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类型 | 不限 全职 兼职

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不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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汇博招聘 荣昌招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

1/7

不看代招 不看中介 应届生 急聘 名企

发布时间 不限 近一天 近三天 近七天
智能筛选 回复率高 不看招转 聊工作 确定
馨品味商贸 101-500人 | 民营 | 互联网/移动互联网

综合管理主管/经理 ￥8~12K/月 荣昌区 经验≥3年 今天

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馨品味商贸

综合管理主管/经理

  • ￥8~12K/月
  • 荣昌区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 节日礼金 年度旅游 周末双休

岗位职责：
工作职责：

1、建设、完善和推动执行基础企管体系和管理标准。

2、编制和推动执行各阶段工作计划、费用预算。

3、管理员工招聘培训、薪酬激励、绩效奖惩。

4、管理员工劳动关系和基础人事。

5、员工宿舍、食堂及厂区清洁环境等后勤事务的统筹管理。

6、上级领导交办的其它事宜。

任职要求:

1、 3年以上相关工作经验，具有线上销售和仓储物流公司或生产现场管理经验者优先；

2、性别不限，大学专科以上学历，经济、管理、文哲类专业，或接受过相当水平的教育培训；

3、通晓人力资源管理、开发各项业务工作，强于组织规划、目标管理、标准制定，熟悉行政、后勤主要业务工作，强于活动策划、统筹和合同、宣传管理。

4、较强...

重庆速达物业服务有限公司 50人以下 | 民营 | 物业/商业中心

人力资源经理 ￥8~12K/月 荣昌区 经验不限 前天

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重庆速达物业服务有限公司

人力资源经理

  • ￥8~12K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
年龄45岁以下，责任心强，服从管理，有团队精神，无不良嗜好，薪资面议！有意者请到海棠新城客服中心面试
海尔血液技术重庆有限公司 101-500人 | 民营 | 制药/生物工程

人事行政经理 ￥10~15K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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海尔血液技术重庆有限公司

人事行政经理

  • ￥10~15K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：1.根据集团发展战略，统筹规划人力资源总体战略规划；2.塑造、维护和推广企业文化，加强员工凝聚力；3.建立并完善人力资源管理体系，设定人力资源管理模式，包括招聘、培训、薪酬、绩效和员工关系等，构建人才梯队；4.向高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高公司整体的综合管理水平；5.根据公司发展需要，拟定年度人力资源预算规划，组织制定人才储备及职业发展计划，实现公司人才优化配置；6.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据；7.制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度，并负责推动落实；8.制定和管...

人事行政经理 ￥10~15K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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海尔血液技术重庆有限公司

人事行政经理

  • ￥10~15K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：1. 根据集团发展战略，统筹规划人力资源总体战略规划；2. 塑造、维护和推广企业文化，加强员工凝聚力；3. 建立并完善人力资源管理体系，设定人力资源管理模式，包括招聘、培训、薪酬、绩效和员工关系等，构建人才梯队；4. 向高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高公司整体的综合管理水平；5. 根据公司发展需要，拟定年度人力资源预算规划，组织制定人才储备及职业发展计划，实现公司人才优化配置；6. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据；7. 制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度，并负责推动落实...
盟效商贸 51-100人 | 民营 | 汽摩零配件

外贸运营（底薪+绩效+提成） ￥2.5~20K/月 荣昌区 经验不限 前天

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盟效商贸

外贸运营（底薪+绩效+提成）

  • ￥2.5~20K/月
  • 荣昌区
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险 通讯补助 年度旅游 生日礼金 定期团建 专业培训 高温补贴

岗位职责：
1、年龄：24-37岁2、学历：本科以上3、有沟通交流能力，亲和力强，服务意识强；4、善于学习，遇事有处理能力，积极阳光，有正能量；5、性格开朗大方，善于融入团队，有团队合作意识。6、优先录取有外贸运营、抖音直播经验者；7、招收英语专业、外贸专业应届毕业生，要求英语四级及以上水平，有较好口语基础，能熟练使用办公软件；实际领取薪资以具体工资为准！
特盐生物科技（重庆）有限公司 50人以下 | 民营 | 其他行业

运营经理 ￥4~10K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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特盐生物科技（重庆）有限公司

运营经理

  • ￥4~10K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
从事企业运营，管理经验5年以上，30一55岁，薪酬4000一不限本职位描述仅供参考，更多职位详情请咨询招聘人员，实际领取薪资以具体工资为准！
重庆市荣昌区人民医院 更多公招职位>

临床营养科医师公招职位 重庆-荣昌区 硕士

镁晶新材 51-100人 | 民营 | 建材

行政人事经理 ￥8~10K/月 荣昌区 经验≥5年 前天

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镁晶新材

行政人事经理

  • ￥8~10K/月
  • 荣昌区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
#岗位职责#：1.负责人力资源管理体系规划与管理，人员的合理配置，制度的监督执行工作。2.负责绩效管理，制定绩效考核标准，进行行为管理与结果导向相结合的管理模式。3.负责薪酬管理，制定合理的具有竞争力的薪酬福利体系。4.负责优化组织架构、工作流程，提高人效。5.负责企业文化建立建设与创新、员工价值观引导工作。6.负责员工培训管理、团队建设、员工关系、员工福利管理等。7.负责统筹管理行政后勤（宿舍、食堂、安防、厂区环境卫生）的管理工作。8.负责行政事务性（资质印章、信息档案、固定资产、费用、接待）管理工作。9.负责对外衔接政府部门的沟通、关系维护、接待来访工作。#福利待遇#：1.入职购买社保、享...
冠亚人力 50人以下 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

招聘专员 ￥8~10K/月 渝北区-两路 经验不限 今天

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冠亚人力

招聘专员

  • ￥8~10K/月
  • 渝北区-两路
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 40以下
  • 5人

五险 免费包住 专业培训 绩效奖金 年底分红

岗位职责：
一、岗位职责：

1、年度招聘计划拟制、报批，根据各部门用工需求和计划以及公司人力资源规划制定招聘计划；

2、招聘渠道的开发与维护，维护现有的招聘渠道并根据需求评估调整，开发新的渠道，如学校等；

3、招聘计划的实施与落实，根据人员需求情况推进招聘，根据实际情况评估调整招聘策略，及时完成招聘需求；

4、负责招聘实施，包括简历搜索、面试安排、offer 沟通和背景调查等；

5、定期整理分析招聘数据，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

6、负责公司人才库的建立、维护与更新。

二、任职要求：

1、大专及以上学历，有招聘经历者优先，人力资源相关专业优先；

2、能根据公司人员需求独立开展多渠道招聘工...

智邦集团 501-1000人 | 民营 | 机械/机电/重工

行政人事经理 ￥8~10K/月 九龙坡区-含谷 经验≥5年 06:53

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智邦集团

行政人事经理

  • ￥8~10K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 46以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 免费包住 提供食堂 提供餐补 通讯补助 生日礼金

岗位职责：
人力资源工作：

1、协助决策层制定公司发展战略，全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2、全面统筹规划人力资源管理体系，研究，计划人力资源管理模式，（包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展邓体系得全面建设）拟定和完善人力资源管理制度；

3、制定人力成本预算，并控制人力成本，及时处理公司管理过程中得重大人力资源问题；

4、制定全年的培训方案，并督导实施，包括团队建设以及团队搭建，维护；

5、受理员工投诉，劳动纠纷处理及协调；

6、根据公司发展和各部门实际情况对工作流程进行改造，优化和设计；

7、塑造、维护、发展和传播企业文化、传播正能量，为公司主管以上得...

恒大集团 1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心 名企

培训专员/主管 ￥7~10K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 06:45

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恒大集团

培训专员/主管

  • ￥7~10K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 培训专员
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 带薪年假 五险一金

岗位职责：
岗位职责：

1.制定年度培训计划，按照集团要求，完成公司及项目的培训工作；

2.搭建公司培训管理体系，包括培训制度、讲师体系、课程体系、评估体系等；

3.负责公司内训师的选拔与管理、培训计划的拟定与实施；

4.负责培训课程的开发及培训活动的进行，以及外部培训资源的开发和组织。

任职要求：

1.统招本科及以上学历，3年及以上培训工作经验；

2.培训专业知识扎实，有物业行业培训经验优先。

渝江压铸 1000人以上 | 合资 | 仪器仪表/工业自动化 代招

质量技术工程师/8000-10000 ￥8~10K/月 北碚区-蔡家岗 经验不限 06:32

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渝江压铸 (由 智德金企业管理 代为招聘，人力资源许可证)

质量技术工程师/8000-10000

  • ￥8~10K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 45以下
  • 3人

提供食堂

岗位职责：
大专学历以上（并提供学历证），请先发简历过来厂里核实，再来面试

工程师上班时间白班，月休四天，工资面试面谈

卓群电子科技 50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网

人力资源总监 ￥6~12K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥3年 02:27

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卓群电子科技

人力资源总监

  • ￥6~12K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 3年及以上
  • 人力资源总监
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 交通补助 绩效奖金 年底分红

岗位职责：
岗位职责：

1、制定和落实公司人力资源战略；

2、设计和实行公司组织管理体系；

3、制定定岗定责定编管理制度；

4、设计薪资管理体系、福利管理体系、绩效管理体系；

5、指导各部门实施绩效管理工作，搜集、处理绩效管理过程中遇到的问题；

6、设计人才发展体系，建立人才发展通道，指导各部门人才发展体系建设；

7、构建和谐的用工关系，建立员工沟通渠道。

任职要求：

1、年龄：28岁以上，气质成熟稳重，谈吐大方；

2、本科以上学历，；

3、至少3年以上人力及企管经验（50人规模以上），有数码行业工作背景优先；

4、办公软件运用熟练，文字功底较强，擅长起草审阅各类公文函件；

5、沟通交际能力较强，维护好...

人力资源主管/经理 ￥5~10K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥3年 03:06

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卓群电子科技

人力资源主管/经理

  • ￥5~10K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、协助公司建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

8、做完本职工作后参与领导安排的其它工作。

任职要求：

1、大专及以上的学历；...

京品田园数字科技 51-100人 | 民营 | 电子商务

人力资源经理（集团） ￥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 01:39

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京品田园数字科技

人力资源经理（集团）

  • ￥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子商务
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责：
办公地址：歌乐山（集团总部）

面试地点：观音桥百业兴大厦


1、负责人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、绩效考核等人事程序或规章制度；

2、负责制定和完善岗位编制，协调集团总部及各事业部有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；

3、根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计集团总部及各事业部的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；

4、做好各岗位职责说明书，并根据公司职位调整要进行相应的变更，保证岗位职责说明书与实际相符；

5、制定集团本部及收集各事业部的培训计划和培训大纲，经批准后、跟进实施；

6、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建...

烨烁实业 50人以下 | 民营 | 建材

行政人事经理 ￥6~10K/月 九龙坡区-陈家坪 经验不限 00:33

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烨烁实业

行政人事经理

  • ￥6~10K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 建材
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 提供餐补 交通补助 通讯补助 零食下午茶 专业培训 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司行政人事工作；

2、及时完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、人力资源或行政管理、工商管理相关专业统招大专以上学历优先；

2、性格外向活泼，女性身高不低于165cm，男性身高175cm以上，学习能力强，形象气质佳；

3、有极强的服务及团队意识，勤奋敬业。

邦泰人力 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

厂区 人事招聘专员 ￥6~15K/月 (3-3K/月) 九龙坡区-金凤 经验不限 00:07

月薪：￥6~15K/月（底薪+提成）
底薪：3-3K/月

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邦泰人力

厂区 人事招聘专员

  • （底薪：3-3K/月+提成） ￥6~15K/月
  • 九龙坡区-金凤
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 32以下
  • 1人

白班 五险 高温补贴 节日礼金

岗位职责：
招聘高薪人力招聘专员

负责线上线下招聘+负责企业带队

负责大学城，金凤，曾家，含谷，九龙坡，大渡口，壁山，等方向企业

男女32岁内，大专学历，底薪3000+提成+五险+年终奖+旅游+年假等，每周有休息，自己有车更好，后面会经常去厂区负责。

综合工资6000-20000/月

有销售经验优先，会做简单表格。

先学习线上，电话，直播招聘

5000-15000/月，

工作地址，大学城曾家

男女32岁内，大专学历，底薪3000+提成+五险+年终奖+旅游+年假等，每周有休息

会做表格，没做过直播的公司可以培养

需要做事认真，有耐心，有事业心

公司提供平台，发展空间非常大，欢迎想干事业的朋友加入

重庆薇梦响商务咨询有限公司 | | 互联网/移动互联网

招聘专员 接受小白 ￥4~10K/月 (2.8-2.9K/月) 巴南区-一品 经验不限 00:04

月薪：￥4~10K/月（底薪+提成）
底薪：2.8-2.9K/月

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重庆薇梦响商务咨询有限公司

招聘专员 接受小白

  • （底薪：2.8-2.9K/月+提成） ￥4~10K/月
  • 巴南区-一品
  • 不限
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
底薪2800加提成(250-400)

上班时间8.40到6.00 单休周六 节假日带薪培训工作模式就是负责招聘，不外出，不打电话，

重庆市荣昌区人民医院 更多公招职位>

临床营养科技师公招职位 重庆-荣昌区 本科

博贤人力 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

厂区招聘经理（双休不加班） ￥10~15K/月 13薪 渝北区-大竹林 经验≥4年 今天

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博贤人力

厂区招聘经理（双休不加班）

  • ￥10~15K/月 13薪
  • 渝北区-大竹林
  • 4年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 专业培训 节日礼金 季度/年度奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责：
一、岗位职责：

1、根据项目业务计划，了解掌握各项目的招聘需求，制定招聘计划；

2、根据招聘计划，负责渠道（线上、线下）开发维护（甄选，谈判合作，维护等），对人才供应及时性、匹配度及招聘成本负责；

4、负责招聘目标的实施，招聘团队搭建，任务分解；

5、根据招聘进度，分析招聘结果，评估招聘效果是否满足需求；

6、根据公司及各项目部人才战略规划，实时建立、维护人才库，形成公司自有人才库，并不断优化内外部人才计划；

7、根据公司用人标准，对试用期人员进行跟踪、辅导、组织评估，负责掌握员工试用期情况，合理调整招聘情况。

任职要求：

1、大专及以上学历，专业不限；

2、熟悉招聘整体流程、善于运用各种招...

招聘主管（制造业） ￥6~10K/月 (4-6K/月) 渝北区-大竹林 经验≥3年 今天

月薪：￥6~10K/月（底薪+提成）
底薪：4-6K/月

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博贤人力

招聘主管（制造业）

  • （底薪：4-6K/月+提成） ￥6~10K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 3年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 专业培训 节日礼金 季度/年度奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责：
一、岗位职责：


1、根据项目业务计划，了解掌握各项目的招聘需求，制定招聘计划；


2、根据招聘计划，负责渠道（线上、线下）开发维护（甄选，谈判合作，维护等），对人才供应及时性、匹配度及招聘成本负责；


4、负责招聘目标的实施，招聘团队搭建，任务分解；


5、根据招聘进度，分析招聘结果，评估招聘效果是否满足需求；


6、根据公司及各项目部人才战略规划，实时建立、维护人才库，形成公司自有人才库，并不断优化内外部人才计划；


7、根据公司用人标准，对试用期人员进行跟踪、辅导、组织评估，负责掌握员工试用期情况，合理调整招聘情况。


任职要求：


1、大专及以上学历，专...

重庆喜士莱文化传媒 51-100人 | 民营 | 其他行业

人事行政6000-12000 ￥6~12K/月 (3-4K/月) 江北区-观音桥 经验不限 今天

月薪：￥6~12K/月（底薪+提成）
底薪：3-4K/月

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重庆喜士莱文化传媒

人事行政6000-12000

  • （底薪：3-4K/月+提成） ￥6~12K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 招聘专员
  • 其他行业
  • 高中
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 生育补贴 绩效奖金 人才奖励奖

岗位职责：
1.熟练使用办公软件及招聘软件

2.有招聘经验一年以上，有招聘账号优先

3.善于沟通做事有条理有耐心，懂人力资源6大模块优先

4.性格活泼开朗，善于交际，性格大方，有服务意识，形象佳优先

5.需要电话和微信跟求职者沟通

6.有一定活动策划组织能力比如公司团建，各种提升凝聚力和战斗力的活动游戏等，公司安排的其他事务

7.年龄21-27之间，特别优秀者可以放宽年龄限制

8.学历大专以上，特别优秀可以放宽限制

9.薪资待遇：试用期底薪3000加招聘提成加奖金；转正底薪4000加招聘提成加奖金

10.作息时间：上午11-20点 中间休息2小时，周末大小休，月休6天

重庆海诗哲企业管理咨询 50人以下 | 民营 | 其他专业服务

招聘专员 ￥4.5~10K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验不限 今天

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重庆海诗哲企业管理咨询

招聘专员

  • ￥4.5~10K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 不限（可接受应届生）
  • 招聘专员
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 5人

五险一金 零食下午茶 工龄工资 节日礼金 定期团建 周末双休

岗位职责：
1、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

2、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

3、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

4、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

7、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

8、指导监督下属人员工作。

重庆鑫之盈人力资源 50人以下 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

招聘专员/双休/朝九晚六 ￥5~10K/月 南岸区-茶园新区 经验不限 今天

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重庆鑫之盈人力资源

招聘专员/双休/朝九晚六

  • ￥5~10K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 不限（可接受应届生）
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 周末双休 五险 零食下午茶 带薪年假 节日礼金 年度旅游

岗位职责：
团队发展需要数名招聘专员

一、工作内容:

1、办公室网招，主要负责账号维护以及在线解答求职者疑问，介绍合适的工作

2、收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护，进行稳岗

二、招聘要求:

1.18-35岁，高中学历以上

2、熟练的掌握办公室软件，遵守公司的规章制度、具有良好的语言表达及沟通能力，

3、有团队精神，吃苦耐劳，承压力强，敢于挑战高薪，个性开朗，语言表达能力强。

4、有相关工作经验及客服、销售、厂区、电话销售工作验者优先，

5、无工作经验均可，勇于尝试，大量欢迎应届毕业生

4、有无相关经验者均可，公司会有专人培训指导。

工作时间...

办公室文员-招聘专员+朝九晚六+周末双休 ￥5~10K/月 南岸区-茶园新区 经验不限 今天

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重庆鑫之盈人力资源

办公室文员-招聘专员+朝九晚六+周末双休

  • ￥5~10K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 不限（可接受应届生）
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 5人

朝九晚六 五险 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 年底分红

岗位职责：
团队发展需要数名招聘专员

一、工作内容:

1、办公室网招，主要负责账号维护以及在线解答求职者疑问，介绍合适的工作

2、收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护，进行稳岗

二、招聘要求:

1.18-30岁，高中学历以上

2、熟练的掌握办公室软件，遵守公司的规章制度、具有良好的语言表达及沟通能力，

3、有团队精神，吃苦耐劳，承压力强，敢于挑战高薪，个性开朗，语言表达能力强。

4、有相关工作经验及客服、销售、厂区、电话销售工作验者优先，

5、无工作经验均可，勇于尝试，大量欢迎应届毕业生

4、有无相关经验者均可，公司会有专...

UDG集团 101-500人 | 民营 | 人力资源服务 猎头公司

助理猎头顾问 ￥5~10K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 今天

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UDG集团

助理猎头顾问

  • ￥5~10K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 周末双休 9:30-18:30

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责猎头项目寻访，候选人对接，后续跟进等相关事项；

2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

5、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

8、和候选人保持良好的关系。

任职资格

1、本科以上学历; 有猎头、招聘、销售等方面经验，优秀者学历可放宽至大专；

2、良好的表达沟通能力和职业道德观，学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力；

3、优良的沟通能力，对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神。

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