1、通过入职培训掌握相关的银行信用卡业务知识，通过电话外呼的方式位客户提供账单分期业务；

2、由公司提供银行信用卡业务知识培训，认真掌握培训内容；

3、完成直属上级交办的其他任务，业绩优秀且具备管理能力者，公司重点培养，给予晋升机会；

4、面试通过后3-5天培训后即可上班，直接在银行职场内上班。

5，试用期保底4000

任职要求：

1、男女不限，专业不限，大专及以上学历；

2、口齿清晰，普通话流利，能掌握基本电脑使用；

3、思维敏捷，具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟通能力；

4、工作细致，认真负责，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神，积极乐观。

1、该岗位为信用卡客服人员，以电话联系客户办理分期业务（银行系统外呼给客户办理业务）；

2、由公司提供银行信用卡业务知识培训，认真掌握培训内容；

3、完成直属上级交办的其他任务，业绩优秀且具备管理能力者，公司重点培养，给予晋升机会；

任职要求：

1.你的年龄是在18-40岁之间、只要你是有志青年、男女均可；

2.“吃苦耐劳”是句老套词、但我们认为这是银行客服必须具备的本质；

3.我们相信团队的力量是不可战胜的、你的团队意识一定要很强、并且能够服从团队的合理安排和指导。

福利待遇：

1、薪资构成：试用期3000，正常上班的7-8K左右、认真上班的8-10K左右、努力上班的10-15K...

1、通过电话外呼，在线上指导客户办理业务；

2、解答客户信用卡相关业务问题，为客户提供专业服务。

任职要求：

1、性格开朗、思想活跃、积极乐观，具有一定的亲和力和适应力；

2、有普通话基础，沟通表达能力强，逻辑思维清晰；

3、在校实习生

综合薪资：

底薪3000+提成（4k-6k）

1、年龄18-35周岁，大专及以上学历，学信网可查；

有相关经验（比如销售、电话客服等）可以降低学历

要求；

2、给客户疯狂打Call可能是需要的，所以希望你能

拥有一口比较流利的普通话；

3、word、Excel基本功能要会（每位员工都会配备电脑及外呼耳机）。

薪资构成：

无责底薪＋提成＋加班费

试用期综合月薪4000-6000元左右

转正综合月薪8000-15000元，不封顶

完善的福利：

1、社保

2、每年多次调薪（看工作表现）

3、正规平台，学习多，成长快，发展多

4、节日福利、粽子、月饼、过节费、购物卡（逢节

必过)

5、员工生日趴、买礼...

一、工作内容：

1、提醒银行信用卡逾期客户及时还款

2、为客户提供资产管理方案

二、岗位要求：

1、无犯罪记录，个人信用良好

2、会基本的电脑操作

三、福利待遇：

1、提供房补、餐补、全勤奖励加高提成，业绩很好做，资源都是公司分配，不用找客户，通知客户还款就可以了，只要有回款就会有提成，均薪8K-1.8W

2、购买六险，工龄奖（工作满一年工龄工资还增加1200元/年，满两年2400元/年,满三年3600元/年，逐年增加）+工龄...

一、工作内容：

1、提醒银行信用卡逾期客户及时还款

2、为客户提供资产管理方案

二、岗位要求：

1、无犯罪记录，个人信用良好

2、会基本的电脑操作

三、福利待遇：

1、提供房补、餐补、全勤奖励加高提成，业绩很好做，资源都是公司分配，不用找客户，通知客户还款就可以了，只要有回款就会有提成，均薪8K-1.8W

2、购买六险，工龄奖（工作满一年工龄工资还增加1200元/年，满两年2400元/年,满三年3600元/年，逐年增加）+工龄...

负责完成用地预审及组件报批、国土空间规划、临时用地复垦方案、踏勘论证、土地整治、高标准基本农田建设、调规勘界、具体工作包括各类空间规划基础资料的收集、整理、分析，项目需求沟通，编写技术方案，处理图件、文本，形成成果文件和数据建库。

2.任职要求：

（1）城乡规划、土地规划、土地管理等相关专业专科以上学历；

（2）具有从事土地规划行业工作2年以上，熟悉土地整治、高标准基本农田建设、土地利用总体规划、农转用、村规划项目中一类或多类项目的政策要求、技术流程及要求者优先；

（3）有Arcgis、CAD等软件操作基础，其中熟练操作Arcgis者优先考虑；

（4）有良好的对外沟通...

1、按时跟客户进行电话的回访；

2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案；

3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识；

4、记录沟通情况，更新客户的资料信息。

任职要求：

年龄18-40岁，高中以上学历；良好的沟通、协调能力；无犯罪记录，个人信用良好。

国家法定节假日休息

薪资待遇：

试用期1-2个月，待遇：3500元/月+奖金+社 保+包住，优秀者可免除试用期（每月10号前入职的）或次月转正。转正（有五 险一 金）薪资：1:保底3000+业绩工资+创佣提成奖金+业务奖金。2：底薪3000+全勤500+...

1、按时跟客户进行电话的回访；

2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案；

3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识；

4、记录沟通情况，更新客户的资料信息。

任职要求：

年龄18-40岁，高中以上学历；良好的沟通、协调能力；无犯罪记录，个人信用良好。

国家法定节假日休息

薪资待遇：

试用期1-2个月，待遇：3500元/月+奖金+社 保+包住，优秀者可免除试用期（每月10号前入职的）或次月转正。转正（有五 险一 金）薪资：底薪3000+全勤500+提成4%-8%。

1、按时跟客户进行电话的回访；

2、对客户进行分析和了解，为客户制定解决方案；

3、提醒客户按期处理逾期项目，引导客户正确缴费并告知如何保持个人良好信用记录，普及相关法律知识；

4、记录沟通情况，更新客户的资料信息。

任职要求：

年龄18-40岁，高中以上学历；良好的沟通、协调能力；无犯罪记录，个人信用良好。

8：30-12：00，13：30-18：00，国家法定节假日休息

薪资待遇：

试用期1-2个月，待遇：3500元/月+奖金+社 保+包住，优秀者可免除试用期（每月10号前入职的）或次月转正。转正（有五 险一 金）薪资：1:保底3000+业绩工资+创佣...

1.负责投诉案件的跟进处理；

2.负责投诉台账数据填报；

3.配合各类投诉数据统计分析；

4.配合投诉复盘、复检、抽查；

5.开展金融消保宣教工作；

6.交办的其他条线工作。

岗位要求：

1.大专及以上学历，具备2年以上投诉处理经验；

2.良好的沟通能力和较强的抗压能力；

3.心态积极，思路清晰，逻辑性强，反应机敏灵活；

4.较强的执行能力。

2、对采购部提交的产成品BOM相关的原材料及零部件的发票、对账单等附件进行审核，入账；复核委外加工零件数量、单价、加工费；

3、按照公司规定及核算要求对制造费用进行分配归集与分配，确保归集与分配的合理性、准确性；

4、检查存货系统出入库单据，就异常、错误单据要求相关部门进行说明并更正；

5、对存货进行管理，包括组织定期盘点，财务不定期抽盘，出具盘点报告，呆滞物料的处理等；

6、根据市场部提交的销售挂账申请，开具销售发票，入账，核算，并编制相关报表；

7、配合项目部，定期对原材料、零件进行称重，确保原材料耗用准确性、废料核算准确性；...

岗位职责：

1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 深度发掘客户需求，达成长期稳定合作关系。

2、负责接待和维护公司提供的客户资源；讲解公司产品及项目并达成合作。

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、完成总公司及重庆分公司的销售目标及上级领导安排的其他事宜。

任职要求：

1、一年及以上销售或渠道业务拓展工作经验者优先，具有银行、保险、证券或基金行业背景优先考虑；

2、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

3、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

伺服器的销售及托管业务：国内唯一...

1.负责带领团队维护服务公司分配的老客户群体，通过电话沟通 见面拜访，进行售后服务和活动介绍

2.及时通知客户领取相关权益，同时洽谈新的业务。

3.开发新客户资源

4.协助公司创建更优质的团队

职位要求：基本电脑操作，个人征信良好

工作时间：早上9点到下午的6点 星期六4点下班 星期天固定休息

提供房补、餐补、全勤奖励，综合无责3K,+高提成，业绩很好做，资源都是公司分配，不用找客户，通知客户还款就可以了，均薪8K-1.6W

职位要求：基本电脑操作，个人征信良好

工作时间：早上9点到下午的6点 星期六4点下班 星期天固定休息

提供房补、餐补、全勤奖励，综合无责3K,+高提成，业绩很好做，资源都是公司分配，不用找客户，通知客户还款就可以了，均薪8K-1.6W

1、试用期保底4000元（3000保底+1000新人业绩奖励）（公司提供客户资源，有回款就会有提成，做催收不会没有回款的情况，在自己账户的客户自然还款也算个人业绩）+提成（最高15%）；试用期员工人均薪资4k-6k，转正员工人均薪资6k-10k，45%的优秀者月入过万；

2、福利好，待遇优，提供国家规定的养老、失业、生育、工伤、医疗保险并享受丰厚奖金激励，带薪年假，婚假，产假，丧假等，定期团队建设活动、公司聚餐，员工旅游等奖励

3、高级写字楼办公，帅哥美女多，环境舒适。

4、提供专业高效的带薪培训，无经验也可以尽快上岗

5、晋升机制：公司建立了完善的人才培养机制，提供“管理+技能”...

1、试用期后发放行服，银行提供工作餐及话费，购买五险一金《一金按照去年收入叠加，工资越高，公积金越高》

2、银行渠道:与支行一起进代发企业作工资代发客户高端白金卡办理，优质商圈场景驻点，加油站驻点，物业驻点，高铁站驻点，汽车4S店驻点，机场驻点，景区驻点等

3 、银行福利:带薪年假，生日礼金，月度团建，季度旅游，高温补贴，季度奖，年终奖，过节奖励等

4 、提成：入职无责任底薪高，平均月薪1～5万元，试用期单卡提成300多元一张，无门槛提成，高单卡提成810元，10户过考核，15户月薪上万，25户月薪2万多，无年费卡，最高额度100万。

5 、晋升空间：部门领导均从优秀销售人员中...