岗位职责：   

（1）负责铺位的开发，挖掘优质的铺位资源，对铺位进行评估；   

（2）负责新店开业筹备工作的跟进；   

（3）负责客户信息整理，建立客户资源库；   

（4）负责组织客户到店参观体验，提高客户的认知度；   

（5）负责区域内市场的信息收集整理提交；   

（6）负责定期门店拜访，跟进客户反应的问题进行整理上报。   

（7）负责特通渠道铺位的标书制作、竞标，投标信息收集等相关工作。

任职要求：

（1）具有快消品、零售行业市场开发工作经验，至少1年以上；

（2）顽强、勤劳、皮实、目的性明确；

（3）沟通表达、执行能力强；

1.负责所辖区域的新店选址及市场调研工作;

2.熟悉重庆主城的市场环境;

3.具有较强的责任心,能吃苦耐劳,适应经常性出差;

4.熟悉店面选址的相关谈判条件,能与开发商进行项目初期的方案及合作意向的谈判;

正在招聘选址开发，为企业提供开创公司前期，主要为写字楼选址，工作地点在重庆观音桥，两路口，杨家坪，袁家岗，就近安排薪酬范围5K到6K，入职后有导师带，零食下午茶、绩效奖金、底薪加提成，朝九晚六，周末双休

客单价不错，成单周期7天左右，小单5000左右，客户群体均为企业创始人，机关单位负责人，快速了解社会各行各业核心，可以说是初入行业中最轻松最有意义也是最挣钱的

1、负责各大型产商业项目、文旅项目、市政项目等开发信息收集；

2、有效开发新客户群体，管理维护客户关系并发展客户间的长期战略合作；

3、根据公司制定的销售计划，负责项目销售及推广，完成销售指标；

4、负责项目跟踪、项目洽谈、项目招投标过程的管理；

5、按照公司要求，对工作过程进行记录、分析、跟踪和管理；

6、跟进工程项目，及时完成回款指标。

7、优先考虑有工程行业销售经验或接触过总包单位、甲方单位、平台公司、市政单位的

任职要求：

1、高中及以上学历，年龄20-35岁之间，形象气质佳；男女不限。

2、具备良好的沟通能力，商务处理能力，性格外向、举止稳重；

3、有较强的敬业精神和团队协作能力以...

1.负责整理重庆市黔江交通事故及工伤事故案源客户资料收集，进行分析，业务推广。

2.督促业务开展、安排业务流程、督促业务进度，

3.客户资料登记整理客户，

4.定期维护和回访老客户

5.交通费用报销，住宿补贴

任职资格：

1、大学专科以上；

2、工作踏实，有敬业精神；

3、有较强的沟通能力、有耐心、工作责任心，适应接受能力强，家住黔江者优先。

工作时间：9：00—6：00，周末单休

福利完善： 享受国内外旅游2次 六险一金 年终奖 年假

职位信息

1、按照新址开发流程及标准开发有经营潜力的新点，达成年度开发目标，并确保良好的效益；

2、协同营运、营建、招商等部门开设新店，确保新店顺利开业；

3、负责追踪管辖区域新址的机会点，与业主保持良好的沟通；

4、和规划团队协同作战，完成新址报批流程协助地方及全国策略联盟的执行；

任职资格：

1、专科及以上学历，1年以上餐饮、茶饮、零售行业选址拓展等相关经验；

2、具有较强的合约谈判及沟通技巧；

3、具备较强的逻辑思维能力及吃苦耐劳精神；

4、较强的综合项目协调能力；

5、有责任心，有积极的心态；

工作内容：

1.负责公司区域门店选址、评估、谈判、确定合同；

2.有3年以上连锁品牌门店等公司的工作经验；

3.有市场调研，商圈规划经验；

4.对目标位置进行盘点，门店进行评估；

5.对符合公司要求的店铺进行挖掘；

6.进行客户洽谈，客户和店铺撮合匹配等能力和经验。

7.适应长期出差，有驾照或自带车优先。

任职要求：

1、大学专科以上学历，市场营销，工商管理相关专业优先；

2、1年以上相关工作经历，有快消经验优先考虑；

3、熟练使用Office专业办公软件。

4、出色的沟通协调、人际交往能力；

5、熟悉开发流程，有广泛的社会资源。

岗位职责

1 .具有较强的沟通及管理能力

2. 较强的团队协作精神，有强烈的上进心

3.有金融相关行业工作经验者优先，公司重点培养储备高级管理人才

任职资格

1、年龄在25至45岁。

2、大专及以上学历，自信开朗，有上进心

3、有金融行业从业经验，营销管理经验者优先

薪资待遇

1、无责底薪5000到10000，薪资福利丰厚，月入过万，上不封顶

2、工作时间，周一到周五八点半到五点,双休，节假日休

3、完善的福利保障

4、公司提供资源支持，有广阔的发展前景，总部直培职业经理人。

1.组织制定年度经营计划和财务预算方案；

2.组织进行经营计划的分解下达，逐级落实并对经营情况进行监督分析；

3.负责对公司经营计划执行情况进行监察和偏差分析，对出现的问题及时通报并协调解决，跟踪管理各部门关键指标，定期召开经营例会，检讨达成情况；

4.负责寻找和培育公司新的业务增长点

5.负责现有经营资产的筹划与管理工作

6.组织开展对公司目标项目的研究和战略可行性、适用性分析；

7.根据公司整体战略发展目标，积极引进、开发优质、可控的合作项目，进行市场开拓，参与项目考察和评估，审核可行性研究报告，建立良好客户关系；

8.组织进行对项目拓展业务流程的系统分析、规划、设计与实施；

9.参与项目...

1、根据当月市场部工作计划，完成市场拓展计划工作。 

2、负责对重庆区域零售市场调研：包括商圈调研、零售商调研、目标客户调研、店铺调研等。 

3、负责空白区域市场需求分析，新开店铺门店选址。

4、负责目标客户开发：开发目标客户成为加盟商，授权合同/意向加盟协议的签订。 

5、负责竞争品牌市场政策、现状、销售情况、产品信息、促销信息的调研、分析和反馈。 

6、负责市场趋势、需求变化和客户反馈方面的信息搜集、整理和反馈。 

7、负责建立并更新辖区商圈档案。

补充说明：

1、市场营销、管理类相关专业，全日制大专以上学历，电脑操作熟练。 

2、从事服装市场拓展或销售督导工作2年以上。 

3、性格外向，...

1、根据公司的拓展计划，积极开拓新店址渠道，掌握目标区域物业信息；

2、前期市场调研、商圈调查,协助经理完成项目可行性分析,保证开店质量.；

3、协助与业主进行联系,商务谈判和合同编制签约； 

4、密切关注竞争对手拓展情况，撰写调查报告；

5、具有大型shopping mall招商从业经验。

岗位职责：

1、 制定公司中西医诊所运营制度和执行标准，推动业务目标的实现；

2、 制定阶段工作计划并督促执行；

3、 公司各中西医诊所日常业务的处理与支持；

4、 有中西医诊所0到1搭建的优先；

任职要求：

1、专科及以上学历，5年以上工作经验及3年以上销售运营管理经验；

2、熟悉中西医诊所销售管理业务，了解中西医诊所运营发展趋势、运营管理模式和工作流程；有良好的运营规划、统筹分析能力和逻辑思维能力；

3、良好的沟通、协调和组织能力，内部资源整合调配能力；优秀的执行能力和推动能力；

4、责任心与目标感强，能承受压力和挑战；

5、熟悉新零售（美团、大众点评、抖音、快手、淘宝、天猫）运营优先。

岗位职责：

1、负责各区域门店开拓新的店铺；

2、拟定门店业务操作流程，定期组织员工培训，并追踪培训效果；

3、规范门店的运营行为，提升公司连锁运营的品牌效应，确保公司经营目标的达成；

4、督查新门店试运营期间的员工考勤、出勤等管理工作。

5、发展网络平台打造自营网络销售；线上小程序，线上营销等；

任职要求：

1、有2年以上管理工作经验，具有2年以上同岗位工作经验优先； 

2、熟悉超市业务和营运流程，具备管理超市商业运营能力；

3、善于沟通表达，抗压能力强；

4、能适应出差，吃苦耐劳。

岗位职责：

1. 根据公司整体发展规划，完成新店拓展任务；

2. 负责收集、分析市场和竞争对手信息，按照公司开发流程及开发标准完成区域商圈的调研，为零售店面开发项目提供策略依据，撰写项目评估分析报告，确保开发出符合公司要求的新址；

3. 完成项目前期商务谈判，合同签署及协调各相关部门，项目立项及开业前的筹备工作；

4. 定期向直属领导汇报新店计划，确保新店的开发进度及定期回顾；

5. 负责相关部门协调工作为开设新店做准备，确保新店顺利开设；

6. 建立目标地区商圈项目信息库。

任职要求：

1. 2年以上选址开发工作经验，有商超百货、商业地产、综合体以及社区商铺等拓展招商工作...

岗位职责：

1.负责战略合作伙伴的发掘、调研、选型、运营，进行资料搜集并建立档案；

2.通过政策研究、行业调研、竞争分析、合作拓展，负责面向目标市场的整体解决方案策划、设计、撰写。包括行业整合方案、产品集成方案、渠道融合方案；

3.不定期拜访客户、友商，参加展会、行业学术会议，进行市场调研，研究产品创新动态和客户需求，研判市场推广效果；

4.组织策划实施公司整体线上、线下活动。包括用户年会、渠道推广活动、专项全国性客户活动等。

岗位要求：

1.本科及以上学历，医学信息及大数据相关专业，有相关行业工作经验优先，了解熟悉市场营销、销售行为学、消费者心理学等知识；

2.工作经验：同类型...

岗位职责：

1.负责该区域的市场调查，商圈分析如经济，人口，商圈，消费等并制定相应开店计划

2.建立并保持与业主开发商的良好关系，收集出店情报和搜索物业信息

3.根据公司拓展政策选址、进行可行性研究分析和商业谈判，并独立完成内部报批流程和合同谈判签署工作

4.主导并推动从立项到开店的各项工作、并与各部门通力合作以最完美状态开业,确保品牌形象在所在城市的树立和取得销售利润化

职位要求：

1.3年以上的快销或连锁店铺开发和地产评估经验

2.熟悉重庆城市情况，对重庆城市区域项目有敏锐的判断力

3.优秀的分析能力，解决问题能力，谈判沟通能力

4.有热情、有梦想、敢于挑战，积极乐观，乐于沟通、善于辅导...

1、多重渠道开发新客户，以及维护老客户。

2、建立良好的服务意识，做好客户服务跟踪。

3、公司及产品形象建立与维护。

4、性格开朗，具有良好的待人接物能力和团队合作精神。

5、具有很强的责任心和独立开展工作的能力，敢于接受挑战，渴望成功。

6、有很强的计划性和条理性，有较好的沟通能力和亲和力。

7、负责本区域的客户订单，收款 客诉和客户保持良好关系，争取订单的增长。

8、负责对账和催收款。

1、热爱销售，性格外向，自信活泼，勇于挑战；2、勤奋好学，上进心强，有较好的语言表达能力和沟通能力；具备良好的客户服务意识；3:有面销及写字楼租赁销售工作经验优先录取。薪资及福利待遇：1、试用期3个月，底薪2500+提成，开单奖，首单奖，入金奖，加金奖，业绩奖，各类奖金拿到手软;2、惊喜提成极具优势，工资没有上限，认真做事，月薪不低于1.5万；3、人性化上班时间！周末双休，朝九晚六，工作模式很自由。4、公司统一为员工购买社保；享受国家法定节假日；5、高档办公环境；6、个人职业晋升通畅，后期管理岗位均由内部优秀员工竞聘产生，公司一视同仁！目前公司坐落于成都及重庆，双城联动共建成渝经济圈。客户资源...

工作内容：寻找适合我们的场地然后租赁（自助洗车） 对接相关事宜，衔接场站施工 拟定物业租赁合同，跟进完成签约交付工作 定期维护物业关系，协助处理物业问题岗位要求：逻辑思维强，表达能力强，吃苦耐劳 工作轻松，打外勤卡，福利多多工作时间：朝九晚六，大小休，法定节假日休息。薪资待遇：底薪3k+绩效+高提成重点：不销售！