岗位职责：

1、 深刻理解产品价值发现需求线索，挖掘用户需求并深刻理解客户对产品的应用场景，协助业务团队与客户进行专业交流（远程、现场），及时、准确的将产品价值传递给客户，为客户制定产品解决方案；

2、 定期分析用户需求、行研动态、拟定价格及市场策略、竞争格局及同类型企业信息收集，深入分析并撰写详细的市场分析报告；

3、 及时收集反馈市场信息，为公司产品开发、优化提供支持，参与产品功能讨论、分析产品对客户需求的满足，研究产品组合、优化产品权限，打造有竞争力的产品营销方案；

4、 宣传推广公司品牌、产品和服务：包括但不限于各类促销活动、规划营销物料、策划组织会议、广告策划管理等；

5、 创新市场...

岗位职责：

1、完成公司现有新药产品，技术的学习吸收，深入对接研发业务线，开展新药项目的布局工作；

2、带领团队挖掘用户需求点，全面升级优化全球药物数据库产品；建立相关新药业务标准并推进全球药物项目工作开展；

3、实时把控和监测市场行情动态，结合政策法规对产品进行科学布局和优化；

4、熟悉和了解研发中心业务流程，以及跨部门或中心沟通协作；

任职要求：

1、博士研究生，医学、药学相关专业，英语CET6及以上，能顺利阅读英文文献，资历优秀者可适当放宽要求，

2、从事药品研发工作经验5年及以上，同岗位工作经验者优先；

3、熟悉药品靶点、适应症、治疗领域等相关专业知识；

4、熟悉NMPA、CDE、药...

岗位职责：

1、深刻理解医药行业市场和大健康产业相关客户需求，制定产品目标、策略和计划；参与制定产品线发展方向及产品全生命周期管理，推动产品研发进程。

2、根据公司发展战略需求及当前产品版本，负责市场调研、竞品分析，深入了解客户及用户需求，提出解决方案及产品规划；

3、通过数据分析，制定和调整产品策略，深度挖掘用户需求，对产品进行持续优化和改进。规范产品管理流程及方法，统筹产品设计、需求分析、文档规范等；

4、收集行业前沿信息数据，及时掌握行业动态，针对产品不断提出优化需求。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机、医药相关专业优先，5年或以上产品经理工作经验；

2、具备良好的逻...

岗位职责：此岗位作为公司研发总负责人，根据能力/背景评估定岗总监/副总，全面负责硬件研发、AI软件研发、注册的统筹管理。1、参与公司产品研发规划：跟踪国际、国内技术发展趋势，分析行业趋势，结合市场需求、公司资源的积累，提出产品创新和改进方案；2、负责行业信息收集，研究新技术，配套供应商信息收集，推进新技术引进，提高研发效率和研发成果；3、负责组织新产品（项目）研发及过程管理，确保项目的质量、进度、成本控制；4、负责研发团队的建设及管理，协调部门内外部资源；6、负责组织产品关键技术、核心技术的研究和攻关；7、组织产品研发成果的鉴定和评审；8、负责研发体系建设，完善并落实相关程序和制度，确保产品研...

职责描述：1、了解临床试验项目的试验方案设计，熟悉临床技术路径，掌握试验流程；2、了解临床试验资源需求，协助进行补充和完善等；3、协助搭建临床试验流程和质控体系，及时发现和反馈质控风险；4、参与临床试验的实施，及时发现与处理相关问题，反馈和沟通临床试验进度；5、填写及审核临床试验过程文件，沟通质控问题；6.、参与临床试验过程的仪器设备及物料的管理，保障临床试验物资的合规性；7、参与产品入院技术支持，协助人员培训和问题解决。任职要求：1、临床医学、生物学、药学等相关专业，本科及以上学历；2、5年以上IVD诊断试剂临床经历，熟悉医疗器械或体外诊断试剂注册政策法规，熟悉IVD产品的NMPA注册指导原...

岗位职责: 1、输出年度财务工作规划，完善财务管理体系，保障日常财务工作正常运行； 2、预算管理，服务支撑开源创收、降本增效的预算执行，实施开源创收、降本增效财务BP管理，各业务板块预算执行过程的预*通报和协助纠偏优化，督促达成年度目标； 3、各利润中心经营业绩量本利分析，提升管理效益财务分析及优化建议； 4、账务管理及财务合规管理，业务合法合规内审内控管理，完善财务制度体系； 5、IPO上市财务管理工作； 6、带领管理财务团队，提升团队专业能力和团队工效，协调部门内、外事务，维护良好的协作关系。 任职要求: 1、性别不限，28-39岁，财会类统招本科学历，中级职称； 2、5年以上大中型生产制...

职责描述：1、输出年度财务工作规划，完善财务管理体系，保障日常财务工作正常运行；2、预算管理，服务支撑开源创收、降本增效的预算执行，实施开源创收、降本增效财务BP管理，各业务板块预算执行过程的预*通报和协助纠偏优化，督促达成年度目标；3、各利润中心经营业绩量本利分析，提升管理效益财务分析及优化建议；4、账务管理及财务合规管理，业务合法合规内审内控管理，完善财务制度体系；5、IPO上市财务管理工作；6、带领管理财务团队，提升团队专业能力和团队工效，协调部门内、外事务，维护良好的协作关系。任职要求：1、性别不限，28-39岁，财会类统招全日制本科学历，中级职称；2、5年以上大中型生产制造企业财务从...

1、全面全网营销的整体规划，完成公司制定的业绩目标、毛利、费用等规划；2、管理电商运营、开发和培养员工工作能力，提升部门效率；3、负责线上活动策划及推广方案，监督执行。职能类别：电商总监关键字：电商药品

岗位职责：1、根据公司总体规划制定营销战略；2、制定年度预算及销售任务；3、制定营销管理及监督执行；4、负责有效管理各区域的人、财、物的使用情况；5、建设和管理高素质的营销团队，完成公司营销战略及市场营销任务。任职要求：1、5年以上第三终端药品销售管理经验2、具备20人以上团队管理能力3、有修正、仁和、万通、葵花、蜀中工作经验者优先挑战年薪:100万有工资、不垫资、有方案、有工具**职能类别：销售总监关键字：市场营销团队管理营销管理营销战略营销团队

岗位职责：1、负责培训项目的策划、培训课程开发、课程讲授；2、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈。3、负责企业内部培训讲师的挖瞩与培养，审核外部培训讲师负责组织开发外部培训机构资源，提升课程的培训效果和品质。任职资格医药行业工作经验者优先。适应能力强，能够快速熟悉公司企业文化，培训公司制度、销售技能等。能依据公司实际情况有效制定中长期培训规划课程开发等经验。职能类别：培训讲师关键字：培训课程讲授