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教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
全部 煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 万州招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

职业经理人 (有意向可直... ¥3.5~5K/月 万州区-太白 经验≥1年 本月

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全宏医药

职业经理人 (有意向可直接电话联系)

  • ¥3.5~5K/月
  • 万州区-太白
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 组织发展(OD)
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 8:00-18:00

岗位职责:
岗位职责:

1.组织能力强。负责团队管理和领导

2.协调各部门的工作,确保工作高效运转

3.有意向者可直接电话联系

人事专员 ¥3~5K/月 万州区 经验≥3年 前天

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重庆时光焕发医疗美容有限公司

人事专员

  • ¥3~5K/月
  • 万州区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.全面负责机构人事工作,做好与集团及其他部门的协调对接工作,做好信息的上传下达;2.负责机构的招聘管理工作,根据招聘计划满足各用人部门的招聘需求;3.负责机构的培训管理工作,制定合理的培训计划,并按计划实施,提高员工专业水平、综合素养;4.负责机构的薪酬绩效管理工作,制定合理并具有激励性的绩效考核方案,保证工资核算的及时和准确;5.负责机构员工关系工作,做好各项合同、协议签订,各项数据更新存档,合理规避各项用工风险;6.负责机构间外派人员和到派人员工作对接、安排和考核;7.负责机构的企业文化建设,组织各项文化活动;8.负责制定、修订机构人事管理制度,并监督其执行;9.监督执行各项管理规范及要...

人事行政经理 ¥8~10K/月 江北区-红旗河沟 经验≥10年 19:38

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重庆医康桥数字科技

人事行政经理

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 10年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

朝八晚五 五险 提供餐补 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
一)岗位职责:

1.根据公司发展战略和人力资源发展规划,建立并完善公司薪酬和绩效管理体系。

2.根据公司发展战略目标拟定薪酬和绩效发展规划。

3.制定公司人力资源的战略规划,并监督执行,负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。

4.根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划,参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。

5.编制公司年度薪酬预算方案。

6.制定公司年度分配方案,通过奖金分配调动员工的积极性。

7.组织各部门完成绩效指标库的设定,并对绩效指标库进行把关。

8.根据公司的情况,组织制定公司薪酬考核制度、人事档案...

人力资源经理 ¥5~7K/月 (3-5K/月) 南岸区-经开区 经验≥2年 18:50

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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重庆国浩医疗科技

人力资源经理

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 南岸区-经开区
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 定期体检 定期团建 工龄工资

岗位职责:
岗位职责

1.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设

2.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同

3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作

4.收集相关的劳动用工等人事政策及法规

5.负责员工工资结算和年度工资总额由报,办理相应的社会保险等

6.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

7.协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈

8.负责员工工资结算和年度工资总额由报,办理相应的社会保险等

任职要求

1.人力资源或相关专业...

招聘专员 ¥3~8K/月 (2.5-4K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥1年 15:00

月薪:¥3~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-4K/月

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喜脸鹿

招聘专员

  • (底薪:2.5-4K/月+提成) ¥3~8K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 美容/美发/美体
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责招聘渠道的应聘人员的筛选和邀约到公司面试;

2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;

3、了解行业动向,收集行业内人才信息,建立人才储备库(微信群等);

4、协助上级领导收集同行对标单位行业人才薪酬绩效标准,每周提供信息汇报领导;

5、负责招聘台账登记和汇总招聘各项数据。

岗位要求:

1、一年以上相关工作经验,大专以上学历,25-45岁,人力资源或管理类专业;

2、有美业、化妆品、连锁加盟、猎头或人力资源公司经验者优先;

3、有较强的沟通能力,熟悉行业招聘渠道,有一定招聘技巧。

人事专员(朝九晚五+带薪... ¥3~6K/月 渝中区-两路口 经验≥1年 今天

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重庆天基权鸿康医疗器械

人事专员(朝九晚五+带薪年假)

  • ¥3~6K/月
  • 渝中区-两路口
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

五险 生日礼金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 年底分红 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责:
1. 负责公司岗位信息收集,根据业务发展情况及时在各招聘渠道发布岗位,邀约面试。

2. 定期更新招聘信息,保证跟公司业务同步。

3. 利用各种办法,及时完成招聘任务。

4. 领导安排的其他事项。

5. 熟练驾驶。

6. 有人事工作经验或综合能力强。

7. 上班时间: 9-17:00,单休周日。

面试地址:

渝中区中山三路汇源大厦1503(中信银行背后大楼)

人力资源主管/经理 ¥6~10K/月 13薪 南岸区-茶园新区 经验≥3年 今天

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国药控股医疗科技

人力资源主管/经理

  • ¥6~10K/月 13薪
  • 南岸区-茶园新区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 定期体检 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1.负责公司人力资源战略方向把控及执行,协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程。

2.负责专业人才引进及人才体系搭建。 

3.分析相关资料,开展人力资源诊断,并对相关制度进行完善。 

4.负责绩效设计,具有薪酬体系搭建、改革经验。

5.负责公司员工的管理、聘用、员工关系等工作。

任职要求:

1.人力资源管理或相关专业本科以上学历。

2.3年以上人力资源管理统筹经验,公文写作能力强。

3.必须有医疗行业经验,外企经验优先,党员优先。

人事主管/经理 ¥6~10K/月 南岸区-茶园新区 经验≥5年 今天

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靓康园医药

人事主管/经理

  • ¥6~10K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 通讯补助 绩效奖金 定期体检 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、全面负责公司招聘工作的开展;

2、负责拓展公司招聘渠道;

3、负责新员工的岗前培训;

4、培训、指导下属专员各项基础事务工作开展。

任职资格:

1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历,具备2年以上招聘工作经验,教师招聘经验优先;2、熟悉校园招聘流程及渠道,具备校园招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力;

3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法,有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先;

4、性格开朗,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,以结果导向,抗压能力强;

5、数据建模与分析能力,独战能力强。 

薪酬待遇:岗位工资+绩效工资+人员沉淀奖金,综合收入6000~10000

招聘主管/经理 ¥5~10K/月 南岸区-茶园新区 经验≥2年 今天

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靓康园医药

招聘主管/经理

  • ¥5~10K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 2年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 提供食堂 免费班车 专业培训 绩效奖金 一年两次调薪机会 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、收集掌握人力资源市场相关性,分析、诊断人力资源现状,预测人力资源需求和变化趋势;

2、根据公司发展和社会人才供应现状,建立和完善招聘流程和管理制度;

3、根据人力资源规划和经营发展需要,制定年度招聘计划,组织开展招聘;有效控制招聘成本的支出;

4、定期联系人才中介、学校等机构,建设和维护常规渠道和开发新型的招聘渠道;

5、对招聘进行不断的评估,有效提高招聘质量;

6、建立人才信息库,人才地图,实时了解业内动态和人才方向;

7、完善组织架构设计和岗位设置,定期更新梳理和完善岗位说明书;

8、协助建立人才测评、胜任力模型,通过人岗匹配体系,为招聘、晋升提供科学的决策...

招聘人事专员 ¥5~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 今天

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靓康园医药

招聘人事专员

  • ¥5~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 绩效奖金 免费班车 专业培训 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责

1、人员招聘、培训及人事基础工作;

2、负责劳动合同的签订与管理工作;

3、入、离职员工手续的办理及交接跟进;

4、处理各项临时事宜。

任职要求:

1.中专及以上学历,有1年及以上相关工作经验;

2.较强的计划性和实施执行的能力;

3.有亲和力,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决问题的能力;

4.有培养潜质的应届毕业实习生可择优录取。

薪酬标准:

1、岗位工资+绩效奖金+招聘奖金,综合收入5k~8K ;

2、上下班免费班车定点接送;

4、长久稳定就业

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人力资源经理/主管 ¥3~5K/月 北碚区-复兴 经验≥3年 今天

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圣雅菲科技股份

人力资源经理/主管

  • ¥3~5K/月
  • 北碚区-复兴
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人

包工作餐 五险 绩效奖金 节日礼金 环境好 工作压力小

岗位职责:
1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,   

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

9...

人事专员(面议) ¥3.5~4.5K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验≥2年 今天

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重庆圆世医药

人事专员(面议)

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医药经销
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

任职资格:

1...

薪酬绩效经理 ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥8年 今天

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当代整形医院

薪酬绩效经理

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 8年及以上
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 医疗/整形/康养
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 包工作餐 生日礼金 带薪年假 节日礼金 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1、在人力资源总监的指导下,负责各部门绩效管理,绩效考核,绩效访谈等执行过程中的信息采集、汇总,为下一阶段的绩效改进提供依据;

2、监督各部门考核人与被考核人在日常考核中,是否有不符合项,发现问题及时给予沟通指导,并接受被考核人的投诉处理调查;

3、负责每月各部门的考核统计,汇总,制定绩效工资表;

4、通过绩效测算对人员编制管控提供合理化建议与措施;


要求:

1、人力资源相关专业统招本科以上学历,具有5年以上人力资源管理相关经验,其中3年以上薪酬绩效模块管理经验;

2、具备绩效考评与薪酬福利知识,劳动法知识、对各绩效考评工具有较深入认识,善于灵活运用;

3、性格积极乐观,形象...

行政人事 ¥3.5~5K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 今天

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聚博医药

行政人事

  • ¥3.5~5K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休

岗位职责:
岗位职责

1、根据公司业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

3、利用各种招聘渠道发布招聘广告;

4、执行招聘、甑选、面试工作;

5、进行聘前甑别、简历甑别工作;

6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

7、办公室日常行政事务;

8、领导安排的其他事务;

职位要求:

1、有1年以上招聘实操经验;

2、具有良好的沟通能力,较强的逻辑思维能力,能够熟练使用office办公软件;

人事行政经理 ¥5~7K/月 巴南区-木洞 经验≥3年 今天

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医家兄弟生物医药

人事行政经理

  • ¥5~7K/月
  • 巴南区-木洞
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 高温补贴 定期团建 专业培训 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司员工的入、离、转、调等流程管理和优化,并监督执行;

2、做好人事各类手续办理和档案管理,做好劳动用工风险管控;

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取,并输出岗位说明书;

4、薪酬数据汇总统计及分析,制定公司员工岗位薪酬方案,并参与整体薪酬方案设计;

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析,绩效评估组织与跟踪,参与绩效体系建设并推进执行;

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行;

7、做好招聘工作,及时引进公司各部门需要的人员,定期或不定期进行员工访谈,提出公司制度和流程优化等改进建议,降低员工离职率,提升人效;

8、了解国家政策变化,进行各类补贴申报和跟进管理,在合理范...

沙坪坝人力资源专员 ¥4~5K/月 沙坪坝区-小龙坎 经验≥1年 今天

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爱尔眼科医院

沙坪坝人力资源专员

  • ¥4~5K/月
  • 沙坪坝区-小龙坎
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 本科
  • 32以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝八晚五 生日礼金 带薪年假

岗位职责:
1、合理搭建人员结构,组织开展对职工的招聘、考核、奖惩等具体工作;

2、协助上级建立健全公司培训、保险、招聘等人力资源制度建设;

3、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;

4、负责每月考勤基础数据等各类人事数据的报表等相关工作。

5、办理员工入职、转正、离职、调任、升职等手续;

6、负责公司员工劳动合同的签订及更新和日常管理工作;

7、负责员工五险一金办理及年度工资申报工作;

8、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

9、制定落实各项人事工作,并按时汇报、总结、签批人事类报表;

10、执行人力资源...

薪酬绩效(7月愿意去高新... ¥5~10K/月 九龙坡区-巴福 经验≥3年 今天

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欣乐美义齿

薪酬绩效(7月愿意去高新区巴福工作)

  • ¥5~10K/月
  • 九龙坡区-巴福
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 生日礼金 节假日礼品

岗位职责:
岗位职责:

1.负责研发技术中心、营销中心、制造中心、运营中心、财务中心、口腔事业部的薪酬福利、绩效考核制度编制、修订、优化与执行;

2、负责研发技术中心、营销中心(底薪+绩效+核算帐毛利润提成)、制造中心(基本工资+岗位工资+绩效奖金+超产奖)、运营中心、财务中心绩效考核和薪资计算(300-400人);

3.负责口腔事业部绩效考核和薪资的审核(30~50人);

4.负责审核下属对于公司员工入离职、社保办理、整理缴费明细报表。

5.负责人工成本核算、分析与控制;

6.负责员工人力资源政策制度、人事报表、人事决策文件等的收集、整理、分类与归档等管理工作。

7.负责协助BP处理员工关系管理(员工入...

培训专员(7月后需要去高... ¥4~6K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥3年 今天

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欣乐美义齿

培训专员(7月后需要去高新区巴福上班)

  • ¥4~6K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 3年及以上
  • 培训专员
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 生日礼金 节假日礼品 单双休

岗位职责:
1、整理、汇总、归档各类培训资料,编制培训教材;

2、维护培训渠道和培训资源,保持与内外部培训师的良好关系;

3、组织培训过程,管理和维护培训器材及培训教室;

4、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业,担任一些基础课程的内部讲师;

5、组织员工开展各种活动,营造企业文化;

6、做好培训记录,跟踪培训效果反馈,建立和完善员工培训档案,提出针对员工培训的改进意见;

7、调查和分析培训需求,协助编制培训计划、规划和培训制度。

人事专员(7月愿意去巴福... ¥3~6K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥1年 今天

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欣乐美义齿

人事专员(7月愿意去巴福工作)

  • ¥3~6K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 早8点至下午17:30

岗位职责:
岗位职责:

1.负责员工考勤统计及跟进;

2.负责部门员工的转调入离等相关工作;

3.负责中心人员的招聘与配置工作;

4.负责培训跟进及企业文化建设等相关工作;

5.部门员工基础数据维护和统计及档案管理工作;

任职要求:

1.专科以上学历,人力资源相关专业,一年以上相关工作经验,优秀者可接受应届毕业生;

2.具有较强的语言表达、组织协调和沟通能力,性格沉稳;

3.具有良好的计划性和执行力,有一定的抗压能力;

4.形象气质俱佳,做事有思路,有想法;

5.有学生干部经历者优先考虑。

人力资源专员 ¥5~7K/月 渝北区-龙头寺 经验≥1年 今天

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重庆美之舰商贸

人力资源专员

  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险 交通补助 绩效奖金 生日礼金

岗位职责:
1、招聘:根据各部门招聘需求,邀约面试和初试,并协助用人部门组织新员工阶段性试岗考核,建立完善各流程档案。

2、员工关系管理。

3、绩效考核体系落地执行。

任职要求:

1、人力资源专业毕业优先,2年以上人力资源专职工作经验,擅长招聘、绩效考核和员工关系。

2.沟通能力强,亲和力强。

3.有吃苦耐劳的精神,有抗压能力。

4、有学习意愿,有一定学习能力,有追求梦想的热情。

工作时间:单休

人事专员 ¥5~7K/月 渝北区-龙头寺 经验≥1年 今天

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重庆美之舰商贸

人事专员

  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 交通补助 绩效奖金 生日礼金 定期团建 专业培训 人才奖励奖

岗位职责:
1、招聘:根据各部门招聘需求,邀约面试和初试,并协助用人部门组织新员工阶段性试岗考核,建立完善各流程档案。

2、员工关系管理。

3、绩效考核体系落地执行。

任职要求:

1、人力资源专业毕业优先,2年以上人力资源专职工作经验,擅长招聘、绩效考核和员工关系。

2.沟通能力强,亲和力强。

3.有吃苦耐劳的精神,有抗压能力。

4、有学习意愿,有一定学习能力,有追求梦想的热情。

工作时间:单休

人力资源实习生 ¥2.5~3.5K/月 渝北区-大竹林 经验不限 今天

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松山医院

人力资源实习生 [实习]

  • ¥2.5~3.5K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 本科
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

提供食堂 提供餐补 生日礼金 零食下午茶 周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1、协助招聘人员进行简历发布、筛选、沟通和面试接待。

2、协助人事专员进行入离职手续办理和信息系统维护。

职位要求:

1.在校大学生,专业不限

2.实习时长三个月及以上

3不转正,只是实习生。

4上班时间8-12,14-17;30

招聘专员 ¥7~9K/月 13薪 渝北区-大竹林 经验≥2年 今天

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山外山

招聘专员

  • ¥7~9K/月 13薪
  • 渝北区-大竹林
  • 2年及以上
  • 招聘专员
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 38以下
  • 2人

五险一金 包吃住 通讯补助 定期团建 专业培训 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;

2、负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;

3、负责营销部门的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等;

4、参与营销招聘体系建设及相关的优化、创新项目;

5、负责应聘人员资料库的建立和维护工作,并定期进行数据分析,持续改进招聘效果;

6、负责后备人才选拔方案,维护更新人才储备库,招聘费用的预算、控制和分析;

7、确保每月招聘指标达标(到面率/入职率/离职率等)并高效执行。


任职要求25-38岁,统招本科及以上学历,形象气质良好;

2、精通招聘工作,3年以上招聘经验,擅...

行政人事专员 ¥3.5~4K/月 巴南区-南彭 经验≥1年 今天

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华博药业集团

行政人事专员

  • ¥3.5~4K/月
  • 巴南区-南彭
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 28以下
  • 1人

五险 提供食堂 免费班车 定期团建 专业培训 带薪年假 年底双薪 定期体检

岗位职责:
1.负责员工招聘工作;

2.负责员工培训工作的开展;

3.负责人事异动手续的办理;

4.负责办理社保福利等相关事宜;

5.负责绩效薪酬相关工作;

6.负责行政后勤相关工作(工商、用印、档案管理等);

7.完成领导安排的其他事务。

补充说明:

有良好的文字表达能力;熟练使用办公软件、办公自动化设备。

工作细致认真,谨慎细心,热情,积极主动;工作效率高,责任心强,具有团队精神有一定写作能力,抗压能力强。

招聘专员 ¥3~6K/月 江北区-红旗河沟 经验≥1年 今天

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牙优才口腔医院管理

招聘专员

  • ¥3~6K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 医疗/整形/康养
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

白班 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司规划发展需求,汇总招聘需求并执行招聘计划

2、对简历进行筛选,符合条件的人员邀约现场面试

任职要求:

(1)有较强的沟通能力;

(2)性格外向,有一定的抗压能力;


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