任职要求：

1、大专及以上学历；

2、有1年及以上新媒体运营经验；

3、会拍摄、剪辑、p图、排版、内容创作、文案撰写、有数据增涨的能力、了解各大新媒体平台的玩法、乐于接受新事物、热爱创作～

工作内容:

在小红书、抖音、微信公众号、微博、知乎等主流平台制定并实现营销策略，输出图文/视频等作品。

晋升机制：职员（初级中级高级）—主管（初级中级高级）—经理（初级中级高级）

薪资福利：

1、薪资：5K-8K；

2、享受国家法定节假日等各类国家规定的假期；

3、享受五险、带薪年假、婚假、丧假、产假；

4、年底享受年终奖；

5、年度旅游，节日礼，团建活动等；

6、不定期组织员工学习培训，助力员工全面...

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、有1年及以上新媒体运营经验；

3、会拍摄、剪辑、p图、排版、内容创作、文案撰写、有数据增涨的能力、了解各大新媒体平台的玩法、乐于接受新事物、热爱创作～

工作内容:

在小红书、抖音、微信公众号、微博、知乎等主流平台制定并实现营销策略，输出图文/视频等作品。

晋升机制：职员（初级中级高级）—主管（初级中级高级）—经理（初级中级高级）

薪资福利：

1、薪资：4K-8K；

2、享受国家法定节假日等各类国家规定的假期；

3、享受五险、带薪年假、婚假、丧假、产假；

4、年底享受年终奖；

5、年度旅游，节日礼，团建活动等；

6、不定...

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、有1年及以上新媒体运营经验；

3、会拍摄、剪辑、p图、排版、内容创作、文案撰写、有数据增涨的能力、了解各大新媒体平台的玩法、乐于接受新事物、热爱创作～

工作内容:

在小红书、抖音、微信公众号、微博、知乎等主流平台制定并实现营销策略，输出图文/视频等作品。

晋升机制：职员（初级中级高级）—主管（初级中级高级）—经理（初级中级高级）

薪资福利：

1、薪资：5K-8K；

2、享受国家法定节假日等各类国家规定的假期；

3、享受五险、带薪年假、婚假、丧假、产假；

4、年底享受年终奖；

5、年度旅游，节日礼，团建活动等；

6、不定期组织员工学习培训，助力员工全面...

岗位职责：1.熟悉电商后台运营，负责品类在平台内开拓、规划和运营，能有效提高店铺UV、转化、销售额；2.负责产品的推广、宣传、营销策划等相关工作，推动团队业绩增长、完成销售目标、提升公司品牌在各电商平台的知名度；3.对APP和小程序的pv、uv、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析，并指导实际工作；4.策划类目活动，操作店铺陈列并指导美工装修，以增强店铺吸引力、产品销量；5.与公司内的产品部、技术部、市场部等沟通协调工作，与部门内的设计美工、客服等相关人员配合协调工作，确保平台店铺顺利运作；6.每日监控数据：营销数据、商品管理、顾客管理；优化库存和产品线，完善各平台店铺的操作规范...

岗位职责：1、负责公司Amazon跨境电商平台账户的管理和维护，确保账户账户安全; 2、负责新产品编写和上线，每日进行产品Listing页面的检查，保证页面健康状态;3、及时处理客户咨询、售后、投诉等，根据客户反馈，总结和反馈产品的相关问题；4. Amazon平台行业信息、竞争对手信息的收集和分析，及时发现市场变化，并提出应对策略；5、数据统计和分析运营各项数据并做好记录归档；6、上级安排的其他工作。任职资格： 1、大专及以上学历，具备较强的英语听说读写能力，CET4级及以上，有电商女装服装类目经验者优先；2、熟悉操作办公软件和使用函数工具；3、思维灵活，具备良好的逻辑思维和数据分析能力； 4...

电商运营(天猫运营、助理/京东/拼多多任一平台）要求：做过服饰、化妆品类优先运营1.主要负责店铺的整体运营，产品发布、优化、打造爆款、库存维护、推广计划等2、精通平台营销工具，娴熟运作平台活动3、能独立维护店铺已有的数据,并延伸已有的市场运营助理1、对淘宝后台熟悉，协助运营更好的经营店铺2、店铺日常维护、产品上下架、活动报名等

岗位职责：1、懂淘系、京东、拼多多、抖店任一平台均可，包括活动策划、在线宣传推广、活动策划、品牌定位包装及日常运营；2、根据网站营销数据进行深入分析，对产品运营情况进行评估，提炼卖点，指导美工进行页面优化，提升搜索量，促进销量；3、负责收集市场和行业信息，分析竞争对手，关注对手的变化和选款、定价等营销策略，结合公司优势提供有效应方案；4、每日统计分析最新数据，并根据数据变化采取针对性运营措施。任职要求：1、大专以上学历，2年以上任意电商平台店铺运营经验；2、精通任意平台的运营环境、制定的交易规则、推广ROI、付费广告投放，熟悉消费者的购物习惯和购物心理；3、有较强的网店版面策划，执行促销活动能...

岗位职责：1、负责会员相关数据分析，包括但不限于会员新增、会员复购、会员活跃率、会员层级占比，定期复盘并制定终端门店的会员阶段性目标，监督门店完成。2、负责制定课件，让门店清楚如何查看会员相关数据，负责提高会员活跃度和留存率，分析数据，了解会员需求，搭建会员体系。 3、负责会员相关调研，深度了解会员需求，了解会员对品牌以及产品的评价；并把控调研内容，及时调整。4、有计划的开展会员活动，策划、筹备、执行、跟进并反馈，增加会员积极性和参与度。5、负责会员积分誉积分礼品管理，含积分礼品更新、积分礼品系统配置。6、负责门店超15天的售后问题处理，并统计成表格。任职要求：1、大专以上学历，有相关工作经验...