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公司致力于专业人才的培养与发展,大力培养职业精英,形成公司的核心竞争力,提升公司在业内的地位。目前公司已建立并完善了人才的选、用、育、留管理体系,为员工设计出合理的晋升通道,公司多数中基层管理人员来自优秀员工的晋升。公司以人为本,推行内部股份激励制度。员工一经录用,待遇从优,并享有以下福利:
1、购买社保
2、提供公司制服
3、提供午餐补助
4、员工生日及节假日礼金
5、员工婚、丧补贴
6、参加相关行业知识培训
7、带薪年假
8、优秀及进步员工现金奖励或境内、外旅游
9、工龄工资
10、季度、年度分红及内部股份激励制度
打造创业型团队,无限发展机遇,欢迎有识之士加盟!