预订经理/预订主管

岗位职责

职位描述：

1、通过收入管理，房间控制，不同市场细分价格的价格定位，数字统计分析及刺激需求等手段最大限度的增加酒店收入。

2、管理预订部日常运作。

补充说明

岗位要求：

1、至少有2年的商业市场部门和在国际连锁酒店前台，预订或销售部的工作经验。

2、必须具备优秀的中、英文书写和口头表达能力。

3、灵活使用电脑的技巧，最少可以使用互联网以及其它流行软件应用。

4、熟练使用OPERA系统。

5、专科以上学历。