综合管理部主要负责日常行政何人事管理，主要职责包括：

1、协助公司领导组织公司日常办公及有关活动安排，向公司领导和各部门提供后勤保障；

2、督促检查公司有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况，及时反馈工作进展和办理结果，协调公司各部门有关工作运行；

3、负责公司各项制度及重要工作信息的收集、汇总、上报；

4、各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理；

5、负责公司各类会议、编写《会议纪要》；

6、组织公司节假日、年货等重要活动的策划、筹备与执行工作；

7、开展食堂、安保、宿舍及5S相关工作；

8、开展对租赁单位的管理、协调与服务工作；

9、代表公司与政府主管部门、社团、业主等进行接待、接...

1、合理搭建人员结构，组织开展对职工的招聘、考核、奖惩等具体工作；

2、协助上级建立健全公司培训、保险、招聘等人力资源制度建设；

3、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；

4、负责每月考勤基础数据等各类人事数据的报表等相关工作。

5、办理员工入职、转正、离职、调任、升职等手续；

6、负责公司员工劳动合同的签订及更新和日常管理工作；

7、负责员工五险一金办理及年度工资申报工作；

8、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

9、制定落实各项人事工作，并按时汇报、总结、签批人事类报表；

10、执行人力资源...

公司直聘招聘专员

年龄：20-35岁

工作内容：主要负责厂区招聘（办公室上班）

上班时间：8:30-17:30（中午休息一小时），上6休1，长白班，8小时

工资：底薪3000+提成+团建活动+业绩奖励  综合4000-10000（上不封顶）

三个月后买五险

福利待遇：

1、时间：周一至周五，9:00-12:00   14:00-18:00  周末双休

2、收入：底薪2500+提成+奖金，综合薪资4000+

3、培训：公司提供岗前培训

4、奖励：生日礼金，结婚礼金

5、休假：法定节假日带薪休假，年底双薪

6、福利：春节、中秋、元旦等过节福利，零食下午茶，团建

岗位职责：

1、开展公司人员的招聘工作

2、公司员工的考勤

3、员工档案管理

4、公司会议内容的记录

5、办公室用品、食品和福利等采购

6、法定节假日放假通知的拟定和发布

7、组织每月团建聚餐

8、完成公司安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄18-35岁，有良好沟通能力，善于表达，性格开...

招聘岗位：行政文员

年龄要求：18-30岁

晋升空间：文员-组长-主管-经理

福利待遇

1、底薪无责3200+全勤+绩效+奖金，综合月薪（4K-&K）；

2、购买社保，签订劳动合同；

3、上六休一+朝九晚六。

岗位职责：

利用招聘网站把人邀约到厂，会使用网站，不会有人教；

接受打电话，但是无销售性质，只接受长期工，短期勿扰。

《办公室工作》《年度旅游》

《朝九晚六》《丰厚年终奖》

《各种奖金》《挑战高薪上万》

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公司主要从事人力资源行业，成立于2018年。

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招聘岗位：人力资源招聘专员/招聘组长/招聘主管

岗位职责：主要通过线上招聘平台，发布招聘信息，邀约求职者面试

工作时间：8:30-18:00，

工资结构：

招聘专员：...

一、工作内容：1、办公室网招，主要负责58同城，汇博等招聘端口发布厂区招聘消息，以及在线解答求职者疑问，介绍合适的工作

2、收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

二、招聘要求：

1、会办公室软件，具有良好的语言表达及沟通能力，有团队精神，吃苦耐劳，承压力强，敢于挑战高薪，个性开朗，语言表达能力强。

3、有相关工作经验及客服、销售、电话销售工作验者优先，无工作经验均可，勇于尝试

薪资待遇：保底3000+提成 ，年终分红、全勤奖、包吃、员工旅游、节日福利、定期团建

工作地点:大学城

生熟手均可，有人带，有人带

有销售经验者优先

工作简单轻松自由，长白班不加班，到点就下班，每天8小时，综合工资8000+，上不封顶，多劳多得

招聘要求：

1.学历不限，男女不限，做过销售工作的优先；

2.年龄19-38岁（优秀者年纪可以放宽），品行端正，口齿伶俐，性格开朗活泼，待人热情，有亲和力；

3.执行力强对待工作认真负责，配合度高，工作积极；

4.能接受业绩性岗位，喜欢主动与人沟通交流；

5、能接受含打电话性质的工作

工作内容：

1、负责回复短视频的评论及私信

2、后续资源跟进，进行转换

3、在线解答粉丝咨询，介绍合适的工作以及...

工作内容：负责招聘人员，协助项目招聘和执行，完成上级交代的其他事务工作等。

岗位要求:18-30岁，男女不限，高中学历以上，执行力抗压力强，办公软件会用

福利：年终奖，享受法定节假日，不定期团建等，晋升空间大

工作时间：9:00-18:00【午休1.5时】，单双休

薪资结构：试用期2500元/月+提成，转正3000底薪+提成+五险 ，综合4500-8000

工作地点沙坪坝区陈家桥仟佰汇

福利:五险，不定期团建，聚餐，年终奖等

晋升空间:招聘专员-招聘部长-招聘主管-部门经理—公司股东（发展空间无限，收入不限）

1.部门零星采购

2.事务性请款

3.合约管理

4.差旅管理

5.快递管理

6.总务仓管理

天坤国际是一家集职业教育投资、人力资源服务、企业管理咨询、文化娱乐及商业地产等投资于一体的大型产业化集团，也是国内首家致力于人力资源产业链深度开发的综合性企业。

1、招聘岗位：招聘专员

2、任职资格：

1）有较强的执行力，能吃苦，能承受一定的工作压力

2）认真踏实勤奋，服务意识强，责任心强，服从上级安排，善于总结和思考

3）个性开朗，有较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题

4）有良好的敬业精神和奉献精神，较强的成就导向以及人生规划

5）年龄20--35岁，男女不限，大专学历

3、岗位职责：

1）通过网络渠道发布企业招聘信息，根据企业相关福利待遇介绍，并将有意向求职者推荐到企业面试

2）...

【岗位描述】

1.负责公司银联系统售后服务（包含微信群和公众号回复）。

2.负责公司人员招聘。

3.老板交办的其他事项。

【职位要求】

1.大专以上学历，人力资源管理专业

2.有简单的公众号知识，有人员招聘经验优先考虑

3.会简单的PS，简单的视频剪辑能力（偶尔剪辑）

4.执行能力强、有责任心、有自主性。

【福利待遇】

1、固定薪资+分润+社保+超长年假

2、团队福利

岗位职责：

1、根据用人部门需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作，为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才，完成简历筛选和初面；

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才选拔、人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；

4、HR工作内外部沟通，上级安排的专项工作或临时任务；

5、员工的培训支持、跟踪；    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策，及时办理公司人员异动；

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  ...

此职位主要负责公司内部需求岗位招聘

1、执行招聘计划，进行工作分析，完成职位说明书；

2、维护拓展招聘渠道；

3、发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选,安排面试； 

4、负责办理员工入职离职等调配事务；

5、组织新员工入职培训，业务培训；

6、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；

7、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。

重庆光途科技直招！

入职即签正规劳动合同购买社保！！

我们有份值得你长期发展的岗位，诚邀踏实勤奋的同道者

一、岗位要求:男女不限，21-32岁，熟练办公软件，认真负责，有长期从业计划，至少一年起;头脑灵活，有服务意识，具备“团队”合作精神，服从管理，有同行经验者优先，无经验可培训

二、工作职责;负责公司一切招聘事宜(制定招聘计划，发布招聘信息，推荐岗位工作)主要表现为招聘网站日常招聘信息发布与

管理，接受求职者咨询、解答疑问，为求职者介绍合适的工作(如厂区，仓库，客服等类型)以及后期入职后的稳岗及回访工作等

三、薪资待遇:浮动底薪2500-3000+提成(100-1800元/人)+奖金+补贴;月综合:4K-8K/月(熟手保底5K，高手保底7K以上...

岗位职责：

1.项目人员人员招聘，员工入离职，转正办理，新员工培训；

2.负责项目人事档案建立、收集、初审、整理、归档；

3.负责项目每月员工花名册，请休假台账，合同台账，通讯录，奖惩台账等更新并呈报；

4.考勤管理：负责核查每月考勤及打卡记录核查，对打卡不合格项目警告、处罚，工资审批流程；

5.员工关爱，节假日聚餐，礼品购买，酷暑，严寒关怀，外出团建等活动安排；

6.项目员工提职提薪初稿申报，年终奖核算初稿并呈报，年度预算人力成本板块工作；

7.收发文登记，传阅，会议纪要撰写；

8.办公用品，工程材料、员工制服、水票、合同、固定资产等采购及管理；

9.项目所有付款合同签订；

10.项目所有费...

岗位：

招聘专员：负责给厂区招人  无责底薪2500-5000+阶梯型提成，综合薪资6-9K

朝九晚六   18-40岁  单休   国家节假日正常休息

福利待遇：长白班  转正买六险   生日礼品  年终蒋  下午茶   每个月聚餐团建  年底带薪旅游

工作内容

1.负责日常招聘信息管理与发布，电脑上在线解答求职者相关问题、发布更新招聘信息。

2、收集简历，对简历进行分类、筛选，打电话邀约求职参加面试。

3、对求职者(客户)进行后续关心、岗位再推荐服务。

4、负责招聘渠道的开发及维护。

5、负责领导交办的其他工作。

要求：18-35岁，男女不限，性格外向，做过招聘优先考虑

上班时间：早8:30-17:30

（固休每周六）法定节假日正常放假. 

底薪+提成+全勤+绩效补贴

综合工资4-8k，

购买五险，定期团建

坚强勇敢，拒绝玻璃心

欢迎有志者加入，虚位以待~

上班地址:大学城