1、使用公司提供的平台、资源进行公司产品的销售及推广；

2、利用互联网、社交工具（QQ,微信）等方式，拓展新的客户来源渠道；

3、通过在线工具保持密切沟通，解决客户的问题疑难，提升客户满意度；

4、负责信息数据整理、汇总、提交，以便公司及时了解到客户的第一手需求；

5、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息。

任职要求：

1、高中及以上学历，有网络销售工作经验者优先；

2、思路清晰，拥有良好的语言组织能力；

3、具备良好的团队合作精神、良好的客户服务意识；

4、勤奋踏实，工作耐心仔细，有较强学习能力；

5、熟练办公软件操作。

福利待遇：

1、底薪加高额提成，享受高额工资；

...

1、负责电销、地推或者其他渠道（小红书、抖音）预约家长，咨询，签单 ；

2、为学生和家长解答关于学校历年录取分数、学习方式技巧等方面的问题，给予专业的教育意见和建议。

3、带领团队完成销售业绩。

二、薪资结构:

底薪加提成，无责3000+提成6～8%/科，从第四科开始每增加一课底薪➕300，提成➕1%，依此类推，上不封顶。➕“王后雄”仿真圈题提成，综合1-6W起，上不封顶。

主管补贴1000+团队提成

 提供话补及工作机，资料总校提供，可多渠道获客

三、晋升空间

专员-主管-市场经理-校区负责人，根据年龄职级还有额外的待遇补贴。

四、上班时间

8:30-18:00，午...

2.较强的责任心，时间自我管控能力强，按项目进度合理安排时间并分阶段达成计划交付客户评审。

3.全职在家进行设计，需自配电脑（兼职勿扰）。

4.要求具备5-8年汽车内外饰模具设计经验（不足5年勿扰）。

5.需到现场进行面试，符合以上条件者需进行30天试用期考核后确定是否匹配岗位需求，由于是远程办公如不能管理好时间与进度请不要盲目面试。

职位详情：

1.负责汽车抵押业务推广、维护工作；

2.制定个人营销计划并实施完成销售任务指标；

3.负责渠道建设和维护工作，在目标市场搭建渠道体系；

4.关注行业动态信息，为业务发展提供参考意见；

5.完成领导交办的其他事项；

6.持续宣导公司企业文化，合规展业。

任职要求：

1.全日制中专或以上学历，金融、财务、经济、市场营销、管理等相关专业；

2.无行业经验，有激情、敢拼搏亦可；

3.有车抵贷、房抵贷、消费贷、税票贷、车贷、信贷工作经验，具备一定的客户资源优先；

4.具有良好的亲和力和沟通谈判能力，具备较强的文字表达能力...

1、负责行业、市场的调研分析，

协助上级确立市场部的工作方向与目标、制定实施计划

2、负责完成既定的各项任务指标，对市场部数据统计分析，找出问题，并提出调整解决方案

3、负责各类客户的合作谈判，关系处理和长期维护

4、定期主持市场部工作会议，了解并解决市场团队所遇问题以及收集到的外部反馈，并及时向上汇报

5、定期组织市场团队学习，交流、讨论，并在工作中起到榜样和带头作用

6、做好市场部所需物料的采购和对接，保障市场部物资充足，并做好入库、出库、维护保管、

7、成本控制工作，执行公司的各项管理制度，推行企业文化落地，积极主动配合门诊各项工作的开属

8、完成上级领导交办的基他任务。

项目开发

2、按厂家接待流程客户，并向客户提供购车咨询及购车建议。

3、根据客户管理系统维系潜在目标客户。

4、协助客户办理车辆销售后的相关手续。

5、积极上报并解决销售车辆过程中出现的问题。

6、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务。

补充说明：

1、性格开朗、有亲和力、热爱销售工作，有无经验均可。

2、具有良好的沟通技巧和说服能力。

3、有C1驾照。

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职资格

1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

2、对销售工作有较高的热情；

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

职责描述：

1、新客户的需求发掘及开发。

2、客户维护服务，回访、问题搜集、产品推荐等。

3、已成交客户的课程通知、管理。

4、通过服务促进重复消费。

任职要求：

1、18~30周岁，有做过企业培训的优先。

2、语言表达清晰，具有良好的沟通及表达能力。

3、学习能力强，有进取心和事业心。

4、有团队精神，团队协助能力。

福利待遇：

1、无责底薪3500＋提成＋奖励（各种奖品或现金）＋社保

2、公司氛围好，各种生日福利，下午茶，节假日福利。

3、入职为每一个员工提供完善的职业规划和培训，中高层管理岗位都优先内部提拔；

4、表现优秀的员工提供精英训练营；

5、每半...

薪资：无责底薪4000+提成，综合薪资8k+

上班时间：10：00-19:00 大小休 节假日休息

岗位职责：

成人板块：教师资格证、学历提升等电销+网销模式

1.通过电话+微信的模式与学员交流沟通，了解学员的需求，促成签单

2.负责资格证书的申报、申办、相关资料的收集、上报等业务

3.提供相关的学习课程，协助学员完成课程课时

4.有教培行业，职称经验、电话销售经验的优先

注：入职都有相关相关培训，上手很快不用担心不会

产品全面且极具行业竞争力。

公司直招，签合同，有保障，可个人，可团队。

一单也结算！权限福利一直在！持续有收益。

时间自由，地点自由，方式自由。

有底薪的创业机会，让您无后顾之忧。

公司主营各类型银联POS收单机具，商家收款码，商家收款机，商超ERP收银系统，聚合支付等产品。

工作内容：

1通过个人或者团队的方式开发维护成交客户。

2组建和管理自己的团队。

3处理售后问题。

如有意向，欢迎打破常规，主动联系！

2、站在客户的角度，为客户提供专业风险咨询服务，解答客户的疑问，协助客户挑选适合的风险保障方案。

3、理赔全流程服务。协助客户沟通，保障理赔的顺利进行。

4、为企业客户和个人客户提供企业风险配置方案和家庭资产配置，保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务，理赔保全等。

职位要求：

1、年龄25-45岁。

2、本科以上学历，有一年以上工作经验或特别优秀者，可放宽到大专学历。

3、遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步。

4、品行端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通...

不需要投资

公司给予全方位业务支持

年收入可达40万以上

一个城市限招一名

条件要求:

1）有销售经验

2）喜欢健康行业

3）有营养观念

2、持有电工操作证

3、自有配套的优质石工

4、活络线大湾工艺强电弱地，水路走天

1、根据业务发展需要和工作安排，积极拓展和维护业务渠道，按照客群准入要求，积极引入客户，进行相关产品的营销推荐，并做好客户经营；

2、做好各类业务及人员相关的风险防控与化解工作。

3、收集客户信息、行业动态及同业信息，了解客户对我行产品及服务的评价和需求，提出产品建议和其他合理化建议。

二、 任职要求

1、市场营销能力强，具有良好市场开拓、人际沟通和协调能力;

2、服务客户意识强，勇于接受挑战，能吃苦耐劳，有团队意识;

3、思想品德高尚，综合素质过硬，有较高的风险责任意识。

三、薪资福利

1、底薪+提成+激励+其他福利；

2、五险、生日慰问、节日关怀、防暑降温费、带薪年假等；

1、负责电话联系，开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题；

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、普通话标准，有电话销售经验者优先；

2、有较强的服务意识和责任心；

3、具有良好的应变和突发状况处理能力。

福利待遇：

1、高额的回报：无责任底薪+高额提成+年终分红+职务晋升；

2、公平的晋升机制：公开透明的晋升机制，给每位有想法、有能力的年轻人公平晋升的机会；

3、完善的培训...

1、负责区域内专业餐饮经销商的开发、维护和连锁餐饮、团餐等的直接开发； 

2、服务和引导好经销商，通过派样、 铺市、广宣等促进餐饮产品销售。

3、经销商和批发市场渠道开发和维护，餐饮全渠道渗透布局执行，提高市场占有率，加强品牌产品市场影响力。

4、食品/底料加工厂、餐饮/火锅连锁、餐饮渠道客户项目洽谈、开发与回款执行，关键绩效指标达成。 

5、新渠道（特殊渠道：企业事业单位、医疗、教育、食堂等）挖掘、意向潜力客户赋能服务提升销量粘性占比。

6、渠道网络架构搭建（...

1，了解足球篮球方面的知识

2，跟客户沟通，成交客户

3，每天需要做好业绩报表

二、薪资待遇

1、实习期综合薪资3500+提成（一般月薪在1-3w之间），当月业绩达10w，次月转正买五险。

2、办公室常有，水果，零食，饮料等，都可以免费吃

3、每个星期，达到奖励者，有相应的奖励。

三、上班时间

1、上午10:00-13:00

      下午14:30-19:00

中午休息一个半小时，下午下班到点走，不加班。

  我们需要招，有上进心，想挣钱的，懒懒散散的，请绕道走，只招女士。

岗位职责：

1、非标自动化设备方案设计和结构设计；

2、全程跟踪项目设计和装配调试工作，协调解决装配调试交付中的具体技术问题；

3、能够与电气控制合作对接，进行机电气液的联调联试。

岗位要求：

1、本科及以上学历；

2、机械设计自动化相关专业；

3、熟悉机械制图专业基础知识，熟练使用Solidworks,UG等制图经验者优先；

4、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。