1.负责公司养生会所养生食品的销售及推广

2.根据市场营销计划，完成部门销售指标

3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围

4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析

5.负责销售区域内销售活动的执行

6.管理维护客户关系

工资收入：

综合底薪3000-4000+高提成4-10%+奖金＋转正后社保五险，前期主要在学习业务和熟悉客户，没有业绩压力。

公司伙伴平均薪资在7000以上，最低综合5000-6000，业绩优秀者月收入过2万。

大平台多元化发展的公司，只要你够努力，收入和职级没有什么不可能！

2、维护大堂的秩序和客人的安全，经常保持大堂肃静、优雅和文明；

3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况；

4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况，维护酒店的高雅格调；

5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常，及时排除可防范的弊端；

6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件；

7、建立并保持同广大宾客的良好关系；

8、回答宾客的一切询问，并向宾客提供一切必要的协助和服务；

9、薪资待遇：底薪4.6k-5.5k，综合薪资6.5k-8k

工作时间：早10点-晚8点，偶尔代班，能接受夜班，服从调配。

工作地址：观音桥、解放碑两...

1、通过电话的方式邀约客户前来咨询，并通过面谈的方式促成签约成功；

2、开发政策类/自费类学员，做好客户维护；

3、定期了解同行信息，了解客户的关注点，为客户定制合理的方案；

4、负责未报名客户的跟踪回访，长期跟进，最终达成签单。

岗位要求：

1、专科以上学历；

2、善于与人交流，口齿伶俐，表达清晰，气质优雅； 有较强的沟通及商务谈判能力；

3、最好具有C端销售经验或k12经验者。

相关福利：

1、薪资（无责任底薪3700+高额提成），综合收入7-9K；

2、朝九晚六，周末双休。

1、负责幼儿园班级管理工作；

2、处理教学过程中各类问题，保证教学正常进行；

3、帮助幼儿明确学习目的、端正学习态度，掌握科学的学习方法，不断提高学习兴趣；

4、负责幼儿的思想动态工作。

任职要求：

1、年龄要求25-45岁，大专以上学历，幼儿园等相关专业优先；

2、2年以上工作经验，具有幼儿园班主任的管理经验；

3、具有良好的沟通能力；

4、热爱幼儿教育事业，有良好的职业操守，较强的敬业精神。

工作时间：8:00-18点

福利：周末双休，节日礼物，寒暑假休息

工作地点：五里店东海福苑小区内

1、负责组织安排物业服务费的收取

2、负责项目档案文的管理

3、负责组织开展业主的日常服务

4、建立设施、设备台账及各类技术资料档案

5、负责报事报修管理及数据分析

6、负责对疑难专业问题的现场指导

7、负责客户投诉的服务质量问题解决

8、负责制定部门满意度、品质升计划及执行情况检查

9、参与客户满意度调查

10、参与年度客户满意度分析解读

任职资格：

1、大专以上学历；

2、会熟练操作办公软件；

3、2年以上工作经验。

1、 负责协助家居顾问展开客户接待工作，共同达成销售目标；

2、 负责按公司测量标准进行客户现场测量，确保测量的完整性、精准度；

3、 负责根据客户需求，进行报价、方案设计，并与客户进行方案呈现和沟通，确保方案满意度及成交率；

4、 负责根据较终确定的设计方案图纸，向订单部门下单；

5、 负责重要客户安装现场技术交底，并协助处理安装现场由设计产生的问题。

职位要求：

1、有全屋定制家具产品设计工作经验优先；

2、良好的沟通能力、执行力及团队协作精神。

3、年龄:25--40岁

职位要求：全屋定制家具设计师

工作时间：早九晚六      工作薪资面议

2、处理客户在使用汇博平台中的问题（协助客户刷新，招聘，职位管理等工作）

要求：沟通表达流畅，自信，有耐心，积极勤奋，有一定销售意识，想要一个稳定收入的工作。

工作优势：

公司成立于2002年，知名招聘平台，业务发展稳定，平台大，市场机会多，公司正开拓新兴市场，有广阔的发展空间。

收入可观，五险双休，早九晚六，不加班，工作环境好，氛围好。

欢迎有挣钱欲望学习期望的优秀伙伴加入我们，

有同行工作经验，或者有相关客户服务工作经验优先。

薪酬待遇：月均综合收入5000-10000元

工资构成：无责任底薪(3000元-...

1.负责独立完成小红书0-1的搭建、小红书的内容运营，包括但不限于内容策划、内容推广等；

2.做好新媒体矩阵规划，对部门新媒体工作内容负责，日常运营工作，把控每日流量引入，对部门每月导流量指标负责；

3.配合部门营销节奏，营销节点，提前做好流量布局及引入，及时了解行业资讯；

4.协同业务调整引流内容，配合销售端调整内容，公域引入私域；

5.协调经理做好部门人员的选育留用的各节点工作及记录，并优化流程；

6.领导交代的其他临时性事务。

职位要求：

1.大专以上学历；

2.新媒体行业3年经验以上，独立负责账户运营及流量引入（不接受没有引流经验）。有团队管理经验的，做学历板块的小红书运营管...

2、负责起草、修订公司各项管理规章制度，促进各项工作规范化管理，并做好各项规章制度的监督及执行；

3、负责公司资产的采购、盘点及管理；

4、代表公司与外界做好各类外联工作，并保持良好的合作关系；

5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；

6、负责办公后勤保障各项工作。

要求：在同行业大型装饰公司任过职

1、负责公司货物车辆出入安全检查，清洁卫生维护保养等工作；

2、根据送货清单将产品送到客户端；

3、及时把送货清单给到客户并签字留底；

4、送货途中严格遵守交通规则，不抢不拖准时送到客户手中；

任职资格： 

1、工作认真负责、具有团队合作精神和意识，善于沟通,职业素养高，遵纪守法；

2、22-58岁 持有C1驾照；

3、熟悉重庆主城路线者优先考虑。

1.负责公司产品的销售及推广；

2.根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位要求：

1、具有与客户的谈判与沟通能力及市场开拓能力。

2、有较强的沟通能力、交际能力、组织协调能力及团队协作精神。

3、性格外向，有较强的学习能力。

4、有销售经验者优先。

5、身体健康，无犯罪记录。

1. 负责深耕现有客户，维护客情关系，加强客户粘性和深度合作；

2. 负责部门销售任务的分解， 并推动完成； 

3. 负责部门人员的日常管理，能力培养和业务帮扶；  

4. 负责向上级领导汇报工作。

任职条件：

1、从事过2年以上社区广告销售工作；

2、有较好的客户积累，有一定管理能力，人脉资源较好；

3、带领过团队，具有较强的沟通协调能力；

4、年龄30-40岁，条件优秀可适当放宽。

福利待遇：

1、购买五险；

2、周末双休，法定节假日按国家规定放假；

3、员工生日、传统节日、生病住院等慰问；

4、高温补贴，定时员工聚餐等团建活动；

5、月度奖励、半...

2.归档和整理客户等相关资料；

3.制定所负责领域内产品品牌推广，分析、评估销售目标实施状况；

4.负责指导客户使用公司产品，提供售前、售中、售后服务；

5.依据客户要求，清晰、完整的向生产部技术部提供样品订单信息；

6.协助销售经理完成销售业绩任务、配合团队总体目标达成；

7.完成领导交办的其他工作任务。

（工作地点：观音桥）

1、负责沙坪坝或长寿、丰都消防维保项目现场的消防应急维修，故障诊断和排除，并做好登记；

2、负责配合维保人员进行月检；

3、按照公司要求对维保项目进行日常巡查维修、保养计划进行设备保养及校准；

4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；

5、及时完成领导安排的其他工作任务。

综合薪资：5500-6500左右

工作时间：9：00-18：00

福利待遇：休假4天/月，调休。五险，过节红包。

岗位职责：

1、了解各类现调饮品的制作，能够根据公司的配方要求进行饮品的制作；

2、收集客户对产品的反馈并进行改良；

3、控制原料成本，减少浪费；

4、熟悉各种饮品设备和器具的使用。

任职要求：

1、有直营门店工作经验的优先；

2、沟通积极，愿意请教，懂得分享；

3、有上进心，喜欢钻研新品。

上班时间：长白班

要求: 打字熟练

技能: 熟练Excel，沟通无障碍，懂销售技巧优先

地址: 渝北黄泥磅

工资: 3500-5000

1.负责日常理论、实操课程教学；

2.负责教学PPT课件、视频课件制作；

3.根据学校教学任务完成制作教学大纲；

4.负责学员学习过程管理、组织考核；

5.配合就业老师收集企业需求并对教学进行改善，满足企业、市场需求；

6.完成教学部门的管理工作；

7.完成上级领导安排的相关工作。

任职要求：

1.语言表达清楚，普通话标准；

2.有良好的沟通能力与学习能力；

3.自动化相关行业2年以上工作经验；

4.熟悉至少两种品牌PLC编程和调试，有项目经验优先；

5.有一定机器人、视觉系统、非标应用基础；

6....

补充说明：

1.2年以上相关工作经验，有基础财务知识优先；

2.工作细心，踏实，有责任心。

3.条件优秀者学历可以放宽。

1、协助主管执行并完成部门制定的各项任务和要求；

2、接受客房主管的指挥，主持、督导服务员的工作；

3、每日检查房间做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；

4、组织、主持晨会，听取汇报，布置工作，解决工作中遇到的难题

5、与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常运营； 

7、协助客房部主管计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

任职要求：

1、教育：具有高中及以上学历或同等以上文化程度，条件特别优秀者条件可以放宽；

2、经验：有2年年以上同等及以上工作经验；

3、技能：熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑

4、...