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南岸区 -南坪 · 学历不限 · 工作经验不限 ·年龄不限·招3人

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和TA聊聊 李老师今日活跃 晨光文具 · 人事负责人

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福利说明

社保类型
五险
激励培养
年底双薪、定期团建

岗位职责

岗位职责:

1、负责对公司货品进行分类、核对及摆放;

2、根据公司销售单进行配货,并保证单实相符:

3、完成上级领导安排的其他工作;

任职资格:

1、工作踏实,具有亲和力,有团队合作;

2、工作积极主动,较强的执行能力,有饱满额工作热情,吃苦耐劳;

工作时间:上午8点到下午5点,做六休一

上班地点:重庆市南岸区重庆市南岸区茶园新区牡丹路7号

公司地址:重庆市渝中区小什字人寿大厦(罗汉寺旁)12楼1号

如有任何疑问,可于工作日致电人力资源

李老师 17388205328

简历投递邮箱:1169980320@qq.com

附来司路线:

小什字轻轨站(6号或4A出口出站),出站即到

工作地址

南坪 (重庆南岸区重庆市南岸区茶园新区牡丹路7号) 查看地图

晨光文具

重庆晨光文具销售有限公司

上海晨光(控股)集团是一家整合创意价值与制造优势,专注于文具事业的综合文具供应商和品牌服务商,

人才政策

目标诉求

晨光文具人力资源管理的基本目标是打造“世界级团队”,建立一支宏大的道德高尚、工作热诚、素质优秀的员工队伍,以创造一种自我激励、自我约束和促进优秀人才脱颖而出的人力资源管理机制,为企业的快速成长和高效运作提供保障。

人才定义

晨光文具对人才的定义是具备高尚的职业道德,优秀的专业素质,认同晨光企业文化,有危机感、责任感和使命感,有创新精神和持续改进的主动性,能够诚信、务实、协作、双赢,忠诚,这就是晨光文具吸纳和培养的人才。

用人理念

晨光用人理念是:德才兼备,以德为先,首先要有良好的职业道德,具备诚信、负责、合作、进取的精神。我们坚持用人所长,力求建立和谐融洽的工作氛围,激励员工通过勤奋而富有创意的工作,实现个人职业生涯的飞跃。

员工招聘

晨光文具依靠自己的使命与文化,成就与机会,政策与待遇,吸引人才。在招聘和录用中,注重人的品行、职业化素养、知识与技能和团队意识。

员工培养

晨光文具尊重人才,并且用心经营人才,致力于打造一支高素质团队,提供给他们一个充分展示自身价值的舞台,建立学习型组织,实现企业与员工共同成长的“双赢”结果。

价值评价

晨光文具根据企业战略目标来进行价值判断,坚持对部门和个人绩效做出公正的评价,坚持用综合绩效来评判,关注最终结果。综合业绩包括业绩贡献、实践价值观、人才培养和能力提升。建立长期考核和动态考核的制度,培养企业的核心竞争力。 ...展开

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