运营总监

岗位职责

1、策划推进公司的业务运营战略、组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标；

2、制定日常营运作相关的制度体系、业务流程，建立规范、高效的运营管理体系；

3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；

4、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍；

5、制定公司运营标准并监督实施；

6、制定运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；

7、指导销售部开展业务。

补充说明

1、四年以上相关经验；

2、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；

3、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力；

4、极强的谈判能力、沟通协调能力强，市场策划分析能力，培训能力和团队管理能力；

5、具备专业的营销管理知识、丰富的职业经历；

6、具备良好的职业道德素质，极强的责任感。