岗位职责：

1、负责水电（强弱电、暖通、消防等）工程现场施工质量控制；

2、负责工程项目各阶段工程验收及竣工验收；

3、对水电施工队伍管理工作；

4、参与图纸会审。规范水电施工技术标准，对班组交底。

任职资格：

1、大专以上学历，建筑相关专业；

2、安装工程施工管理10年以上工作经验；

3、能熟练应用CAD、具备绘图技能；

4、熟悉项目经济技术管理工作；

5、具备良好的沟通能力，思路清晰、头脑灵活、执行力强，良好的团队协作能力；

1、熟悉批量精装各个环节生产管理流程，现场技术管理经验丰富，能准确对施工班组技术交底。

2、能按甲方及项目经理要求完成各项生产任务，能事先发现问题主动解决问题，动手实操能力强。

3、对批量精装修第三方飞检、品质排查、交房评估规则熟悉。

4、公司安排的其他管理工作。

补充说明：

1、8年以上精装修施工技术实操经验，3年以上一线房企高端项目户内批量精装生产管理经验；

2、能吃苦，责任心强，工人出身后期做管理的优先。

岗位职责：

1、负责切削加工、机械装配、修理作业等工作。

任职资格：

1、对轴承和磨床装配熟悉

2、年龄50岁以下；

3、具有较强的识图能力；

4、会使用装配用的各种工具。

岗位职责： 1. 负责公司电力工程及光伏、风电、储能等新能源项目的经营管理，确保项目按合同 及业主要求有序实施； 2. 负责项目的前期沟通及对接，包括对招投标的管控； 3. 负责与业主单位保持经常性商务沟通，创建和谐的商务关系； 4. 负责与相关外联单位保持友好沟通，为公司营造良好的经营环境； 5. 做好公司各类工程项目前、中、后期的统筹规划和管理； 6. 做好项目实施团队的管理，包括人员安排，绩效管理，计划提升等 任职要求： 10年以上工程行业工作经验，擅长项目统筹管理，有电力工程或新能 源项目经营管理一把手职位履历，有大型企业或国企经历优先；极强 的商务谈判能力、管理能力和协调能力；有一定...

1、协助总经理开展公司经营范围内经营业务的开发、管理，为公司董事长、总经理提供决策参考信息；

2、认真贯彻执行公司业务相关的法律法规，熟悉并掌握安全技术规范和相关操作规程；

3、组织对公司日常生产经营管理中的事项进行讨论、决策，以及参与公司重大事项的讨论决策；

4、参与对项目方案评审，指导、督查项目的实施进展情况；

5、协助总经理处理突发事项和善后工作，负责管辖范围内的安全生产和质量管理责任；

6、负责制定抢险、安全、疑难问题的会诊解决方案；

任职要求：

1、学历要求：全日制大专以上学历，石油、天然气等相关专业。

2、工作经验：具有连续10年以上石油、天然气行业工作经验，具有能源、油气储运等相...

岗位职责：

1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定； 

2、建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制； 

3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算； 

4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方式； 

5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向； 

6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制； 

7、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展...

岗位职责：

1、负责项目部的施工生产治理，协调工作，确保各项指标的完成。组织编制施工总计划、年、月施工作业计划，根据总计划、总工期编制分项工程分包承包计划； 

2、负责组织项目的工程协调会，及时解决施工过程中的难点题目； 

3、负责公道组织人力、物力、机械设备，科学安排施工，充分利用时间和空间，流水作业，穿插作业，优质高效的完成项目部下达的各项经济技术指标； 

4、负责协助项目经理贯彻实施质量方针和质量目标。参加图纸会审、落实施工方案，参与制定保证质量目标措施，参加项目部组织的质量检查和分项工程评定和各种工程事故的处理； 

5、负责参与制定项目部的总体规划、工程、安全部室的岗位责任制和各种治理...

1、依据公司年度经营计划以及部门工作计划2、依据公司年度方针指导，策划实施公司售后服务工作，完成主机厂售后问题解决，提供市场技术支持，保障配件及时供应，维护和管理顾客端的接口关系，提升顾客满意度。3、依据分工明细、售后维修手册搭建系统BOM并结合变更对其进行维护，对公司各文件进行存档、管理并下发。4、策划清洁度管理体系，制定清洁度相关标准，实施过程监控及纠正预防措施，并持续提升产品清洁度，保证清洁度整体受控。5、组织评估EOL检测结果判定、控制公司清洁度现状、分析问题变速器质量问题，制定纠正预防措施，对现场故障变速器提供返修技术支持，提升总成合格率。6、构建量产后供应商产品质量管理体系，通过指...

工作职责：1、负责建立健全门店经营、服务质量、品牌建设、招商管理制度体系，持续优化公司运营管理，提高运营效率，降低运营成本；2、负责根据年度公司经营目标制订并分解执行公司年度经营计划，包括采购计划、销售计划、资源配备计划、费用预算计划等，并根据年度经营计划，拟定公司及项目重大营销活动方案、招商方案和经济考核方案，推动完成年度经营计划各项指标；3、负责监督考核各直营门店经营管理并提供相应的辅导和培训，包括：营收管理、成本控制、服务质量、营销活动、品牌管理、团队管理等各方面，推动门店完成各项经营指标；4、负责开展小吃和集市品类商家招商，为品类商家入场、装修、变更、营业等各方面提供跟踪服务，推动完成...

1、协助公司领导制定公司发展战略、运营计划，负责公司人事行政方面计划的执行；2、全面统筹公司的人力行政管理工作，拟定工作方案，监督实施；3、建立完善人力资源管理考核体系，监督指导公司人员招聘、员工考勤、奖惩、人事任免等工作；4、统筹协调公司的政务、商务接待和宴请活动；5、做好公司各类会议组织统筹协调工作，审核会议纪要；6、负责对接国家、省、市、区相关部门，及时搜集信息，申报各类园区发展项目、资金，争取各类补助政策；7、按照公司领导的安排部署，督促检查、沟通协调各部门推进各项重点工作。任职要求：1、相关专业本科及以上学历；2、10年以上相关工作经验，5年以上同岗位工作经验（有行业经验优先）；3、...

1. 组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。2. 根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。3. 每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。4. 根据生产需求，编制物资采购计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。5. 抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养。6. 负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。7. 贯彻执行国家有关的技术政策、标准及各项管理制度。8. 主持技术会议，研究和处理重大技术质量问题。9. 负责制定、引进和推广新技术。1...

岗位职能：l 负责国际国内投资相关政策跟踪与研究，编制研究报告并协助内部共享。l 参与项目筛选、研判、考察等投前工作，撰写相关项目背景调查、尽调报告和投资方案材料。 l 参与完成基金方案设计、项目营销路演及其他日常工作。l 负责完成投资部门的团队搭建、团队管理、业绩考核、并对其团队进行本行业的专业知识培训等。l 把握拟投资项目的行业动态、产品整体风险、财务预测、风险分析等，拟订项目实施计划和行动方案，为投资决策提供可靠依据。l 主导实施投资项目运作与管理，包括投资决策文件的起草、制定投资协议、项目谈判签约和投资实施，建立与合作伙伴、领导部门、潜在客户的良好业务关系。l 在所属领域内与行业人士建...

诊所经验丰富，能中西医诊治病人，和善待人，善于沟通！

能独立熟练运用中西医结合理论诊断处理常见病多发病

1、对公司的质量目标负责：（1）质量管理战略规划、质量方针、质量目标的规划落实；（2）负责组织质量管理整改措施的组织落实，持续改进计划的组织落实；（3）负责质量目标的分解，质量月度回顾与改进，不断提升质量，满足顾客质量需求；2、负责质量问题（顾客、制程、供应商）的处理、分析、改进；3、参与项目投产评估；4、负责组织产品开发、生产中的异常问题的分析，改进活动；5、负责领导质量问题的原因分析与客户投诉处理。任职要求：1、6年以上工作经验，5年以上汽车零部件同行业相关工作，其中3年以上管理经验；2、掌握IATF16949标准条款及顾客的特殊要求；3、掌握QC七大手法，熟悉质量管理工具；4、熟悉供应商...

岗位职责：1、全面统筹公司的人力资源管理工作，根据公司实际情况及发展阶段，制定适合本公司的人力资源策略，建立和完善人力资源管理体系并组织实施；2、深入理解公司发展战略，根据公司战略目标，以专业的角度，评估人力资源方面的差距，并强力推动，以支持和推进各业务部门的目标达成；3、根据公司经营目标和战略规划，结合政策法规及公司实际，搭建并优化公司薪酬制度，晋升制度、任职资格评估；4、搭建并优化绩效管理（组织绩效和个人绩效），充分发挥绩效激励作用并确保绩效制度的落地实施；5、制订和优化绩效过程管理举措，协助各部门实施绩效过程管理，并对各部门绩效评价过程进行监督、预*、纠偏;6、确保各项工作合法合规，策划...

注意：该岗位为外派项目地工作。岗位职责：1、全面负责所属项目的开发报建、设计、工程、成控等全流程的管理；2、制定并执行项目计划，确保完成项目指标；3、统筹管理项目团队，包括人员招聘、培训、考核等；4、负责项目与相关政府机构、相关部门等的协调沟通。岗位要求：1、工民建相关专业，大学本科及以上学历；十年以上相关经验，有开发全过程经历；2、有商业地产工程管理、成本、技术相关工作经验者优先。

细心诊断，有亲和力，有丰富的工作经验，有责任心