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- ¥20~50K/月
- 铜梁区-东城
- 2年及以上
- 销售部经理
- 人力资源服务
- 不限
- 年龄不限
- 1人
五险 通讯补助 节日礼金 年度旅游 年底分红
岗位职责:1、负责驻地业务的客户维护,销售,合同签订。
2、对目标达成率负责,负责制定、执行销售计划,梳理客户,完成每月考核达成指标。
3、负责销售日常管理、监督、客户指导、培训。
4、负责完成公司及上级交办的其他工作。
任职要求:
1、从事多年的药品终端销售经验,必须具备一定的客户资源;
2、为人正直,服从上级管理指导;
3、高度的责任感,对事业充满热情,富有感染力,愿意在压力下工作,心理承受能力强。
4、须自备交通工具;
5、服从认可公司的管理营销理念并忠诚的执行到位;
6、无犯罪刑事纪录;
7、招聘区县:酉阳县、黔江县、万州区、忠县、秀山、武隆县、涪陵区、南川区、江津区、大足区、璧...
- ¥8~10K/月
- 铜梁区-东城
- 3年及以上
- 销售部经理
- 人力资源服务
- 不限
- 年龄不限
- 1人
1、负责驻地业务的客户维护,销售,合同签订。
2、对目标达成率负责,负责制定、执行销售计划,梳理客户,完成每月考核达成指标。
3、负责销售日常管理、监督、客户指导、培训。
4、负责完成公司及上级交办的其他工作。
任职要求:
1、从事多年的药品终端销售经验,必须具备一定的客户资源;
2、为人正直,服从上级管理指导;
3、高度的责任感,对事业充满热情,富有感染力,愿意在压力下工作,心理承受能力强。
4、须自备交通工具;
5、服从认可公司的管理营销理念并忠诚的执行到位;
6、无犯罪刑事纪录;
7、招聘区县:酉阳县、黔江县、万州区、忠县、秀山、武隆县、涪陵区、...
贷款专员+双休+奖金 ¥8~15K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥8~15K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 投融资专员
- 投资理财咨询
- 不限
- 40以下
- 专业不限
- 1人
周末双休 朝九晚五 五险 交通补助 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1、负责公司主打产品的市场推广;
2、开发合作伙伴和潜在客户;
3、了解客户信息和需求,拟定相关方案;
4、维护客户关系,收集客户资料;
5、配合公司收回应收款项;
岗位要求:
1、娴熟的沟通技巧,能够承受较大工作压力,责任心强;
2、具备创新精神及良好的团队沟通表达能力;
3、具备较强的销售意识,能独立开拓新客户;
4、具备一定的营销经验及客户服务意识;
5、有亲和力,善于维护和保持与客户的良好关系。
补充说明:
禁入要求:
1、好逸恶劳者免入;
2、有严重恶习,人品不端正者免入;
3、不忠诚和不服从公司管理者免入;
4、望拿固定底薪却不做实事者免入;
电话销售 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 不限
- 电话销售
- 投资理财咨询
- 不限
- 46以下
- 10人
周末双休 朝九晚五 五险 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 年度旅游
岗位职责:1. 薪资结构=无责任底薪2000-5000 + 高提成 + 各种丰厚奖金;
2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 ;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 20-45岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃苦;
三.岗位职责:...
直招贷款电销+提成 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥5~10K/月
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- 不限(可接受应届生)
- 电话销售
- 投资理财咨询
- 不限
- 35以下
- 专业不限
- 10人
周末双休 朝九晚五 五险 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1. 薪资结构=无责任底薪2000~5000 + 高提成 + 各种丰厚奖金;
2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 18-38岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃...
贷款应届毕业生电销 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 电话销售
- 投资理财咨询
- 不限
- 35以下
- 专业不限
- 5人
周末双休 朝九晚五 五险 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1. 薪资结构=无责任底薪2000~5000 + 高提成 + 各种丰厚奖金;
2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 18-38岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃...
高提成抵押贷电销无责底薪 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 电话销售
- 投资理财咨询
- 不限
- 35以下
- 专业不限
- 10人
五险 交通补助 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1. 薪资结构=无责任底薪2000~5000 + 高提成 + 各种丰厚奖金;
2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 18-38岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃...
销售代表 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 销售代表
- 投资理财咨询
- 不限
- 年龄不限
- 市场营销
- 1人
周末双休 五险 交通补助 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1. 薪资结构=无责任底薪2000~5000 + 高提成 + 各种丰厚奖金;
2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 18-38岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃...
融资专员+提成+双休+奖金 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 投融资专员
- 投资理财咨询
- 不限
- 40以下
- 专业不限
- 1人
周末双休 朝九晚五 五险 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1、负责公司主打产品的市场推广;
2、开发合作伙伴和潜在客户;
3、了解客户信息和需求,拟定相关方案;
4、维护客户关系,收集客户资料;
5、配合公司收回应收款项;
岗位要求:
1、娴熟的沟通技巧,能够承受较大工作压力,责任心强;
2、具备创新精神及良好的团队沟通表达能力;
3、具备较强的销售意识,能独立开拓新客户;
4、具备一定的营销经验及客户服务意识;
5、有亲和力,善于维护和保持与客户的良好关系。
补充说明:
禁入要求:
1、好逸恶劳者免入;
2、有严重恶习,人品不端正者免入;
3、不忠诚和不服从公司管理者免入;
4、望拿固定底薪却不做实事者免入;
业务员 底薪、提成+奖金 ¥3~6K/月 (2-2.5K/月) 铜梁区-东城 经验不限 22:17
底薪:2-2.5K/月
- (底薪:2-2.5K/月+提成) ¥3~6K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 投融资专员
- 投资理财咨询
- 不限
- 年龄不限
- 专业不限
- 1人
周末双休 朝九晚五 五险 交通补助 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金
岗位职责:1、负责公司主打产品的市场推广;
2、开发合作伙伴和潜在客户;
3、了解客户信息和需求,拟定相关方案;
4、维护客户关系,收集客户资料;
5、配合公司收回应收款项;
岗位要求:
1、娴熟的沟通技巧,能够承受较大工作压力,责任心强;
2、具备创新精神及良好的团队沟通表达能力;
3、具备较强的销售意识,能独立开拓新客户;
4、具备一定的营销经验及客户服务意识;
5、有亲和力,善于维护和保持与客户的良好关系。
补充说明:
禁入要求:
1、好逸恶劳者免入;
2、有严重恶习,人品不端正者免入;
3、不忠诚和不服从公司管理者免入;
4、望拿固定底薪却不做实事者免入;
电话销售客服无责任 ¥2.5~5K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥2.5~5K/月
- 铜梁区-东城
- 不限
- 销售代表
- 投资理财咨询
- 不限
- 46以下
- 20人
朝九晚五 五险 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 18-45岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃苦;
三.岗位职...
话务员 ¥2.5~5K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:17
- ¥2.5~5K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 电话销售
- 投资理财咨询
- 不限
- 年龄不限
- 专业不限
- 10人
五险 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红
岗位职责:1. 薪资结构=无责任底薪2000~5000 + 高提成 + 各种丰厚奖金;
2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游;
3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训;
4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道;
二.任职要求:
1. 18-38岁,男女不限,身体健康,热爱销售工作;
2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先;
3. 无销售经验,啥都不会,但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先;
4. 思维清晰,口齿伶俐,对金融行业感兴趣,能承受一定的工作压力;
5. 具有高度执行力,不怕吃...
招商拓展专员 ¥6~10K/月 (6-10K/月) 铜梁区-东城 经验≥2年 22:16
底薪:6-10K/月
- (底薪:6-10K/月+提成) ¥6~10K/月
- 铜梁区-东城
- 2年及以上
- 加盟招商专员
- 建筑工程
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险 包工作餐 免费包住 定期团建 专业培训 绩效奖金 节日礼金
岗位职责:2、根据项目策划方案制订商业项目招商方案及招商策略;
3、上班地点:铜梁区金地大道25号
4、试用期3个月,试用期内签单即转正
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、有2年以上销售、商业街或招商类相关工作经验者优先;
3、有市政资源、商场方合作资源、商业街资源优先;
4、具备一定的营销相关基础知识及实际工作经验,对商业地产招商、投资、开发、运营的相关环节有一定知识积累;
5、具备较强的事业心、责任感、工作热情及创新精神,办事果断,能承受较大的工作压力,心理承受能力强。
销售代表(铜梁) ¥5~10K/月 东城、人和 经验不限 18:41
- ¥5~10K/月
- 东城、人和
- 不限
- 销售代表
- 建筑工程
- 不限
- 40以下
- 1人
五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 生日礼金 专业培训 绩效奖金 节日礼金
岗位职责:1、负责客户的开发、关系维护和良好沟通;
2、负责项目的洽谈、项目执行及回款工作;
3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;
4、收集市场信息,制定年销售计划;
5、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议;
岗位要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、有销售支持经验者优先;
3、乐观积极,抗压能力强,有团队意识,有责任心,有服务意识;
4、接受多样化的销售模式包括地推、网络、电销、渠道等
5、一年以上工作经验(可接受优秀应届毕业生)
6、具有出色的规划、分析能力,思维敏捷,有较高的组织、协调能力和语言表达能力;
业务员 ¥5~10K/月 东城、人和 经验≥1年 13:16
- ¥5~10K/月
- 东城、人和
- 1年及以上(可接受应届生)
- 销售代表
- 建筑工程
- 不限
- 48以下
- 专业不限
- 5人
五险 包工作餐 免费包住 定期团建 专业培训 绩效奖金 节日礼金
岗位职责:2、负责项目的洽谈、项目执行及回款工作;
3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;
4、收集市场信息,制定年销售计划;
5、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议;
岗位要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、有销售支持经验者优先;
3、乐观积极,抗压能力强,有团队意识,有责任心,有服务意识;
4、接受多样化的销售模式包括地推、网络、电销、渠道等
5、一年以上工作经验(可接受优秀应届毕业生)
6、具有出色的规划、分析能力,思维敏捷,有较高的组织、协调能力和语言表达能力;
外贸员 ¥4~8K/月 铜梁区-东城 经验≥1年 14:06
抖音运营 ¥3~6K/月 铜梁区-东城 经验≥1年 15:49
- ¥3~6K/月
- 铜梁区-东城
- 1年及以上
- 新媒体运营
- 建筑工程
- 不限
- 40以下
- 1人
五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 生育补贴 生日礼金 专业培训 绩效奖金
岗位职责:1、负责抖音、小红书、快手、百度等视频号的日常文案撰写和运营;
2、收集、研究当下产品和市场热点,结合新媒体特性,完成对应平台的内容选题和更新;
3、统计、分析自媒体平台运营数据,并根据数据调整内容方向,提出改进方案;
4、制定并实施清晰的用户互动策,增加粉丝数量、粉丝活跃度和忠诚度。
5、会文案编辑、拍摄、剪辑,接受出镜直播介绍和录视频!
岗位要求:
1、大专及以上毕业,新闻、艺术类等专业优先;
2、1年以上工作经验,文案功底好,相关工作经验优先;
3、热爱短视频文化,对时下热点敏感,并善于分析;
4、思维活跃,拥有优秀的分析能力。
精益生产工程师 ¥10~15K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥5年 11:10
- ¥10~15K/月
- 铜梁区-蒲吕
- 5年及以上
- 工业工程师
- 汽摩零配件
- 大专
- 年龄不限
- 1人
1、在工厂级别,提供精益生产专业知识和指导(HSE、质量、员工激励、生产计划及物流、生产系统),基于11个精益制造原则实现操作业务目标作出贡献。
2、协助工厂经理和工厂管理团队,完成预算和战略目标;
3、发现成本节约的机会,管理和跟进成本节约的相关活动,和生产职能合作,组织和领导进行成本节约的讨论,制定行动计划并跟踪;(报废,制造成本,包装, MOD成本,MOI成本,非质量问题等)
4、通过精益制造原则的基础上提供FES 专业培训和实践指导(HSE、质量、和生产体系),协助业务运营目标的实现
5、在工厂改进计划中,通过现场的积极参与,在FES的应用方法和工具方面支持管理团队...
焊接车间主任7000-10000 ¥7.5~9K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥5年 22:15
- ¥7.5~9K/月
- 铜梁区-蒲吕
- 5年及以上
- 生产主管
- 汽摩零配件
- 高中
- 45以下
- 2人
提供食堂 提供餐补 五险 试用期买五险 单休 节日礼品
岗位职责:2、熟悉二保焊作业及机器人焊接编程与调试;
3、负责对生产内部计划、品质、现场、物资申购等进行规范管理;
4、负责本部门工价的编制及计件工资核算;
5、能严格执行公司制度,有团队精神,工作有责任心;
6、从事过汽车座椅骨架焊接与管理,熟悉焊接机器人、弯管作业流程等工作经验者优先录取;
7、能根据公司要求外派出差;
8、另根据部门达成利润目标的规则进行绩效奖励。
先期质量工程师 ¥6~10K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥3年 21:04
- ¥6~10K/月
- 铜梁区-蒲吕
- 3年及以上
- 质量工程师
- 汽摩零配件
- 大专
- 45以下
- 1人
2、收集客户的质量要求和质量方面的特殊要求,评估并输出质量指标,达成可行性报告。
3、跟踪产品试制情况,提出风险点和问题点,形成问题清单,推动项目组进行改善并跟踪效果。
4、根据新项目业务规划,收集和掌握客户质量要求和相关标准。
5、负责先期质量策划,确保按时提交相关质量文件资料和样件。
6、组织客户PPAP资料的提交并获得客户批准。
7、领导多功能团队完成新项目的控制计划制定和评审,现场检验作业标准的开发。
8、负责主导项目前期的质量问题分析解决,确保量产移交前问题的有效关闭。
9、协助实验室选择测试设备和MSA计...
冲压主管8-10K ¥5~7K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥5年 17:31
钳工 ¥4~6K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥5年 20:53
娱乐主播 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:08
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 不限
- 主播
- 影视/娱乐/文化
- 不限
- 年龄不限
- 1人
线下主播 公司提供独立直播间,提供专业直播高端设备。
【任职要求】
1.形象气质佳 五官端正即可(不要担心不会化妆穿搭以及不要害怕自己不好看.美颜的功能超乎你的想象。我们有专业的化妆师可穿搭师,上岗即培训。
2. 临场思维敏捷 转换快 有较强的语言表达能力和临场应变能力 性格开朗活泼 喜欢展现自己(爱说话都行,不知该怎么说话的我们都会教)
3. 工作态度主动积极。有良好的职业操守和敬业精神(配合团队,合作共赢)
4. 配合公司完成专业指导培训(所有培训都是免费的)
福利待遇:
1...
经纪人 ¥5~8K/月 (2.5-2.5K/月) 铜梁区-东城 经验不限 22:08
底薪:2.5-2.5K/月
- (底薪:2.5-2.5K/月+提成) ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 不限
- 经纪人
- 影视/娱乐/文化
- 大专
- 30以下
- 1人
1.负责艺人招募渠道的开发和维护;
2.负责招募线上线下不同风格艺人;
3.发现并开发艺人特点,挖掘艺人潜在能力;
4.对各大直播平台有一定的了解,熟悉平台相关规则者优先考虑。
任职要求:
1、大专及以上学历,有猎头经验的可优先考虑;
2、对互联网与泛娱乐有了解,
3、口齿伶俐,具备很强的人际交往知识和经验;
4、拥有紧跟时尚潮流的审美观念和包装能力;
5、熟悉电脑操作,喜爱互联网及影视传媒行业。
6 工作时间9-6点,中午一个小时休息时间。
福利待遇:底薪2500+提成(500-1000/人),综合5-8K
销售代表/门窗/熟手优先综合8K-15K ¥8~15K/月 (3-6K/月) 铜梁区-东城 经验≥2年 21:20
底薪:3-6K/月
业务精英(工作地点:渝北区) ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:04
市场营销经理 ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验≥1年 18:22
- ¥5~10K/月
- 铜梁区-东城
- 1年及以上
- 市场营销经理
- 建材
- 高中
- 42以下
- 20人
包吃住 五险 住房补贴 工龄工资 提供餐补 白班 定期体检 定期团建
岗位职责:1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标;
2、对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标;
3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案;
4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率;
5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度;
6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率;
7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发;
公司是大型生产型企业,在公司工作半年以上的销售人员,每月到手工资基本都在10000左右,公司购买五险,提供工作...
销售助理(门窗) ¥4~10K/月 铜梁区-东城 经验≥1年 15:54
- ¥4~10K/月
- 铜梁区-东城
- 1年及以上
- 销售内勤
- 建材
- 高中
- 40以下
- 1人
五险 包工作餐 提供餐补 住房补贴 专业培训 带薪年假 绩效奖金 定期体检
岗位职责:1、接待到厂客户,全面了解客户需求,为客户提供专业建议,推荐匹配的产品,达成合作。
2、通过各渠道收集客户信息资源,对意向客户进行拜访、邀约、体验、商谈等。
3、负责客户的售前售后工作,出外勤到客户的安装地址统计测量工作,沟通安排安装流程细节。
4、负责公司产品的宣传,提高产品曝光度和知名度。
5、了解并汇总门窗行业的动态和市场信息,积极学习门窗专业知识,提高个人专业素养和能力。
任职要求:
1、男士优先,年龄40岁以下,高中及以上学历,有2年以上门窗、家居、建材销售工作经验者优先考虑。
2、具备较强的沟通能力和执行力,有团队意识。
3、普通话标准,身体健康,形象气质佳。
4、较高...
销售内勤(铜梁) ¥4~6K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:01
网格员公招职位 重庆-九龙坡区 大专
2024届星光练习生 ¥4~5K/月 铜梁区-东城 经验不限 21:57
- ¥4~5K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 物业管家
- 物业/商业中心
- 本科
- 年龄不限
- 物业管理,工商管理,酒店管理,房地产开发与管理,市场营销
- 1人
五险一金 试用期买公积金 提供食堂 交通补助 通讯补助
岗位职责:岗位职责:
1.进行日常客户服务工作,包括:接受咨询、办理业务、受理报事、催收费用等
2.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况,并将巡检发现的问题反馈至相关部门整改
3.负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调,控制投诉。
任职要求:
1.较强的沟通协调能力和抗压能力
2.较强的亲和能力和主动服务意识
3.专业不限,物业管理专业优先。
厨师 ¥4.5~5.2K/月 铜梁区-东城 经验≥1年 21:53
- ¥4.5~5.2K/月
- 铜梁区-东城
- 1年及以上
- 中餐厨师
- 房产开发
- 中技/中专
- 50以下
- 1人
白班 五险 包工作餐 定期体检 工龄工资
岗位职责:2、负责公司包房餐和接待用餐制作;
3、熟练掌握厨房各项基本操作技能,掌握大/小锅菜制作技能( 炒菜、切配等);
4、完成上级领导安排的临时工作任务。
补充说明:
1、男士,28-50岁,身体健康,吃苦耐劳,无传染性疾病,符合饮食业健康要求;
2、熟练使用各种炊具和用品,了解各种食材的制作方法;
3、熟悉常规白案、红案的制作工艺和方法;
4、有餐馆、员工食堂相关工作经验2年以上者;
5、铜梁本地优先
模具项目工程师 ¥8~10K/月 铜梁区-南城 经验≥1年 21:48
- ¥8~10K/月
- 铜梁区-南城
- 1年及以上
- 模具设计师
- 机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
五险 免费包住 提供餐补 工龄工资 有薪假 生日红包 忠诚奖
岗位职责:1.收集客户所有新信息放入相关共享文件,及时通知相关部门了解。
2.新项目启动前,统筹相关人员开产品/模具评审会议,对有问题的产品/模具及时与客人沟通处理。
3.根据项目时间节点通知生管排期,让各部门按期完成。
4.新旧模改模,收到客户资料后,需给到设计评估/市场报价,确认报价/方案后才能通知改模。
5.根据工艺卡加工工时,了解及跟进加工状态,如有异常将及时提出,相关部门应立即处理挽回时间。
6.试模前,应准备好相关资料(原料/机台/图纸/卡尺/测温计/包材),试模后做好笔录(产品/模具问题)。
注塑模具师傅/组长 ¥8~10K/月 铜梁区-南城 经验≥3年 21:48
- ¥8~10K/月
- 铜梁区-南城
- 3年及以上
- 钳工
- 机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 5人
五险 免费包住 提供餐补 工龄工资 有薪假 生日红包 忠诚奖
岗位职责:1、模具管理和控制,模具的使用、维护保养、维修;
2、制定、完善注塑模具工艺文件和具体操作规程;
3、及时准确掌握模具使用状况和生产质量问题,协助生产部门解决生产中模具问题,确保顺利生产;
4、对模具结构和注塑工艺进行分析改进,不断完善提高工艺流程和塑件质量。
任职资格:
1、会氩焊、激光焊优先;
2、3年以上工作经验 ;
3、掌握常用塑料原材料性能,掌握注塑工艺;
4、熟练操作Auto CAD、PRO/E绘图软件
5、良好的沟通能力和团队意识。
工作时间:8:00-20:00
模具设计师 ¥6~9K/月 铜梁区-南城 经验≥3年 21:48
生产普工 ¥4~8K/月 铜梁区-南城 经验不限 21:48
注塑上下模 ¥4.5~6K/月 铜梁区-南城 经验≥1年 21:48
质量巡检员/出货检 ¥4.5~6K/月 铜梁区-南城 经验≥1年 21:48
- ¥4.5~6K/月
- 铜梁区-南城
- 1年及以上
- 质检员
- 机械/机电/重工
- 初中
- 年龄不限
- 1人
五险 免费包住 提供餐补 工龄工资 有薪假 生日红包 忠诚奖
岗位职责:1、负责当班注塑产品质量,查看产品是否符合质量要求(外观、色差、尺寸、重量等);
2、负责成品出货验检并及时反映生产情况;
3、检验过程中发现不合格的,要及时记录、标识、隔离不合格品,并及时报告给上级主管;
4、协助处理公司反馈的质量问题,与工厂沟通落实。
任职要求:
1、初中或以上学历;
2、有1年以上塑胶模具制造业经验;
3、会电脑基本操作,如world、Excel等
4、工作积极,责任心强;
工作时间:巡检两班倒8:00-20:00 20:00-8:00
出货检8:00-20:00
投料工(铜梁)周结 ¥4~5K/月 铜梁区-蒲吕 经验不限 21:47
生产主管 ¥6~8K/月 铜梁区-南城 经验≥5年 21:42
- ¥6~8K/月
- 铜梁区-南城
- 5年及以上
- 生产主管
- 互联网/移动互联网
- 不限
- 50以下
- 1人
包吃住 包三餐 提供食堂 五险 节日礼金 定期体检 定期团建 专业培训
岗位职责:1、负责公司生产管理,保证按时、按量、按质交付,完成生产任务;
2、设备、设施、水电、动力、模具、行吊、工具、工装,试验设备的管理,维护工作,维修及保修工作,确保这些设备,设施的完好性,确保能够正常生产,正常使用。
3、对公司各种规章制度的学习,理解并对本部门员工进行培训。
4、建立好本部门的管理机构,岗位分工明确,责任清晰。
5、负责部门安全管理工作。
任职要求:
1、50岁以下;身体健康;
2、产品装配管理5年以上工作经验;
3、能承受较多加班。
焊工 ¥5~8K/月 铜梁区-南城 经验≥1年 21:42
质检主管 ¥5~8K/月 铜梁区-南城 经验≥5年 21:42
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-南城
- 5年及以上
- 质量主管
- 互联网/移动互联网
- 不限
- 50以下
- 1人
包工作餐 包三餐 免费包住 五险 节日礼金 定期体检 定期团建 专业培训
岗位职责:1.负责质量管理的全面工作,处理职权范围内的相关质量事务;
2.负责安排相关质量人员(下属)日常工作,并对其工作进行检查和监督;
3.制定全面质量管理手册,制定质量检验标准,并组织质量人员实施;
4.组织制定质量计划,负责与其他相关部门成员进行研讨,制定改善和提高质量的方案;
5.负责与研发生产部门进行先期策划,对产品的设计和工艺进行审核,避免出现产品质量问题;
6.对质量事故进行调查分析,提出处理意见并报领导审批;
7.对本部门成员的工作进行考评。
任职要求:
1、年龄50岁以下,身心健康,有责任感;
2、从事过检验工作5年以上;
3、能承受较多加班。
普工+五险+包吃包住+定期体检 ¥3.5~6K/月 铜梁区-南城 经验不限 21:42
- ¥3.5~6K/月
- 铜梁区-南城
- 不限
- 普工/操作工
- 互联网/移动互联网
- 不限
- 50以下
- 5人
包吃住 五险 定期团建 专业培训 节日礼金 定期体检 调休 长白班,8点至20点
岗位职责:2、有相关工作经验者优先;
3、对工作认真负责,责任心强;
4、能吃苦耐劳,服从公司领导安排;
5、根据实际工作能力,工资可面议调整。
6、长白班
薪酬待遇:月综合收入3500-6000元
工资构成:计件制
员工福利:1、入职三月内购买五险
2、员工宿舍:空调等设施齐全4人间 住宿免费
3、员工食堂两餐供应
4、员工慰问礼品
5、年度体检
工程师 ¥4.5~7K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥2年 21:40
设计工程师 ¥6~8K/月 铜梁区-东城 经验不限 22:00
先期质量工程师 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥3年 21:39
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 3年及以上
- 质量工程师
- 汽摩零配件
- 高中
- 年龄不限
- 1人
周末双休 五险 提供餐补 交通补助
岗位职责:2、负责编制新品项目质量板块招标资料
3、负责处理新品项目质量客户需求及客户投诉的对接工作
4、负责编制检验作业指导书,项目质量管控重点,历史问题点整理;并对检验人员进行管控点培训
5、负责编制、收集所属项目PPAP资料,并配合客户完成资料提交,PSW签署
6、负责QTM表收集、整理、跟踪,协助项目经理召开阶段总结会
7、负责图纸错误次数统计,每周,每月汇总后发布相关部门
8、负责评估样件订单,改制评审中的风险点,并向开发,商务进行报备
9 负责相似物料整理,汇总,报告开发,工艺,生产,要求从设计选型,治具防错,操作方法等维度进行管...
生产质量科长 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥3年 09:55
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 3年及以上
- 质量工程师
- 汽摩零配件
- 大专
- 年龄不限
- 1人
周末双休 五险 提供餐补 交通补助
岗位职责:2、负责生产质量体系的运行及持续改进;
3、负责生产目标制定实施、各项制度的审核;
4、负责生产质量指标的达成情况的汇总分析及改进措施的制定、实施、跟踪确认;
5、负责制定并完善用于质量记录的各种表格,监督对流出不良的汇总分析,跟踪改善措施执行。
6、负责审核生产检验人员规划、业绩考核与技能培训状况确认;
7、负责生产质量板块各事项的的对外联络、异常报告处置、部门间的沟通协调;
8、负责部门内部传达客户投诉、品质检测标准、并监督执行情况;
9、负责客诉问题对接质量部门的8D报告回复,及改善措施制定、实施、跟踪确认。
10、体系资料与审核的跟进及...
生产科长 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥3年 09:55
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 3年及以上
- 生产主管
- 汽摩零配件
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险 提供餐补 交通补助
岗位职责:2、根据公司级业务计划目标,制定本部门的业务计划目标并组织实施、统计、分析、改进,确保目标达成;
3、确保部门运作符合公司质量手册、程序文件和相关作业指导书的要求;
4、根据本部门业务计划目标,开展本部门人员绩效考核;
5、客户投诉不良原因的协助调查,制定改善措施及改善措施的实施;
6、组织精益生产,努力以最经济的投入生产出满足客户要求的产品;
7、不断改善、提高工序能力指数,降低制造成本、提高生产效率,提供具有市场竞争优势的产品;
8、定期进行生产能力、设备能力评估,提出人员、设备需求;
9...
新能源生产科长 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥2年 16:23
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 2年及以上
- 生产主管
- 汽摩零配件
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险 提供餐补 交通补助
岗位职责:2.熟悉生产成本控制和预算管理,具备成本控制和预算分析能力
3.具备较强的团队管理的领导能力,能够带领团队高效地完成生产任务
4.善于沟通和协调,能够与不同部门进行有效的沟通和合作
5.具备较强的解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下迅速作出决策
6.具备良好的职业道德和责任心,能够保守公司机密并维护公司利益
7.熟悉高压线束的生产流程、工艺要求和质量标准
8、至少2年以上管理经验
新能源生产线长 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥2年 20:36
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 2年及以上
- 生产组长/拉长
- 汽摩零配件
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险 提供餐补 交通补助 工龄工资
岗位职责:2.生产过程进行严格的质量控制,确保产品质量符合公司标准
3.生产线的人员管理,包括招聘、培训、考核和激励员工
4.负责管理生产线上的设备,确保设备正常运行,满足生产需求
5.负责生产线上的安全管理,确保员工遵守安全规定,避免生产事故的发生
6.与其他部门和团队进行协调沟通,确保生产线的顺畅运行
任职要求
1.对线束的生产流程、工艺要求和质量标准有深入的了解
2.熟悉生产线布局和设备配置,能够根据生产需求进行合理的调整和优化
3.精通生产计划和进度控制,能够合理安排生产任务,确保生产线的顺畅运行
4.具备一定的质量控制知识,能够监督生产过程中的质...
质量工程师 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥3年 20:37
- ¥5~8K/月
- 铜梁区-东城
- 3年及以上
- 质量工程师
- 汽摩零配件
- 大专
- 年龄不限
- 2人
五险 交通补助 提供餐补 周末双休
岗位职责:1、负责新品阶段性生产过程及装车问题汇总、主导问题分析改善以及对策验证,最终是否关闭;
2、负责新品首样件及产品封样件放行确认;
3、负责完成PPAP资料的提交;
4、负责对客户投诉或退货的处理,内外部质量信息的收集、统计、分析和处理;
5、及时与其它部门相互沟通,组织各部门评审共同解决各类质量问题;
6、主持组织各部门对不合格品进行评审,并根据评审结果对不合格品作出处置决定;
7、负责编制检验作业指导书并指导检验按此标准进行操作执行;
8、负责装车过程产品不良的初步分析和责任判定;
9、负责现场、售后及客诉质量问题处置(原因分析、措施及效果验证);
10、负责跟踪确认客户投诉或退...
售后技术员 ¥4~6K/月 铜梁区-东城 经验不限 21:21
- ¥4~6K/月
- 铜梁区-东城
- 不限
- 售后技术支持
- 汽摩零配件
- 大专
- 43以下
- 7人
周末双休 白班 五险 提供食堂 工龄工资
岗位职责:2、负责客户端反馈问题的汇总,将不良信息快速反馈至公司内部,与质量工程师随时保持沟通,了解处理的进度;
2、负责与客户恰当沟通,有效处理人际关系;
3、建立售后物料清单,根据售后问题修理的情况,向公司内部申请使用的物料,并对其进行保管,以便需要时,能及时使用;
4、客诉处理时,迅速对RDC、质量工程师无法达到的中储进行产品不良的排查;
5、根据公司内部的反馈,对断点批次前产品的重点跟踪;
6、与质量工程师保持沟通,及时了解产品的变更信息,以便在处理不良时,能及时作成准确的判断;
任职要求
1.大专及以上学历,机电一体化。熟悉办公自动化
...
人事专员 ¥4~6K/月 铜梁区-东城 经验≥3年 13:00
- ¥4~6K/月
- 铜梁区-东城
- 3年及以上
- 人力资源专员/助理
- 汽摩零配件
- 本科
- 35以下
- 1人
周末双休 五险 提供食堂 提供餐补 交通补助 带薪年假
岗位职责:2、编制、修订、完善员工培训手册,建立健全培训体系,并指导各部门的落实。
3、开发培训课题,编制培训教材,编写培训教案。
4、负责新员工培训工作,对员工进行安全和5S教育和培训工作,培训资料的整理、培训档案的建立。
5、月度培训计划的跟踪实施及员工培训档案管理。
6、按照TF16949质量管理体系的要求,做好培训记录、培训考核的管理工作。
7、拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,并指导在各部门的落实。
8、组织实施对全员进行包括企业文化制度、经营理念、员工手册、礼仪规范等内容在内的公共
课程培训和业...
检验组长 ¥3~5K/月 铜梁区-东城 经验≥1年 22:09
- ¥3~5K/月
- 铜梁区-东城
- 1年及以上
- 质检员
- 汽摩零配件
- 高中
- 40以下
- 2人
提供餐补 五险 交通补助
岗位职责:1.负责安排跟进每天班组检验任务,并跟踪任务完成
2.负责班组检验员检出力考试的实施、评价及不合格项的培训指导
3.负责检验员日常工作的抽查确认以及培训指导
4.负责班组各项工作及异常的联络、商谈、报告等
5.负责班组早会的组织
6.传达训导客户投诉、售后问题、品质检验标准,并监督执行情况
7.负责小组4M变化点的跟踪、确认
8.负责小组5S
9.参与小组检验流出不良的分析,按照技术员拟定的改进措施执行整改
10.负责提出与本岗位相关的合理化建议和持续改进的建议,定期完成与本岗位相关的持续改进项目
11.完成上级交办的其他工作事项
任职要求
1.高中及以上学...
检验科骨干岗位公招职位 重庆-重庆 硕士
销售代表 ¥3~9K/月 (3-5K/月) 铜梁区-巴川 经验不限 21:31
底薪:3-5K/月
超市地推(底薪3k) ¥3~6K/月 铜梁区-巴川 经验不限 21:31
人力资源经理 ¥8~15K/月 铜梁区-巴川 经验≥5年 21:27
- ¥8~15K/月
- 铜梁区-巴川
- 5年及以上
- 人力资源主管/经理
- 房产开发
- 本科
- 45以下
- 1人
双休 五险
岗位职责:补充说明:
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、5年以上多元化集团公司人力资源经理工作经验,
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践。
4、熟悉现代企业管理,能编制、执行、操作管理程序,熟悉绩效考核、薪酬设计、岗位说明书的编制、员工培训等知识。
5、具有良好的思想品质和崇高的职业道德。
危险物品驾驶员司机 ¥8~9K/月 铜梁区-安溪镇 经验不限 21:25
- ¥8~9K/月
- 铜梁区-安溪镇
- 不限
- 货运司机
- 化工/原材料
- 不限
- 50以下
- 1人
节假日法定假
岗位职责:1.负责驾驶公司车辆,安全按时将货物送到客户地点。
2.负责跟押运一起装卸,检查清点货物,填写单据。
3.负责回厂后按要求填写出车运输记录表。
4.负责公司车辆检查,保养,清洁工作。
任职要求:
1身高168左右,体重140斤.有危险品资格证及B2以上驾照,熟悉货车限行路线。
2.身体健康,做事踏实,认真负责,能适应加班。
3.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。
工资待遇:
1.稳定到手8000-9000。
2.包吃包住,宿舍有空调,热水,夏季有高温补贴。
铜梁项目专员(买五险一金) ¥3.5~3.5K/月 铜梁区-东城 经验不限 21:21
- ¥3.5~3.5K/月
- 铜梁区-东城
- 不限(可接受应届生)
- 项目申报
- 互联网/移动互联网
- 不限
- 年龄不限
- 专业不限
- 1人
五险一金 零食下午茶 定期团建 专业培训 周末双休
岗位职责:2、负责入园企业注册落地各项代办服务。
3、负责统计入园企业纳税及经营情况,并逐月更新。
4、负责加强与铜梁税务、工商等部门之间联系。
5、负责公司给予入园企业的补贴计算。
6、了解收集铜梁当地的区域政策、产业规划、企业需求,对招商引资的企业进行评估并及时与总部商讨沟通。
7、负责组织并执行各类招商活动及媒体广告发布事宜,并做好效果评估。
8、负责制定招商接待方案,圆满完成各项招商接待工作。
9、负责园区招商引资、企业入驻、扶持政策、合作咨询的宣传推广。
10、配合总部完成其他工作。