是跟着经理或主管外出与企业单位、商业老板洽谈合作，做好项目的推广和招商工作。

职位要求:

1、优秀的应往届大专及以上学历毕业生(有经验优先)；

2 、年龄在25岁以下，具备良好的组织、协调、沟通能力;

3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力;

4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力；

5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。

试用期综合5000+。转正保底6000+提成+奖金，综合收入8000元以上。

公司交五险，提供住宿，设备齐全，环境很好哦! 

如果你想要学一些东西，那我们公司比较适合你，即使...

【岗位要求】：1.英语六级及以上水平，且拥有较强的英语软文写作能力及灵活的沟通应变能力；

              2.使用过至少1个国外论坛，例如：YouTube，facebook，instagram等

              3.熟悉国外平台社区语言，能够通过互联网实现与英语系国家用户的有效沟通，善于把握产品舆论导向。

【岗位描述】：1.运营国外社交平台上的企业推广账号；

              2.寻找合适的国外代理；

              3.接...

1，入职即签订劳动合同，缴纳五险一金(社保包含:养老、医疗、失业、工伤、生育、意外六项保障)

2，无责底薪+绩效奖金+节假礼品+年终奖等，这个岗位在职员工月均薪6000+。

3，高温补贴，传统节假的过节费，额外商业保险，国内外的旅游活动，各类可口零食，让员工生活工作两不误。

4，所有管理岗位全部内部晋升，不外招

上班时间:

9:30--18：00，午休一个半小时，周末休，法定节假日均正常享受放假;每年带薪年假等

小伙伴看过来！！！！！！不授课带班助教！接受23届！接受无教资！七险一金!餐补！车补！双休！无责底薪！保底绩效！

【岗位职责】:

1、班级管理：电话+微信沟通，管理自己所负责班级相关事宜，按照团队要求进行如开班通知、课程通知、学情反馈等服务动作；

2、辅助教学：协助主讲老师体验课程的课前引入、课中维护、课后总结，保证课程后续服务；

3、课程续费：三个月续费一次，为续报率负责，公司分配客户资源，通过社群运营+电话沟通引导用户完成系统班的续费课程报名工作；

4、岗位性质：辅导服务(80%)+续费(20%)

【任职资格】:

1、全日制统招本科...

 不需要地推，轻松办公室工作，配合公司员工进行优化。

【工作要求】：年满18岁，性格活泼开朗

【工作时间】:9：30-5：30 月休4天 节假日正常休

【薪资待遇】：1-3天学习期，70一天包工作餐

                     试用期一个月，3000加200全勤

                     转正：薪资不变，买五险，加绩效

2.协作部门其他同事进行图片或视频类资料的处理。

任职要求：

1.了解公众号、抖音、小红书、微博、B站等平台粉丝增长及转化模式，熟悉媒体生态下的各种玩法，对热点有较高的敏锐度和内容转化能力；

2.具备新媒体及内容运营经验，有较强的策划、挖掘题材、文案撰写、数据分析能力；

3.能独立完成新媒体平台的内容策划、撰写、执行及后期数据追踪优化；

4.紧跟时代的潮流，思维灵活，创意能力强，敢于突破接受零基础转行，前期有老师带，中专及以上学历，年龄在20-30岁之间。

薪资待遇

1.底薪4000-8000+实习期一到三个月 各种福利补贴+奖金＋良好舒...

配套介绍：公司有独立的后台，提供宣传推广工具，公司会给你充50-100话费

工作时间：每天有一定的空闲时间，多劳多得

工资：约100-300元/天

2、定期针对店铺推广效果进行跟踪、评估、推广效果统计分析；

3、负责活动报名，店铺流量引入、销售转化率的提升，对成熟的活动平台有比较深刻的认识；

4、负责每日营销数据、交易数据、商品管理的把控。优化库存和产品线；

5、对同品其他店铺进行对比，及时做出相应的调整及分析；

6、制定销售推广计划，编制相关计划和预算，并对结果负责执行到位。

任职要求

1.全日制统招大专以上学历，专业不限；

2.至少2年以上京东自营平台运营；熟悉京东相关平台规则；有3C数码经验优先；

3...

1、跟随经理或主管外出与企业单位、商业老板洽谈合作，做好项目的推广和招商工作。

职位要求:

1、优秀的应往届大专及以上学历毕业生(有经验优先)；

2 、年龄在25岁以下，具备良好的组织、协调、沟通能力;

3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力;

4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力；

5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。

薪资待遇：

1、无责底薪4200+绩效+奖金。试用期综合5000+，转正综合6000~8000+

2、公司交五险，免费提供住宿，设备齐全，环境很好哦!...

１、负责制定公司产品在各平台网络推广、自媒体及线下的运营策略和计划，并推进实施；

２、寻找与分析市场机会，整合线上、线下推广渠道，制定市场行销活动方案并推进实施；

３、负责公司相关内容在自媒体(公众号、抖音、网站等)日常的内容编写、视频剪辑，及时推送并发布；

４、及时做好与各新媒体粉丝的互动，提高粉丝关注度、活跃度，推进潜在客户的有效转化；

５、了解用户需求，收集用户反馈、探讨网络热点话题，结合新媒体特性，对各新媒体上的内容.实时调整和更新；

６、每月统计各新媒体的运营推广数据，完成相关数据统计、分析并形成完整报告，提出合理建议及优化传播方案；

７、负责保管与维护新媒体运营平台的账...

1、负责对公司业务文字、图片等相关内容进行信息安全的审核。

2、对于违规的文字、图片等内容做出准确判断并及时处理。

3、能够将审核中发现的问题及时汇报给上级。

4、负责审核数据的支持。

【任职要求】

1、大专以上学历，有一定的政治敏感性，对互联网新闻行业有一定了解。

2、 有责任心具备良好的团队合作精神，能接受倒班，可以承受较大的工作压力。

3、具有主观能动性，能独立思考完成工作的能力。

4.广播电视类、计算机类、文史类专业;

5.熟练使用办公软件，有新媒体相关工作经验优先;

年龄22-30

双休 五险一金

1、前期需要学习了解公司推广公司的产品和项目。

2、辅助经理负责网站的运行，日常维护，更新，不断挖掘公司的潜在客户。

3、后期熟悉之后需协助经理对公司运行与各部门之间进行管理、组织、监督，推动公司制度和企业文化建设。

职位要求:

1、优秀的应往届大专及以上学历毕业生(有经验优先)；

2 、年龄在25岁以下，具备良好的组织、协调、沟通能力;

3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力;

4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力；

5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。

薪资情况：...

1. 到国外各大型平台发布公司产品信息，引流。

2. 国外用户的售前售后沟通，主要是通过在线聊天工具或者邮件的形式。

前期公司会有专人培训和指导。

任职条件

1. 大学统招本科。

2. 英语专业、国际贸易、市场营销、电子商务、计算机专业、软件专业优先考虑。

3. 大学英语六级或者专业四级。英语专八优先考虑。

4. 工作经验1年以上优先。

工资待遇

试用期2800底薪+提成

转正后3500底薪+提成

公司各项制度公开透明，入职后也会有相关制度的培训。

职位描述：

负责抖音平台的日常运营、内容策划和推广工作，提升品牌曝光度和用户活跃度，促进业务增长。

岗位职责：

制定并执行抖音平台的运营策略，包括但不限于内容策划、发布、推广和数据分析等；

根据市场趋势和用户需求，深入挖掘热点话题，制定内容创意，提升内容质量和用户互动性；

监测抖音平台的数据表现，分析用户行为和喜好，优化运营策略，提升用户留存和转化率；

跟踪竞品动态，分析市场趋势，为业务决策提供参考；

协同其他部门，完成跨部门合作，提升整体运营效果。

任职要求：

大专及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先；

热爱抖音平台，对抖音内容有深入了解和独到见解；...

岗位职责：

1.负责公司产品内容创作、发布；

2.负责小红书平台运营管理和内容运营，包括内容和视频；

3.根据公司的目标搭建矩阵账号，学习、研究平台热点、玩法、新功能，分析平台规则和机制，定期做数据分析，及时调整运营策略，完善运营目标；

4.针对笔记数据优化账号，提升用户转换率；

5.按照公司的要求，通过图文/视频笔记引流并回复评论/私信。

岗位要求：

1.大专以上学历，年龄22-30岁，接受小白，只要对小红书赛道有兴趣的都可以。

2.有网感，懂小红书爆款标题图文内容模式优先考虑；

3.了解小红书运营机制，各规则算法、运营技巧等经验的优先考虑；

4.有一定的文字功底，内容功底优先...

1、负责新媒体平台的规划运营(主要是抖音、微博、头条号运营)，对平台输出内容负责；

2、负责公司各媒体平台视频及图片内容的拍摄与剪辑，以及软文输出；

3、制定相关新媒体推广计划，塑造公司品牌形象；

4、对用户需求与竞对新媒体运营情况进行分析与总结，并提出合理优化建议。

岗位要求：

1、本科学历及以上，新媒体专业、新闻专业优先，熟悉各种新媒体平台的玩法，有2年以上新媒体运营经验；

2、熟悉视频剪辑, 视频制作, 单反/手机摄影，拍摄技能；

3、具有较强的热点话题敏感度，逻辑清晰，有较强的理解能力，学习能力强，富有团队合作精神；

4、性格开朗外向，热爱生活，喜欢了解接...

1、完成短视频脚本制作、拍摄剪辑；

2、制定短视频运营策略，保障短视频数据提升

3、账号视频数据分析，负责抖音短视频平台短视频运营，包括方向规划、重点创意、内容策划及后期制作等；

4、把握短视频的行业创意方向，研究分析市场流行趋势的变化，不断革新内容与模式，适时调整发展方向，达成变现指标；

5、酒店行业相关经验优先，对本地生活有一定了解优先；

任职要求：

1、要求熟练使用剪辑软件，按时高效的完成视频剪辑，保证视频质量；

2、了解短视频行业规则和运营方法，有一定的运营经验与案例优先；

3、具有一定的网感、审美，对短视频有一定的见解；

4、具备较好的沟通协调能力，组织团队配合完成拍摄...

1.对所辖区域门店GMV增长负责，协助区域销售经理（ASM）完成区域内门店点对点的运营工作；

2.对所辖区域门店进行各项日常工作督督导，物料检查，门店店长客情关系维护；

3.针对门店运营中出现的各种问题进行现场处理，并与门店进行沟通协调，重要事项汇报上级，并向上级提出解决方案；

任职要求：

1.两年以上地推经验或门店运营经验；

2.具备丰富的市场运营、策划推广的能力，能够结合自身优势维护门店客情，提升门店对产品的使用率

1、负责抖音、小红书新媒体账号运营，负责粉丝转化等，不断提升账号综合运营能力；

2、根据市场活动需求，策划线上活动并执行，提高账号的粉丝活跃度；

3、负责新媒体账号内容运营效果分析，根据数据情况优化推荐策略；

4、辅助市场经理日常基础运营。

任职要求：

1、大专及以上学历，有新媒体运营经验者优先；

2、热爱短视频运营工作；

3、文案能力优秀，行文网感强，可熟练使用剪辑软件者优先；

4、具有较强的热点捕捉能力。

工作时间：9:00--17:30