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汇博招聘 重庆招聘 重庆人力资源招聘

人事助理(无考核+住宿) ¥3~6K/月 南岸区-南坪 经验不限 13:04

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恒付信息

人事助理(无考核+住宿)

  • ¥3~6K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 高中
  • 24以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 免费包住 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、协助公司绩效管理工作以及相关信息归档;

2、负责员工入离职手续办理及对接;

3、协助领导完成劳动合同的签订及社保购买情况;

4、协助人事经理制定招聘方案并实施招聘工作;

5、对求职者的资料初选、面试、向部门推荐、试用期考核评估等;

6、管理员工每天的考勤情况。

任职资格:

1. 16—25岁,态度好,爱学习,有上进心;

2. 文秘、行政管理、人力资源等相关专业优先考虑;

3. 较强的服务意识,熟悉日常的office办公软件;

4. 良好的协调能力、沟通能力,负有责任心;

5. 具有最基本的职业道德,礼仪知识,爱岗敬业。

薪资待遇:

实习期3000+免费培训+免费住宿+晋升...

人事专员 ¥4~5K/月 渝中区-大坪 经验≥3年 12:45

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嘟旗集团

人事专员

  • ¥4~5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1. 设计并执行招聘计划,确保高质量的招聘结果并控制成本

2. 与业务部门紧密合作,理解各个职位的技能需求并寻找合适的候选人

3. 分析招聘数据,探索新的招聘渠道和方式

4. 建立和维护候选人的数据库并进行有效的跟进工作

5.制定并实施绩效考核计划,包括但不限于绩效目标和评估标准的确定、流程和工具的设计、绩效评估结果分析等:

6.负责公司员工绩效数据的管理、维护和分析,及时反馈相关业务部门,有效监督和推动绩效管理方案的实施;

7.协助业务部门开展员工绩效排名工作,及时总结相关数据和工作,形成定期的汇报;

8.在绩效考核过程中,及时发现员工的问题并推动优化,积极采取措施提高员工的工作...

人事行政专员 ¥4~6K/月 合川区-合阳城 经验≥1年 12:40

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中鹰企业

人事行政专员

  • ¥4~6K/月
  • 合川区-合阳城
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 零食下午茶

岗位职责:
岗位职责:

1.负责为公司内部的职位招聘合适人员;

2.安排人员的面试、入职、考勤、社保、离职、薪资发放等工作;

3.负责统计公司整体管理所需的数据、整理各类报表;

4.协助总监团队管理、严格监督员工KPI情况;

5.协调员工与管理层的关系,组织员工各类活动;

6.负责办公设备的采购以及清点;

7.完成上级领导安排的其他工作。

职位要求:

1、大专及以上学历,能承受一定的招聘压力;

2、要求必须从事过招聘类型的岗位,乙方公司人事优先考虑;

3、各类办公软件熟练,工作效率高;

4、优秀的沟通能力,敏锐洞察力和判断力较好,工作细致,责任心强;

5、情商高,形象气质好,合川本地人最佳。

每年视工作表...

行政人事经理 ¥15~20K/月 15薪 长寿区-晏家 经验≥8年 12:36

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亚士创能新材料

行政人事经理

  • ¥15~20K/月 15薪
  • 长寿区-晏家
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 建材
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚五 包工作餐 免费包住 带薪年假 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、统筹管理公司的行政和人事事务,上传下达,负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草,发布,督办;

2、负责组织公司行政和人事管理制度的拟订、检查、监督;保障公司行政和人事管理良好运营;

3、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜;

4、建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行;

5、作好领导的参谋,及时为公司领导提供决策信息和建设性意见;

6、督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导;

7、负责本部门员工的评估与考核。


任职要求:

1、本科及以上学历,35岁以...

人事主管 ¥4.5~5K/月 九龙坡区-陈家坪 经验不限 13:01

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君临酒店

人事主管

  • ¥4.5~5K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源主管/经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 试用期买五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 定期团建 专业培训 带薪年假

岗位职责:
工作职责:主要负责薪酬、保险、规避及处理劳务纠纷等方面事务

岗位要求:男女不限,年龄45岁以下,大专以上学历,熟悉劳动法及薪酬、保险相关政策,具备至少5年以上相关岗位工作经验

人事助理 ¥3~5K/月 九龙坡区-陈家坪 经验≥4年 12:25

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君临酒店

人事助理

  • ¥3~5K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 4年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 定期体检

岗位职责:
主要负责酒店各部门缺员岗位人事招聘、入离职办理、员工工伤处理、组织体检、协助培训、质检、员工活动开展等方面事务

人事部实习生 ¥2.2~2.6K/月 巴南区-李家沱 经验不限 12:19

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重庆融汇半岛酒店

人事部实习生

  • ¥2.2~2.6K/月
  • 巴南区-李家沱
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理,酒店管理
  • 1人

包吃住 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 高温补贴

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

人力资源专员 ¥4~7K/月 九龙坡区-渝州路 经验≥2年 12:13

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亚和企业管理咨询

人力资源专员

  • ¥4~7K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 2年及以上
  • 招聘专员
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 32以下
  • 1人

五险 补充医疗保险 交通补助 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;

2、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;

3、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;

4、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;

5、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);

6、领导交办的其他事情。

任职资格:

1、大专学历以上,会普通话;

2、人力资源等相关工作经验优先;

3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统优先考虑;

4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。

工作时间: 朝九晚六半

人力资源部部长(工作地点... ¥25~30K/月 万州区-高笋塘 经验≥8年 12:09

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家益超市(万州)

人力资源部部长(工作地点:万州)

  • ¥25~30K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责:
(工作地点:重庆万州)

薪资组成:基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪30-50W

岗位职责:

1、根据公司发展,制定人力资源整体规划; 

2、招聘、培训、考评、薪酬绩效、员工关系板块工作开展管理;

3、人力资源体系规划及完善。

任职要求: 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展,体现自我价值的意愿;为人正直,对人真诚,积极向上

2、具备较强的识人和分辨能力; 有计划、安排、协调、实施等管理能力;  

3、熟悉相关劳动法,相关的法律法规并能及时的处理; 

10年以上;

5、有商超同行业管理经验,或者管理过千人以上的团队。

央企直招-人力资源副经理... ¥5~7K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 12:09

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融通红楼宾馆

央企直招-人力资源副经理、主管

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 提供食堂 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1.负责公司招聘工作;

2.统筹负责公司培训工作;

3.其他人力资源工作。

职位要求:

1.有1年以上五星级酒店培训工作经历,熟知高星级酒店全流程服务标准(无五星级酒店工作经验勿扰)。

2.全日制大专及以上学历。

3.中共党员、军属优先。

4.特别优秀的职位薪资面议。

公司总店地址渝中区大坪,分店二郎创业大道。工作地点:2024年二郎分店,2024年12月整体迁移至渝中区总店(五星级酒店改造完成)。

咨询较多,如无五星级同等岗位工作经历投递,恕无法一一回复,见谅,感谢关注支持。

项目驻厂带队工作人员朝九... ¥4~7K/月 九龙坡区-陶家 经验不限 12:09

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万航服务外包

项目驻厂带队工作人员朝九晚六

  • ¥4~7K/月
  • 九龙坡区-陶家
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

朝九晚六 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
大量招聘 项目驻场负责人 

 长白班

 年龄20-35岁,男女不限,大专以上学历,有驾照有车;

根据企业要求发布招聘信息,安排员工面试、培训、入离职办理、整理数据、薪酬核算、稳岗服务等工作内容

熟练操作各项办公软件,对数字敏感,具有沟通协调能力,团队意识,抗压力强,工作认真细致

薪资结构:基本工资3000+全勤+绩效+奖金+油补+项目提成+招聘提成;综合工资4000-10000不等;

福利待遇:5天8小时,每月生日会,带薪年假

工作地点 : 双福、西彭及附近

ktv行政人事 ¥5~8K/月 九龙坡区-杨家坪 经验不限 13:28

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重庆众拓鑫联酒店管理有限公司

ktv行政人事

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源主管/经理
  • 餐饮
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责制定行政工作发展规划、预算方案,制定行政管理规章制度、设定标准和流程,并监督和指导各部门执行;

2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作;

3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等,做好记录,编写会议纪要和决议,并督促各部门贯彻执行;

4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作;

5、负责固定资产及办公用品的购买,对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作;

6、负责协调各部门之间的关系,积极响应各部门对行政支持的需求。

ktv人事专员 ¥4.5~6K/月 九龙坡区-杨家坪 经验不限 12:02

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重庆众拓鑫联酒店管理有限公司

ktv人事专员

  • ¥4.5~6K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 餐饮
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 专业培训 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

ktv人事专员 ¥4~6K/月 九龙坡区-杨家坪 经验不限 16:53

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重庆众拓鑫联酒店管理有限公司

ktv人事专员

  • ¥4~6K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 餐饮
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 包工作餐 生日礼金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 节日礼金 季度/年度奖金

岗位职责:
1.对接求职者职位沟通

2.负责公司人员档案资料整理

3.安排岗位工作

人事主管 ¥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 12:02

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沃肯贸易

人事主管

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子商务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

朝九晚六 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历, 

2、有2年及以上同岗位工作经验优先;

3、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

4、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

薪资6-8k 可以根据能力谈   

行政人事 ¥3~5K/月 璧山区-璧泉 经验≥2年 12:01

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宝烨

行政人事

  • ¥3~5K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 1人

朝八晚五 五险 包工作餐 提供食堂 节日礼金 年度旅游 工龄工资

岗位职责:

岗位职责:

1、负责员工入离转调流程管理和优化,并监督执行;

2、做好人事各类手续办理和档案管理,做好劳动用工风险管控;

3、负责人员招聘、录用、转正、晋升、储备等工作;

4、根据公司出勤、休假考勤治度的汇总统计;

5、负责员工五险办理;

6、薪酬数据汇总统计及分析,协助主管及以下岗位薪酬方案,并参与整体薪酬方案设计;

7、绩效指标提取和绩效关键数据分析,绩效评估组织与跟踪,参与绩效体系建设并推进执行;

8、全年福利政策管理和员工活动策划与执行;

7、定期或不定期进行员工访谈,提出公司制度和流程优化等改进建议,降低员工离职率,提升人效;

8、了解国家政策变化,进行各类补贴申报和跟进管理,在合...

人事专员 ¥4.5~6K/月 铜梁区-东城 经验≥2年 12:00

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三友机器

人事专员

  • ¥4.5~6K/月
  • 铜梁区-东城
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 生日礼金 带薪年假 定期体检

岗位职责:
1、人员招聘与配置管理:包括关键岗位人才招聘、一线岗位招聘,招聘渠道开发与维护,年度人力需求调查及计划制定等。

2、员工绩效管理:月度/季度/年度绩效考核推动,绩效面谈与改善计划的实施与跟进登。

3、员工关系管理:包括员工入职、离职、异动管理,员工档案建立与管理,员工关系维护、员工纠纷处理等

4、企业文化建设:参与公司各类活动的策划及推广、公司企业文化的建设及宣传、微信公众号的运营管理等。

人事招聘专员 ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 11:24

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重庆竞风投资咨询

人事招聘专员

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 29以下
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 带薪年假 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责:
我们是重庆唯一一家实行稻盛哲学文化的金融企业,每一个人都向善、向上,整个公司氛围活跃、轻松,每天有下午茶,团队都是小哥哥小姐姐,期待您的加入!

【提 升】该岗位是公司重点培养对象,每年输送外部大课培训2-4次!

岗位职责:

1、负责公司岗位招聘与人员面试

2、负责招聘平台维护

3、部分行政事务

【任职要求】

1、品行端正、稳重、可信、工作积极主动;

2、一年以上同岗位工作;

3、细心、耐心、情绪稳定;

4、抗压能力强。

【其他福利】

五险+孝顺金+爱心午餐+年假+传统节日礼+生日礼+下午茶+团建

【工作时间】朝九晚六,大小休

人力资源专员(五险+午餐... ¥4~6K/月 江北区-华新街 经验≥1年 07:22

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重庆竞风投资咨询

人力资源专员(五险+午餐)

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-华新街
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 带薪年假 年底分红 工龄工资

岗位职责:
我们是重庆唯一一家实行稻盛哲学文化的金融企业,每一个人都向善、向上,整个公司氛围活跃、轻松,每天有下午茶,团队都是小哥哥小姐姐,期待您的加入!

【提 升】该岗位是公司重点培养对象,每年输送外部大课培训2-4次!

岗位职责:

1、负责公司岗位招聘与人员面试

2、负责招聘平台维护

3、培训体系

4、人员入、离、调、转手续办理

5、每月考勤统计核算

6、员工关系维护

7、协助人事经理交予的其他工作

【任职要求】

1、品行端正、稳重、可信、工作积极主动;

2、一年以上同岗位工作;

3、细心、耐心、情绪稳定;

4、抗压能力强。

【其他福利】

五险+孝顺金+爱心午餐+年假+传统节日礼+生日礼+下午茶+团建...

人事行政助理(包午餐+五... ¥4~6K/月 江北区-华新街 经验≥1年 00:11

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重庆竞风投资咨询

人事行政助理(包午餐+五险+孝顺金)

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-华新街
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 33以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 人才奖励奖

岗位职责:
我们是重庆唯一一家实行稻盛哲学文化的金融企业,每一个人都向善、向上,整个公司氛围活跃、轻松,每天有下午茶,团队都是小哥哥小姐姐,期待您的加入!

【提 升】该岗位是公司重点培养对象,每年输送外部大课培训2-4次!

岗位职责:

1、负责公司岗位招聘与人员面试

2、负责招聘平台维护

3、培训体系

4、相关行政事务

【任职要求】

1、品行端正、稳重、可信、工作积极主动;

2、一年以上同岗位工作;

3、细心、耐心、情绪稳定;

4、抗压能力强。

【其他福利】

五险+孝顺金+爱心午餐+年假+传统节日礼+生日礼+下午茶+团建

【工作时间】朝九晚六,大小休

子公司—办公室主任/人事... ¥5~10K/月 渝北区-新溉路 经验≥3年 10:32

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西心集团

子公司—办公室主任/人事行政经理

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-新溉路
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 教育培训
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责人事六大板块工作,包括:协助总经理完成团队搭建工作,完成人员选聘、培训、考核、员工关系、劳动关系协调等;

2、负责行政六大板块工作,包括:社保、工商等基础工作,考勤、合同、印章、物资、环境等管理工作。

3、财务出纳基本工作,包括:配合专业会计完成公司财务基础管理,发票、对账单、费用报销单、成本基础核算登记等;

4、完成领导交办的其它工作

任职要求:

1、性别不限,年龄28-40岁,条件优秀可以适当放宽;

2、了解国家法规,公司管理制度及业务流程、熟悉劳动人事、行政财务法律法规;

3、具备良好的综合管理能力,较强成本管理意识,熟练掌握考核分析的基本工具和方法;

直招人事专员/五天八小时... ¥5~10K/月 南岸区-茶园新区 经验不限 10:24

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重庆鑫之盈人力资源

直招人事专员/五天八小时月薪4000

  • ¥5~10K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 32以下
  • 8人

周末双休 朝九晚六 五险 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 年度旅游 季度/年度奖金

岗位职责:
一、工作内容:

1、办公室网招,主要负责账号维护以及在线解答求职者疑问,介绍合适的工作

2、收集简历,对简历进行分类和筛选,用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护,进行稳岗

二、招聘要求:

1.18-30岁,高中学历以上

2、熟练的掌握办公室软件,遵守公司的规章制度、具有良好的语言表达及沟通能力,

3、有团队精神,吃苦耐劳,承压力强,敢于挑战高薪,个性开朗,语言表达能力强。

4、有相关工作经验及客服、销售、厂区、电话销售工作验者优先,

5、无工作经验均可,勇于尝试,大量欢迎应届毕业生

4、有无相关经验者均可,公司会有专人培训指导。

工作时间:早上9:00-下午18:...

人事专员 ¥2~3K/月 (2-3K/月) 江北区-北滨路 经验不限 10:08

月薪:¥2~3K/月(底薪+提成)
底薪:2-3K/月

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重庆缤果金桔网吧

人事专员

  • (底薪:2-3K/月+提成) ¥2~3K/月
  • 江北区-北滨路
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 不限
  • 25以下
  • 1人
岗位职责:
招18-25岁 工作内容 轻松简单 包吃包住

行政人事助理 ¥3.5~4K/月 江津区-德感 经验≥3年 10:05

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味滋香食品科技

行政人事助理

  • ¥3.5~4K/月
  • 江津区-德感
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 餐饮
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
1、负责每月2日按时完成员工的考勤、奖惩、绩效汇总、保险办理等资料的提报工作;

2、负责公司日常接待、协助上级领导做好公司年会、员工活动等的筹划、组织、安排工作;

3、负责公司行政财产物资和部分物资的采购、管理工作(如办公用品、办公设备、防暑用品、医疗物品、节假日福利品等的申购、发放、统计、清点工作);

4、协助上级领导负责管理厨房及员工用餐事宜。监督报餐情况及实际用餐相对应。杜绝浪费;

5、负责董事长办公室及本部门区域卫生要求和检查,每周至少2次。负责完成每周至少1次对车间6S进行监督检查及通报;

6、协助上级领导完成对公司管理制度、企业文化的建设、门岗、食堂、宿舍、保洁、车辆等检查工作;

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行政人事助理 ¥3.5~4K/月 江津区-先锋镇 经验≥3年 10:05

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味滋香食品科技

行政人事助理

  • ¥3.5~4K/月
  • 江津区-先锋镇
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 餐饮
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
1、负责每月2日按时完成员工的考勤、奖惩、绩效汇总、保险办理等资料的提报工作;

2、负责公司日常接待、协助上级领导做好公司年会、员工活动等的筹划、组织、安排工作;

3、负责公司行政财产物资和部分物资的采购、管理工作(如办公用品、办公设备、防暑用品、医疗物品、节假日福利品等的申购、发放、统计、清点工作);

4、协助上级领导负责管理厨房及员工用餐事宜。监督报餐情况及实际用餐相对应。杜绝浪费;

5、负责董事长办公室及本部门区域卫生要求和检查,每周至少2次。负责完成每周至少1次对车间6S进行监督检查及通报;

6、协助上级领导完成对公司管理制度、企业文化的建设、门岗、食堂、宿舍、保洁、车辆等检查工作;

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制造业人事主管 ¥8~12K/月 渝北区-木耳 经验≥1年 10:02

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钰浩人力资源管理咨询

制造业人事主管

  • ¥8~12K/月
  • 渝北区-木耳
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚五 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
人事主管:

1.负责执行企业管理规则制度、配合人力资源计划、行政人事管理制度以及工作流程的开展;

2.招聘:配合和实施年度招聘计划;设计并优化招聘流程;与各部门深度沟通,挖掘和调整招聘需求;拟定具体的岗位职责和任职要求、薪资待遇;协同各部门负责人面试,办理试用员工入职手续等;

3.培训:收集各部门培训需求;组织内部、外部培动

4.缋效:协助各部门制定合适的年度绩效考核目标;协助部门主管与员工进行绩效反馈、沟通;监督指导和推进目标的完成和绩效考核

5.薪酬:根据绩效考核核算及发放工资;根据员工绩效考核与企业薪酬情况,配合员工调薪方案的制定和发放;

6.员工关系:员工劳动合同的签订,招退工流程,组...


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