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东琪集团
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重庆 -渝北区 · 大专 · 工作经验不限 ·25~35岁·招1人 (可接收应届毕业生)
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1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
1、人力资源相关专业学历优先考虑;
2、有人事工作经验, 熟悉人事、行政工作流程的优先考虑;
3、良好的书面、口头表达能力,熟练使用办公软件;
4、了解国家各项劳动人事法规政策;
5、吃苦耐劳,工作认真细致、有良好的执行力,责任心较强。
(重庆市渝北区上丁商务楼3F) 查看地图
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重庆东琪实业集团有限公司
东琪集团坚持以诚信为本,守法经营,重合同,守信誉,公司先后为国家及省市重特大工程,重点工程供应了大批优质沥青材料,经受了时间和质量的历史检验。诚信经营,质量至上。连续七年获得中国沥青行业“十佳诚信沥青企业”、“先进施工单位”、“重庆十佳诚信民营企业”、“示范党组织”、“重庆进口企业20强”等荣誉,东琪集团已成为沥青行业的龙头企业。 ...展开