1：持有C1驾照，驾龄1年起。

2：年龄21-55岁。

3：无酒驾毒驾，一次性扣12分记录。

4：无暴力犯罪案底。

吃住：包2餐，水电平摊

时间：8:00-20:00两班倒

220/天，综合收6500-7500，25号发工资、打磨岗位每月+260元岗位津贴（年龄要求25-55岁男）

不卡学生/案底/大龄工更好

卡染发、不要花臂

提供住宿公租房水电费平摊     

提供厂车宿舍-厂区两班倒

住宿押金50随走随退

集合时间:12点之前

1.公司提供意向客户，通过电话或网络的方式邀约客户或拜访

2.收集.整理客户信息，建立稳定的客户关系，开拓新客户

3.负责客户的专业解答，促成合同签约

4.收集客户办理资料，协助后端进行办理

5.老客户的二次开发及客情关系维护

任职要求：

20岁-35岁，大专以上学历，一年以上相关销售工作经验优先，优秀应届毕业生亦可考虑

2.性格外向，沟通能力强，有团队意识

3.有上进心，责任心，认同企业文化，服从上级的工作安排

4.有较强的挣钱欲望，勇于挑战高薪

5.有相关销售工作经验及同行业相关工作者优先

✳亮点：非流水线工作，每周可预支；不要案底/征信问题；次月15号发薪。提供吃，住宿150/月水电平摊（押金100）

?   岗位要求：分拣/PC白班。17-47岁

? 分拣 福利：

首月工资：

1⃣计时：保底24.5元/小时

2⃣计件：底薪+计件

工资以两种计算方式取高值

工资平均220--240元/天，综合收入55OO-9OOO元，上班8-10个小时左右，上班下午四点左右-凌晨2点。

?PC（打包称重）福利：长白班，上班早上9点到下午9点，蔬菜水果的打包称重，首月保底19/小时。集体计件综合工资5500-...

2.负责把已生产的半成品转入指定区域；

2、与公司其它部门沟通与协调，协调与各部门的工作关系。

3、负责仓库部门各级员工的培训教育等，考核和绩效的评定。

4、电脑操作熟悉

5、有现场6S管理相关经验、

6、有上进心，能吃苦耐劳。

7、懂ERP操作优先。

补充说明：

要求：25-45岁

2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；

3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；

4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；

5、完成上级交办的其他工作。

1：年龄21-59岁，持有C1以上驾照，驾龄3年以上。

2：无案底，无酒驾、毒驾，无一次性扣12分记录。

3：吃苦耐劳，想赚钱。

4：无需工作经验，公司全程提供岗位岗前培训，工作管理，后勤服务

5：公司提供车辆，流水合作模式

薪资待遇：

1：底薪5000+提成+奖励，每月综合工资收入10000+

2：成为合法司机，不怕被查，每天安心挣钱，各地都有名额限制。

3：公司提供合法合规的车辆，司机只负责接送乘客！

4：办理流程简单，随时可以提车。

5：车子保险保养维修全都是公司负责

工作时间：自行安排，没得强制要求。

年龄要求：22-35周岁（大专学历及以上）

备件库操作员，直招正式工

试岗期间有人带，入职缴纳五险一金，，薪资可观

一、工作内容：

1、拆包，入库，扫描，上架，把货物分类并放到对应储位并码放规范，要求会使用erp或者wms系统，会基本的电脑操作。

2、联系商家进行退货处理，在库货物异常处理。

3、做好库内的安全卫生和货物规范码放

4、每个月进行一次盘点，保证标签，货，物，储位以及数量相符。

二、工作时间：9点-6点

三、薪资：

（1） 薪资标准：基本工资+绩效+岗位补贴，月均实发工资5000-7000, 年终奖，节日福利，月休4天

（2）其他补贴...

1、负责把所收的配件放入相应的固定仓位，对于新增配件及时添加货位号；

2、负责对所管辖区域库位进行整理改善，确保库位的合理性保证有效的利用库存空间；

3、负责对配件进行调拨，保证调拨配件两小时内办理完调拨手续及入库；

4、负责对分检完毕待入库三包件进行审核清点，确保三包件实物与入库明细准确无误；

5、负责仓库三包件及积压件的清退工作。

岗位要求：

1、高中及以上学历，1年以上工作经验；

2、精通仓库的管理知识，具备较强的责任心和执行力。

2.出库物料的数量对照出库单点清楚

3.做账

4.管理好你的在库物料,尤其做好物料的先入先出

5.定期对在库物料进行盘点

补充说明：

1.男女不限，高中以上文化；

2.熟悉运用办公软件，需要有相关工作经验；

3.沟通能力强具有团队精神；

4.能吃苦耐劳，有责任心和上进心，工作上具有一定的协调能力。

2、熟练操作电脑

3、按要求对物料进行分区域放置，做到定置、定位、定量管理，标识清晰、数据清楚。

4、能结合物料库存，编制相关物料计划与物料进度跟踪。

5、能对仓库现场进行6S管理，并有工作责任心。

6：做到物料先进先出

任职条件：

1、有制造业仓库管理工作经验1年以上，高中以上学历。

2、任职年龄18岁-40岁。

3、薪资：3500-4000元/月，购买五险，包工作餐。

岗位薪资：

质检员: 20--45岁

工作内容：检查产品有无缺胶，披锋，发黄，少装，检查标签与实物是否不符，，发现问题及时和调整工沟通解决等

综合薪资4500-6500/月    

PVC辅助工：男女不限，18-45岁，能吃苦耐劳，综合薪资5000-6500

工作时间：8-8点

免费包吃三餐  包住    做满一周后可预支工资

1、服从性：遵守公司的各项规章制度，服从公司及领导管理，负责积极完成上级主管安排的工作

2、日常工作收发存

（1）熟悉库房所有物资的品种、规格、型号及性能以及存放点。

（2) 物资进出库的验收（含产品外观质量检查）及对账物准确性负责

（3）流程卡的填写和跟进及统计：发原材料时填写、指导、跟进、统计工艺流程卡（收半成品和成品时复核流程卡和实物的符合性并追踪）

3、报缺和制定安全库存量：（每日一结）对库存数量为0或1者书面汇报领导，对消耗较大物料制定出《安全库存量表》，随时掌握库存状态，保证物资及时供应 

4、档案管理：负责仓库的相关文件、资料...

2、C1驾照（不限驾龄），能吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望。

3、年龄23-58岁，视力好，勤劳肯干。

4、不收取押金、保证金，可试岗体验，合格才可以上岗。

工作内容：

1、主要配送生鲜百货粮油或快递包裹记忆家居建材等生活用品

2、公司在重庆主城九区都有仓库及配送路线，配送项目全城覆盖，所有司机都能就近安排，每天最低保底至少两趟、每趟运费综合平均200-350元，多劳多得，每日两趟最低收入500+，限量名额，稳定货源！

感兴趣请投简历咨询

2、 负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责； 

3、 对库房的安全负责，做好防盗、防火工作； 

4、 负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报；

5、长白班，转正工资4200元/月；

网络营销经验、电话销售经验、 客户关系维护

[岗位职责]

1.熟悉公司的主要产品，通过各大网络渠道推广引流;

2.主要是通过微信、QQ、抖音 、小红书 、各电商平台 推广宣传公司刊物，寻找意向客户，推荐产品，成交;

3.搜集各大高校、医院、科研机构、事业单位的发刊需求，通过网络线上沟通等方式约稿;

4.负责对接投稿作者;

5.负责售后跟踪事宜，维护好老客户及转介绍，处理后续，解答客户一切疑问;

6.负责上级安排的其他事项。

[岗位要求]

性别不限，年龄22-33岁，有网销和电销经验者优先考虑。

[...

2、到货验收入库，

3、根据商品部单据出库发货，

4、退货验收入库，

5、库房整理维护，

6、每月小盘，

2、 负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责； 

3、 对库房的安全负责，做好防盗、防火工作； 

4、 负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报；

补充说明：

1、懂仓库进出货帐务；

2、电脑操作熟练，懂ERP系统操作优先。

1、负责公司内工装的管理，负责工装接收、送检、入库、发放工作，保持库区整治

2、负责生产性辅料、劳保用品的接收、保管和分发工作

3、负责备件采购申请、出入库台账、发放补充、盘存

4、负责低值易耗及备件每月出入库台账及费用整理汇总

5、负责每月、季度、半年、年的低值易耗机备件盘存

职位要求：

1、大专及以上文化程度

2、机电、物流、会计相关专业

3、熟练使用Office办公软件