1能熟练使用CAD，会使用各种办公软件

2.负责文件整理

3.日常工作为制作样品与客户承认书，了解模切行业工艺着优先

1、协助制定公司人力资源整体战略规划；

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、搭建公司组织架构，管理团队；

4、工厂工人劳动合同的签订，入职培训等；

5、工厂人员工资（包括记件）的核算.

6、工司员工的招聘和日常管理；

7、公司的各项资质的年审；

8、政企关系的协调和维护；

9、领导交办的其他事务。

补充说明：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历（专科勿扰）；

2、有3年工业制造行业人力资源管理的工作经验。

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

4、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；...

1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；

4、负责各类会务的安排工作；

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

补充说明：

1、具有良好的文字组织能力，沟通能力和团队精神，对工作有热情；

2、熟练使用word、PPT、Excel等办公软件；

3、工作细致严谨、认真负责，具有较强的应变能力、抗压能力以及保密意识；

4、形象气质优秀，谈吐优雅，女性，年龄30岁以下。

岗位职责：

1、来访客人的基本接待工作；

2、管理档案、通讯录等文件资料；

3、负责日常办公用品申购、发放、登记管理，办公室设备管理；

4、员工考勤统计及外出人员管理；

5、员工入职、离职手续办理；

6、员工合同签订、续签；

7、完成上级领导交办事项。

任职要求：

1、年龄25-35岁，相关专业或有相关经验的优先录取；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、具有良好的沟通能力。

负责公司内外企业形象宣传文稿（含大事记、厂史、宣传稿等资料）的撰写;

负责公司会议管理，包括会议室管理，会议的组织、记录、服务等；

负责公司资质证照管理，做好证照申报、变更、年检等工作；

负责公司各类档案归档及借阅管理，并指导部门的档案管理工作;

负责公司本地酒店的预定、公司机票、火车票等交通票据的预定及费用结算； 

负责公司接待管理，包括编制接待方案、参与接待以及更衣室管理；

负责公司宿舍区、厂区、办公大楼的安保、保洁、食堂、绿化的管理及日常监督考核；

负责公司办公设施、物资管理，包括公司办公用品请购、发放、使用登记、保管、维护管理；

完成上级...

赛车赛事组委会秘书岗位是一个综合协调与行政外联的重要职位，其核心职责包括但不限于以下几个方面：1、沟通协调：作为组委会与内外部各方沟通的桥梁，负责与参赛队伍、赞助商、政府机构、媒体和其他合作伙伴的日常联系与信息传递；紧密配合赛事总监及其他部门负责人，确保赛事筹备、执行阶段的各项指令准确传达并得到有效执行。2、文件与资料管理：协助编制、整理和更新赛事相关的各类文档，如竞赛规程、报名表格、参赛指南等;管理赛事活动相关资料，包括但不限于参赛者名单、保险证明、车辆检查记录等，并确保所有电子文档的安全存储与备份。3、日程与项目管理：协助监督赛事活动的各个时间节点任务的完成情况，确保赛事流程顺利推进。4、...

主要工作内容:1、负责公司外来人员接待；2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；3、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员登记4、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）5、 负责准确解答简单的客户咨询；维护好客户，做好顾客回访等工作;6. 、负责接待公司客户，完成接待、指引、介绍等流程;任职资格1.热爱食品行业，有经验者优先;2.沟通表达能力强、思维活跃、责任感强、有服务意识;3.身体健康、善良踏实，能吃苦耐劳、无不良嗜好;4.有团结合作精神、勇于担当、乐于分享;5.大专及学历以上；6.要有提出问题和解决问题的能力；7.形象气质佳，净身高在162-165之间。