1、负责案场客户的接待，收集客户的需求，为客户讲解项目，陪同客户实际看房，进行商务谈判，促成销售成交；

2、持续跟进及时了解客户发展的最新情况，负责定期拜访有意购买的业主，并为其进行产品介绍和投资分析；

3、负责定期通过电话追踪和邀约意向客户，了解客户购房价格、面积、户型等信息；

4、负责查询项目房源销控情况，负责与客户签订认购协议，收取客户资料并复印存档的手续办理

工作职责：

1、负责集团连锁经营门店的运营统筹管理工作；

2、负责集团连锁经营门店的月度/半年度/年度销售业绩、任务指标的达成；

3、所有门店的活动策划方案拟定及活动落地执行管理；

4、新开门店（品牌旗舰店）的开业筹备及活动策划到落地执行，确保门店按时开业；

5、提升门店日常客流量、成交量，解决售后问题并提升服务质量与口碑；

6、负责门店员工的工作技能培训和销售技能培训（含培训PPT制作、培训讲解、培训考核等）、人员管理、人才培养等；

7、负责集团业务发展的的精确定位、业务开发、业务拓展工作；

8、负责集团珠宝品牌的精准定位、打造、宣传工作，含品牌形象、品牌LOGO、陈列、灯光、布局等统一管理...

1、负责空白市场经销商开发，统筹、整理行业经销商信息；

2、维护经销商，帮扶经销商销售提升；

3、协助经销商开发终端，完善渠道建设，提升终端形象；

4、传达并执行公司经营策略及促销政策；

5、适应长时间出差；

（工作区域：贵州、成都、湖北、重庆等）

招聘要求：

1、诚实、责任心强、有进取心、有较好的沟通能力、有良好的社会适应性。

2、最重要适合我们！！！

1、具有一定经销渠道开发经验；

2、负责四川区域经销商、存量客户的维护，新客户的持续开发。

3、负责四川地区天猫、京东平台业务。

补充说明：

1、家电销售、产品推广、厨卫行业相关经验优先；

2、沟通能力强、有一定数据分析能力。

负责联通业务推广，带领新人熟悉业务技能，负责区域业务拓展。

1、大专及以上学历。

2、热情开朗。

3、具有销售工作相关经验。

1、负责史密斯二级市场（区县）区域内门店产品培训，各项活动执行落地推进；

2、协助经销商及直营门店完成销售目标达成；

3、定期完成对经销商及直营门店培训；

4、对终端门店进行门店巡检，确保合规；

5、负责门店销售人员招聘；

补充说明：

1、适应经常出差

2、性格外向、反映敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力以及交际技巧，具有亲和力

3、擅长培训

4、从事过家电或建材行业优先

1、负责大区年度销售目标任务的完成；

2、制定和执行大区销售计划，并对实施过程进行监督管理；

3、负责对现有的销售过程和行为进行梳理和追踪，分析并挖掘销售规律，制定控制和销售提升措施；

4、负责对销售过程和销售行为的关键业务环节进行提炼并加以改进完善；

5、负责制定公司销售行为的标准化流程，并指导分公司使用销售标准体系和工作流程；

6、针对分公司销售人员进行业务指导和现场支持；

职位描述：

1、负责区域内招商、经销商开发维护管理工作；（有销售经验者优先）

2、负责客情关系的维护，并对相关信息进行传递和有效沟通；

3、负责区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

岗位要求：

1、23-32岁，形象气质佳，身高175CM左右，大学专科及以上学历，1年以上（地区或全国）渠道销售工作经验（有建材行业销售经验优先），可特招优秀应届毕业生；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、有激情、责任心，敢想、敢闯、敢拼。

本岗位是为公司店铺合伙人，综合能力要求高的店长岗位，具备策划能力；

岗位描述:

集中培训+实战帮带，一个月掌握标品服务，两个月转正，六个月晋升管理店长，一年晋升城市总经理

工作内容:

1、管理营销团队，协作项目管理推进;

2、社区线下运营，对重点社区开展综合服务和营销，活动策划;

3、总管营销店铺，完成店铺的相关运营管理工作;

晋升途径:店长-区总-城市负责人

任职资格:

1、大专以上学历，具备3年以上家居、家装等相关领域销售、设计、或者施工管理的工作经验；

岗位职责：

1、负责所管辖区域的每日、周、月度计划制定和绩效目标完成；

2、负责所管辖区域老客户的维护和新客户的开发；

我公司为通讯连锁行业，旗下多个小米专卖店、华为专卖店、电信营业厅

1、在公司领导下，根据公司下达的区域销售目标制定计划及实施方案，并将指标分解到各区域厅店，确保厅店了解自己的业绩任务指标；

2、积极开展调研，掌握信息，提出相应的营销策略建议，制定有效措施促成公司下达的区域销售目标；

3、积极改进本区域营销工作方法，提高工作效率，及时了解各店的经营情况和营业状况，制定相应的管理方案，定期听取各厅店店长述职并做评定；

4、及时传达上级的各项指示精神，负责检查各项规章制度的执行情况，指导、监督、检查下级的各项工作；

5、 按规定程序做好与其他部门的联络协调工作；

6、 做好团队人员的招聘及培训工作，...

1、负责白酒产品的销售及销售产品的售后服务；

2.客户档案资料的建立；

3.负责区域客户对账

4.协助上级处理其他临时性的工作

补充说明：

1.高中以上学历，有快消经验优先；

2.年龄22-35岁左右，一年以上工作经验；

3.有1年以上驾驶经验，反应快速，热情开朗，能吃苦

4.有团队协作精神

工作地点：万州

我们提供的不仅仅是一份工作，更是一生的发展！

职位福利：

1.试用期3个月，试用期满享受5险，生日福利及年终奖励

岗位职责：（本岗位工作地点分布于全国各片区）

1.开发新客户，维护老客户，完成片区年度销售业绩目标。

2..按照合同约定收回片区货款、质保金、投标保证金、履约保证金。

3.指导、培训、考核片区销售人员日常工作。

4.完成上级交代的其他工作。

任职资格：

1.三年以上B端片区销售工作经验。

2.熟悉以项目招投标为主的销售模式和流程。

3.熟悉高校沟通交流方式，熟悉招投标法、合同法等。

4.具备较强的计划执行能力，商务谈判能力和沟通表达能力。

待遇：无责任底薪8000-10000元/月+提成+其他奖励，综合年收入30-50万。

福利：五险、出差补助、餐饮补贴、专业化培训、节日礼品、有薪年假等。

岗位职责：

1、定期对管理店铺工作人员的销售技巧、服务意识进行培训，督导店铺严格执行公司各项规定;

2、监督店铺按照公司的形象标准进行店铺品牌形象维护，制定陈列展示方案，定期对陈列产品、道具进行调整;

3、负责辖区内的销售任务分解，与店铺负责人沟通，确定销售任务;

4、指导新店铺完成开业现场布置以及推广营销活动;

5、制定辖区内店铺销售报表,对销售数据进行分析与评估，向上级提出改善建议;

岗位要求：

1、形象佳气质好，热爱服装行业；

2、有销售经理、主管、区长或大店长管理经验优先考虑

3、2年以上服装零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的...

工作职责：

1、收集客户相关需求、挖掘和整理电梯行业相关市场信息；

2、负责建立客户资料及档案，完成相关销售报表；

3、负责整理客户信息，执行项目报价录入及计算；

4、及时跟踪及处理客户反馈信息，维护客户关系；

5、执行公司销售报价流程，进行项目甄别、投标、报价和跟踪直至签约；

6、开发新客户，完成销售目标任务，开发、维护代理商，协助推广公司产品；

7、项目售前及售后维护；

8、及时准确地了解和反馈合同进展情况，跟踪排产及到货情况，货款回笼，催收应收账款。

岗位要求：

1、机械、机电、电气自动化、CAD制图看图、市场营销等相关专业；

1、男女不限，本科学历，愿意长期在电梯行业发展，接受公司的...

岗位职责

1、负责公司门店销售运营管理工作；

2、根据公司下达政策及时宣导至各门店并完成门店销售任务；

2、协助门店开展销售工作；

5、完成上级交给的其它事务性工作。

岗位要求

1、大专以上学历；

3、从事手机通讯行业多年；

4、沟通能力及业务谈判能力好；

5、管理经验丰富；