任职要求：

1、年龄18-35岁，相关专业或有相关经验的优先录取；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、具有良好的沟通能力。

4、门厂接单、审单、下单。

工作内容：1、接受客户的咨询。

2、了解客户的需求，并将客户的需求转为我们的内部生产的需求。

3、处理客户对产品的跟踪所有事项。

4、处理售后。

职位要求：沟通能力强。学习力强。

负责门窗画图（软件画图，操作简单）

负责客户对接

销售门窗

1、进、销、存帐务处理

2、物料整理

3、文件发放，归档管理

4、进、销、存实物管理

补充说明：

1、熟练操作办公软件

2、吃苦耐劳

3、服从管理

4、工作认真、仔细、有责任心

5、能住厂的优先考滤

岗位职责:

企业文化和重点工作的贯彻落实；

做好企业文化和公司管理思路的上传下达、重点工作的宣传贯彻；

文化活动的策划组织及会务管理；

策划并组织各类节日活动与专题活动，协同社团活动组织，增强内部凝聚力建设；

表彰大会、领导视察等各类会议的会场布置、人员统筹、现场协调、后期宣传等；

文化载体建设：通过橱窗、微信、微杂志等载体宣贯伟星文化；

通讯组建设：以排名、评优等方式对通讯组进行考核，调动通讯员投稿积极性项目制工作

参与党建、技能比武、精益培训等项目制工作

任职资格:

1.文字功底和文案策划能力扎实；

2.掌握企业文化相关知识；

3.熟悉公文写作、活动组织及会议管理；

4.具备一定的摄影技...

岗位职责：

1.销售部活动政策文案策划

2.销售部激励政策解读实施

3.销售部出勤稽查，报销相关数据报表整理

4.销售相关数据的提取、整理、成表

5.辅助销售人员招聘、留存、绩效、关系

6.销售部会议策划（总结会、活动复盘会）

7.企业包括本部门的基础广宣制作（新媒体）

任职要求：

1.大专以上学历

2.同岗位工作经历两年以上

3.办公软件操作精通（精通！！）

4.形象气质佳

5.能接受偶尔加班

要双休的，请慎投！！（行业特点，满足不了）

1、接受客户的咨询与了解；

2、与客户沟通订单的所有内容，包含但不限于材质、尺寸、款式、颜色。

3、将客户的订单信息转为公司内部订单；

4、处理客户的售后或者将售后转给销售人员。

5、工作地点在长寿家具产业工业园（合石井）；

补充说明：

1、年龄在22周岁-38周岁，身体健康女性，高中以上文化程度

2、会操作电脑，office软件办公，责任心强，做事细致有耐心。有门厂工作经历者优先。

3、不住在长寿区的人员请绕行！

岗位职责：

1、通过在线工具保持密切沟通，解决客户的问题疑难，对接新老客户的订单细节；

2、负责信息数据整理、汇总、提交，以便公司及时了解到客户的第一手需求；

3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息。

任职要求：

1、高中及以上学历，有网络销售工作经验者优先；

2、思路清晰，拥有良好的语言组织能力；

3、具备良好的团队合作精神、良好的客户服务意识；

4、勤奋踏实，工作耐心仔细，有较强学习能力；

5、熟练办公软件操作。

福利待遇：

1、底薪3000加高额提成；

2、转正购买五险，节假日福利；

3、包吃包住

【注：需要做过此岗位的 熟手；或者有工程造价相关岗位经验的】

岗位职责：

1、负责生产日报表的统计、填写；

2、负责生产部员工考勤登记及统计；

3、负责生产流水线绩效计算统计；

4、负责生产订单汇总，打印整理生产工作计划单及物料供应单；

5、负责部门相关文档的建立、打印、复制、分发； 

6、协助部门领导的其他工作。

岗位要求：（重点注意）

1、熟悉EXCEL文档操作；懂CAD图纸；

2、有专职做过 石材行业-统计；或者有工程造价方面经验的；

（请投递时，详细查看要求哦，谢谢）

岗位职责：

1、解答用户咨询，处理用户投诉。

2、负责平台信息整理和初步分析。

3、跟进完善系统数据。

4、完成领导交代的其他任务。

任职要求：

1、专科以上学历。

2、具备较强的服务意识和学习能力、沟通能力。

3、女，28岁以下，163cm以上，173以上，性格开朗形象气质佳。

4、沟通时尽量可以发送生活照。

1、接待门面业务。

2、打印加工单

3、安排生产

4、临时安排其他事情

5、石材方案预算

6、 会做ppt，su软件优先

7 、室内设计和其他设计相关专业毕业优先

1、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案

2、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。

3、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持

4.薪资保底4000+社保

工作地点：铜梁区产业大道8号

公司介绍：求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟时间对公司和岗位信息进行详细了解，力诚建材成立于2005年，至今已经19岁了，一直处于行业领先地位，备受市场信赖，无论是对待外部客户或是内部员工我们一直以“努力做好每件事，真诚对待每个人”的文化理念灌输于整个力诚人，更好的服务客户，打造优秀的内部团队.

      对于员工，我们被评为“建材行业受欢迎雇主”意味着我们提供的薪酬水平、员工发展、员工福利、工作环境等都是排名靠前的，这样的力诚期待优秀的您加入我们，收获高薪及发展的同时，也赢得他人的尊重。

行业优势：

1.成立至今从不需要贷款融资，19年来从未没亏损过，工资也从未拖欠发放一分，公司...

收集客户订单，准确无误录入ERP系统。订单查询。

工作职责：

1、订单整理并且录入系统；

2、客户关系维护；

任职要求：

为人沉稳，有耐心，电脑操作熟练;熟悉办公软件，会CAD制图，有经验优先。

岗位职责：

1.负责协作销售经理，汇总各类客户信息及市场信息，做好客户资料备挡工作。

2负责客户代表订单执行情况的跟踪。熟悉订单流程，确保按销售代表要求及时准确完成订单。

3.负责对业务部整体销售情况、利润达成情况进行准确统计，并向市场部及销售经理提交相关报告。

4.完成经理交代的与客户对接，完成相关的工作。

5.完成销售经理指派的工作。

岗位要求：

1、20-35岁，大专以上学历（优秀可放宽）

2、有一定的销售经验，性格开朗外向

福利待遇：

基本底薪4000+社保+活动奖金+节假日福利+带薪年假+超长春节假+国内外旅游+不定期聚餐团建

工作时间：

早九晚六，单休（介意勿扰）

1、熟悉各种办公软件，特别是EXCEL表格；

2、对数据敏感，细心，有耐心，有责任心；

3、团结同事，性格外向，有亲和力；

4、积极完成领导交办的工作。

1.文件、制度起草（公司/部门管理制度、通知类、总结计划等文件）；

2.办理公司证照、资格证书；

3.公司项目申报和各项统计工作；

4.市区级职能部门、各类协会工作衔接及关系维护；

5.外部信息收集，并对相关文件进行解读，及时报上级领导；

6.接待、会务工作安排。

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、有较强的逻辑思维能力、服务意识和文字功底，有良好的服务意识；

8、上级交办的其他事务。

9、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

10、帮助建立员工...

1、负责外包保安、保洁、食堂机构事务对接及日常工作管理，完成每月数据报表核算工作；

2、负责办公用品每月申购计划实施，行政固资日常管理维修维护，配合财务年度盘点工作；

3、负责行政类费用预算使用管控，每月行政费用报表数据统计汇总分析，使用执行及进度预警管控；

4、负责日常车辆保养、维修、保险相关管理工作，保障车辆完好性，结合各部门用车申请，合理安排调配；

5、负责驾驶车辆，接待客户和领导；

6、负责员工宿舍日常宿舍分配、设备维修维护保养等工作实施落地；

7、完成领导交办的其他事务性工作。

任职要求：

1、熟悉办公软件，行政工作操作流程，大专以上学历；

2、有C1/C2驾照，并能熟料的完成车辆...