1：根据客户需求，负责对接车辆在客户端的

2：提送货事项，协调车辆，沟通库房，完成当日任务;

3：根据调度计划，合理安排车辆进厂提送货，对接客户群，业务群内信息，并及时反馈现场状况;

4、领导安排的其他事项。

二、任职要求:

1：踏实肯干、有责任心;

2：具有良好的沟通和团队协作能力;

3：大专及以上学历，有仓储类，生产类管理经验优先;

岗位工资：6-8k ；提供住宿和餐补

工资结构，底薪+岗位津贴+加班费+餐补+补贴等月4500至6500

无责底薪：基本工资（2100元）+ 岗位津贴（200元），综合工资2300元/月

每小时加班金额计算方式：平时=本薪/174*1.5=18.1元；周末=本薪/174*2=24.14元；国假=本薪/174*3=36.21元。

餐补：正常出勤>4小时，算一个餐补，加班超过2.5小时算一个加班餐补（但是需要扣除半小时加班时间）；库房内作业人员10元/每餐，交付人员15元/每餐。

工作内容：根据安排，定时定量完成每一单产品运送，检查货物的完善情况等问题

要求...

? 薪资待遇：底薪2100元+绩效250元+岗位工资250元+餐补500元+生日津贴100元+交通补助80元+夜班津贴10元/天！保底3200左右+加班费（加班18元/小时）

综合工资5000-6000元！每个月20号发上月薪资！

? 转正购买五险，可当天安排住宿，不体检，最大可接收56岁超级大龄工！

岗位职责：

1、负责管理项目的全部经营工作；

2、负责客户工作的对接及维护，负责现场订单对接，并与调度部门配合发运；

3、负责客户现场的装车组织、协调管理及工作衔接

4、负责基础信息录入、确保信息准确无误，关注收入、成本及异常费用；

5、负责整车上下游客户对接、异常处理、大车追踪；

6、负责现场资产管理及项目的对账、收款；

7、负责达成公司对本岗位的各项要求及指标；8、负责发现并梳理改善点，每月制定改善计划，持续执行；

9、负责协助、配合其他同事的工作；

10、完成公司安排的其它工作。

任职资格：

1、大专以上学历，2年以上管理经验优先；

岗位职责：

1、负责管理项目的全部经营工作；

2、负责客户工作的对接及维护，负责现场订单对接，并与调度部门配合发运；

3、负责客户现场的装车组织、协调管理及工作衔接

4、负责基础信息录入、确保信息准确无误，关注收入、成本及异常费用；

5、负责整车上下游客户对接、异常处理、大车追踪；

6、负责现场资产管理及项目的对账、收款；

7、负责达成公司对本岗位的各项要求及指标；8、负责发现并梳理改善点，每月制定改善计划，持续执行；

9、负责协助、配合其他同事的工作；

10、完成公司安排的其它工作。

任职资格：

1、大专以上学历，2年以上管理经验优先；

    1、负责承运资源的收集整合，建立健全的运输体系；

    2、了解市场价格趋势及成本分析。

岗位要求：

    1、熟悉物流市场行情；

    2、具备一定的统计分析能力；

    3、有调度实操经验。

1、负责项目团队和项目操作的管理、项目人员的调配和安排，确保项目运作的顺畅；

2、负责项目操作过程中异常的处理，与客户方进行项目操作标准化的沟通，与客户方操作人员维持良好的客情关系；

3、负责物流客户拓展。

4、负责项目运作及实施跟进。

5、负责对接客户与供应商，维护上下游客户关系。

任职资格:

1、大专及以上学历，，物流项目操作和管理工作经历3年以上。

2、铁路、海运集装箱物流行业经验者优先。

3、有较强的营销能力及销售技巧。

4、有较强沟通、组织、管理、协调能力。

1、依据客户需求计划定期组织订单及产能评审，制定公司的主生产计划；

2、预测客户的需求计划并维护与客户的良好关系；

3、设定物料计划员具体的岗位职责和物料分类管理，并定期检查到货状况；

4、设定物料计划员及对应的供应商考核项目；

5、定期检查安全库存设立标准及供应商到货频次和到货数量，控制库存金额和提升库存周转率；

6、依据部门年度预算标准，确认每月实际部门费用与预算差异，并拟定改进计划；

7、依据年度培训计划，制定计划员学习计划，学习供应链最新知识，紧跟物流行业发展方向标；

8、定期评审PFEP，并协同工程师更新；

9、原材料/半成品/成品包装方案评审，跟进和得理客户抱怨；

10...

1、负责开拓与维护公司项目客户、业务，达成公司指标；

2、定期拜访客户，负责客户商务谈判合同签订和款项回收；

3、与客户进行沟通，及时掌握客户需求，了解客户状态，调整运营方案，为客户提供解决方案。

任职资格：

1、大专及以上学历，1年及以上物流工作经验，熟悉物流市场及物流行业；

2、有较强的沟通能力和谈判技巧，有一定的项目统筹能力。

2、对物流市场进行调研，及时反馈客户的需求和意见； 

3、针对客户需求定制服务，拟定价格；

4、负责新业务的谈判、业务合同和协议的签订；

5、参与项目投标活动，负责投标策划、跟进以及标书制作；

6、完成每月既定基本业务要求，努力开发新业务；

7、按照公司和合同要求与客户进行账务核对，并及时收回款项；

8、协助做好运输计划及物流运作过程中车辆、船舶、港口有效配置； 

9、对本部门销售资料和客户信息保密。

任职要求：

1、22~40岁，物流管理、市场营销、国际贸易等相关专业大专及以上学历，熟悉多式联运或其他条件优秀者可适当放宽年龄限制；

2、1...

2、及时、准确录入业务订单系统，对货物进行跟踪、监控、反馈和协调；

3、按时与客户、供应商进行对账、开票、处理收付款相关事宜；

4、能与同事保持良好协作，有能力处理跨部门工作协调沟通；

5、操作、跟踪运输执行情况，按客户需求提供相关信息，及时处理异常情况；

6、遵守公司规章制度，时刻维护公司形象、传达公司服务理念。

补充说明：

1、22~35岁，物流管理、国际贸易等相关专业大专及以上学历，优秀者可适当放宽年龄限制；

2、1年以上同岗位工作经验或2年以上物流行业工作经验；

3、熟悉物流运输的基本操作模式和运输流程；

4、性格开朗，责任心和...

2.按照零件盘点周期编制循环盘点表，对盘点出现的差异进行差异分析，更新申请表并呈报上级领导批准，然后更新系统库存;

3.配合财务关帐要求及时完成相关系统事务，导出当月供应商对账单;完成上月相关数据报表制作;

4.完成上级交代的其他工作;

要求:会VLOOKUP，sumif函数，应届生优先

1.年龄：17-50岁及以下  ，男女不限

2.有晋升空间

3.身体健康，接受夜班

4.员工薪酬组成情况：包括岗位工资、绩效工资、加班工资、夜班补贴、津补贴、年终奖等各种福利待遇。

5.员工福利组成情况：

（1）为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（入职三个月后购买）  提供劳保用品等；

（3）节假日福利（礼品）。

（4）免费工作餐，免费交通车，提供住宿。

（5）对表现优秀的员工与团队实行月度、季度、年度即时激励。

包吃工作餐，提供住宿，两班倒8对8  

薪资待遇：4500-5500   

工作内容：负责班组长分配的工作，长安物流汽配件的整理，规内，装箱，要有一定体力活

福利待遇：加班工资，清凉饮料费，烤火费，年终奖5000-8000

车间无机器噪音，无异味。可自由走动，可带手机，不是流水线。

电叉：（要证），23元/小时。男，18-45岁，综合7000-7500/月     

待遇：两班倒，每天10-12小时，不扣吃饭休息时间，实际多少就是多少小时。

150/月房租从工资扣，宿舍是公租房，有图片可看，两室一厅，四人间。          

指定佳音医院（100元）或鱼嘴复盛医院（75元）体检。

地址：安博物流园或赛力斯三厂

要求：男，18-46岁。都是小件。（也可做小时工21/时，不扣吃饭时间）

可带手机，车间自由走动，不是流水线，没有机器没有噪音。有车间视频可以看。

物流：负责各类零件的拆包、拣货工作，翻包零部件防护，标签黏贴核对等。可以免费提供叉车、拖车培训。零件都很小。

工资结构：标准工资（物流工2500元）+夜班补贴8元/天+加班费（平时和周末18.1元/时，节假日36.21/时）+计件奖金(200-500)+节日礼金。综合收入：5000-6000元；

时间：8：00～8：00，两班倒。

福利待遇：入职就买五险，提供宿舍（四人间，有空调、电视、...

?非流水线

?企业福利

吃:包吃工作餐1餐，晚餐先吃后扣8/餐

住:免费包住，水电气平摊，宿舍就在厂区

?招聘岗位及要求

1⃣物流普工再包装，男30-55岁，女48岁以内，认识字母（综合薪资4500）

2⃣现场交付，男女不限45岁以内，处事灵活，家住鱼复周边优先考虑（综合薪资5000）

3⃣焊工辅助工，限男45岁以内，处事灵活，手脚麻利

?薪酬福利待遇

薪资综合：4000-6000   每月25号发放上月薪资，工商银行卡。