黔南州物业经理招聘 - 重庆东朝房地产开发（集团）有限公司招聘

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福利说明

社保类型：

五险

生活补贴：

包工作餐、收费宿舍、交通补助、通讯补助、提供餐补、生日礼金、生育补贴

激励培养：

绩效奖金、节日礼金

岗位职责

住宅物业 装修管理 费用催缴

一、任职资格

1、年龄45岁以下，大专及以上学历，管理类相关专业优先，身体健康；

2、5年以上物业管理楼盘独立操作经验或大中型企业中高层管理经验；

3、具有较强的综合管理能力，熟悉物业管理各项业务运作流程。

4、具有良好的职业道德和职业操守，认同企业文化。

5、较优秀的沟通协调能力、公关能力、计划推行能力、团队领导能力、危机处理能力。

二、岗位职责

1、制定并完善物业项目服务相关管理方案，如装修管理方案、部门管理方案、成品保护方案；

2、对各服务中心的工作全面负责，统筹并管控项目财务预算及财务成本；

3、统筹协调项目日常人事行政、资产管理及后勤保障工作；

4、项目公共关系维护及突发事件处理；

5、负责定期检查各服务中心的工作状态，跟进质量管理及环境管理体系运行状况，确保质量记录的真实性、完整性；

6、负责业主委员会联络、社区文化建设、档案管理、培训和信息管理、库房管理；

7、负责抽查各部门工作情况，审批本部门每月的工作和培训计划，监督各类员工岗前、在职及升职培训计划的制定、实施、培训结果的考核，并监督工作计划的有效执行，跟踪培训效果。

工作地址

黔南州-长顺县（贵州省黔南州长顺县城南新区城南大道1号）查看地图

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: 东朝地产

重庆东朝房地产开发（集团）有限公司

重庆东朝房地产开发（集团）有限公司（简称“重庆东朝集团”），创建于2006年，以“砌筑美好生活”为使命，以打造“中国西部卓越的城市运营者”为愿景，核心主业涉及住宅、商业复合地产、建筑、酒店、物业、贸易等；东朝集团旗下现拥有贵州朝顺地产、贵州泰恒地产、贵州浩瀚酒店投资子公司、润广建筑、天域强盛投资公司、荣祥物业、双川商贸、瑞庆商贸等8个控股子公司。

集团公司实行董事会领导下的总经理负责制，下设总工办、项目部、财务部、审计部、开发部、营销策划部、成本控制部、人力资源部、行政部等部门。集团现有职工268人，其中，持有中、高级技术职称的人数占60%以上。公司领导、项目负责人及技术负责人均有多年大型房地产开发、建设经验，在公司内部已建立起了一套完善、科学的管理模式。

集团在经营管理中，始终把“质量第一”，“质量责任重于泰山”和“用户满意为最终目标”的质量意识放在重要位置，教育全体员工在本职岗位上树立全员质量管理意识，以质量求生存，以质量求效益，以质量求发展。自成立以来，集团先后修建和开发了人和任家梁子安置房、渝北区质监站办公楼、合川世纪花园、渝北书香美地、两路枫景小区、保利时代阳光、东朝静园、东朝尚都、贵州浩瀚酒店等项目，累计开发建设面积超300万平方米，赢得了社会各界和客户的一致好评，多次被市、区政府有关职能部门评为“重合同、守信用企业”、“诚信企业”，东朝尚都获中房网“2008年度重庆小户型典型指数样本项目”。

目前正在开发项目有贵州长顺•城市花园、兴仁•城市花园、惠水•公园到壹号项目、重庆丰都•海上海项目。

企业使命：砌筑美好生活

企业价值观：卓越、效率、创新、公平

企业愿景：中国西部卓越的城市运营者

企业精神：艰苦创业、无私奉献、激情拼搏

企业理念：品质铸就卓越、用心缔造生活

品牌战略：在“品质铸就卓越、用心缔造生活”企业经营理念的指导下，将东朝品牌树立为二、三级城市中最具市场竞争力，最负企业责任感、最值得信赖和尊敬的房地产企业。

产品战略：服务于二、三级城市的中高端客群，致力于追求产品细节，超越客户的心理期望。

人才战略：以开放的人才观接纳、发现和培养人才，形成具有东朝特色的人才机制，推动企业的持续发展。

关注员工满意度，通过四个纬度留住优秀人才：

事业留人：倡导共同发展

感情留人：倡导快乐工作