人力资源总监
¥20~35K/月
璧山区
经验≥5年
前天
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¥20~35K/月
- 璧山区
- 5年及以上
-
人力资源总监
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计算机硬件
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责:
任职资格:1、制造行业、生产型集团企业5年以上人力资源管理相关工作经验。2、熟悉重庆地区地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。4、年龄35-45岁岗位描述:1、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度;3、协助总经办做好相应的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;4、...
证券事务代表(助理)
¥8~12K/月
璧山区
经验不限
前天
-
¥8~12K/月
- 璧山区
- 不限
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证券事务代表
-
计算机硬件
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责三会组建及组建后决议事项的日常协调管理工作。开展投资者关系管理工作,维护公司良好的市场形象2.负责与公司其他相关部门一同组织实施公司收购、兼并、重组等资本项目,并参与公司投资项目的实施3.负责股东资料管理工作,严格规范公*人治理结构,履行股权管理职能4.组织董事、监事和高级管理人员进行证券法律法规、《上市规则》及证券交易所其他相关规定的培训5.组织筹备董事会会议和股东大会,提出股东大会的召开方案、编制股东大会文件;准备、保管会议文件和记录6.负责协调各中介机构的工作,保障公司相关工作按计划执行7.负责处理IPO相关工作,撰写分析报告、汇总、整理各类相关文档8.承担部分董事长助...
证券事务代表
¥5~8K/月
璧山区
经验不限
前天
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¥5~8K/月
- 璧山区
- 不限
-
证券事务代表
-
计算机硬件
- 硕士
- 年龄不限
- 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责三会组建及组建后决议事项的日常协调管理工作。开展投资者关系管理工作,维护公司良好的市场形象2.负责与公司其他相关部门一同组织实施公司收购、兼并、重组等资本项目,并参与公司投资项目的实施3.负责股东资料管理工作,严格规范公*人治理结构,履行股权管理职能4.组织董事、监事和高级管理人员进行证券法律法规、《上市规则》及证券交易所其他相关规定的培训5.组织筹备董事会会议和股东大会,提出股东大会的召开方案、编制股东大会文件;准备、保管会议文件和记录6.负责协调各中介机构的工作,保障公司相关工作按计划执行7.负责处理IPO相关工作,撰写分析报告、汇总、整理各类相关文档8.领导交办的其他工...