岗位职责：

1. 负责市场信息收集,通过各种渠道获取负责客户的相关信息，包括产销情况，后续开发车型，相关产品配置率等，为制定客户策略提供依据,主要客户为汽车主机厂及新能源汽车配套；

2. 制定公司销售政策，完成年度销售目标；

3. 定期拜访客户，保持良好客户沟通，提升客户关系；同时，协调与负责区域内战略合作伙伴客户的关系；

4. 负责与客户在项目前期开展沟通，配合领导完成区域客户的开发工作，在满足公司财务要求的状态下获取新项目；

5.确保产品质量以及完成客户交付要求；

6. 负责客户投诉（包括现场质量投诉）的及时处理，组织协调其他部门进行快速反应并提供配合服务;

7. 遵守IAT...

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、客户资源公司为你提供，你只需要负责销售和客户的管理；

4、有效地挖掘客户信息，按要求建立客户档案,并保持良好的客情关系。

补充说明：

我们是一个有实力的团队，为你提供横向纵向的发展空间

我们有着优厚分福利待遇：无责任底薪+高新提成、五险、婚假、产假、丧假、年假、年度旅游、节日生日福利薪金礼品、年底双薪、年终绩效等

你还在等什么，欢迎您的加入！

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其职权范围内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、负责所辖区域销售计划的制定、实施和管理，确保完成销售目标、回款目标、利润目标；

3、管理和监控所辖区域重点销售项目的计划、投标、讲标、商务洽谈和合同的签署；

4、管理所辖区域重点销售合作伙伴；

5、负责对区域内销售人员的日常组织、协调和管理工作

6、大学本科或以上学历，10年以上相关行业工作经验,5年以上100人团队系统性管理经验；

7、具备丰富的市场推广经验及敏锐的市场洞察力，对所辖区域的经济有较深的了解，熟悉所辖区域的市场状况；

8、具有先进的管...

薪资待遇：

1. 无责底薪4200（无任何绩效考核）+1000元出差补助

2.免费入职培训+最佳新秀奖+个人进步奖+冠军团队奖+年终奖 

岗位职责:

1、全国各地公费出差游，线下推广销售产品

2、公司根据个人意愿申请合理安排出差

3、针对客户不同需求，提供最合适的产品及咨询服务

4、喜欢旅游，喜欢销售，爱岗敬业，服从命令，懂得配合

我们的优势：

1、工作简单，自由

2、公司提供图书馆，温馨的住宿环境

3、新员工入职有老员工一对一教带

4、表现优秀者奖励日/周/月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等

5、公司不定期举行员工旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家的氛围

...

岗位职责：

1、协助总经理建立全面的销售战略； 

2、制定并组织实施完整的销售方案； 

3、引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4、组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5、主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7、协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8、管理各区域销售经理，并对其进行绩效考核； 

9、帮助各区域经理建立、补充、发展、培养销售队伍。

补充说明：

1、底薪加补贴保底1.2W，年薪30-100W；

2、熟悉机械/机电/重工、整车制造、汽摩零配件、化工/原材料等相关行业，有同行业工作经验优先；

3、...

岗位职责：

1、了解团队的需求并引领团队学习和创新零售工作模式； 

2、喜欢销售工作，并能够独立策划和执行，按规定完成各团队销售目标； 

3、熟悉商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营运工作； 

4、做好所负责区域的人员招聘管理培训工作； 

5、完成上级领导交办的其他任务;

任职要求：

1、高中及以上学历，有零售或快消行业工作经验，其中1年以上管理经验优先；

2、对零售行业充满热情，良好的商业敏锐度和市场洞察力；

3、心态开放，良好的团队合作意识，能够快速学习和适应变化；

4、具备良好的的个人抱负和抗压能力。

岗位职责：

1、制定并执行招生计划和策略，包括市场调研、目标群体分析、宣传推广“、招生活动等。

2、开展对学校或教育机构招生计划的市场调研，分析竞争对手的优势和劣势，为制定招生计划提供数据支持。

3、参与制定招生推广方案，并负贵执行计划中的招生活动、展会和宣传推广等。

4、对接相关企业合作完成每年培训任务

任职要求： 

1、大专及以上学历，⑤年及以上市场营销、市场策划工作经验，

2、具有较强的运营创意策划能力和资源整合能力，优秀的学习能力、理解能力和执行能力， 有培训行业、运营类资源整合者优先考虑；

3、男女不限，形象气质佳，有良好的沟通协调能力，主观能动性强，有政企类客户的服...

1.全面主持销售部经营管理工作

          2.根据吉利汽车、投资人、总经理的多方需求，制定销售部的经营计划和年度目标

          3.根据经营计划和年度目标按年度、季度、月度分解至销售部各岗位，并监控、督促各指标达成

          4.参与销售部人员的招募、培训、绩效考核工作，并负责销售团队建设工作

          5.监控吉利汽车销售标准流程的落地执行，提升客户的购车体验和客户满意度

          6.统筹销售资源的调拨与分配，并优化库存结构

          7.主导参与销售部各类例会，并负责跨部门沟通协调

          8.主导销售政策的制定和市...

岗位职责

1、制定公司的业务战略，确保公司业务目标的达成；

2、负责拓展公司的建筑施工（重庆广利建设工程有限公司）、船舶建造（重庆市齐天船舶修造有限公司）、智慧水利（广云通有限公司）业务市场，寻找业务机会；

3、研究市场动态，制定相应的市场营销策略，提高公司品牌知名度和影响力；

4、负责与客户沟通和谈判，维护客户关系，提高客户满意度；

5、提升团队的业务水平和专业能力，培养和管理业务团队。

任职要求

1、专科及以上学历，具备5年以上同岗位工作经验，拥有一定的行业资源背景和客户资源。

2、具备敏锐的观察力、分析判断能力；高度的责任心和自信心，能承受强大的工作压力；

3、具备快速...

岗位职责：

1.负责公司的运作，包括计划、组织、协调、进度控制等；

2.根据公司政策实施营销管理，带领团队完成业绩目标；

3.员工业务能力的培训及规范；

4.妥当处理各种客户投诉事件；

5.增加服务意识提高客户满意度，完成到期客户续费；

6.完成公司领导安排的其他任务。

任职要求：

1、25—40岁，大专以上学历（优秀者可适当放宽）； 

2、情商高，善于挖掘会员内心情感需求； 

3、有较强的执行能力，敢于挑战高薪，能够自我激励、克服困难，独立完成公司分配的各项工作任务。 

4、具备销售及管理经验，带过电销团队，有同行业管理工作经验优先；

您享受的待遇：

无责任底薪（8000-10000）+高额...

1、负责区域市场的渠道建设、开拓、宣传、策划与管理，达成业绩目标；

2、能独立开发管理渠道，及时跟进

3、9.30早会，其余时间自由安排;

4、购买五险；定期团建；专业培训；带薪年假；绩效奖金；季度/年度奖金；

5、公司为员工提供广阔的晋升空间，升职空间快，同时进行专业知识的培训，

6、晋升渠道：基础员工--主管--销售经理--营销总监；

岗位职责：

1、根据公司下达的销售目标，进行分解完成；

2、完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款工作；

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄20岁以上，高中及以上学历，；

2、有食品行业工作经验优先；

3、有丰富的营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、有良好的沟通能力和团队合作精神。

1、向客户宣传介绍公司的产品和服务，销售公司的产品，扩大公司产品的市场份额；

2、新客户的沟通、老客户的维护，以及客户潜在及延展性需求的实现；

3、负责所辖团队的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、制定所辖团队的销售策略、销售目标，并协助、带领团队完成销售任务；

6、管理所负责区域的市场开发，客户维护和销售维护等工作；

7、根据客户需求和市场变化，对公司的产品和服务提出改进建议；

8、有丰富的销售经验，并有销售团队管理经验；化妆品原料、工业原料销售的从业经验者优先，其他行业销售经验和团队管理经验丰富者亦可，欢迎面谈沟通！

任职要求...

【岗位说明】

1、招聘团队总监

2、招聘人数:5名

3、薪资范围:底薪+高提成（不封顶）

4、工作时间:自由安排工作时间

5、工作地点:重庆主城区。

【薪资待遇及福利】

1、高提成+管理奖金+带薪培训+晋升+时间自由

2、福利: 开单奖励+月奖+部门奖+不定期团建+旅游

3、本公司承诺所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供技能培训

【 任职要求】

1、负责部门团队组建和成员更新，制定部门培训计划，提升部门团队工作能力及个人素养，培养积极向上的团队精神，激励团队成员达成销售目标；

2、根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标;

3、具有较强的沟通协调能力和团队...

岗位职责：

1、协助总经理建立全面的销售战略； 

2、制定并组织实施完整的销售方案； 

3、引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4、组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5、主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7、协助处理重大客户投诉，跟踪处理投诉结果； 

8、管理各区域销售经理，并对其进行绩效考核； 

9、帮助各区域经理建立、补充、发展、培养销售队伍。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、具有相同岗位任职经历、并具有建筑材料行业产品销售经历；

持有c1驾照，熟练驾驶2年以上。能适应出差

1.协助总经理建立全面的销售战略； 

2.制定并组织实施完整的销售方案； 

3.引导和控制市场销售工作的方向和进度； 

4.组织销售序列开发多种销售手段完成销售计划及回款任务； 

5.主持公司重大销售合同的谈判与签订工作； 

6.进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求； 

7.对各区域经理进行业务指导和技巧培训。

本公司主营劳务派遣，劳务外包项目，该项目级别副总，主要是负责劳务派遣，劳务外包项目的开发，签约工作，后移交项目部完成交付，底薪4-6k，提成20%-60%.

1、 根据市场统计信息，制定招生工作计划；

2、 做好招生宣传工作的组织与管理工作；

3、 安排好家长咨询参观接待和来函、来电的处理工作；

4、 对新生进行入学相关测试；

5、 制定和汇总招生工作所需文件、表格、测试状况及有关材料；

6、 做好新生入校后与教务部门的交接工作；

7、 协助财务、后勤等部门做好收费与管理工作；

8、 领导、监督招生办的日常工作，指导和培训下属的团队意识和个人业务能力；

9、 完成上级领导交办的其他工作。

补充说明：

有资源的联系，以免浪费双方的时间和精力，有团队的可以带团队谈整体营销。

能够自带团队独立开展工作的优先，能够入股合作以公司为自己事业奋斗目标的优先。

任职待遇：

年薪20-50万，其中分为固定收入+经营性奖励+年度利润分红。

任职条件：

年龄25至40岁，有互联网及社群经营管理经验，有线下连锁经营管理经验，有食品饮料或名优农产品销售经验或营养师资格证，有团队组织建设能力，有写作能力、有培训能力，有梦想能抗压、能出差；有罗森便利店、百果园、喜家德、西贝、华莱士、唐久便利、美宜佳、海底捞等新型连锁商业工作经验的优先。

工作职责：

1) 负责团队组织建设。

2) 拓展销售渠道和销售网络。

3) 主管营销整体策划和推广，编制营销计划，完成销售任务目标。

4) 跟踪市场需求及市场变化，组织市场调研，撰写调研报告及建议方案。

5) 统计分析各区域市...