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人事行政专员

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重庆 -沙坪坝区 · 大专 · 2年及以上 ·20~35岁·招1人

该职位已结束招聘
王老师昨日活跃 之平管理 · HR

岗位职责

1 负责制定项目的招聘计划及方案;

 2 负责按照招聘流程具体实施每月招聘工作;

 3 负责对每月的招聘效果进行统计分析;

 4 负责办理职员入离职手续,并统计分析职员离职原因;

 5 负责制定和完善公司职员的转正、调薪及异动等方案,完成项目每月职员异动工作;

 6 负责制定和完善公司劳动合同管理办法,做好劳动合同的签订和管理工作;

 7 负责制定和完善公司人事档案的管理办法,做好人事档案的收集和管理工作;

 8 协助总部人力资源部完成每月人力资源规划工作;

 9 协助办公室主任完成职位说明书的修订工作;

 10 协助办公室主任完成年度人员规划工作;

 11 完成上级领导安排的其它任务。

补充说明

教育背景:

人力资源管理、企业管理及其相关专业,大专及以上学历。

经     验:

◆2年以上人力资源管理工作经验。

专业能力:

◆熟悉运作招聘、转正、异动、劳动合同及劳动关系管理等相关工作流程;

◆熟悉劳动合同法等相关制度及各项法律法规;

◆熟悉各种办公软件的运用。

一般能力:

◆踏实肯干,耐心细致,有责任心;

◆学习能力和执行力强,善于分析思考问题;

◆较强的逻辑思维能力,独立性强,富有团队合作精神。

工作地址

(重庆市沙坪坝区金融街·金悦锦城) 查看地图

之平管理

深圳市之平物业发展有限公司重庆分公司

之平管理作为一家专业的管理服务机构,秉承十五载之成功管理服务经验,在过去无数成功创新之基础上,更凭借在物业管理服务方面拥有丰富实际操作经验的资深管理团队,以及经过专业培训的各类专业管理人员,我们可以为不同类型的物业和不同需求的顾客提供全面、优质、高效、专业的各项管理服务和物业、设施管理服务。 

  之平管理将准确厘定建筑后的运营资金,采取全面、有计划的管理,以最低成本实现长远的、优美和舒适的运行和管理,并致力于对顾客全面服务提供多方面的支持,向高效率的管理顶峰挑战。同时,我们作为物业设施的筹划运营和高效管理的专业公司,从策划、设计到施工、平面布局、运用、管理、诊断、更新等各方面,使建筑物从诞生起就充分发挥其潜力而提供全方位的服务。同时,我们更在延长建筑物的寿命、确保物业设施的最佳使用状态及创造舒适的环境文化方面积累了丰富的技术和技能,并不断以新技术推进事业快速发展。 

  We do our best,so you can be your best, 我们的头脑从不停止思考。本着继往开来的精神,充分体现与时并进的现代企业理念,新的开发力就是创造环境文化的基础力量。“向高效率的管理顶峰挑战”、“以顾客服务打造第一品牌”、“作为创造环境文化的旗手”、“顾客服务承诺”等理念是我们不懈追求的目标;“细意尽心”是我们每一位员工发自肺腑的工作精神和服务之心,并被我们所有员工积极贯彻到工作的每个细节中。为此,我们必须不断地追求更高质素之管理服务并务必日臻完美,为顾客推出崭新且多元化的管理服务,以体现我们这份非凡服务心意,更令顾客安枕无忧,工作生活倍添舒适。 ...展开

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