主要工作内容： 

1、结合公司战略规划，通过目标拆解、过程跟踪、策略制定及流程制度优化，负责片区任务目标落地等； 

2、随时了解市场行情，及时分析拓展工作的各种因素，并根据市场行情对工作思路进行及时调整，开拓新市场，发展新客户及合作伙伴； 

3、整合地区与公司资源，如监管部门、合作伙伴等，推动整体营销解决方案输出；

4、收集、整理、分析与公司业务和发展有关的政策、动态、趋势等，负责公司防雷检测项目的推广等。 

任职要求： 

1、具有市场拓展或者市场营销经验，具有良好的客户管理、沟通、协调能力等； 

2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往及谈判能力，沟通、协调能力强；
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市场开拓专员：有良好的的沟通能力和社交能力，有相关市场开发、销售策划等相关经验优先：有从事宣传策划经验，有相关自媒体宣传经验的优先（如会拍摄及策划相关视频，运作抖音、快手、视频号等平台）：会电脑操作，会办公软件，沟通能力、学习能力及服从能力良好，能独立完成交办的相关事项。乌天麻新产品研发人员：有相关食品开发经验3年以上，熟悉相关食品的各种标准及法律法规。乌天麻养生宴开发人员：有相关宴席开发经验或会特色独家菜肴者优先。试用转正通过考核后安排购买五险。

一、职位描述1、负责客户维护和销售执行等工作。（前期在西安、咸阳、兴平、宝鸡）2、制定工作计划，并按工作计划拜访终端客户。3、及时反馈市场信息，协助解决终端遇到的问题。4、根据市场营销计划完成部门销售目标。二、岗位要求1、大专及以上学历，毕业1-3年 男女不限 居住地点不限 2、对销售工作有较高的热情，能够接受新事物、新思想；3、具备较强的学习能力、沟通能力、自律性，能适应长期出差；4、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度；5、熟练驾驶车辆，具有C1以上驾驶证；6、为人正直、勤奋、扎实、利索；三、福利待遇：实习期（1-3月）：4000-7000元 转正后：8500-15000元 吃住免费、水...

高薪 有能力、有资源，合作共赢模式！ 有雄心，无资源， 可扶持！ 区域根据自己优势区域 硬性要求：1-2年及以上 疫苗行业销售经验，有CDC和pov资源的优先 面谈：欢迎大家咨询

1、开拓市场渠道，执行公司的季度销售计划2、与客户保持良好沟通，推广公司品牌文化

1、吃苦耐劳，熟悉云阳；2、有驾照、能熟练驾驶优先；3、有相关经验优先；4、善于学习，善于沟通交流；5、有强烈的挣钱欲望，敢于挑战高薪；6、从事建材家装业务优先

1.负责电话招生职位描述:1、负责教育课程销售及推广2、开拓新客户,维护老客户,挖掘潜在客户资源3、分析客户需求,制定销售策略并执行完成销售业绩指标4、对目标客户进行有效沟通和跟踪,与客户建立长期良好的合作关系5、协助公司销售人员做好客户服务工作,提升客户的满意度6、定期向上级汇报工作情况,提出合理化建议7、领导交办的其他事项职位要求:1、年龄20-30岁,男女不限,大专以上学历2、具有良好的沟通能力,形象气质佳,性格开朗大方3、热爱销售工作,具有积极进取的精神和良好的团队合作意识4、具备良好的应变能力和承压能力,能承担较大的工作压力5、具有较强的事业心,能承受较强的工作压力行业要求：全部行业

新客户开发，老客户维护，市场开发与资源对接，上班时间自由

市场招生、外宣；完成市场部销售目标任务；

招聘职位：人力资源公司（劳务派遣）市场拓展部主管。

1. 大学专科以上学历，女性优先；

2. 从事人力资源市场拓展工作二年以上；

3. 带过团队的应聘者优先；

4. 有人力资源公司工作经历者优先；

5.工作地点：重庆

1 落实市场营销工作计划，参加医院组织的市场推广活动；

2 参与医院各类外宣传活动，把活动前后的客户资源，合理跟安排并及时跟进；

3收集客人数据；整理数据并上报医院数据库

任职资格

1 气质佳，亲和力强，要有良好的沟通能力和技巧；

2 具有良好的职业道德和工作责任心；

3 具有市场营销经验、医疗市场销售经验以及团队管理经验、能抗压的；

4 有市场销售经验的；

岗位职责：

1、根据市场营销计划，完成相应的业务指标；

2、开拓新市场，发展新客户，收集行业市场信息；

3、负责管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。

这里上下班自由，没有KPI,没有PUA，同事氛围融洽，没有管理层级，没有办公室政治，老板鼓励大家下班可以放飞自我

接受实习生，应届生，入职可以免费提供实习证明

薪资待遇：

1.综合薪资6000+高提成+福利+奖金

2.边旅游边赚钱

3.轻轻松松月入过万

福利待遇：下午茶，团建，聚餐，家庭旅游，生日会，不定期的举行各项娱乐活动

免费提供住宿三室两厅，宿舍家电齐全，（冰箱，空调，洗衣机，一应俱全）在公司附近小区

法定节假日公司发放节日礼品。超长年假哦～

工作内容：主要负责辅助产品对接商家做好客户沟通，团队合作（工作简单，上手快，无经验可带哦）

上班时间：早八晚六，中午休...

1、在上级领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理所有负责的工作任务；

2、寻找目标客户聚集场所，开发有效的推广渠道（药店、诊所、母婴、亲子场所等）；

3、宣传渠道的挖掘和合作谈判，邀请商家入住平台商城；

4、新老客户的维护，帮助客户在所属区域进行终端门店的推广和销售；

5、搜集多种推广渠道和搜集潜在客户信息，并针对企业品牌及产品进行宣传等工作

任职要求：

1、年龄：20岁—50岁之间， 男女不限

2、性格开朗，热情积极，沟通能力强；

3、品行优良、能够吃苦耐劳、身体健康，有责任心。

1.协助公司领导拟定教育服务业务发展规划

2.配合公司建立和完善教育服务产品及供应链；

3.负责根据公司业务发展规划制订教育服务项目年度营销计划，报公司批准；

4.负责组织实施教育服务项目年度营销计划；

5.负责教育服务业务大客户资源的开发公关与维护；

6.负责教育服务项目的品牌建设与盈利能力管理。

7.配合公司其他部门开展工作，完成公司交办的其他工作任务。

岗位职责：

1、根据项目实际情况制定相应的活动计划及方案、根据活动项目制定活动执行流程、细则及标准说明；

2、负责活动文案的策划、创意、撰写；

3、负责各类活动的组织、执行、跟踪、总结、反馈。

任职要求：

1、专科及以上学历，有相关工作经验者优先，如具有巡展、会议、活动策划工作经验；

2、有活动策划及执行统筹经验，具有良好的客户服务意识及维护能力的优先；

3、熟悉活动运营和各类型活动策划技巧，有较强的语言和文字表达能力；

4、将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作；

5、有较强的观察力和应变能力；

6、具有优秀出色的文案策划能力、提案制作和陈述能力...

岗位职责

1、负责审核与监督实施拓展计划（目标楼盘拓展计划）及小区营销推广工作；

2、严格管理本部门的客户资源，监督客服跟单，及时有效地和设计部进行衔接，从而保证单源及时转化；

3、积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度，并监督实施；

4、其他临时性工作。

5、日常数据管理及人员培训

6、业务流程监督及执行

7、保守公司的商业秘密，不得向外界泄露公司的机要信息

任职资格

1、专科以上学历， 市场营销相关专业优先考虑；

2、5年以上工作经验，具有一定的营销管理经验，熟悉家装营销管理模式者优先考虑；

3、积极向上，有较强的管理能力和逻辑思维。

4、有团队资源，能直接开展工作优先。

薪资组成：基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪10-15W

岗位职责：

1、线上板块建设及销售管理

2、企业形象宣传

3、小视频、抖音（新媒体制作）

4、营销及门店氛围打造

5、会员管理及营销部门管理

任职要求： 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展，体现自我价值的意愿；为人正直，对人真诚，积极向上

2、有相关营销工作经验5年以上

岗位职责：

1、根据市场营销计划，完成相应的指标；

2、开拓新市场，发展新客户，收集市场信息；

3、负责区域内活动策划和执行，管理维护客户关系及客户间的长期合作计划。

任职要求：

1、男女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历；

2、表达力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的责任心，能承受一定的工作压力，有一定的团队协作精神。

此岗位工作地点在重庆巴南区，大渡口区，万州区，请一定要看仔细哦，介意勿投！

岗位职责：

1、负责获客渠道开拓(了解重庆当地相应的医保政策和长护险政策)

2、负责新客户的政策开发，讲解，签约，递交评审等工作。

3、与公司其他部门协调，以确保各项工作的顺利完成。

任职要求：

1、重目标、强执行、勇开拓。

2、具有较强的共同协调能力，亲和力以及良好的团队合作能力。

3、工作责任心强，逻辑思维清晰，具有较强的沟通和表达能力，能够积极主动的推进各项工作的实施。

4、有长期销售工作经验。