件能力； 

4、有良好的客户服务意识和学习能力；

  薪资...

2、监督授课教师完成教学任务，并和家长沟通。

3、督导学生的日常行为做好工作记录并考勤，及时总结工作经验。

4、负责对学生的课前安排、课中学习情况的掌握，了解各学科知识特点，升学政策等。

5、提升学生、家长满意度，促进续费、转介绍，完成业绩相关要求。

任职资格：

1、专科及以上学历，特别优秀可放宽条件。

2、乐观积极、持续学习，热情大方，乐于与人沟通。

3、头脑灵活，能吃苦耐劳，能够承受较强的工作压力，有从教经验优先。

4、热爱教育工作，要有培养学生、培养人才的观念。

1、接听来电或电话拜访，邀约家长到校面谈咨询。

2、分析学生具体情况制定辅导方案,签约学生报名。

任职资格：

1.大专以上学历，22岁以上，有教育相关行业经验优先考虑； 

2.普通话标准，形象气质佳，具有较强的语言表达能力，有亲和力，善于与人沟通； 

3.了解教育培训行业。

 4.头脑灵活，能吃苦耐劳，能够承受较强的工作压力，有从教经验优先； 

5.热爱教育工作，要有培养学生、培养人才的观念； 

教育咨询师发展空间： 

*专业方向：高级咨询师―卓越规划师…

*管理方向：高级咨询师―部门主管―校区校长―片区经理―副总经理… 

*给不同特长的人更加适合职涯之路； 薪资福利： 薪资...

2、驾驶新能源中面面包车；

3、工作时间自由安排，早上8点-下午6点，月休4天，可自由调休。

招聘要求：

1、年龄20-58周岁，持有C1以上驾驶证，无违法犯罪记录；

2、能吃苦耐劳，认真负责；

3、不需要货运资格证，自动挡，驾驶技术娴熟。

2、工作时间:每月26天，每日工作时间8小时，月休2-4天，可自由调休。

3、工资待遇:每趟：200-400元左右(多劳多得）。

招聘要求:

1、年龄20-58周岁，持有C1以上驾驶证，无违法犯罪记录。

2、能吃苦耐劳，认真负责。

3.不需要货运资格证，自动挡，驾驶技术娴熟。

17岁以上，工作环境稳定，安全。工作时间:每天12小时，收银上6天休息1天半，每月至少休假5天。有过收银经历的优先。

2.收银每月2200基本工资+300全勤+300饭补＋500左右固定提成，保底3200以上。每月有优秀员工奖励数名，能获得基本奖励工资3500到5000，每月能达到翻倍奖励线，所有奖励工资都翻倍，每年都有员工曾经每月拿到7千的工资。

3.上班满半年员工增加工龄工资，以后每年增加100

。4.员工每天提供免费香烟.饮料...

2.帮助团队成员通过电话形式处理逾期账户，引导逾期客户正确缴费方式，偿还欠款。

3.辅导并监督团队成员，完成每日、每周、每月指标。

4.负责制定和执行催收管理制度和工作流程。

5.及时明确的向团队成员传达公司政策。

6.完成上级安排的其他工作任务。

备注：组长需带3人以上组员入职，主管需带5人以上组员入职。需从事微粒贷催收组长/主管工作1年以上工作经验。

岗位职责： 

1、通过入职培训掌握相关的法律业务知识，制定相应的缴款方案，处理客户逾期账户，降低信用风险； 

2、对客户信息进行资料核对，记录客户意见，及时更新和完善客户基本资料。 

3、告知客户国家相关金融方面的政策和法律方面的规定，防范的信贷风险，协助律师对不良资产案件进行司法全流程的跟踪管理。 

任职要求： 

1、男女不限，中专及以上学历（专业不限）； 

2、口齿清晰，普通话流利，掌握基本电脑使用技术； 

3、具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟通能力； 

4、工作细致，认真负责，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神。  

5、有法律、金融行业经验优先。

1、负责微众逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况;

2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款;

3、做好失联客户资料修复工作:

4、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息;

5、无需销售、无需外出。

二、任职要求:

1、年满18-38岁，男女不限，大专及以上学历(优秀者可放宽);

2、会基础的电脑操作;

3、有经验者优先;

4、可接受应届毕业生。

三、上班时间:朝九晚六;

四、无责底薪3300-5000；

2、按照《课程标准》及学校制定的教学计划要求，组织完成教学计划，备课、上课、督导、批改作业，重视培养学生良好的习惯和能力，组织、承担研究课和公开课；

3、负责教学质量考查工作，按照教学质量要求和考试规定，认真做好监考和阅卷、试卷质量分析，成绩评定工作，提高教学质量；

4、制定学期计划，并认真实施，期末做好工作总结；

5、完成领导交办的临时任务；

任职资格：

1、全日制本科以上学历;2、有教师资格证，熟悉教育学心理学；

3、有二年以上教学经验；有丰富教学经验的优先，薪资面谈。

4、全职

5、只招二年以上有经验的奥数老师，应届生请不要投递简历，谢谢...

1、电话外呼邀约意向客户上访，制定课程计划，完成签约。2、接待校区到访客户，介绍学校，推荐课程，解决客户顾虑，完成签约。

3、转化线上资源线下到访，实现签约。

4、对学生进行专业的测试和学情分析，得到客户认可。

5、完成公司下达的目标任务。职位要求

热情大方，善于沟通

较好的合作性

有责任心和敬业精神。

面试/工作地址：沙坪坝立海大厦

面试/工作地址：渝北区水晶国际

面试/工作地址：茶园江南生活广场

2、按照《课程标准》及学校制定的教学计划要求，组织完成教学计划，备课、上课、督导、批改作业，重视培养学生良好的习惯和能力，组织、承担研究课和公开课；

3、负责教学质量考查工作，按照教学质量要求和考试规定，认真做好监考和阅卷、试卷质量分析，成绩评定工作，提高教学质量；

4、制定学期计划，并认真实施，期末做好工作总结；

5、完成领导交办的临时任务；

任职资格：

1、全日制本科以上学历;2、有教师资格证，熟悉教育学心理学；

3、有一年以上教学经验。

4、全职

5、一年以上有经验优先，没经验者请勿投！！

   负责本科医疗、行政管理工作；

  指定笨了工作计划，组织实施并经常督促检查；

  领导本科人员执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故；

  参加诊疗工作，对病员进行及时检查、诊断和治疗，协助解决诊疗上的疑难问题。

  严抓科室内医疗质量与安全，对科室内医生、治疗师做严格工作；

  指导下级医生开展诊疗；

  配合医院进行其他临床诊疗工作；

 二、任职要求：

  专科以上学历，有医师执业证，中级以上职称优先；

 专业技术过硬；

 有公立医院工作经历优先；

 有3年及以上康复科主任工作经验优先；

 责任心强，具备良好的职业道德及关爱心、同理心。

2、随时监控病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故和其他重要问题时，及时作出处理和向上汇报；

3、参加值班门诊，会诊，出诊工作；

4、对所管病员全面负责，按照要求准时查房；

5、执行各项规章制度、技术操作规定，杜绝医疗事故，处理医疗纠纷。

补充说明：

1、专科以上学历，医学临床（中西医、西医）专业；

2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；

3、熟悉病例书写，执业医师优先；

4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

2、具备较强的沟通协调能力、市场拓展、面销谈判能力；

3、具有高度的工作热情和责任感；

4、年龄：25-50岁；

5、具备很强的执行力；

6、从事过旅游或者健康行业优先。

2、开发新客户，拓展客户与老客户的转介绍，建立客户档案；

3、客情关系的维系，解答客户所有疑惑；

4、保姆式工业旅游的推广；

5、从事过旅游行业、会销行业者优先。

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；

2、资料收集整理，以便更好的落实工作；

3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；

4、协助完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；

5、完成领导交代的其它工作。

任职要求：

1、1年以上相关工作经验；

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE、PS等办公软件；

3、工作仔细认真、责任心强、为人正直；

4、形象佳、身高160CM以上；

5、能歌善舞，有会场主持者优先。

1、愿意接受销售性质工作，对食品健康行业感兴趣

2、有责任和服务意识，团队协作能力

3、负责顾客的前期引流宣传及后期的服务工作

福利待遇:

1、保底底薪(3000起) +高奖金+高提成+商业险+社保+免费住宿。

2、公平晋升制度，通过额外享受小组提成、部门提成、店面提成、深入合作单独享受分红。

3、提供免费套房住宿，小区电梯房，家具家电齐全，可做饭，1-2人间

4、不定期设立孝心奖励给长辈，固定聚餐团建，丰富生活

5、提供专业的各项培训，增强个人技能。

备注:重庆市场直招，诚信为本，以诚寻同路人，拒绝套路，意向的朋友欢迎来咨询，优秀者放宽条件。

1.根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成销售目标；

2.发掘顾客，了解客户潜在需求针对解决客户问题；

3.积极主动学习专业知识，提升个人能力，保证客户满意度。

福利待遇:

1、保底底薪(3000起) +高奖金+高提成+六险一金+免费住宿（年收入15W+）

2、公平晋升制度，通过额外享受小组提成、部门提成、店面提成、深入合作单独享受分红，不画饼！

3、提供免费套房住宿，小区电梯房，家具家电齐全，环境好，可做饭，1-2人间

4、实习期薪资不打折！

5、接受小白，简单销售，没有销售方面经验也可以，高投入高回报

6、年假不低于15天，每个月月休4天，每月固定聚餐活动...

2、根据上级要求，在师傅的带领下完成个人销售计划；

3、制定个人的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;

4、根据公司业务要求，协同团队做好所属区域的销售各项工作；

5、配合公司每次的销售活动，做好团队的配合工作；

任职要求:

1、中专及以上学历,食品或市场营销等相关专业优先，接受优秀实习生；

2、一年以上经验,有食品及快消品行业类的销售工作经验优先;

3、良好的沟通、学习和总结能力;

4、工作积极主动,有较强的责任心,有良好的团队合作意识;

5、熟悉重庆市场,能接受出差.